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风电定检运维岗
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 任职要求: 可接受中长期出差; 无恐高、色盲色弱等职业病; 能吃苦耐劳,服从公司业务分配、调动; 有无经验均可; 薪资待遇: 工资待遇:试用期5000左右,包吃住;转正6000-12000; 缴纳六险一金; 公司重视员工的职业发展,为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---项目经理→大项目经理→ 区域经理
热能动力工程师
7000-12000元/月
风电运维工程师5-10年本科余热回收技术锅炉设备发电设备
我单位承建火力发电整套设备安装调试项目,涵盖高温超高压煤气发电、高温超高压中间再热发电、焦炉烟气脱硫脱硝等工程类型。施工区域主要集中于河北省内。 岗位职责: 负责施工现场的组织管理,统筹进度、质量、安全等相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业包括锅炉、汽机、电气、热工仪表等相关方向,具备热能动力专业中级职称者优先。 2. 具有5年以上建筑行业从业经历。 3. 熟练操作各类办公软件,具备良好的组织协调能力,能适应出差安排。 4. 身体健康,年龄不超过45周岁。 5. 长期招聘,薪资待遇面议,诚邀有志之士携手共进! 职位福利:包吃、包住、交通补贴
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师学历不限
岗位职责:1. 负责风电设备(如塔筒、机舱、叶片等)的现场吊装、对接与紧固作业,确保安装精度与安全规范;2. 配合施工方案开展风电机组基础验收、设备卸车、转运及就位等前期准备工作;3. 执行安装过程中的质量自检与记录,及时反馈技术问题并配合工程师完成整改;4. 严格遵守高空作业、吊装作业及电力安全操作规程,落实现场HSE管理要求;5. 参与安装后初步调试配合及移交资料整理,保障项目按期交付。 任职要求:1. 具备风电安装或大型机械设备吊装相关工作经验,经验要求:不限;2. 学历要求:不限;3. 持有高处作业证、起重机械指挥证或登高架设作业证者优先;4. 身体健康,
风电运维工程师
4000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业
风电运维工程师招聘 公司可安排考证低压、高压、登高 一、岗位名称:风电运维工程师 二、岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等,保障风电机组的安全、稳定运行。三、岗位要求: 18-40周岁,中专及以上学历,无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等;上岗须持有应急管理局发放的低压电工证、高压电工证、登高作业证。 四、薪资待遇: 1、工资新手小白4500-6500 成手6500-12000 每三个月调薪600-2000元 五险一金
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验
1.公司简介:瑞柏电力成立于 2017年,总部位于四川成都,在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司,在全国共有五个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇:陆地风电:税前综合工资,入职前3个月执行4880-5880元;4-6个月之间晋升为6580-7580元;然后每半年或一年晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可达9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住,住宿是公司免费统一安排,一般是4-6人间;就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃,比较大的风电场有食堂,自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、 中秋、元旦、 国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
风电运维工程师经验不限大专要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责: •执行风电机组500小时、半年、全年定期维护保养,处理风机各类故障 •完成润滑系统加注、力矩紧固、电气测试等标准化检修作业,配合实施各类技改项目 •填写定检、检修、故障处理及技改相关报告,准确记录设备运行状态及作业情况 •发现设备隐患及时上报,全程配合故障排查、处理及技改项目落地 任职条件: •大专及以上学历,电气自动化、新能源、机电一体化等相关专业(有经验的可放宽至中专) •有热电/火电厂检修经验者优先——熟悉检修流程、安全意识强、懂电气原理 •持有高压电工证、低压电工证、高处作业证(必要条件) •能适应西南区域(四川、贵州、云南、重庆、湖北、河南)及全国其他风电区域长期出差/驻场 •身体健康,无恐高症 福利保障: •包吃包住:项目地提供宿舍和食堂,每月可攒下工资的80% •集中休假 •差旅报销:往返西南区域(四川、贵州、云南、重庆、湖北)及全国其他风电项目区域按标准报销(火车/飞机) •年度体检:每年一次免费体检 •专项补贴:全国各项目区域特殊天气(西南高温多雨、北方严寒等)有额外补贴
风电运维工程师经验不限高中户用光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证机械类专业机电类专业
有应急管理局的登高证和低压电工证,驾驶证。开车熟练。 有风电运维定检经验或机电维修经验,动手能力强。 视力好 月工资6000-7000 在项目上包吃住,休息时一天100,干活时一天300。。 年龄50岁以下
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责: •执行风电机组500小时、半年、全年定期维护保养,处理风机各类故障 •完成润滑系统加注、力矩紧固、电气测试等标准化检修作业,配合实施各类技改项目 •填写定检、检修、故障处理及技改相关报告,准确记录设备运行状态及作业情况 •发现设备隐患及时上报,全程配合故障排查、处理及技改项目落地 任职条件: •大专及以上学历,电气自动化、新能源、机电一体化等相关专业(有经验的可放宽至中专) •有热电/火电厂检修经验者优先——熟悉检修流程、安全意识强、懂电气原理 •持有高压电工证、低压电工证、高处作业证(必要条件) •能适应西南区域(四川、贵州、云南、重庆、湖北、河南)及全国其他风电区域长期出差/驻场 身体健康,无恐高症 福利保障: •包吃包住:项目地提供宿舍和食堂,每月可攒下工资的80% •集中休假 •:往返西南区域(四川、贵州、云南、重庆、湖北)及全国其他风电项目区域按标准报销(火车/飞机) •年度体检:每年一次免费体检 •专项补贴:全国各项目区域特殊天气(西南高温多雨、北方严寒等)有额外补贴
叶片吊篮主修队长职和叶片技改增强主修
1.3-1.7万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
叶片技改增强主修,叶片吊篮主修队长
石家庄栾城区招铁艺楼梯栏杆安装
10-30元/米
栏杆5-14天1-2人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
石家庄栾城招铁艺楼梯栏杆安装,有400米左右,会安装的师傅联系了
石家庄 栾城区
7月2日 11:12拨打电话
配菜1-2人月结
招聘夜班配菜工一名。技术不熟练者亦可应聘。薪资为4500元。每月公休3天。工作内容轻松,不会有人教。联系人乔师傅,工作地点为河北石家庄。
石家庄
7月2日 11:11拨打电话
河北石家庄明天用3个大工,4个小工!有的联系
小工1-4天3-5人
明天用3个大工,4个小工!有的联系
石家庄
7月2日 11:11拨打电话
电焊工日结
350-400元/天
电焊1-2人
石家庄市西二环合作路附近找两个能上高的焊工,5米来高,上檩条,4.5小时200元
石家庄 新华区 合作路
7月2日 11:10拨打电话
河北石家庄今天下午东二环加7-14个钢筋工,半天活儿价格美丽
钢筋工11-20人
今天下午东二环加7-14个钢筋工,半天活儿价格美丽
石家庄
7月2日 11:10拨打电话
海外运维工程师
7000-10000元/月
风电运维工程师1-3年本科
岗位职责: 1、掌握地铁站台门的构造与控制逻辑,负责故障设备的维修及原因排查,为客户提供专业技术支持服务; 2、承接站台门改造项目需求对接,准确识别客户需求,协调内部设计团队制定改造方案,并与客户及业主保持有效沟通; 3、参与新项目设计方案的评审工作,重点关注运维阶段的维护操作可行性; 4、负责编制项目调试、运行维护文档以及全自动运行相关技术文件。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、电子、电气、自动化等相关专业优先考虑; 3、通过英语六级,具备良好的英语口语交流能力及英文文档编写能力; 4、有2年以上工程项目经验者优先; 5、熟练操作常用办公软件,掌握CAD设计软件者优先; 6、具备良好的团队协作与沟通协调能力; 7、能够满足因工作需要进行境外出差的要求
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验其他优势经验
新能源运维工程师 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容:1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报3,配合业主进行资料整理归档等工作4,项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右,转正后8000到15000,五险一金工作时长:每周固定休息一到两天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长
凉山喜德县彝族自治州招风电910C,扇叶维修。
1.5-2.2万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电扇叶维修风电运维高压电工证登高证风电运维经验
凉山彝族自治州喜德县招风电910C,扇叶维修。
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电力类专业机电类专业
[抱拳]风电运维工程师一站式成才计划[玫瑰]国家电投联合培养·上市企业定向安置[得意]10天博讯理论培训+20天国电投实操[爆竹]服务于央等国内新能源头部企业[發]+补贴拉满[转圈]优秀学员经验成熟后可推荐进入央[拳头]行业发展有前景,订单式培养就业稳定靠谱招生说明-招生要求:18-35岁,高中及以上学历,有志于新能源行业无不良记录-培训周期:按需定制,按报名时间分配,理论+实操结合-就业方向:风电运维技术员、风电场值班员、风机运检工程师-培训地点:河南博讯电力+国家电投济源风电场基地选择风电赛道,拥抱国家战略红利;选择博讯电力,技能就业一步到位
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:风电运维工程师 一、工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作; 2.负责风电场的巡检、故障排除和维修; 3.负责风电设备的日常保养和维护。 4.项目机组问题反馈 5.项目现场安全管理执行 二、工作地址:前期西北五省随机分配,一年后独立排障可申请二次调配,调回户籍地或者意向地,前期不接受指定分配 三、上岗要求: 1.中专及大专以上,经验不限,可以接受小白; 2.持证上岗(高压低压和登高,国家安全应急管理局颁发) 3.年龄18-35周岁 4 四、薪资福利 1、实习期税后薪资5000-6800,三到六个月转正,转正税后薪资7000-12000 2、入职缴纳六险一金,各种补贴,过节费,节假日福利及三倍工资,生日福利等都有,休假期间往返路费根据高铁二等座标准或者火车硬卧标准! 3、月休5~7天,连上连休,上2-3个月休10-15、20天(带薪休假) 联系人:翟女士 联系电话: 注:1、风电行业岗位属于特种作业,上岗前必须持有三证(应急管理局下发的高压,低压,登高三证),无证的话面试通过后公司内部也可报名考证,,后期上岗后公司每个月有证件补贴,在职的话都有,内部考取证快,过关率高,三证一起考。 2、考完拿证后来公司免费岗前培训五到七天,期间,还有,都合格后项目部二面后安排上岗!
给排水工程师1年以下大专
岗位职责 协助工程师整理给排水、消防专业图纸、技术资料及竣工资料 跟进现场施工进度,做好巡查记录、拍照留档、问题上报 协助编制施工方案、变更洽商、材料计划及各类台账 对接监理、甲方及施工班组,传递信息、协助现场协调 完成工程师安排的其他技术辅助与文职类工作 任职要求 22-32岁,大专及以上学历,给排水、工程类相关专业优先 细心负责,会办公软件、能看懂简单图纸优先 能适应工地现场环境,服从安排,踏实稳定 薪资福利 薪资:4K–8K 福利:五险一金、可包吃包住、餐补、交通补贴、节日福利 晋升:助理→给排水工程师→技术负责人,发展稳定
机械自动化工程师
6000-9000元/月
自动化工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责自动化设备的日常巡检与故障处理,完成巡查及维修记录填写,对设备异常进行初步诊断、维修,并及时上报情况。 2. 编制自动化设备的操作规范与维护保养制度,经审批后组织实施并监督执行。 3. 制定自动化设备优化改进方案,报批后推进落实。 4. 参与自动控制系统、自动化设备及其零部件的选型与管理工作。 5. 协同自动化供应商,参与设备的安装、调试及验收过程。 6. 具体执行自动化设备的技术改造、升级及相关数据更新工作。 7. 组织开展操作人员培训,指导其正确使用和维护自动化设备。 任职要求: 1、具备相关经验者优先考虑 2、掌握基本的电气与自动化控制理论,能独立完成电气系统及自动化控制系统的编程与设计任务 3、具备初步判断和分析自动化设备故障原因的能力 4、熟练使用AutoCAD、Office、PLC编程软件、上位机组态软件及人机界面工具 工作地点:赵县工业园区海兴路
电气工程师经验不限中专/中技
[工作内容] 负责配电柜的组装、接线及调试工作,确保符合技术规范和安全标准;按照图纸和工艺要求进行设备安装与调试,保证产品质量;协助完成现场设备的安装与调试,解决安装过程中出现的技术问题。 [任职要求] 中专及以上学历,电气工程、自动化或相关专业优先; -具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应现场工作环境。 入职免费培训,提供专业的技能提升,企业晋升空间健全的薪酬体系,优秀的企业文化,定期团建活动免费宿舍,四人间,独立卫浴,中央空调,福利餐厅,每月240元食堂补贴 培训/工作地点:石家庄
plc编程电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年本科PLC控制系统自动化设备非标设备电气设备PLC设计西门子三菱
岗位内容: 1. 负责PLC控制系统方案的规划与设计,完成程序编写及现场调试任务; 2. 承担生产线设备电气自动化控制系统的日常维护、技术升级与性能优化; 3. 协同相关部门,分析并处理生产过程中遇到的技术难题,提出可行改进建议; 4. 根据项目进度要求,编制相应的技术资料、文档及总结报告。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业背景; 2. 具备3年以上PLC程序开发经验,精通Siemens或Allen-Bradley系列PLC编程技术; 3. 掌握自动控制原理及相关应用方法,可独立开展完整的电气控制系统设计; 4. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识,工作态度积极,责任心强。
自动化工程师5-10年本科设计自动化设计
岗位职责: 负责部门智能化与自动化项目的落地执行及推进,承担车间自动化领域的技术指导及现场故障处理。 任职要求: 掌握西门子PLC、利时DCS等相关系统,具备独立编程、网络通信调试及生产问题处置能力。需5年以上相关工作经验,有钢铁行业背景者优先考虑。须持有中级或以上职称工程师证书。
PLC工程师
9000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专
新乐市开发区招聘PLC工程师,有经验者!三维制图。工资9000元,有保险,具体可以面谈
燃气设计员
4000-8000元/月
管道工程师经验不限本科工程设计工程咨询CAD制图
岗位职责: 负责城镇燃气工程设计,包括居民用户工程、市政管网、工商业燃气用户等项目。 任职要求: 1、本科一批以上学历,油气储运、城市燃气、暖通,给排水、化工工艺相关专业,
985/211院校毕业生优先录用 ; 2、一年以上相关工作经验,熟练使用CAD等制图软件,有设计工作经验的优先; 3、有团队合作精神,有良好的沟通能力,工作敬业,认真负责; 4、可适应短期出差; 职位福利:五险一金、绩效奖金、出差补助、带薪年假、周末双休
自动化工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科
会编程西门子PLC,三菱PLC,触摸屏,上位机等 会制图,
风电运维员
5000-6000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技培训加就业风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位:风电运维员 工作地址:全国可安置 招生要求:22-35岁,,大专及以上学历,专业对口,有三证,接受优秀小白,退伍军人优先。 薪资待遇:试用期3个月,试用期综合薪资5000-6000元,入职即交纳六险一金,转正后综合薪资7000-9000元及以上。六险一金,提供住宿,3个月集中休10天,一年,具体福利待遇以企业规定为准。
电气设计工程师5-10年本科电气设计师
一、岗位职责: 1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级体系及 Uptime Institute 认证规范,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。 2、节能与创新:深入分析 PUE、WUE 等能效参数,推进模块化电源、智能配电系统的落地应用,探索新能源接入、储能配置及液冷供电方案,优化能耗结构,提升数据中心运营效率。 3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,协同土建、暖通等专业推进项目实施,监督施工质量与进度,主导系统调试与验收流程,确保项目按期高质量交付。 4、团队与标准建设:负责电气设计团队管理,制定人员成长计划;编制企业内部设计规范,主持技术方案评审,保障整体设计水平统一与可控。 5、运维与风险管理:参与运维制度与应急响应预案的制定,构建风险识别模型,通过设备运行数据分析,提升电气系统运行可靠性与安全性。 二、任职要求: 1、具备电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科或以上学历。 2、拥有数据中心领域实际工作经验,曾参与大型数据中心项目的电气设计工作。 3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程,能够熟练运用 EPLAN、ETAP 等专业工具,了解 BIM 协同设计模式;熟知行业相关标准与规范,具备设备选型及成本管控经验。 4、持有注册电气工程师资格者优先考虑,具备 Uptime 相关认证者更受青睐。 5、具备出色的沟通协作与团队领导能力,具有较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力,适应高强度工作节奏。
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