负责日常订单配货，打包，补货

招聘：验货员（配送中心）(2人) 薪资：3.4-3.8K元/月 工作内容：每天负责对供货商送食材进行验货 ，包括过称和搬货，配/理/捡/发货 上班时间：A班：04:00--08：00 薪资：2500元/月（备注：有经验，居住汕头） 地址：汕头市龙湖区东厦北路如龙工业园B栋101

龙湖新外极兔 要求：男女不限 17-45周岁 岗位：自动称台；拉包 分拣 待遇：接送17元/时 自己去18元/时 时间：18：00分上班到5点左右（货完下班） 龙湖夏桂浦下午17点20集合包接送联系电话:（吴）

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装车工作地址:龙湖陈厝合下午四点-凌晨2点左右货做完下班19元/小时，不包吃，晚休一小时吃饭不计工时前面做分拣后面做装车

岗位职责： 1、主导备货，检货，打包发货流程 2、熟悉了解公司产品，和客服部门紧密配合，协调沟通调货打包发货 3、负责仓库管理，来货清点验收，产品数量不足及时通知管理员订货 4、完成上级交代的其他任务 任职资格： 1、办事细心认真，有责任心，人品正直 2、有仓库经验者，会简单电脑基础者优先 福利及待遇： 1、底薪+餐补+团队提成+全勤 2、轻松活跃的工作气氛，7.5小时工作制 3、公司每1-2个月组织团体活动 4、上班时间上午10:00-12:00、13:00-18:30（月休：3天，轮休） 我们是一支充满活力的电商团队，欢迎有才华的朋友加入我们的团中队，共创美好的未来！

装车 工作地址:龙湖陈厝合 下午四点-凌晨2点左右 19元/小时 前面做分拣后面做装车不穿拖鞋 要求有身份证，无犯罪记录

工作心细

快递及装盒贴标洗鹅相关方】｜快递晚班普工｜负责分拣、集包、称台、卡包、装车等工作｜多名｜计件工资｜龙湖区外充公｜

广东汕头龙湖礼友电商园急需工人从事打杂工作，包括打包、整理和搬衣等任务，工作时间为下午两点至十点，要求工作人员识字，勤劳并具备手工拣货的能力，工作地点位于汕头龙湖。

龙湖区长平路附近餐厅招兼职14号兼职到初三下午5-30到9-30一小时30 联系方式

诚意招聘 炒锅一名7000-8000，水台一名5500-6200 要有经验，能干事 月休2天 吴上班地址汕头龙湖区锦龙路 烦请各位同行帮忙推荐

【招客房保洁】 地点：龙湖区置地公馆北塔 工作时间：11点半到三点半 要求：有工作经验优选，不懂可以教 工资一间10元，双床15，春节上调！ 报电名‬话： 微同信‬号

汕头市龙湖区招空调安装/维修、工地学徒工

1.负责鱼类，海鲜屠杀及清洗，预备材料等工作 2.要求对工作认真负责，做事麻利 3.包吃包住，月休4天

店上中通极兔招工长期工资面议有意者联系

开发区白班280，夜班300 男女不限，快递分拣，时间8-8，7-7，快递装卸，工资300，有来的速度，联系电话

顺丰220一天下班结钱用4个人晚6点半早7点半联系人赵磊今晚去的话有车接阿

招聘 需要3名小时工挑拣洋葱（可长期干） 地点：望远北方物流 上班时间：08：00—18：00 联系电话：

蔬菜配送司机数名，要求20岁-40岁。半天班或全天班，二、蔬菜分拣员数名，上班时间4:30-10:30，三、接单录单员，不用做班时，工资面议，工作地点：伊旗，东胜，联系电话

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招聘：跟单文员 薪资：3-5K元/月 职位要求: 1、熟练使用办公软件 2、需要一定的协调管理能力 3、有从事仓储文员及行政岗位者优先 岗位职责： 1、每日接接收客户发单，并打印出来，安排配货人员及时配货； 2、针对客户提出的问题及时反馈，并安排人员及时沟通解决问题 3、做好客户每日的进出入库数据 4、及时将每日出入库数据录入系统 5、定期组织仓库人员进行库存盘点

龙湖区招工过年不放假 工资18元一小时 大年三十至年初七额外补150一天 要求20岁以上，不包吃住 工作时间八点到八点 。

【兼职招募·保险探索营】 3天沉浸式学习，收获知识、人脉与福利！ 时间：2月24、25、26日（共3天） ⏰ 每日4小时： 09:30-11:30 ｜ 14:30-16:30 全程免费参与： 包午餐+下午茶，学习 ✅ 拓展认知、积累优质人脉 ✅ 第3天完善资料、开通工号 ✅ 即可享价值6000元/年意外医疗保障（公司福利） 后续感兴趣可深耕发展，兼职/全职均可 地址：汕头龙湖珠池路 报名咨询：

职位详情 岗位职责： 1.负责网吧内网络设备的日常维护与管理，确保 网络稳定运行； 2.接待顾客，解答顾客咨询，协助办理上机手 续； 3.维护环境卫生，定期检查设备状况，及时处理 故障； 4.协助管理顾客秩序，营造良好的上网环境； 5.负责营业结束的清理、盘点及设备安全检查。 任职要求： 1.对网络游戏有一定了解，能够熟练操作各种电 脑及网络相关设备； 2.具有良好的服务意识，耐心细致，善于沟通; 3.有责任心，能够应对突发情况，保持网吧正常 运营； 4.具备基本的安全意识，能够妥善处理顾客投诉 与纠纷； 5，有相关领域工作经验者优先考虑。

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岗位职责： 1、依据原物料及成品仓库的入库、出库、存储、盘点等管理规范，负责仓储正向与逆向流程的运营监督，管控现场安全与质量，保障物资流转全过程合规有序； 2、前置参与采购、生产及销售发货计划，结合仓库人力配置与场地设施条件，按月动态更新并输出收货、存储、拣选、整理、发运等环节的作业产能，主动优化现场操作工艺，提升仓储执行效率； 3、基于上下游业务流程及原材料、成品供应模式，持续优化收存拣理发货流程标准与操作指引，推动现场物流作业规范化、标准化； 4、落实并完善仓库管理制度，统一作业规范与流程，提升作业效能，控制运营成本； 5、组织并监督盘点工作的实施，开展结果评估分析，制定针对性改进措施； 6、合理规划货品库位布局，提出优化建议，提升仓库空间利用率； 7、协同相关职能部门明确工作衔接界面与业务交接要求，统筹调配仓库人力资源； 8、主导ERP系统在仓储模块的应用建设与迭代优化，持续提升作业自动化与管理精细化水平； 9、组织实施计件管理与绩效考核，对运行数据进行统计分析，形成改善方案并推动落地，不断提升人员作业效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备8年以上仓库收存拣理发货及货物配送现场调度经验，熟悉仓配一体化运作，曾管理50人以上团队； 2、熟练使用Excel，掌握跨境电商ERP系统操作； 3、精通仓库KPI体系管理，具备数据分析与问题诊断能力，能制定有效改善策略并推动执行； 4、具备敏锐的问题识别能力，善于独立思考并解决复杂问题，既可全局统筹，也能深入一线； 5、逻辑清晰，数据分析能力强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力； 6、品行端正，踏实肯干，积极进取，责任心强，具备团队合作意识，能适应高强度工作节奏，学习能力强，自我驱动力高。

【周预支+包吃住】超声线路板厂直招普工，工价22元/小时，包吃住 --- 岗位核心优势 ·周周可预支：每周可申请预支500元生活费，灵活周转 ·吃住全包：免费三餐+空调宿舍，零成本入职 ·工作稳定：生产医疗超声设备线路板，订单长期稳定 ·环境优良：万级无尘车间，恒温恒湿，工位宽敞 --- 薪资待遇详解 ·工价标准：22元/小时，综合月薪6500-8000元 ·预支制度：入职满7天起，每周可预支500元（，无手续费） 工作内容与安排 ·岗位类型：线路板贴片、焊接、检测、包装等工序 ·培训支持：生手专人带教，前3天带薪培训，上手快 吃住与生活配套 ·吃：免费食堂（午餐标准：一荤两素一汤+米饭不限量） ·住：宿舍6-8人间，配备空调、热水器、独立卫生间、公共洗衣机 ·便利设施：厂内设有超市、医务室、篮球场、充电桩 招聘要求 ·年龄18-40岁，男女不限 ·身体健康，无传染性疾病 ·持本人有效身份证 ·工作认真，服从管理，有责任心 常见问题解答 Q：每周预支500元有什么条件？ A：入职，每周限一次，，方便灵活。 Q：工价22元/小时，一个月能拿多少？ A：按每天工作10-11小时、月休4天计算，正常出勤月收入约7000元左右，加班多可达8000元。 Q：工作环境有没有污染？ A：生产医疗级线路板，无有毒有害工序，车间配备强力排风系统，环保达标。 Q：吃住吗？ A：吃住完全免费，宿舍水电费有定额补贴，超出部分平摊（费用很低）。 Q：生手可以做吗？ A：欢迎生手，有老师傅手把手教，简单工序当天即可学会。 --- 加入我们的理由 ·预支灵活：周周可预支，急用钱不发愁 ·生活成本低：吃住全包，工资基本可全部攒下 ·工作稳定：医疗行业订单持续，岗位长期有保障 ·管理规范：按劳动法计算工时，入职签订正式合同

岗位职责 1、立足行业视角，打造运营标杆。深入分析行业运作模式，依托速运基础能力，持续优化仓配一体化管理机制，涵盖运营标准化建设、系统化工具应用、发运方式升级、运营风险管控及智能化运营管理体系建设，确保业务高效落地与履约交付，并围绕重点任务加强分仓运营协同，提升整体交付一致性； 2、结合集团发展战略与市场需求，推进仓储网络布局优化，全面统筹仓库场地从规划、建设到验收的全周期管理，有序实施资源投入与退出机制，促进场地资源高效配置与共享协同； 3、基于仓网结构优化与库内作业流程改进，开展仓储运营环节的技术设备应用研究（含自动化场景）及试点落地，推动技术赋能与成本控制双提升，助力实现可持续高质量运营。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上仓储或物流领域相关工作经验； 2、精通电商类仓储运营管理，具备经营意识，目标导向明确，自我驱动能力强。 早班：9:00-18:00 晚班：13:30-22:00 综合8-10K

岗位职责： 1、仓库布局规划 负责仓库内部空间设计，合理划分存储区、拣选区、打包区等功能区域； 结合业务实际，制定科学的货架布局、通道设置及设备投放方案。 2、仓储流程优化 梳理并分析仓储作业流程，提出可行性优化措施，提高整体运作效率； 设计高效的货物流转路径，缩短搬运距离，节省作业时间。 3、设备与资源配置 依据仓库运营需求，制定仓储设备（如货架、叉车、输送线等）配置计划； 优化人力安排，提升团队作业效能。 4、数据分析与决策支持 运用数据工具对仓储运营情况进行分析，识别运行瓶颈并提出改善建议； 建立库内规划相关的关键绩效指标，并持续跟踪执行情况。 5、项目管理与实施 主导库内规划类项目的方案制定、落地执行与进度管控，确保按时交付； 统筹协调内外部资源，保障项目顺利推进。 6、技术支持与系统优化 参与仓库管理系统（WMS）的优化与上线工作，提升系统使用效率； 推动自动化、智能化技术在仓内的应用与实施。 7、成本控制与预算管理 编制库内规划相关预算，严格控制项目投入与执行成本； 通过流程改进和技术手段降低仓储运营支出。 8、团队协作与沟通 与供应链、物流、运营等相关团队密切配合，保障仓库高效协同运作； 与设备供应商、系统服务商等外部单位保持有效沟通与协作。