岗位职责: 1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管，保障生产任务按时完成。 2. 对团队成员进行工作指导，提升整体作业效率与产品品质。 3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况，确保流程稳定运行。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，能与团队成员顺畅交流协作。 2. 拥有良好的团队意识，能够融入集体工作氛围。 3. 有主动改进和学习的意识，愿意在岗位上持续提升个人能力。

新乡铝厂高薪急聘钣金车间班组长（激光/雕刻/塔冲方向） 岗位亮点： 月薪10000+，实行计件薪酬，收入上不封顶 提供食宿，依法缴纳五险，福利保障齐全 晋升通道畅通，工作环境高效且富有创新氛围 岗位职责： 负责生产计划的落实与执行，确保任务准时保质交付 组织班组日常管理，提升团队技能，营造积极工作氛围 把控产品质量，主导设备操作及维护（激光/雕刻/塔冲） 推进计件机制运行，持续优化生产效率 岗位要求： 大专及以上学历，机械类或材料类专业优先考虑 具备2年以上钣金车间班组长工作经验 熟练掌握激光、雕刻、塔冲等设备的操作与保养技术 认同多劳多得模式，具备较强的责任意识和执行力 行业领先的铝单板制品企业，诚邀您的加入！

岗位要求： 35岁以下，有一定的管理意识和能力，有抗压能力，能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。 岗位职责： 1、协助本部门主管做好本车间管理工作 2、严格控制成本降低成本及生产安全，对本车间每天工作数据严格 记录，确保数据真实有效。 3、严格按照“6s”要求执行，保证车间干净整齐，生产现场保证做 到工器具的摆放整齐，使用安全。 4、严格检查本车间领料的质量数量，保证生产出的产品质量合格，对产品清洗后效果符合要求负责。 5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。 6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。 7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。 8、参与指导监督员工的各项工作，保证员工操作正确。 9、协助研发组，按要求做好新产品研发及验证工作。 10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。 11、完成上级领导交办的临时性工作。

1、负责标准化猪只饲养管理，保障生产目标达成及猪群健康状态 2、落实并监督生物安全体系下的免疫计划与保健措施，完善相关数据记录 3、定期召开分娩舍全体人员会议，深入分析并解决突出的生产与运营问题

岗位职责: 1. 负责焊接车间的日常运营，保障生产计划按期达成 2. 对车间人员进行技术指导与过程监管，确保焊接品质与作业效率 3. 组织协调处理现场问题，保持车间有序、高效的作业环境 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2. 富有团队意识，积极配合团队完成共同任务目标 3. 具备持续优化工作流程的能力，推动生产环节不断改善 薪酬福利：五险一金，有食堂和宿舍。

岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运营管理，保障生产任务按期交付 2.指导并监管车间人员作业，确保焊接品质与工作效率达标 3.协调处理车间内部事务，营造有序高效的工作氛围 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2.富有团队意识，愿意与同事协同配合，共同达成工作目标 3.具备持续优化工作流程的能力，积极提升生产效能 薪酬福利：五险一金，提供食堂和宿舍

生产组长是生产现场的核心管理者，主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动，以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面： 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划，合理安排本班组的生产任务，并对生产进度进行跟踪和监控，确保生产目标的达成。 -在生产过程中，根据实际情况对生产计划进行动态调整，以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理，包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范，确保生产流程顺畅、高效，并定期对生产数据（如产量、能耗、合格率等）进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准，对生产过程中的产品质量进行严格把控，降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题，并组织分析原因，提出改进措施，防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员，提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现，并提出奖惩建议，以激励员工积极性，营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行，并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理，包括优化库存、确保供应稳定，避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制，加强安全教育，排查并整改生产现场的安全隐患，确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制，通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通，及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说，生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力，同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业（如电子、化工、注塑等）和企业的具体要求可能会有所差异。

岗位职责： 1、负责生产线日常运营，保障生产计划有序推进； 2、跟踪生产各环节，快速应对并解决技术与质量异常问题； 3、持续改进生产工艺，提高产线效率与产品品质； 4、统筹团队协作，营造积极的工作环境，促进高效配合； 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解包装行业者优先考虑； 2、具备较强的组织协调及团队管理能力； 3、沟通表达良好，能妥善处理员工关系； 4、责任心强，能在压力环境下稳定高效完成工作。

日常工作管理车间工作管理 办公软件的使用 CAD制图

1、负责标准化猪只饲养流程管理，保障生产任务有效实施及猪群健康状态。 2、落实并监管生物安全体系下的免疫计划与保健措施，完善相关数据记录。 3、定期召集配怀舍全体人员会议，深入分析并解决生产运营中的重点问题。

招水电工１名 【薪 资 】试用期一个月，2800元/月，试用期满3000元/月 【工作地址】建设路中段附近学校 【工作内容】日常水电维修、杂活 【工作时间】上午：7:30至11:30，下午： 14:30至18:30 【人员要求 】60岁以下，有电工证，身体健康，住附近优先 【电话】冯老师

里有人做美缝没有？。

✔【印刷厂招聘】招聘:诚招海德堡105-5机长，切纸机长一名，待遇优厚，工资面议。工作地址:平原新区。电话:☎

西区新河大餐厅窗口现招聘员工一名，年龄45岁以下，能吃苦，工资面议，月休两天，全天班九点到七点半，(时间可调）联系人赵女士

学校餐厅后厨招帮厨1名，长期工优，能起早的优，四点到1点20下午3点半到7点20左右,薪资面议 电话联系☎ 地址：十中餐厅

本厂以开工，招领班兼看机多名，（每人24台／8500 ／月）可临工三百／天） ，拆片多名（5元／打）＇初查衫两名，6500／月，，打扫清洁一名．，厂址。大朗佛新村银源一街39号。诚捷毛厂。

总检组长，1 工作地址:嘉兴海宁杭海智创园2幢3F

【浙江亮佳汽摩配件有限公司】（主营：汽车电子水泵） 【来料检，巡检员】各1名，6K-6.5K 【仓库配料员】1名，5K-5.5K 【储备干部（车间组长）】5名，5K-6K（不会可学） 【外贸业务员】5名，底薪+提成（每周双休） 【装配工、包装工等】10名，计时18+产能奖 公司福利：9小时、单休，食堂，全员社保，外租房补200、全勤奖300、工龄奖、开门红包、食堂5元/餐、过年车费补贴（双程）、设有休息区，免费提供咖啡点心。 公司地址： 瑞安市塘下镇八水工业区新民路111号。 联系电话：

诚招压铸车间班组长1名：熟练调试压机和周边设备，坚持公平原则，具有良好的团队意识，有效安排生产，保证有安全，有品质，有效率生产，保证车间6S工作顺利进行，薪资面议。诚招压铸工三名：掌握压铸机操作与安全规程，熟悉模具安装调试流程，具备金属材料基础认知，严格执行质量自检标准，遵守6S现场管理制度。工作地点春晓工业区，联系电话

友立新材料科技有限公司 招聘 1⃣带班主任2名； 1、要求：有经验者优先，能适应倒班，薪资面议。 2⃣普工10名： 1、要求：初中及以上学历，男女不限，身体健康。 2、上班时间：早八晚八，两班倒，上六休一，工作轻松，全程坐班。 3、工资及福利：综合薪资5000—6800元，提供住宿及工作餐。 3⃣质检员5名； 1、要求：初中及以上学历，男女不限，身体健康，年龄25-45岁，有经验者优先。 2、上班时间：早八晚八，两班倒，上六休一，一周一倒班。 3、工资及福利：综合薪资4000--5000，提供住宿及工作餐。 公司地址：徐州空港开发区 联系电话：（）

新乡封丘招钢筋绑扎，钢筋工。人够了

明天找一个钢筋工240，

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招聘岗位：跟单专员 工资：基本工资+全勤奖+绩效奖金 福利：提供具有竞争力的薪酬+食宿+社会保险+专业培训+晋升机会 薪资待遇：综合收入2800-4000元 1、具备铝单板行业工作经验者优先考虑，熟练操作EXCEL及Office等常用办公软件； 2、负责与各部门协调沟通，掌握客户订单执行进度，对客户下单的数量、质量等相关数据进行统计与跟进监督！

招聘 ；初八上班 配菜1名（4000-5000） 前厅经理1名（4000-5000） 服务员3名（3000-3500） 传菜生1名（2500-3000） 厨房学徒1名（2500-3000） 新乡学院南大门对面 秦厨《鲜炒鸡》

协调生产进度，按时交货，熟练掌握起重机生产各个环节，在起重行业有3年以上生产管理工作经验。

平原新区急需钢筋工，山东省德州市平原县现款结算。

1、负责货物的接收工作，核对到货数量及包装情况，确保与采购订单相符，并妥善处理相关收货单据及标识 2、原材料入库后，按类别进行合理分类，执行上下架操作，做好日常保管与出库管理，确保库存数据真实准确 3、负责仓库各类单据的整理与归档，包括收货记录、入库凭证、到货台账更新及装卸费用报销等文档工作 4、参与周期性盘点作业，比对实际库存与系统数据，发现差异及时上报并协助处理 5、实时维护系统库存信息，确保各环节数据同步更新，保持信息的连续性与准确性 6、完成上级安排的其他临时性工作任务