杭州西湖区杭州市西湖区招工长，本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长工程师月结
工程登蓝府新楼盘招聘一名工程师，薪资待遇保底4500，要求年龄60岁以下，享有节假日补助、社保等福利，工作地点位于浙江省杭州市，欢迎同行推荐优秀人才。
工长小工长期完工结算
长期小工
看一下内容：（我写清楚以免耽误各自时间）
我方工地业务稳定，地区是在杭州，区域不限。
长期需要（团队工长、班主、企业合适可以长期合作）人数不限
所需人员：工地所有工种的小工
工资：100-220/天（结算方式：3天内工期的完工结算，3-15天的现结，大于15天-30天的周结，大于30以上周结或月结具体看情况）
年龄：只要能满足买流动保险的年龄限制就可以（基本都要求不超过60岁）男女均可
额外要求：
1、要团队，单个个人不要（至少能有3人一起的）
2、服从管理
3、试工2-3小时
4、工地每天工作时间9-9.5小时（分白班、晚班、夜班，具体按各团队来定）
其余问题电话联系我
杭州西湖区杭州市西湖区招工长，本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
杭州萧山区统筹协调设计施工监理等各个环节，制定项目计划，分析成本，审核报价，落实安全生产责
8000-13000元/月
工长工程师全职
统筹协调设计施工监理等各个环节，制定项目计划，分析成本，审核报价，落实安全生产责任，有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。
工长工程师
项目工程师
1、五年以上海洋工程相关行业工作经验；2、有大型导管架建造经验优先；3、熟练应用办公软件，具备良好的英语交流能力。
工作地址:浙江省杭州市余杭区五常街道高巨大厦B座503室
工长工程师日结兼职
岗位职责:
1、负责工装项目的现场施工管理，确保工程质量和进度符合公司标准；
2、协调各施工班组，合理安排施工计划，解决现场技术问题;
3、监督施工材料的使用，确保材料质量和成本控制；
4、与甲方及相关部门保持良好沟通，处理现场变更及验收事宜；
5、完成公司及上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、有自己的装修团队。
2、具备工装行业相关经验，熟悉工装施工工艺及流程;
3、具有较强的现场管理能力，能够独立解决施工中的技术难题；
4、良好的沟通协调能力，能够有效管理团队及外部合作方;
5、责任心强，注重细节，能够承受一定的工作压力；
6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑
保姆月结
（截图或者转发单子私信接单）
公司新地址：三坝地铁B3口，浙大圆正启真水晶酒店12楼1203室
下午钟点，西湖区
【工作地址】紫金花路1号 府苑新村 古墩路地铁口
【工作时间】4点-6点双休
【上户日期】马上
【工资预算】2400
【工作内容】做晚餐2个人，简单卫生，接小朋友放学 200米
【阿姨要求】老实勤快，做饭好吃
【电话联系】老师
钢丝网长期1-2人技术好二把刀勿扰
杭州市萧山区招挂钢丝网工人
不要班组，不要团队，只要工人，内墙接头网，楼梯公区满铺网，要1-3个干活工人，工具我都有，带工具也行，各加一毛
明天人员能到位得联系我
杭州富阳区招管道安装/维修，新风机组安装管工技术熟练的
面议
管道安装小工新风1-2个月1-2人专业师傅技术好
杭州市富阳区招管道安装/维修，新风机组安装管工技术熟练的，在招两小工
（助理+销售专员）
8000-28000元/月
人事专员1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服金融快消/零售销售企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1.根据用人部门的招聘需求，实施招聘活动并完成招聘目标。
2.开发和维护招聘渠道，丰富人才寻访的方式方法。
3.优化招聘流程，完善人员识别与筛选方法。
4.协助人力资源其他工作及完成领导安排的工作。
5.客户健康险，医疗险，车险，教育金，养老金的办理
任职资格：
1，大专及以上学历，年龄25周岁以上
2，招聘模块能力强，根据公司的人力配置按时完成招聘工作，满足各部门人力需求。
3，做事积极主动，工作细心认真，有良好的沟通和理解能力，处事外圆内方，有条理。
4，具有较强的语言表达能力，人际交往能力，应变能力及解决门题的能力。
5，有亲和力，较强的责任感与敬业精神，良好的服务意识与职业操守。
6，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
薪资待遇：
1，合理优厚的薪金：底薪4k+补贴+绩效奖金+优秀员工激励奖金等。
2，优厚的福利体系：养老保险，医疗保险+补充医疗保险。
3，富多彩的员工活动：员工聚餐，年度体检，节日晚会，旅游活动，运动会，优秀员工表彰活动等。
4，多元化培训课程：岗前培训，在职个人提升计划。工作时间：
8:30-17:30周末双休，
法定节假日休息。福利待遇：不定期旅游定期团建节日福利
固定上班时间不加班晋升空间：
1，公平公正的晋升通道。
2，导师一对一指导。
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽;
2. 木工出生，会水电，有代班经验；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。
联系人：周先生
有意向者可直接电话联系。
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上货期管理品质管理生产成本管理供应链管理
1、熟练掌握服装生产工艺，了解服装生产全流程中的产前、产中及产后管控环节，具备较强的品质意识与交期把控能力；
2、拥有丰富的中高端小批量快反外发工厂资源，涵盖连衣裙、西装、裤子、呢料大衣等品类；
3、具备组建并管理生产品质跟单团队的能力，同时可亲自驻厂跟进，监督生产质量；
4、具备电商四季女装及品牌代工生产相关经验；
5、以确保生产交付的品质和时效为核心目标，擅长与上下游部门高效沟通协作；
6、能熟练操作常用办公软件及ERP系统，每月按时完成与财务的对账工作；
7、持有驾照者优先考虑。
我们是一家集设计研发、生产、销售于一体的女装企业，团队氛围轻松融洽，沟通直接高效，注重结果导向。入职即缴纳社保，享有年终奖、节假日福利、生日福利、下午茶及丰富团建活动。欢迎热爱社交、喜欢服装行业、渴望成长与收获的你快速加入！
IP产品研发总监(J10066)
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上五险一金周末双休IP设计二次元二次元动漫IP衍生品
工作职责:
1、主导二次元IP衍生产品的全周期研发管理，涵盖IP价值评估、授权对接、产品创意设计、技术落地、工艺升级与成本管控。
2、协调多方团队，整合产品经理、设计及技术资源，保障产品从创意构思到规模化生产的顺利推进。
3、基于市场分析与成本测算，制定合理定价方案，持续优化报价机制与盈利模式。
4、推进生产工艺革新与供应链联动，提高产品品质与制造效率。
5、关注动漫潮流趋势，探索IP新颖应用方向，制定产品线未来发展规划。
任职资格:
1、具备5年以上二次元IP衍生品开发背景，熟知相关产品开发流程，有毛绒类、谷子类产品实操经验者优先。
2、拥有良好的跨职能协作能力，善于组织团队与调配资源，思维条理清晰，注重实际成果。
3、掌握产品成本构成与定价逻辑，熟悉材料特性、工艺流程及生产执行环节。
4、热衷二次元文化，对IP商业转化具有敏锐判断力，富有创新思维。
5、本科及以上学历，设计、工程或供应链等相关专业可作为加分项。
伊芙丽招聘流水线组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年中专及以上团队管理伊芙丽服装生产服装厂流水线组长
招聘：服装推框流水线组长2名
岗位职责:
1. 负责跟进服装生产各环节，保障成衣出品质量与生产效率。
2. 快速响应并解决生产现场突发状况，确保产线平稳运行。
3. 与组员保持顺畅协作与沟通，推动完成各项生产任务目标。
任职要求：
1. 具备3—5年服装厂单件流推框及带组实操经验；
2. 熟悉工位布局规划，具备实际制衣技能，掌握基础管理能力；
3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力；
4. 能独立应对并处理产线异常问题。
福利待遇：
1、五险一金；
2、提供食宿：餐补16元/餐，32元/天（两大食堂一日三餐，海量餐品任你选）；
3、每月5号发餐补、每月15号发工资；
4、节假日福利、生日福利、评优奖，工龄奖励、年终奖等等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供桐庐钢筋班长最新招聘在线招聘信息，主要招聘杭州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
