
宁波海曙区03年机器5色,主要印彩盒包装,能控制好色差,能熟练调出专色
1.2-1.4万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年中专/中技全职生产设备管理包装/印刷
03年机器5色,主要印彩盒包装,能控制好色差,能熟练调出专色
班组长(可带应届生培养)
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家居家具包装/
岗位职责:
1、依据车间计划员下达的生产任务,合理制定本小组的生产排程;
2、按照作业指导书要求,规范员工操作流程及产线排布;
3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员到位情况,异常问题无法解决时及时上报车间主管;
4、组织召开班组例会,统筹协调班组日常作业安排;
5、对生产过程进行现场监督与指导,针对未按标准执行的环节予以纠正和培训;对可优化的作业方式提出改进建议,协同IE评估可行性并推动作业模式调整;
6、巡查员工工作表现,发现违规操作行为及时警示并纠正。
任职要求:
1、具备3年以上生产班组长管理经历,其中至少2年担任相同岗位或拥有高中及以上学历,大专应届毕业生可考虑培养;
2、了解企业生产运营流程及相关运作机制;
3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧;
4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。
生产组长/线长
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单
岗位职责
1.全面主持本班组的日常运作,确保各项任务高效有序推进。
2.组织召开班组例会,及时传达并执行上级下达的工作指令,保障信息传递畅通无误。
3.科学调配班组资源,规范生产流程管理,确保生产任务按时保质完成。
4.建立健全质量管控机制,对生产全过程实施监督,确保产品符合质量标准要求。
5.推进团队建设与人员管理,组织开展技能培训及绩效考核,持续提升团队综合能力。
6.落实安全生产、现场6S、设备维护、流程优化等管理措施,打造整洁有序的作业环境。
7.定期复盘月度、年度工作目标达成情况,分析问题成因,制定切实可行的改进方案。
8.编制并推进班组培训计划,结合实操训练提升员工岗位技能水平。
任职要求
1.全日制大专及以上学历,具备2年机械厂生产班长工作经验,掌握班组管理基本流程。
2.具有三年以上机械制造或相关行业从业经历,熟悉生产工艺流程,能合理规划生产安排。
3.具备较强的质量意识和安全环保理念,始终将质量安全作为工作首要原则。
4.年龄在*****,责任心强,执行力突出,能适应倒班工作制度(视公司生产需求),保障生产连续稳定运行。
注塑车间组长
7000-10000元/月
生产管理3-5年高中团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工新能源
上班时间为8点至20点,两班倒,每月月底轮换一次。要求具备2年以上领班或组长工作经验,熟练掌握电脑操作,曾带领过40人以上团队。需为人稳重、心胸开阔,具备良好的沟通、协调及培训能力,条件不符者请勿扰。
领班工作职责:
1、诚实守信、踏实可靠、遵守时间,具备较强的抗压能力与沟通技巧。
2、负责员工的操作培训与质量标准指导,掌握开机状况及人员动态,科学调配人力。
3、负责标签打印及生产过程中人员的调度安排(含停机期间的人力调整)。
4、生产期间如出现产品异常,须及时组织人员进行处理。
5、配合并协助相关部门(品质、仓库、计划)解决突发问题。
6、熟悉日常生产流程中的薄弱环节,发现问题及时调整优化。
7、监督并指导副领班完成日常工作。
8、下班前审核员工报表,核对数据,并向接班人员交接当班未尽事项。
招聘生产实习生
8000-10000元/月
生产管理3-5人月结经验不限高中全职
工作职责与职位要求
一、工作职责:
1、在生产一线参加锻炼,学习原料知识、工艺流程、机器设备操作、品质管理、等知识;
2、在车间老师傅的协助下,共同完成生产车间的专项改善项目;
3、根据实习表现,结合个人意向及特长,安排在生产管理、工艺技术、设备维修、品质等方向见习;见习合格后正式负责基层管理(线长)、工艺技术改善(技术员)、品质管理(助理工程师)等工作。
二、职位要求:
1、高中及以上学历,机电工程类相关专业;
2、愿意从基层做起,吃苦耐劳,服从安排,抗压能力强;
3、有良好的服务意识,愿意跟企业共同成长。
三、培养模式:
顶岗实习+一对一辅导
四、职业通道:
1、生产管理类
储备干部一见习线长一车间主任一生产厂长;
2、工艺、设备类
储备干部—见习技术员/机电维修—工艺工程师/设备工程师—科长;
生产管理包住1-2人月结5-10年高中团队管理生产成本管理生产设备管理
新项目现急招聘注塑领班:1名薪资:10k—12k机台吨位:120T/260T(10台)工作地点:浙江-余姚公司主要生产:灯具配件和小家电配件常用材料PC原料多,要求:熟悉注塑机,懂机械手注塑工艺调试能力强,有较强的质量和管理意识联系电话:()拉群,的勿扰[握手]
服装后道主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
1. 负责后道生产线的日常管理与协调,保障生产作业有序高效运行;
2. 监督并指导员工开展包装、质检等环节工作,确保产品品质达标;
要求:
熟悉后道生产工艺流程及相关操作规范,具备相关行业工作经验。
冷镦班组长(驻台州)
1.5-2万元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划管理设备管理现场管理
岗位职责:
负责冷镦车间4台冷镦机的参数设定、换模调试及日常运行操作;
组织班组高效完成生产计划,保障产品按时交付;
处理设备常见异常问题,协助维修人员开展维护保养工作;
监督产品质量状况,解决成型尺寸偏差、表面缺陷等工艺难题;
管控模具使用周期,合理控制原材料损耗,提升生产效益;
对班组成员进行技能培训与工作指导,增强团队整体作业能力;
参与新产品的模具试制与开发过程,持续优化生产工艺流程。
任职要求:
1. 具备五年以上冷镦班组管理经历;
2. 熟练掌握冷镦机的操作调试、换模设置,可独立应对常规设备故障;
3. 熟悉模具构造原理,具备与模具供应商沟通协作改进的能力;
4. 掌握多种冷镦件(如套筒、异形件)的成型技术要求;
薪资待遇:
1. 月综合收入15K~20K,提供食宿,依法缴纳五险一金;
2. 年终奖金视公司年度经营成果另行发放。
工作地址:浙江台州市头门港工业园
钢结构油漆大班长
8000-12000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产成本管理建材机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责班组日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、质量等部门,推动现场问题快速闭环处理
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉钢结构产品及油漆工艺
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、6S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应一线工作环境
高薪诚聘驻厂/带班班长+长白班五险
6000-10000元/月
生产管理有提成经验不限中专/中技
劳务外包带班班长
底薪5000+提成,综合工资10000左右
长白班
工作地点潍坊平度诸城
香水外包装生产线 拉长 长白班 包吃住
5000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组安全教育与现场5S管理,落实安全生产责任制
4. 协助进行员工技能培训与绩效初评,提升团队执行力与协作效率
5.汇总生产数据并反馈问题,配合工程、品质等部门持续优化流程
任职要求:
1.具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业车间运作流程
2.有较强的沟通协调能力与团队管理意识,能承受一定工作压力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范者优先
4. 具备基础办公软件操作能力,能进行简单数据统计与报表填写
5.责任心强,执行力佳,服从安排且具备问题解决意识
工厂班长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长
[烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪
工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准)
福利待遇:
[烟花]岗位职责:
1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理;
2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标;
3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题;
4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。
[烟花]任职要求:
25-40岁;高中及以上学历
有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程;
责任心强,具备良好的沟通协调能力。
生产部组长
9000-12000元/月
生产组长包吃包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹安排人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3. 组织班组安全教育与现场巡查,落实安全生产责任制,杜绝违章操作
4. 指导员工技能提升,开展岗位培训与绩效反馈,营造积极协作的团队氛围
5. 协同品质、工程等部门推进制程改善,持续优化效率与成本
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程
2. 具备基础识图能力及5S、精益生产等管理工具应用经验
3. 良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效处理突发生产异常
4. 责任心强,执行力突出,具备团队带教意识
5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或相关管理经验者优先
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD压力设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
职位描述:
1.负责车间日常生产运营的组织与管理;
2.组织制定并落实企业生产计划及相关管理制度;
3.推行生产过程中的质量管控,及时处理各类质量问题;
4.建立健全员工绩效考核机制,监督公司规章制度及政策执行;
5.监督指导员工考勤管理及人员调配相关工作;
6.协助推进部门内各岗位人员的能力提升与职业发展;
7.带领团队落实生产现场的安全管理工作;
8.与其他部门协作推进生产任务,协调各项生产关系;
9.定期组织开展员工培训与学习活动;
10.完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1.大专及以上学历,具备五年以上机械制造领域生产管理经验,熟悉生产工艺流程;
2.具备较强的执行力、管理能力及组织协调能力;
3.拥有良好的沟通协调技巧、问题解决能力与创新意识;
4.具有高度的事业心、责任感以及优良的职业道德素养。
生产跟单/文员包吃1-2人月结经验不限大专不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验文员经验
【本地招聘】黄家埠五车堰 工厂招办公室文员/生产跟单
本厂位于黄家埠五车堰,现扩招办公室文员1名。
岗位:办公室文员+生产跟单
办公环境轻松稳定,无需体力劳动
主要工作内容
1. 生产跟单
负责车间排单对接、跟踪生产进度、核对订单信息、统计交货周期、协调物流发货、整理出库相关单据。
2. 文职台账
日常订单录入、表格制作、资料归档、客户信息管理、数据报表统计。
3. 外贸辅助
协助整理出口单证、样品登记入库、资料归整,配合完成外贸业务相关事务。
4. 办公室日常事务
通过微信与客户沟通、简单对账、文件分类整理。
(岗位适合细致耐心、稳定性强、有长期发展意愿的人员)
任职要求
1. 年龄22–38岁
2. 熟悉电脑基本操作,掌握Excel、Word等办公软件
3. 工作认真细致、责任心强、沟通表达良好
4. 有工厂文职或跟单经验者优先,无经验但踏实肯学亦可
上班待遇
• 工作时间:长白班,早7:30至17:00,正常上下班,无加班安排
• 休息安排:每周单休
• 福利待遇:提供工作餐、工作稳定、常年有生产任务
• 薪资范围:3000-5000元(视经验而定,能力优秀者可适当上调)
适合人群
居住在周边、希望在家门口就业、寻求稳定长白班、不需倒班、不从事流水线作业、期望长期稳定工作的求职者
工厂正规运营,诚聘踏实稳定的长期工作人员!
地址:绍兴市上虞区小越街道五车堰
有意者请直接电话或微信联系安排面试!
钢筋工长期11-20人月结点工自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
宁波市象山县招钢筋工20名,54以下,技术熟练,能吃苦耐劳,尽职尽责,服从安排,包住不包吃,有大食堂,公司统一安排劳保服,工资每个月4500生活费,第四个月结清第一个月的工资,以起类推,要求无犯罪记录证明,体检,身体健康无传染性疾病,,手指健全,培训一周上岗,长期活,打突击的勿扰,工资310-330.九个小时,超出9个小时算加班,工资定价看技术和干活快慢。地点宁波金七门核电项目
注塑领班
1-1.3万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职
招聘注塑领班1.年龄45岁以下,五年以上注塑调试经验;2.熟练操作各类注塑机及机械手;3.机台异常能快速判断处理,并独立完成工艺调试。4.能够独立下下模。5.接受两班倒。工资及福利:1.工资根据调机水平面谈,交社保.2.包住,工作餐免费地址:北仑大碶,联系人:杨电话
宁波北仑区招防撞墙钢筋绑扎焊接工人(要求有应急厅焊工证,专业做高架桥防撞墙焊工,二把刀勿扰)
100-220元/天
焊接钢筋绑扎1-2人月结点工技术好焊工证
宁波市北仑区招防撞墙钢筋绑扎焊接工人(要求有应急厅焊工证,专业做高架桥防撞墙焊工, 二把刀勿扰)
钢筋工20人以上
浙江宁波象山县金七门核电招钢筋工,普工。55岁之内,50岁之内,待遇每天300元至400元,无犯罪证明,有意者请联系,联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供象山钢筋班长招聘在线招聘信息,主要招聘宁波钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。