岗位职责： 1. 接收车间发布的日/周生产任务，科学分解至各工位及具体人员，确保计划有效落地。 2. 组织生产运行，统筹调配人力、设备与物料资源，保障各环节衔接有序，按期保质完成生产目标。 3. 实时跟踪生产进展，快速识别并处理影响效率的异常情况（如缺料、设备异常等），定期向上级反馈任务执行结果。 4. 在生产过程中，定时对班组所产产品进行抽样检查，核查员工是否依循工艺标准及作业规范操作。 5. 根据生产需求和员工技能特点，合理规划人员排班与岗位分配，提升作业匹配度与效率。 6. 负责新员工入职引导，组织实施在岗员工技能培训与多岗位能力培养，保障团队作业能力达标。 7. 推行设备日常管理，组织并监督员工开展点检、清洁与保养工作，发现故障及时上报维修。 8. 监管物料使用与存储过程，杜绝混用、错用及浪费现象，保证在制品数量清晰可控。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、汽车、模具或相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上汽车零部件制造企业一线生产经验，熟悉冲压、焊接、注塑、装配等至少一项工艺流程。 3. 具有较强的沟通协调能力、现场管理能力及应对突发状况的处置能力。 4. 能够准确识读图纸和技术文件，掌握常用办公软件的基本操作。 岗位福利： 社保 工龄奖 免费提供住宿 节假日福利 加班费 月休四天

1.掌握注塑机工艺参数调试，了解注塑设备运行操作规范 2.负责设备日常维护与基础保养工作 3.组织车间班组人员管理及生产任务分配 4.熟悉各类模具安装调试与常用塑料材料特性 5.具备汽车内外饰件注塑生产经验，掌握5M1E分析方法 6.具有大型注塑机实际操作经历者优先考虑 7.大专及以上学历，经验丰富者可放宽至高中；具备基本电脑操作能力，年龄要求30-45岁 8.能接受轮班制（白班与夜班）工作安排

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理，保障生产流程高效有序。 2. 监控生产各环节的质量规范执行，确保产品符合质量要求。 3. 统筹调配内部资源，持续优化生产工艺与作业方式。 4. 及时应对并解决现场突发问题，落实安全生产各项措施。 5. 协同参与生产计划的编制与动态调整，保障生产任务达成。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力，能够有效带领生产队伍。 2. 熟悉制造流程及产品质量管控关键点。 3. 具备出色的应急处理能力，可快速响应和解决现场异常状况。 4. 拥有良好的协作意识，能带动并指导团队成员共同推进工作。 5. 具备较强的生产排程与统筹规划能力，合理分配工作任务。 工作时间： 需轮班含夜班 该岗位签订派遣劳动合同，无法接受者请勿申请

1、负责物流团队的日常运营与协调工作。 2、保障物流各环节的顺畅与高效运转。 3、负责团队成员的日常管理及技能培训工作。

1.具备3年以上钣金生产管理经验，精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相关专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备（如数控折弯机、激光切割机等），可独立设置与调整工艺参数，持续优化折弯作业效率。 4.掌握多种焊接技术（包括氩弧焊、激光焊等），具备指导焊工实际操作能力，保障焊接质量达标。 能准确识读机械图纸，熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键技术要点。 5.熟悉6S管理体系，严格执行现场管理标准，确保车间环境整洁有序，落实安全生产规范。

负责灌装线、包装线等生产现场的日常管理 负责人员调配、记录填报及现场工作协调 具备化妆品行业从业经历者优先考虑

1、组织班组员工进行安全教育培训，落实相关规范要求。 2、负责现场物料的管理工作，确保物料账目与实际相符。 3、监督班组各类材料使用情况，防止出现非必要损耗。

岗位职责: 1. 负责滚齿生产过程的监督与管理，保障生产效率与产品品质达标 2. 组织协调团队成员的任务分配，持续优化生产工艺流程 3. 及时应对并处理生产过程中出现的异常状况，确保问题快速解决 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力及良好的团队合作意识 2. 能够高效管控生产现场，确保生产计划按时完成且质量可控 3. 工作态度严谨细致，具备高度的责任感和问题分析处理能力

生产主管岗位职责： 1.生产计划与管理 -依据订单情况编制生产排程，保障生产任务准时交付。 -跟进生产全过程，提升作业效率，控制生产成本。 2.质量控制 -落实产品品质标准，监管各工序质量控制节点，降低不良品产生。 -协同品质部门处理异常状况，推动质量改善措施实施。 3.团队管理 -组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理工作。 -维持团队秩序，激发员工积极性，持续提升操作技能。 DIP主管岗位职责： 1.生产管理： -主导DIP生产线（含插件、波峰焊、补焊等工序）日常运行，确保计划达成。 -监控工艺流程，提高生产效能，减少缺陷率，确保产品达标。 2.人员管理： -合理分配班组工作任务，指导新员工作业，开展绩效考核，强化团队能力。 -执行现场5S管理、劳动纪律及安全操作规范。 3.问题解决： -对生产过程中出现的品质异常或设备故障进行分析，快速制定对策并落实整改。 4.数据汇报： -汇总每日生产数据，向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。 任职要求：生产主管和DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先，熟悉基本电子原理，工作认真负责，具备良好的组织协调与抗压能力，能适应加班安排。 福利待遇： -薪资：基本工资+绩效奖金+年终奖。 -社保：五险一金。 -其他：带薪年假、节日福利、定期体检等。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量与安全隐患 3.协调物料、设备、工艺等跨部门资源，推动现场问题快速闭环解决 4.组织班组员工技能培训与绩效反馈，提升团队作业效率与稳定性 5.按要求完成生产数据记录、报表汇总及异常情况上报 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉风阀制造/装配类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能适应倒班安排，执行力强，注重细节与结果导向 4. 高中以上学历，有有相关行业经验者优先

浙江长兴荣欣钢构招钢结构装配铆工数人，详情电话联系

东迁五金店招开单员1名。，还有搬运工1名，会开电瓶车的！ 平时帮忙手工开单，会点电脑简单拿点东西，要懂一点销售，包吃，吃苦耐劳， 要求初中以上文凭 年龄：25-40岁 上班时间：8：00-17：00 工资：4000-6000。 报名电话： 地址：东迁建材诚

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招超市理货员5名，收银员2名，工资2900元（加全勤奖100元），工作时间（两班倒）：一、上午7：00—12：00，下午17：00—21：30 二、12：00—17：00，下午18：00—21：30 工作地点：阜溪街道珍珠街 联系电话：（）

【招聘｜领班 查补】 招领班带看机师傅:1名，电脑机查补：1名 30台14针强隆直双（无费纱）要求会转机拉字码，不用剪片。工作细心，有责任心。熟悉操作强隆直双无费纱电脑机者优先。 工资面谈，爱玩手机，懒散者勿扰！ 电话：（） 地址：大朗.高英

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招聘：余姚市鄞嘉窗饰厂招聘注塑带班 能适应2班倒，能熟练调试各类注塑机，快速换模能力，责任心强，有车间带班管理经验。联系方式：（）

浙江绍兴，医疗器械厂招注塑机技术员领班车间主任。联系人:赵总

招聘：生产管理/注塑领班 薪资：2045-6000元/月 岗位职责： 20-40周岁，高中以上学历，三年以上对讲机行业现场管理经验，沟通协调能力强 具体薪酬面议，能力强则薪资高，服从企业安排、实际情况以企业为准

主要负责包装作业，钣金产品组装，车间生产计划安排，发货管理等相关工作。

浙江湖州一度假酒店找一冻厨主管8000元/月，冻厨领班2名6000-6500元/月，6天例休，五险一金，电话黄师傅

任职要求：具备责任心，踏实肯干，愿意从基础岗位做起，学习与适应能力良好，学历要求高中及以上 任职要求：思维独立，有个人见解，工作时间需配合车间安排，能够接受夜班工作

钣金机械行业，有生产管理经验。

客户对接，按订单合理排产，跟进生产进度，有5年以上工作经验者优先

岗位职责每日做好台账，员工考勤

1.主持本部门日常工作，监督团队成员高效落实部门各项职责与任务目标。 2.牵头组织公司调度会议，协同相关职能部门推进工作衔接与执行。 3.重点负责安全生产、现场作业管理及劳动保护等专项事务的落实与监管。 4.具备良好的组织协调能力及清晰流畅的语言表达能力。 年龄：40--50岁左右 工作地点：金华市兰溪市

蛋糕店前厅服务主管 1.服务意识强，礼貌待人、热情耐心。2.工作严谨负责，情绪稳定，心态积极向上，审美好。3.有团队协作精神，服从管理，执行力强。4.能接受早晚班、月休3天，节假日及春节期间在岗。懂美团等平台运营、上下架、会咖啡拉花和会开车的优先考虑。。1.负责前厅日常运营统筹，合理规划、安排员工工作与班次，保障门店高效有序运转。2.做好顾客接待与服务，维护良好品牌形象，处理前厅各类事务。3.积极配合店长及上级领导，完成各项工作任务与目标。4、蛋糕店前厅所有流程都熟悉，有优化流程的管理能力。 薪资福利:年薪8万

肯德基 因营运需求招募： 1.全职员工/兼职2-3人周休1-2天 全职年满18岁兼职年满16岁 2.储备经理或楼面经理2-3人（18-40周岁，大专以上，较好的学习能力，有责任心） 工作时间平时9点--19.15点 节假日/暑假/寒假 有调整 会延长 电话:

南浔双林工地需要钢筋工，五人小组，做包工，附近的人联系

招聘：本公司招一个两轮，三轮电瓶车维修工，需要熟练修理电瓶车，范围地铺县城，有意向的可以找本人联系