车缝组长（包吃住）
8000-12000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结5-10年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理家居家具
岗位职责：
1、根据工厂订单需求及生产计划，推进车缝组的日/周/月生产计划；
2、监控车缝组生产进度，及时完成完成生产任务，及时调整资源（如人员、设备）以应对紧急插单或延迟问题；
3、跟踪车缝环节的产量、工时数据，分析效率瓶颈并提出改进措施；解决生产中的突发问题（如断针、断线、设备故障、物料短缺等），快速恢复生产；
4、与其他部门或小组（如裁床、后道、质检、技术开发、成品仓等）的沟通，确保信息同步；
5、进行车工招聘，组织车缝技术培训（如新工艺、新设备操作），提升员工熟练度，确保符合客户要求；培养多能工，增强车间应对订单波动的灵活性；
6、监控辅料（如线、拉链、面料等）的使用情况，避免浪费或短缺；管理员工考勤，确保出勤率满足生产需求；
7、传达工艺要求，做好质量控制，保证产品符合要求；
8、领导安排的其他事务型工作。
任职资格：
1、5年以上车间主任或车缝主管经验；熟悉服装、家纺各种工艺，熟悉面料信息；
2、具有良好沟通能力,熟练使用常用办公软件；
3、具备应变能力，能处理发生的紧急情况；
4、具备较强的管理的能力和组织沟通能力。
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
岗位内容：
1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全状况，严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求：
1. 具备一定生产管理经验与实操能力，熟悉相关生产工艺及设备使用。
2. 工作责任心强，具备良好的团队协作意识，能有效协调工作并解决问题。
3. 具有基本的安全防护意识和操作技能，能够遵守安全生产制度与作业规程。
杭州余杭区伟伟工贸招聘：本公司因生产需要招聘如下：一：注塑班长2名，工资面议。要求：1.熟练掌握注塑机
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产设备管理副业机械设备/机电/重工
伟伟工贸招聘：
本公司因生产需要招聘如下：
一：注塑班长 2名，工资面议。
要求：1.熟练掌握注塑机工艺调试及日常维护保养，2.能熟练操作机械手等，3.责任心强，能熟练完成当班的人员管理及公司临时安排的生产相关事宜，4.适应两班倒
二： 注塑作业员若干，年龄18-50岁，适应两班倒（白/夜班）吃苦耐劳，服从工作安排！
待遇：1.计件制，多劳多得，每月工资5500-8500元左右，
2.包吃住，在外租房补贴200元/月，
3.每月全勤奖150元，夜班补贴32元/天，
4.夏季三个月高温补贴，端午节，中秋节，春节发放福利等。
公司地址：杭州市余杭区鸬鸟镇芝坞里88号三洋泵业内
车缝组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中团队管理产能提升家居沙发
岗位职责:
1.负责小组内的生产调度、人员调配及现场管控，
2.制定并优化小组工序流程，保障各环节均衡顺畅。
3.指导和培训员工规范操作，确保工艺标准、动作规范、品质达标。
4.监控小组产品质量，减少返修率，保证缝制品质满足客户验货要求。
5.落实安全生产与文明作业，保持流水线整洁有序。
6.承担产前封样制作，并组织召开小组产前会议。
7.维护团队稳定性，推动员工收入持续稳步提升。
8.确保小组各类生产数据准确、完整且按时提交。
任职要求:
1、高中及以上学历，年龄25岁以上，性别不限，户籍不限。
2、具备3年以上服装厂缝纫组长或相关管理经验，熟练掌握各类梭织面料缝制工艺，有工装类经验者优先。
3、具有吊挂流水线管理经验者优先考虑。
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产设备管理包装/印刷
岗位职责:
1. 负责生产活动的组织与现场监督，保障各项生产指标按时完成。
2. 协同团队推进生产任务，确保各环节衔接顺畅、运行高效。
3. 对生产过程中的质量进行全程把控，确保产品达到公司及行业规范要求。
4. 及时排查并处理生产中出现的各类异常情况，保障产线稳定运转。
5. 与相关职能部门保持密切对接，确保生产资源与需求精准匹配。
任职要求：
1. 机械类相关专业背景，具备较强的责任意识与职业素养。
2. 熟悉生产作业流程及操作规程，能有效统筹和管理生产工作。
3. 具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应并解决现场突发状况。
4. 拥有良好的沟通协调能力，能够与团队成员及其他部门顺畅交流。
5. 具备出色的计划组织能力和对细节的关注度，确保生产品质达标。
伊芙丽招聘流水线组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人3-5年中专/中技团队管理服装生产
招聘：推框流水线组长2名
岗位职责:
1.负责生产流程的组织与监督，保障生产效率与产品品质。
2.快速响应并解决生产过程中的各类异常，确保产线稳定运行。
3.与团队成员保持顺畅沟通，推动各项生产任务按计划完成。
任职要求：
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
2.能快速融入团队环境，具备一定的团队组织与管理能力。
3.有处理和应对现场生产问题的实际经验。
福利待遇：
1、五险一金；
2、提供食宿：餐补16元/餐，32元/天（两大食堂一日三餐，海量餐品任你选）；
3、每月5号发餐补、每月15号发工资；
4、节假日福利、生日福利、评优奖，工龄奖励、年终奖等等。
QC理化检测主管
1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年本科中药生物药制剂QC
岗位职责：
1. 团队与日常管理：
负责理化检验组的人员排班、任务分配、考勤统计及现场工作纪律监管。
组织团队内部开展技能培训、GMP 培训、SOP 培训及相关考核，持续提升人员专业水平。
监督检验人员依据 SOP、药典规定和质量标准规范执行检测操作。
2. 检验管理：
统筹原辅料、包装材料、中间产品、纯化水、环境监测样品及成品的理化项目（如 pH、水分、炽灼残渣、粒度、溶出度等）检验计划制定与进度管控。
负责组内标准品、对照品、试剂、试液、缓冲液、滴定液的全流程管理，确保配制、标定、储存与使用符合规范要求。
3. 数据复核：
对理化检验原始记录、检验报告及图谱数据进行审核，保障数据的真实性、完整性、合规性与可追溯性。
4. OOS/OOT/偏差处理：
牵头开展理化检测过程中出现的异常结果、趋势偏离及偏差调查，完成原因分析、调查报告撰写与整改措施落实，实现问题闭环管理。
5. 仪器设备管理：
负责紫外分光光度计、天平、溶出仪、电位滴定仪等理化检测设备的日常运行管理、使用监督、维护保养及校准确认工作。
建立并维护仪器台账、使用日志和维保记录，确保设备状态受控，满足 GMP 合规要求。
6. 方法与文件管理：
参与理化检验方法的开发、验证、转移和确认，起草、修订检验 SOP、验证方案、仪器操作规程、质量标准等 GMP 相关文件。
7. 合规与质量保障：
严格执行药品 GMP、GLP、中国药典及相关国内外法规，积极配合内外部审计、突击检查等质量审查工作。
推进实验室 5S 管理与安全管理（含化学品、危险品、废液处置），防范安全与合规隐患。
8. 跨部门协作：
与 QA、生产、仓储、采购等部门保持沟通，协调检验需求、结果反馈及异常事项对接。
9. 按时完成上级交办的其他质量控制相关任务。
任职要求：
1. 具备良好的 GMP 合规意识与法规理解能力。
熟悉药品 GMP、中国药典及相关技术指南和行业法规，能够将法规要求转化为实验室具体操作规范。具备法规条文解读与风险预判能力，可独立完成检验流程、SOP 编写、方法验证及确认工作的合规性评估。
2. 掌握理化检验核心技术与仪器操作技能。
精通常见理化检测项目，如滴定法、水分测定、pH 检测、炽灼残渣、重金属检查、溶出度测试等。
熟练开展理化仪器的确认工作，能识别并解决常见仪器故障，保障检测数据准确可靠。
3. 具备数据完整性意识与记录审核能力。
严格遵守数据完整性原则，能够系统复核原始记录、色谱图谱、光谱数据及检验报告，及时发现数据异常、记录缺失或图谱问题，确保检验结果真实、合规、全程可追溯。
4. 具备独立开展 OOS/OOT/偏差调查的能力。
可主导理化类异常结果的调查工作，具备系统的原因排查、实验室阶段调查、多环节追踪与闭环管理能力，熟悉制药企业偏差处理的标准流程。
车缝组长
7000-9000元/月
生产管理包吃1-2人3-5年高中全职车缝管理经验服装/纺织经验精益改善管理经验团队管理服装生产
岗位职责：
1、负责车缝工序小组工作安排，根据生产订单计划合理安排班组人员、任务分配与产能协调，确保订单按期保质交付；
2、管控车缝小组全工序品质，巡查生产工序，及时整改返工、跳针、做工偏差等质量问题；
3、优化车缝工艺流程与人员分工，提升生产效率，管控车间工时与产能，合理控制生产成本；
4、负责班组日常排班调度与现场督导，规范作业标准，提升团队整体产能与品质；
5、落实车间5S管理及安全生产制度，统计生产数据，处理车缝工序生产异常。
任职要求：25-48岁，3年以上服装车缝工序组长或拉长经验，熟悉各类服装或家纺产品车缝工艺与生产流程；懂品质管控、工序优化与人员管理，执行力强、抗压能力强，沟通协调能力好，有大厂车缝管理经验者优先。
服装厂流水线组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限服装生产
岗位要求
1、具备五年以上全品类四季女装流水线带组经验
2、综合素质强，能有效掌控生产质量与产出效率
3、精通人机工位配置、团队管理及工艺流程优化
4、有带队经验者优先考虑（目前团队约15人）
5、年龄不超过50岁，性别不限
包吃包住，外地住宿提供补贴，缴纳五险
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
伟伟工贸招聘：
本公司因生产需要招聘如下：
一：注塑班长 2名，工资面议。
要求：1.熟练掌握注塑机工艺调试及日常维护保养，2.能熟练操作机械手等，3.责任心强，能熟练完成当班的人员管理及公司临时安排的生产相关事宜，4.适应两班倒
二： 注塑作业员若干，年龄18-50岁，适应两班倒（白/夜班）吃苦耐劳，服从工作安排！
待遇：1.计件制，多劳多得，每月工资5500-8500元左右，
2.包吃住，在外租房补贴200元/月，
3.每月全勤奖150元，夜班补贴32元/天，
4.夏季三个月高温补贴，端午节，中秋节，春节发放福利等。
公司地址：杭州市余杭区鸬鸟镇芝坞里88号三洋泵业内
杭州上城区招聘保洁机师，男女不限，年龄45岁以下，主要工作是驾驶扫落叶机、高压冲洗车，8小
4500-5000元/月
洗车工月结
招聘保洁机师，男女不限，年龄45岁以下，主要工作是驾驶扫落叶机、高压冲洗车，8小时/天，做六休一，工资4500-5000元/月，每月28日按时发工资，工作地点在上城区城仕公馆，联系电话:
B2
杭州顺丰大量要C1司机，月工资13000左右北京汽车要b2司机，月工资15000左右，有人速报！！！报名咨询热线：
杭州建德市招光伏安装工、大工，中工，小工，10天左右的活干完给钱
280-380元/天
小工光伏安装3-5人
招光伏安装工、大工，中工，小工，10天左右的活干完给钱
临时工
背部防晒产品SPF项目测试员，6工作地址:实验室需到访实验室3次，共计约8小时：D0+D1+D2（三天），由实验室人员筛选确定；方案一、二、三均为D0下午13:00-15:00约2小时，D1约4小时，D2约2小时且不得晚于约定时间18~60岁之间
生产组长/塑胶或五金行业
8000-9000元/月
生产管理生产组长包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职五金塑胶喷涂团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责：
1、执行车间生产计划，合理安排班组工作，保障产能与交期达标。
2、跟进塑胶改性、注塑生产进度，及时处理现场各类基础生产异常。
3、管控班组生产效率与良率，规范作业流程，配合提质降本改善工作。
4、负责班组日常管理、人员调配、新人带教与实操培训。
5、落实5S与安全生产管理，排查现场隐患，保障班组安全稳定生产。
任职要求：
1、2年以上塑胶行业生产组长经验，熟悉改性、注塑生产流程，大厂经验优先。
2、熟悉现场管理与5S管控，可独立处理生产异常、带队完成生产任务。
薪资福利：
月薪7500-8500元，具体面议，26天制，入职缴纳五险一金，享法定节假日、带薪年假。公司包吃包住，宿舍配套齐全。晋升途径明确，上升空间大。
钳工电工班组长 正式工缴纳五险一金
1.4-2万元/月
生产管理包吃免费培训6-10人月结1-3年中专/中技全职钳工班组长 电工班组长生产成本管理生产设备管理新能源
装配班长：
1. 底薪：9000~11000（六天制）
2. 月度激励：1200~1500左右
3. 加班费：最低工资基数
4. 年终奖：2~2.3个月左右
装配组长：
1. 底薪：6500~8000（六天制）
2. 月度激励：1000~1200左右
3. 加班费：最低工资基数
4. 年终奖：2个月左右
综合薪资：15000-20000
正式工！入职缴纳五险一金。
工作内容
按照装配计划进行员工的工作安排;
员工的离岗管理和工作效率管理与监督，防止怠工现象;
监督和指导组内员工进行装配工作，提升员工的多技能;
生产异常情况的识别、分析、处理、记录与反馈;
保证所在组的7S符合标准，生产计划达标;
按照公司规章制度进行培训和引导新员工，维护老员工;
对设备通电进行I/O测试，并排除故障
服从配合领导安排的其它工作;
任职要求
中技及以上学历，机械类专业;
5年以上大型机械设备装配和人员管理工作经验，非标自动化行业经验优先;
年龄20-45周岁;
能够合理安排和管理生产人员，提前配置物料，生产线7S管理
能读懂机械零件图和装配图，能理解图纸上的形位公差符号，懂尺寸公差要求，能够分解装配
图纸做装配顺序分析;
精通板平面度水平调整，轴跳动调整，联轴器/轴承/齿轮/辊体/线轨/联轴器等的安装，
气动元器件原理与安装，整机安装与调试，会打孔攻丝;
精通各种工量器具的使用，会使用行车进行装配工作;
能看懂工艺部门的作业标准，并输出传到给组内成员;
性格开朗，敬业负责，有良好的表达能力和团队协调能力;
装配钳工组长
9000-12000元/月
生产管理6-10人月结全职
岗位职责：
1、按照装配计划进行员工的工作安排；
2、员工的离岗管理和工作效率管理与监督，防止怠工现象；
3、监督和指导组内员工进行装配工作，提升员工的多技能；
4、生产异常情况的识别、分析、处理、记录与反馈；
5、保证所在组的 7S 符合标准，生产计划达标；
6、按照公司规章制度进行培训和引导新员工，维护老员工；
7、对设备通电进行 I/O 测试，并排除故障；
8、服从配合领导安排的其它工作。
任职要求：
1、中技及以上学历，机械类专业；
2、5 年以上大型机械设备装配和人员管理工作经验，非标自动化行业经验优先；
3、能够合理安排和管理生产人员，提前配置物料，生产线 7S 管理；
4、能读懂机械零件图和装配图，能理解图纸上的形位公差符号，尺寸公差要求，能够分解装配图纸做装配顺序分析；
5、精通板平面度水平调整，轴跳动调整，联轴器 / 轴承 / 齿轮 / 箱体 / 线轨 / 联轴器等的安装，精通各种工量具的使用，会使用行车进行装配工作，会打孔攻丝；
6、能看懂工艺部门的作业标准，并输出传达到给组内成员；
7、性格开朗，敬业负责，有良好的表达能力和团队协调能力；
8、具备 10 人以上人员管理经验。
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单新能源
岗位职责：
1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与良品率
3. 开展现场5S管理及安全巡查，及时发现并消除安全隐患
4. 协调物料、设备、品质等部门，快速响应并解决产线异常问题
5. 组织班组例会与技能培训，持续提升团队专业能力与协作水平
任职要求：
1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程
2.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5. 吃苦耐劳，适应倒班及加班安排
吉利物流储备班组长
6000-8000元/月
生产管理有提成3-5人月结经验不限大专全职有餐补
西安霸桥吉利物流最新招聘（进出口业务，订单稳定，）
[玫瑰]岗位：
储备班组长：要求：18-43周岁，大专以上学历，具备相应汽车厂区班组管理经验优先；
薪资22元/小时（含2元/小时餐补），夜班补贴10元/天，每月25号发薪上月，7天以上可以预支工资，综合月薪资6500-7500（一天252左右）
[爱心]上班时间：8：00-20：00，两班倒，每天计薪10.5小时，有额外加班
服装生产主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年高中五险餐补房补交通补助绩效奖金全勤奖
岗位要求
1、按照既定生产计划推进生产工作，确保产品质量与产量达标，持续提升产品合格率和作业效率，满足客户交付标准。
2、生产过程中如遇异常情况，须第一时间上报主管并协助处理解决。
任职要求：
1、具备3年以上生产管理经验，熟悉产品生产工艺及流程；
2、熟练操作各类生产设备与检测仪器，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力；
3、学习能力强，具备较强的组织管理能力，善于内外部沟通与问题协调，能适应一定工作压力。
任职条件
1、高中及以上学历；
2、年龄25—45岁，不限性别；
3、电脑操作熟练，可熟练使用Office等常用办公软件；
4、掌握相关产品的生产技术知识，了解现场生产运作及管理要点；
5、有3年以上同类岗位工作经验者优先录用。
福利待遇：
1、五险一金
2、提供食宿，餐补16元/餐，日补32元，按实际出勤天数核算发放。
3、每月15日准时发放薪资
4、享有年终奖、评优奖金、开工红包等多项奖励
植筋打电镐打孔拆除钢筋绑扎砼工凿毛1-2人
杭州市临平区招做过别墅土建改造师傅。要求会看图，支旋转楼梯，支模，开槽凿毛，打孔植筋，钢筋绑扎，打混凝土，一个人全活师傅。一个人别墅改建全部会做的3人。。特招聘力工做过拆除，会施工电动工具，打电镐的5人。工作稳定35-53岁，工资面议。电话
管理储备-项目/产品/技术
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
可接受26年应届生，往管理方向培养
岗位职责：
项目/产品/研发管理方向均有发展机会。
任职要求:
1.具备本科及以上学历；
2.逻辑思维清晰，执行能力突出，专业不限。
车间生产班长
6000-9000元/月
生产管理1-2人月结3-5年高中全职团队管理
综合薪资：7000-9000元/月
工作地点：杭州萧山区
岗位职责：
负责班组生产计划执行及现场管理；
安排班组人员、设备及生产任务，确保按时完成生产计划；
负责生产现场7S管理及安全管理；
监督产品质量，及时处理生产异常；
负责班组员工培训、考勤及日常管理；
统计生产数据，做好生产日报及异常反馈。
任职要求：
高中及以上学历；
3年以上制造业班组长、带班或生产管理经验；
熟悉生产现场管理、人员管理及品质管理；
有责任心，执行力强，具备团队管理能力；
岗位福利：公司提供餐补及住房补贴双重生活补助；
每月享有固定休息日，岗位实行半月轮换倒班制；
员工入职后按规定缴纳五险一金。
需要有工厂车间工作管理经验！
有新材料、机械、电子、五金等制造业经验优先！
了解电气基础知识的优先！
气保焊钢筋绑扎桥梁盖梁承台墩柱长期3-5人完工结算吃苦耐劳技术好专业师傅
做工地桥梁焊接，承台，墩柱，盖梁，钢筋焊接需要经验丰富的气保焊师傅，桥梁钢筋绑扎！重点，桥梁，桥梁，桥梁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西湖钢筋班长招人信息在线招聘信息，主要招聘杭州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
