一、岗位职责 1、根据产品材质及运输要求合理选用包装方案，落实有效防护措施，完成封箱、捆扎等打包作业。 2、将已包装成品按仓库分区分类码放整齐，并同步登记包装台账信息。 3、定期清理包装区域废弃物料，确保作业现场干净有序。 二、任职要求 1、年龄20-45岁，身体健康，可适应生产车间正常班次安排，具备基本安全作业意识。 2、能够较快掌握标识标牌类产品的包装要领，了解常用包装材料性能特点。 3、有包装工作经验者优先考虑，能独立执行标准包装流程操作。 4、做事认真细致，具有较强责任心和质量观念，听从安排、善于协作，按时保质完成包装工作任务。

岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运营，保障生产任务按期交付 2.指导并监管车间人员，确保焊接品质与作业效率 3.协调处理车间内各类问题，保持有序高效的生产环境 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作 2.富有团队意识，善于配合他人共同达成工作目标 3.具备持续优化工作流程的能力，推动生产环节不断改善 薪酬福利：五险一金，提供食堂和宿舍

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营，保障生产任务按计划有序推进； 2、跟踪生产各环节，快速响应并解决过程中的技术与品质异常； 3、持续改进工艺流程，推动效率提升与产品品质优化； 4、统筹团队协作，营造积极的工作环境，确保高效配合； 任职要求： 1、有生产管理相关工作经验，具备包装行业背景者优先考虑； 2、具备优秀的组织协调能力及团队领导力； 3、沟通表达能力强，能妥善处理团队内部关系； 4、工作踏实认真，能在高强度环境下稳定高效完成任务。

1、负责标准化猪只饲养管理，保障生产目标达成及猪群健康状态 2、落实并监督生物安全体系下的免疫计划与保健措施，完善相关数据记录 3、定期召开分娩舍全体人员会议，深入分析并解决突出的生产与运营问题

岗位职责： 1、负责包装团队的日常运作管理与工作协调，保障生产任务按时高效完成； 2、制定并持续优化包装工艺流程，提高生产效率与产品品质； 3、监督生产过程中物料消耗及设备保养情况，有效控制生产成本； 4、及时处理生产环节中的技术难题，确保包装成品满足客户标准。 任职要求： 1、具备2年以上相关领域工作经验，掌握各类包装材料特性及其实际应用； 2、拥有良好的团队管理能力，能有效激励成员共同实现工作目标； 3、具备出色的沟通与协调能力，可妥善应对内外部协作问题； 4、工作细致认真，具有较强的质量把控意识和成本管控观念。

岗位职责： 1.根据生产计划确保任务按时按质按量达成。 2.对半成品进行巡检，防止不合格品进入下道工序，测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题并快速处理。 4.统筹安排后整返修工作，确保返修任务高效完成。 5.组织员工开展技能、安全规范及纪律方面的培训与指导。 任职资格： 1.具备3年以上服装缝制经验，技术扎实且全面 2.掌握服装制作全流程，熟练操作各类缝纫设备 3.具备较强的组织协调能力，工作严谨，抗压性强，能进行技术带教 4.反应灵敏、做事积极主动、性格亲和，能够配合工作调配 职位福利：加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险、集体旅游

1、负责标准化猪只饲养管理，保障生产目标达成及猪群健康状态。 2、落实并监督生物安全部门制定的免疫计划与保健措施，完善相关记录工作。 3、定期召集配怀舍全体人员会议，深入讨论并解决突出的生产与运营问题。

新乡铝厂高薪急聘钣金车间班组长（激光/雕刻/塔冲方向） 岗位亮点： 月薪10000+，实行计件薪酬，收入上不封顶 提供食宿，依法缴纳五险，福利保障齐全 晋升通道畅通，工作环境高效且富有创新氛围 岗位职责： 负责生产计划的落实与执行，确保任务准时保质交付 组织班组日常管理，提升团队技能，营造积极工作氛围 把控产品质量，主导设备操作及维护（激光/雕刻/塔冲） 推进计件机制运行，持续优化生产效率 岗位要求： 大专及以上学历，机械类或材料类专业优先考虑 具备2年以上钣金车间班组长工作经验 熟练掌握激光、雕刻、塔冲等设备的操作与保养技术 认同多劳多得模式，具备较强的责任意识和执行力 行业领先的铝单板制品企业，诚邀您的加入！

生产组长是生产现场的核心管理者，主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动，以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面： 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划，合理安排本班组的生产任务，并对生产进度进行跟踪和监控，确保生产目标的达成。 -在生产过程中，根据实际情况对生产计划进行动态调整，以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理，包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范，确保生产流程顺畅、高效，并定期对生产数据（如产量、能耗、合格率等）进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准，对生产过程中的产品质量进行严格把控，降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题，并组织分析原因，提出改进措施，防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员，提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现，并提出奖惩建议，以激励员工积极性，营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行，并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理，包括优化库存、确保供应稳定，避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制，加强安全教育，排查并整改生产现场的安全隐患，确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制，通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通，及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说，生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力，同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业（如电子、化工、注塑等）和企业的具体要求可能会有所差异。

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公司大量招聘语音客服 招聘要求：18-35岁（条件合适，年龄可放宽），工作踏实，想赚钱 工作内容：主要负责回复文字信息，接听语音和视频电话。无需经验，公司带薪包教会，3天左右上手。 薪资待遇：无责保底4000，提成另算，上不封顶，工作时间弹性灵活，月休4天，节日福利

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招聘：注塑领班 要求与薪资：计时10元/小时，加班12/小时，正常8小时。能适应白/夜班。 福利待遇：1.每个月工作28天，月休两天，包吃住。公司进行计件奖励制度，计件工资上不封顶，员工计件工资最高可达3000-4500 2．工作环境优越，坐班式轻松作业，干净整洁，无辐射。

招聘：流水线班长 <p>灯具公司，流水线装配，管理10人左右的一条流水线，配备有物料员。<br/><br/>要求：<br/><br/>1.年龄25-45周岁，男女不限。<br/><br/>2.有电子电器产品带线工作经验，能适应加班（20:30）.<br/><br/>3.踏实，有上进心，高效的执行力。<br/><br/>工资结构：流水线最高工资+岗位补贴+绩效考核<br/><br/>待遇享有：免费工作餐/全勤奖/工龄奖/租房补贴/五险。</p>

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招注塑领班一名（保温杯盖），最少3到5年的工作经验，试用期10天，工资面议。柿后工业区永州南路17号，电话，李厂长

原阳平原新区将下午增加十名钢筋工，现金结算，具体地点位于新乡市。

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1、协助厂长推进分厂管理体系的建设与优化，并推动落地执行； 2、协助厂长制定分厂年度工作计划，落实各项实施举措； 3、协助厂长统筹安排分厂生产组织工作； 4、协助厂长落实产品质量保障相关工作； 5、协助厂长开展生产成本管控相关事务； 6、负责组织开展生产安全管理及监督工作； 7、协助厂长协调设备维护与维修工作的实施； 8、协助厂长协同技术部门推进大型中试任务的执行； 9、协助厂长开展生产分厂内部日常管理工作的组织与协调；

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急聘跟单发货员：3人，25-39岁 要求：具备较强的学习能力，工作积极主动，有责任心，能快速掌握跟单及发货相关流程；熟练操作电脑，做事认真细致，具备良好的沟通协调能力；能适应加班安排，有同类岗位工作经验者优先录用

新乡长垣诚聘餐饮 店长2名【面议】 前厅主管2名 收银员3名 服务员大量需要，月休三天，工资准时，其他待遇优厚，联系电话；