聘： 1：数控老师头一名，年龄45岁以下优先。 2：不锈钢车间招熟练操作工一名， 3：流水线组长一名，年龄30岁以上。有经验优先 地址：沙门镇海昌路1号南门。浙江精邑丰科技有限公司。 联系：杨

岗位职责 1.全面主持本班组的日常运作，确保各项事务高效有序推进。 2.组织召开班组例会，及时传达并执行上级下达的任务指令，保障信息上传下达畅通无阻。 3.科学调配班组生产资源，严格监督生产各环节，确保生产任务按时保质完成。 4.建立健全质量管控机制，对生产全过程实施有效监控，确保产品符合质量标准。 5.推进团队组织建设，负责成员的日常管理、技能培养与绩效考核，持续提升团队综合能力。 6.扎实推进安全规范、生产纪律、现场6S、持续优化及设备维护等管理工作，打造整洁有序的作业环境。 7.定期复盘班组月度及年度工作执行情况，分析成效与不足，制定针对性改进方案。 8.编制并落实班组培训计划，结合理论教学与实操训练，提高员工岗位操作水平。 任职要求 1.全日制大专及以上学历，具备2年机械厂班组长工作经验，掌握班组管理基本流程。 2.具有三年以上机械制造或相关领域从业经历，熟悉生产工艺流程，能合理规划生产安排。 3.具备高度的质量意识和安全环保责任感，始终坚持质量与安全为首要原则。 4.年龄在*****，责任心强，执行力突出，能适应倒班制度（根据公司生产需求），保障生产连续运行。

岗位职责: 1.依据订单的工艺要求及车工技能情况，科学分配生产工序； 2.跟踪本组生产进度，把控产品质量执行过程； 3.组织开展技能指导，提升组员车缝操作水平； 4.配合车间主管完成班组人员的日常管理工作。 任职要求: 1.不限性别，身体状况良好，具备初中及以上学历； 2.具备三年以上纺织行业从业经历，三年以上班组管理背景，熟知纺织品生产各环节工艺流程； 3.具备良好的沟通能力、组织能力和协调能力。

生产焊接班长 工作地址:宁波市北仑区春晓街道西子山路179号（铭博股份） 协助生产主管的安排，会简单电脑操作会简单电脑操作 25到40岁

岗位职责: 1、依据车间计划员的安排，统筹制定本小组的生产执行计划； 2、按照作业指导书规范员工操作流程及产线排布，依循车间管理制度开展员工培训与现场管控； 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员配置，遇异常情况无法处理时及时上报车间主管； 4、汇总分析每日生产数据，持续降低不良品率，提升设备利用率及人员作业效率。 任职要求: 1、高中及以上学历，具备5年以上相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉精益生产管理理念及车间5S管理要求，具备良好的沟通与协调能力。

6) 岗位：机加工班长 需求人数：2 岗位职责：负责数控机床调试换刀、掌握发那科/新代系统编程操作、现场管理 任职要求：具备数控车/铣编程操作技能，有现场管理能力 工资待遇：面议 地址：前湾新区滨海四路581号 联系电话：

招 聘 诚招注塑领班一名，本公司专业生产空气炸锅； 岗位要求年龄30-45岁，身体健康，无不良嗜好； 有5年以上注塑相关岗位工作经验；工作认真负责，责任心强，具备良好的团队协作精神。 薪资10000-12000/月，技术能力强适当可以提高薪资。 ，提供工作餐及住宿。希望有意人士加入我们团队。 工作地址：宁波镇海骆驼盛兴路119号 镇海区崇光电器厂 联系人 岑先生

1.熟练操作电脑，能运用CAD软件进行二维图纸绘制，具备识读数控程序的能力。 2.需带领流水线班组作业，实行做六休一制，早晚班轮班，不接受倒班者请勿投递。 3.具备团队管理经验者优先考虑。

1.年龄*****，需具备大专及以上学历。 2.具备管理50人以上生产团队的实际经验。 3.拥有钳工基础及机加工、冲压模具维修相关经验，实操能力突出，具备较强的研发意识、改善思维与问题解决能力。 4.熟悉生产工艺流程，能合理安排生产计划，具备现场5S管理经验及安全生产管理案例。 5.熟练掌握办公软件基本操作，熟悉U8系统与金蝶系统的使用。 6.根据工作需要安排加班，依法支付加班费用。 7.能够高效完成上级交办的其他工作任务。 8.提供职业发展空间，晋升机会结合个人实际能力评定。

1、负责班组日常生产任务的组织与协调 2、负责班组工艺执行及产品质量管控工作 3、负责生产现场秩序及设备运行管理 4、推进班组团队建设及相关活动实施 5、完成上级交办的其他工作任务 备注：持有叉车证，具备焊接技能，有焊接班组管理经历，熟悉设备基础维护与保养

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招机加班长两名薪资8000-10000/月 要求：有相关管理经验，会机台换刀片，操作机台调机等 ​工作地点：汉南通江四路。

岗位职责 1. 主导游艇内饰木作施工，包括实木地板、护墙板、定制家具等安装与精加工，确保符合游艇内装美学标准与工艺要求； 2. 制定木工班组生产计划，合理分配工作任务，把控施工进度，解决生产过程中的技术难题与质量问题； 3. 负责班组人员管理，包括技能培训、安全生产监督，落实游艇制造行业安全操作规范； 4. 对接设计、采购部门，确认木材原料（柚木、胡桃木等）规格、工艺图纸细节，确保物料匹配与施工衔接； 5. 监督木作工序质量检验，记录生产数据，提交班组生产报告，持续优化施工流程。 任职要求 1. 8年以上木工相关工作经验，3年以上游艇/高端家具内装班组管理经验，熟悉游艇木作工艺（如曲面加工、防腐处理、木蜡油涂装等）； 2. 精通各类木工工具（手工/电动）操作，能看懂游艇内装施工图纸，具备独立解决复杂木作技术问题的能力； 3. 具备较强的班组管理、沟通协调能力，能有效统筹生产进度与人员调配，重视安全生产与质量管控； 4. 了解游艇制造行业标准，有高端游艇内装经验者优先； 5. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工厂生产节奏。

招 聘 注塑领班一名 会五轴机械手工资面议 注塑工：4名 男女不限 工资计时： 白班 17一小时 夜班18一小时 要求：45岁以下 电话： 地址：吕南宅南新村党群服务中心附近/吕南宅一村综合楼

一、本公司大量招聘以下岗位 1、设备技术员，工艺技术员，机修 2、班长，生产类各工序大量，质检类，物流类 3、锅炉工2个，有证，可无证1个，大专愿做 4、厂务高压岗2个，大专电气专业，优秀放宽，电气专业相关，做过电气工程项目相关，有施工类或工程设计类经验都可，建筑工程机电安装、电气安装，或者变电站运维的 负责整个工厂的高压低压用电管理等事务 5、车间安全员1个，要有安全员证 6.叉车工2名，有N1叉车证，年龄最大放宽到42岁！待遇同步普工操作工。必须线下面试试车。 需要先投简历给驻厂简历初筛通过以后才邀约线上面试 二、薪资待遇 1，底薪2100+400~800岗位补贴＋餐饮补助450元/月＋交通补助150元/月（人人都有）以上4项为固定底薪3100元，当月所有的法定工作日都出勤且每天8小时，就可得！ 3,综合到手工资6500-8000元/月,法定假多的月份多加班能拿到7500-9500 4，每月19-20号发放上月工资

1.主导包装车间的日常运营，制定并落实生产计划，确保产品按期交付且品质达标。 2.持续优化生产流程，科学配置人员与物资资源，提升作业效率，控制生产成本。 3.建立健全车间管理制度及标准操作规程，并监督实施，确保生产安全与质量稳定。 4.组织开展员工培训、绩效评估与激励工作，增强团队专业能力与工作积极性。 5.与相关部门保持高效协同，快速响应并处理生产异常，保障生产流程顺畅运行。 6.推行车间5S管理，维护整洁、规范的现场作业环境。 三、任职要求 1.大专及以上学历 2.3年以上车间管理经验，掌握包装环节的清洗、测漏、检验、扫码、打包及发货流程。 3.具备较强的组织协调与团队管理能力，能妥善应对和解决生产过程中的各类问题。 4.熟悉质量管理体系要求，具有良好的质量管控与成本管理意识。 5.沟通能力强，抗压性好，能适应快节奏的工作模式。

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岗位职责： 1.依据订单需求及产能情况，科学制定车间年度、季度和月度生产计划； 2.组织并督导车间人员按计划执行生产任务，把控生产节奏与进度； 3.熟悉产品工艺流程，严格执行质量标准，指导员工规范操作，及时处理生产中出现的技术、质量和工艺问题，提升产品品质与合格率； 4.编制生产成本预算，加强车间成本管控，持续开展成本分析，推动降本增效； 5.按照车间5S管理要求，监督现场环境整洁有序，推进生产现场标准化建设； 6.落实车间安全管理责任，贯彻安全生产规章制度，确保作业过程安全合规； 7.对下属工作表现进行考核与监督，定期组织技术或管理类培训，提升团队能力； 8.科学调配各岗位人员及班组配置，优化人力资源使用效率； 9.负责与其他部门或车间之间的对接与协作，保障生产流程顺畅运行； 任职要求： 1.大专及以上学历，生产管理类或相关专业优先考虑； 2.具备3年以上所在行业生产工作经验，有电线电缆行业背景者优先； 3.具备扎实的专业技术知识和生产管理经验； 4.工作认真负责，富有责任心与工作积极性； 5.具备较强的沟通协调能力及良好的人际交往能力； 岗位福利：餐补+提供住宿+高温补贴+节假日福利+年终奖+带薪年假

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宁波市象山县招钢筋工、工地力工、振捣工/打大棒、砼工/打灰/浇筑招聘招聘招聘！！！ 因项目冬季施工及春节留守施工，现需求木钢筋工（350）、小工（280）打灰工人，若干人，此次特邀欢迎各位冬施及春节留守班组的加入。[庆祝][庆祝][庆祝] 项目地：浙江宁波金七门核电 需求人数：200人 福利：1、中午加班、下午加班及晚上通宵上班者均免费提供餐食。 2、义务提供劳动防护用品（工作服、安全帽、安全带、劳保鞋等，冬季均为加棉劳保） 3、正常工资＋冬施补助（临近春节叠加春节留守补助） 联系方式：微信同号

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