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宁波象山县招钢筋班长/带班,要求干过核电
1-1.2万元/月
钢筋班长1-2人
宁波市象山县招钢筋班长/带班,要求干过核电
宁波 象山县
5月19日 08:23拨打电话
生产班长/技术员
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责: 1. 负责生产班组的日常运作管理,保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况,确保生产效率与产品质量符合公司规范。 3. 组织并指导班组成员开展工作,提升员工操作水平与作业效能。 4. 按要求完成生产数据记录及相关报表,定期向上级反馈生产进展。 岗位要求: 1. 具备生产管理相关经验,了解生产工艺流程及现场操作。 2. 具备良好的组织协调与沟通能力,能够及时应对和处理生产异常。 3. 必须拥有化工行业班组长工作经验。
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产设备管理包装/印刷
岗位职责: 1. 负责生产活动的组织与现场监督,保障各项生产指标按时完成。 2. 协同团队推进生产任务,确保各环节衔接顺畅、运行高效。 3. 对生产过程中的质量进行全程把控,确保产品达到公司及行业规范要求。 4. 及时排查并处理生产中出现的各类异常情况,保障产线稳定运转。 5. 与相关职能部门保持密切对接,确保生产资源与需求精准匹配。 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,具备较强的责任意识与职业素养。 2. 熟悉生产作业流程及操作规程,能有效统筹和管理生产工作。 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可快速响应并解决现场突发状况。 4. 拥有良好的沟通协调能力,能够与团队成员及其他部门顺畅交流。 5. 具备出色的计划组织能力和对细节的关注度,确保生产品质达标。
线路工工长
8000-9000元/月
工长月结全职
地铁轨道线路维护。
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责: 1. 参与生产运营管理,保障产品品质与作业效率 2. 配合团队共同推进并达成各项生产目标 3. 持续改进工作流程,提升个人及团队整体效能 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能高效协调各项工作事务 2. 适应高强度工作节奏,保持稳定高效的工作状态 3. 拥有团队协作意识,可快速融入跨部门协同工作环境
生产组长/拉长1-2人3-5年中专/中技团队管理伊芙丽服装生产服装厂流水线组长
招聘:服装推框流水线组长2名 岗位职责: 1. 负责跟进服装生产各环节,保障成衣出品质量与生产效率。 2. 快速响应并解决生产现场突发状况,确保产线平稳运行。 3. 与组员保持顺畅协作与沟通,推动完成各项生产任务目标。 任职要求: 1. 具备3—5年服装厂单件流推框及带组实操经验; 2. 熟悉工位布局规划,具备实际制衣技能,掌握基础管理能力; 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力; 4. 能独立应对并处理产线异常问题。 福利待遇: 1、五险一金; 2、提供食宿:餐补16元/餐,32元/天(两大食堂一日三餐,海量餐品任你选); 3、每月5号发餐补、每月15号发工资; 4、节假日福利、生日福利、评优奖,工龄奖励、年终奖等等。
纺丝车间班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理
岗位职责要求 1. 在车间主任及工程师的指导下,统筹管理本班组的日常生产运作。 2. 依据公司与车间的生产计划,组织落实班组生产任务,保障产品产量与质量符合标准。 3. 负责班组员工劳动纪律监督,检查个人防护用品佩戴及持证上岗执行情况。 4. 组织新进员工开展班组级安全培训,并实施工艺技术基础操作技能的教学与考核。 5. 落实班组作业过程中的各项安全管理措施,确保生产安全有序进行。 6. 按规定召开班前会和班后会,布置安全生产任务并跟踪落实执行情况。 7. 推进班组范围内5S管理工作的实施与持续改进。 8. 处置生产过程中出现的异常状况,及时采取应急措施并按规定上报。 9. 执行上级交办的其他工作任务。 其他要求 1. 熟悉碳纤维纺丝工段现场实际操作流程。 2. 实行三班两倒,工作安排为两白两夜两休。 3. 学历要求:大专学历,条件优异者可适当放宽。 4. 专业倾向:纺织、机械等相关专业优先考虑。 5. 工作经验:具备2年及以上纺丝工段操作经验。
医疗器械制造班组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专二类医疗器械生产管理QA质量体系管理GMP认证ISO13485
配合生产经理开展车间生产管理工作
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产组长生产成本管理
岗位职责: 1.编制并落实生产计划,保障生产任务按时按质完成; 2.科学调配生产资源,提升生产效率与产品品质; 3.对生产环节实施管控与监督,确保设备正常运行并控制成本; 4.快速识别并处理生产中出现的异常,优化效率并节约成本; 5.负责生产相关数据的收集与汇总,为流程优化提供依据; 6.配合上级完成各项生产管理事务; 7.落实现场5S管理工作。 任职要求: 1.高中及以上学历,具有3年以上生产组长工作经验,熟悉生产工艺流程; 2.具备基本的生产计划制定与排产能力,能合理调度人力与任务; 3.熟悉公司产品特性、安全生产规范、现场管理标准及质量控制要求,具备较强的组织协调、沟通表达和执行力。
注塑班组长
1-1.2万元/月
生产组长/拉长5-10年大专注塑机调试现场管理
1.掌握注塑机工艺参数调试,了解注塑设备运行操作规范 2.负责设备日常维护与基础保养工作 3.组织车间班组人员管理及生产任务分配 4.熟悉各类模具安装调试与常用塑料材料特性 5.具备汽车内外饰件注塑生产经验,掌握5M1E分析方法 6.具有大型注塑机实际操作经历者优先考虑 7.大专及以上学历,经验丰富者可放宽至高中;具备基本电脑操作能力,年龄要求30-45岁 8.能接受轮班制(白班与夜班)工作安排
湖州安吉县氩弧焊钣金件50内包吃住月薪13000左右
1.3-1.4万元/月
氩弧焊工长期6-10人月结专业师傅焊工证
安吉县氩弧焊 钣金件50内包吃住月薪13000左右
湖州 安吉县
6月1日 08:54拨打电话
时间自由的送餐员
6000-12000元/月
外卖骑手有提成免费培训6-10人月结提供租车,0元入职
【岗位职责】 1、通过APP接单,按导航路线完成取餐、送餐任务 2、就近分配站点,工作高效便捷 职位要求】 1、会用智能手机,能看导航 2、年龄18--50岁,无犯罪记录 3、会骑电动车 4、无学历和经验要求,有赚钱欲望
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【上汽集团招工】 大量招人!普工 全程免费! ①:小时工:28/小时按照11小时发工资,,,入职打卡7天可预支,包食宿,现在入职,入职就签劳动合同 ②:月薪实发保底工资8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月25号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:28/小时,月薪保底8000-8500!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤一素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏省无锡市和扬州两公司 招工
湖州安吉县招水电
300-400元/天
水电工1-2人
湖州市安吉县招水电
湖州 安吉县
6月1日 08:53拨打电话
湖州德清县招电焊,二保焊,需要焊工证
8000-12000元/月
电焊二保焊长期1-2人月结焊工证
湖州市德清县招电焊,二保焊,需要焊工证,联系电话
湖州 德清县
6月1日 08:52拨打电话
呼伦贝尔海拉尔区招工长,本地最好,装修改造的活,活在周边,要求有施工经验,对工作负责,
工长
招工长,海拉尔本地最好,装修改造的活,活在海拉尔周边,要求有施工经验,对工作负责,
呼伦贝尔 海拉尔区
6月1日 08:48拨打电话
永州东安县招工长/工程师(施工工长)、测量员/测绘员/放线
工长放线员测量员
永州市东安县招工长/工程师(施工工长)、测量员/测绘员/放线
工长工程师月结
招聘暑假工。要求:年龄16岁以上,男女不限。能够胜任岗位。非银行黑名单人员(因发工资需通过银行卡转账)。薪资福利:计件薪资,范围4500至6000。招工人数:50人。工作地址:恩施高新区六角亭办事处松树坪硒谷路与硒园路交汇处立讯精密工业(恩施)有限公司。
恩施
6月1日 08:16拨打电话
喀什喀什市地区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长假期工全职
喀什地区喀什市招工长/工程师
南充蓬安县招工长/工程师,安全员/安全负责人
8000-9000元/月
安全负责人安全员工长月结全职
南充市蓬安县招工长/工程师,安全员/安全负责人
生产组长/拉长
8000-10000元/月
生产组长生产管理包吃免费培训包住1-2人月结5-10年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.需负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量。 2.需监督生产流程,及时发现并解决现场问题,协调各工序人员与设备资源,保障生产顺畅运行。 3.需协助上级进行员工培训、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围。 任职要求: 1.需具备3-5年生产管理相关工作经验,有搬运车制造等机械行业拉长或班组长经验者优先。 2.需具有高中及以上学历,熟悉基本办公软件操作,具备良好的沟通协调能力。 3.需责任心强,能适应车间工作环境,具备较强的执行力和团队管理能力。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-2人经验不限学历不限周末单休
生产数据统计与分析,配合生产领班开展工作 招聘人数:1-2人
打样师兼主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限家居布艺能够独立设计擅长AutoCAD
具备打样能力,擅长团队管理,工作严谨细致,责任心强
浙江湖州有没有人在德金这边?明天要有一天的活。招聘人数:5-6人
钢筋工1-4天6-10人
浙江湖州有没有人在德金这边?明天要有一天的活。招聘人数:5-6人
湖州
5月16日 14:22拨打电话
储备干部
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技服装生产机械设备/机电/重工
生产基层工作1年以上, 高中或中专以上学历, 踏实,努力进取 27—45岁,能适应两班倒
接单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限家居家具
定制家居公司招聘CAD拆单接单员有经验者优先懂看图纸
仓库出货
5000-8000元/月
生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职单休跟单经验文员经验ERP系统经验机械加工制造经验
有机械厂工作经验优先 熟悉ERP操作系统
储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科机械设备/机电/重工
【工作内容】 - 配合生产团队推进日常生产作业,保障生产环节有序运转; - 学习并熟悉生产设备的操作方法与生产工艺流程,逐步参与一线管理工作; - 参与生产排程的规划与落实,助力提升产线效率与产品品质; - 监控生产进度,发现问题及时汇报并协同处理。 【任职要求】 - 本科及以上学历,汽车、机械设计制造及其自动化等相关专业,接受应届生或无工作经验者应聘; - 通过大学英语四级或六级,熟练操作办公软件及专业工具软件; - 具备较强的沟通能力与团队合作意识; - 工作态度端正,责任心强,具备良好的学习能力,有志于在制造行业长期发展; - 在校期间学习成绩优异,曾获荣誉奖项,或担任过学生干部者优先考虑。
其他生产营运人员月结3-5年大专QMS
岗位职责: 1. 深入掌握质量管理部门(如检验、投诉、审计、改进等)的业务运作流程,调研并整合QMS系统相关的数字化建设需求 2. 将质量管理领域的业务需求转化为明确的系统功能需求,协同技术团队规划基于QMS系统的实施路径 3. 促进跨部门协同,牵头组织业务与技术团队开展需求评估及方案执行 4. 承担项目管理职责,主导QMS项目全周期实施,保障系统按计划顺利上线 5. 负责系统日常配置维护与变更控制,编制标准化操作规程及培训资料 任职资格: 1. 具备2年以上QMS系统(如SAP QM、Trackwise、MasterControl等)实施或质量流程优化实践经验 2. 熟悉质量管理体系标准(如ISO9001、GMP、IATF16949等)及其对应业务流程 3. 具备扎实的业务需求分析能力与文档编写能力 4. 有质量数据挖掘、质量风险预警或持续改善项目经历者优先考虑 5. 具备项目推动力,能独立主导项目执行并确保落地成效
生产管理员
5000-6000元/月
主管3-5年大专汽车经验
本岗位主要负责生产现场日常管理、生产计划跟进与进度把控,配合质检部门做好生产环节质量管控,同时负责现场人员调度、秩序维护及安全生产规范落实,协调生产物料领用、库存核对与设备基础运维对接,做好生产数据统计与报表归档,落实公司生产管理制度。 工作内容: 1. 每日召开班前会,明确当日生产任务、质量要求及安全注意事项; 2. 监控生产计划执行进度,及时处理生产异常(如设备故障、物料短缺),确保订单按期交付; 3. 组织现场5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持生产环境整洁有序; 4. 配合质检部门进行首件检验、过程巡检及不合格品的隔离、标识与追溯; 5. 合理调度生产人员,根据产能和任务量进行岗位分配与人员支援; 6. 核对生产物料领用与消耗,监控物料库存,及时反馈物料缺口; 7. 对接设备维护部门,上报设备运行状况,协助完成日常点检与保养。 工作职责: 1. 对生产现场的秩序、效率及产品质量负直接管理责任; 2. 确保生产过程严格遵守公司安全生产规范,杜绝安全事故; 3. 负责生产数据的准确记录与统计,按时提交各类生产报表; 4. 对生产人员进行岗位技能指导与纪律监督,提升团队执行力; 5. 持续优化现场作业流程,提出降本增效的改进建议; 6. 协调跨部门(质检、仓储、设备)的沟通与协作,保障生产顺畅; 7. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
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