1.熟悉行业内的半包、全包运营模式及预算制定流程！ 2.能够独立完成方案设计、预算编制、材料选配及施工现场对接等全流程工作！ 3.思维灵活，沟通顺畅，具备较强的设计表现力与语言表达能力者优先录用！ 4.高底薪+业绩提成+助理补贴+燃油补贴+季度奖金+丰厚年终奖！ 杭州精装修领域排名前五的集团核心团队，诚邀您的加入！

具备公共建筑项目经验者优先，熟练运用SketchUp软件，具有良好团队合作意识，品行端正、态度积极、充满正能量，能适应加班工作环境； 具体职责：协助方案设计师开展方案设计工作，配合完成材料落地实施，跟进项目进度，独立承担小型项目的方案执行与落地等。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、酷家乐、Photoshop等） 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

恒彩家装全杭州连锁，上班地点可就近安排（上城、西湖、富阳、萧山、临安等） 家装设计师岗位职责 1、独立完成初步设计方案与创意表达； 2、与市场部人员充分沟通，精准获取客户信息及需求，协助后续签约推进； 3、依据公司规范接待客户，提供全流程专业设计服务（涵盖方案设计、实地量房、预算编制、报价协商、合同促成、施工图绘制、技术交底及签单后持续跟进）； 4、主动配合市场团队工作，及时反馈客户进展与相关动态； 任职资格： 1、正规院校建筑学、环境艺术或室内设计等相关专业，大专及以上学历，性别不限； 2、具备两年以上家庭装修设计领域工作经验； 3、具有较强的美学搭配素养，熟练操作AutoCAD、3dsmax、Photoshop、Coreldraw、草图大师及常用办公软件； 4、掌握家装设计流程、施工工艺、材料特性、工程预算及室内设计专业知识； 5、富有创新意识，拥有丰富的空间设计实践经验，具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏。 薪资待遇： 1、工作时间9：00-17:30 午休1.5h 2、正常年薪40W左右，优秀者百万以上； 3、五险 4、年终奖金 职位福利：绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、每年多次调薪、五险、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼

职位描述 工作内容 1、依据客户实际需求，完成家庭装修的室内设计方案； 2、按照公司标准，保证设计成果契合品牌调性与规范要求； 3、统筹协调设计流程与物料资源配置，保障项目顺利推进。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，富有责任心及良好的团队协作意识； 2、能准确领会并落实上级的设计意图与执行要求； 3、拥有创新思维，可独立提出具有创意性的设计构思。

1. 按照客户需求，在规定周期内完成硬装设计方案，签订硬装全案合同，并达成个人产值目标及相关业绩考核要求； 2. 承接派单后，开展客户接待与沟通洽谈，持续跟进客户需求，建立良好互动关系； 3. 提供上门量房服务，结合客户实际需求与空间规划，提供完整的室内设计解决方案，同步传达公司服务优势； 4. 合同签署后，向项目经理进行项目交接，定期跟进施工进度，确保工程有序推进； 5. 及时响应客户咨询，协助处理客户与施工团队之间的协作问题，保障项目顺利实施。 经验要求：具备同岗位3年以上相关工作经验。 每月稳定输出10单以上，全面推行直签机制，订单资源充沛。

一、工作职责 图纸设计与深化 1、依据品牌VI规范及空间概念方案，完成全套施工图绘制，涵盖平面布置图、地面铺装图、天花图、立面图、剖面图及节点详图等。 2、细化设计内容，明确材料参数（如瓷砖规格、木材品类、涂料品牌）、尺寸数据及工艺标准（如拼缝处理、收口方式），保障施工可实施性。 3、配合室内设计师，准确理解设计创意并转化为技术图纸，协助解决实际落地中的技术难题（如结构干涉、设备预留空间不足等问题）。 4、协同施工团队开展图纸交底，解答现场技术问题，并根据实际情况优化图纸（如调整尺寸偏差、提出替代材料建议）。 5、在设计过程中兼顾成本控制，合理选材与优化工艺，防止因设计冗余造成预算超标。 6、跟进项目施工进程，参与重要阶段验收（如隐蔽工程、吊顶龙骨施工），核查现场施工与图纸的一致性。 7、汇总最终施工图、变更记录、物料清单等相关资料，完成项目资料归档，便于后期维护或连锁门店复制推广。 二、任职要求 1、学历：室内设计、建筑设计、环境艺术等相关专业大专及以上。 2、经验：具备1-3年商业店铺施工图设计工作经验，有连锁品牌（如快时尚、连锁餐饮）项目经历者优先考虑。

任职要求： 1：对设计充满热情，并愿意为打造优质作品投入心血，这是推动你不断突破创新的内在驱动力！ 2：具备室内设计、建筑学或相关专业背景，为你出色的创意能力提供扎实的专业支撑！ 3：精通各类设计软件操作，是你高效完成设计任务不可或缺的核心技能！ 职位描述： 制定项目计划，搜集整理相关资料，参与方案的概念构思与讨论，负责方案阶段SU模型的搭建与绘制。

一、岗位职责： 1、与客户深入交流，准确把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同客户特点开展有效沟通，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创意设计构思，独立承担项目前期接洽、后期深化及施工图纸绘制工作； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认落实； 5、全程跟进装修项目实施过程，监督施工进展，确保设计落地效果，提高客户体验满意度。 二、岗位要求： 1、具备环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景； 2、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与过程把控能力； 3、对室内设计有高度热情，工作积极主动，富有责任感。 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

岗位职责： 1. 负责零食及水果的配送工作，按需完成订单配送； 2. 提供车辆和住宿支持，无押金要求。 全职兼职均可 3.底薪+计件提成+全勤奖+绩效奖金+高温/严寒补贴+节假日三倍补贴+工龄补贴，优秀配送员奖励，全职兼职均可灵活结算薪资（日结/周结）提供充电，饮水，休息区

杭州市余杭区招工地小工/杂工220到260，长期工，干活有责任心，捣江湖勿扰，短期不要

母猪场招聘： 配怀/产房饲养员数名：工资6500以上，包吃住，宿舍标配空调， 要求：年龄52以下（有集团母猪场经验的可放宽至年龄55岁以下、工资7000以上）， 工作地点：浙江杭州 联系方式：谢先生， 欢迎推荐和自荐！！！

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

环境艺术设计、室内设计等相关专业，具有室内设计工作（别墅、会所等室内设计经验者优先），肯学习并热爱设计行业的应届生或实习生也可考虑；2、熟练CAD制图、节点，SU 、D5渲染PS彩平填充，文本制作等相关软件；3、有良好的沟通与协调能力，配合小组上级设计人员完成分配下来的设计；4、热爱设计，工作有激情，有责任心，爱学习，有团队合作精神；5、公司薪资及待遇：正式员工有保底年薪6－10万不等（超过保底年薪按实际发放）（基本工资+月提预领+各补贴+业绩提成，五险社保，周末单双休轮流，无特殊情况按法定假日休息，过年时间更长，每年公司旅游（国内、国外）等。。。。。欢迎志同道合的小伙伴加入我们的团队。备注：有意者可直接电话联系或投递简历，应聘时可用带自己以往的设计作品。公司上班地址请详看：杭州市拱墅区绿景国际2幢1501（就杭州万达广场附近，离5号地铁大运河站1公里左右）。非诚勿扰

找个长期合作的设计师，按单结算，工作时间灵活，需要能去现场实际测量，根据业主需求合理设计方案，工作地址兰州周边，除设计方案要会做ppt汇报材料，

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5. 配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先 不是全职，招兼职，按照每单结算，工地在兰州周边，要求能到现场，和制作汇报app

找附近的设计师量尺寸

工装CAD图纸绘图，室内背景墙，文化墙，标识牌等图纸绘图，熟练有三年以上经验，办公环境优越，长期有活干，工资450一天，日结，8个小时。老板人好，长期有兼职单。配好程度顺畅，以后可以不到公司来都可以！

能做家装平面图，设计图，效果图，会和客户沟通。

岗位职责： 1.负责商业空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场进度与工艺落地，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5.整理归档设计资料，配合完成竣工验收及后期服务 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关规范，具备独立完成整套施工图能力 2.精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达力与客户沟通能力 4. 工作细致负责，有较强执行力与团队协作意识 5.有装修施工现场经验或全案设计经验者优先

岗位职责： 1、对接公司各渠道来源客户的整屋软装设计工作 2、提供专业的整体家具软装设计搭配服务 3、独立完成设计项目，包括：客户沟通、设计方案、选定物料样板、整体效果和成本把控、现场陈设调整等工作； 4、建立并不断整理材料、软装配饰文档资料及电子资料信息库。 任职要求： 1、从事过家居软装设计2年及以上工作经验； 2、丰富的客户沟通经验以及方案落地能力； 3、设计工具要求：CAD、3D、酷家乐、PPT等相关设计工具熟练使用； 4、具备极强的设计触觉及创意设计或方案创作构思能力，深化设计能力，有美术功底，对色彩搭配有独特见解。

1.进行城乡空间各类尺度图纸绘制，数据分析图表绘制，公司公众号图片处理，日常领导交代的绘图相关工作，会ps ai Id cad su等各类软件 2.表格数据处理，企查查、同花顺等软件应用数据下载图形处理 3.ppt 制作，要求审美较高，排版美观符合政府汇报要求 4.有适当的文字功底 5.接受合理加班与出差 6.实习优秀可签订劳动合同正式聘用 7.可提供住宿

全杭州可就近分配，了解我们公司的发展，无需过多评价，行业内最具潜力的家装企业之一。不了解我们公司的欢迎直接与我沟通交流，同属业内，公司优势与未来规划均可详细分享，用数据呈现真实发展 一、福利待遇 1、高提成+月度奖金+个人绩效奖+设计费收入+返单奖励 2、晋升路径：设计师-设计经理-事业部负责人-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有15天带薪年假+员工带薪国内/国外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 4、公司提供免费定期内部与外部培训，涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多维度提升； 5、工作时间9:00–17:30 二、岗位职责： 1、与客户深入沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同类型客户开展有效洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创意设计方案，独立负责项目前期沟通、后期深化及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料使用与客户确认； 5、全程跟进装修项目进度，监督执行过程，确保设计落地效果，提升客户体验满意度 三、岗位要求： 1、环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景； 2、具备2年以上相关工作经验，有家庭住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先； 3、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与现场把控能力； 4、热爱室内设计事业，工作积极主动，责任心强

上班时间：9:30-17:30做六休一 薪资结构：底薪+社保（五险）+设计/施工提成+老客回单提成 工作内容： 依据客户实际需求，独立完成整体全案设计，并负责方案落地及施工现场跟进 职位要求： 1、具备3-8年独立设计工作经验 2、可独立承担别墅及大户型住宅的全套设计方案 3、拥有别墅类项目从设计到施工落地的实际案例 4、有杭州地区从业经历者优先录用 注：面试请携带个人代表作品集，若有竣工实景图片更佳； 我们为您提供： 1、健全透明的职业发展通道； 2、享受带薪休假制度； 3、年度体检、节日福利、人文关怀等多项员工福利； 4、季度、半年度及年度激励奖励机制，激发成长动力； 晋升方向：设计部经理、市场部经理

岗位职责： 1.结合品牌定位与季度主题，配合企划及设计团队推进服装系列搭配与组货计划，提出色彩、面料与款式组合的专业建议； 2.设计单品的多样化穿搭方案，增强产品的搭配灵活性和连带销售机会； 3.负责线下门店橱窗及陈列区域的服饰搭配，塑造统一且具吸引力的品牌视觉风格； 4.编写穿搭指导内容，为终端销售团队或顾客提供日常着装建议； 5.关注市场流行趋势、竞品动向及消费者喜好，持续优化搭配策略，并依据销售数据调整滞销款搭配方式以提升成交率； 6.推动陈列与搭配标准在终端门店的执行落地； 7.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.服装设计、时尚管理、视觉艺术等相关专业优先，具备1-3年女装搭配、造型或买手工作经验，了解服装行业基本运作流程； 2.对时尚潮流有敏锐洞察力，熟悉女装各类风格（如通勤、休闲、轻奢等）特点； 3.具备出色的审美素养与色彩运用能力，能兼顾品牌调性与市场需求； 4.沟通表达良好，富有团队合作精神，抗压能力强，适应高效工作节奏； 5.加分项：拥有零售门店实操经验、KOS经历或具备自媒体运营技能。

施工平面图，深化图，效果图，善于沟通

技能要求： 橱窗陈列，店面陈列，陈列效果图设计，陈列展示（橱窗/全局） 工作职责： 1、根据订货会内容及品牌风格，统筹规划各季门店陈列方案， 2、全面负责店铺道具布置与服装搭配展示的落地执行， 3、主导编制门店陈列手册及服装搭配示范标准， 4、策划并执行新品发布、节庆促销等各类营销活动的陈列策略， 5、建立并优化门店陈列运营体系，指导与培训陈列团队人员， 6、定期巡查销售现场，提出陈列优化建议并推动改进落实； 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业，掌握服装搭配、视觉呈现、门店陈列等专业知识，具备扎实的美术功底和审美素养； 2、拥有5年以上高端时尚女装陈列管理经验，熟悉终端零售环境中的商品展示与陈列方法，能结合品牌调性与销售需求制定合理陈列策略； 3、对流行趋势有敏锐洞察力，时尚感知力强，具备优秀的审美判断能力； 4、精通Photoshop、Freehand、CorelDraw、Illustrator等常用设计工具。 薪资福利： 1、一经录用，提供具有激励性的薪酬待遇。 2、住宿：公司为员工配备空调配置的集体宿舍。 3、餐饮：公司食堂供应免费工作餐食。 4、团队建设：根据公司经营情况适时开展旅游、培训、生日会等集体活动。 5、公司实行人性化带薪休假政策，并发放节日福利。

杭州市上城区招抹灰

本岗位为室内设计师，欢迎具备1-2年经验的优秀设计人才加入！ 岗位职责： 1、参与公司装饰工程项目的设计管理工作，参与项目前期规划，提供专业设计建议； 2、负责设计方案的构思与绘制，审核施工图纸，制定项目设计进度计划及任务书； 3、把控装修施工过程中的质量标准与技术规范； 4、清晰表达设计创意理念，确保施工团队准确理解，并在施工期间进行设计跟进，参与材料选样确认及现场调整执行，协调处理装修过程中各类技术问题； 5、参与工程进度管理与阶段性验收，对项目实施过程进行有效调控； 6、配合材料部门完成装修项目所需材料的确认工作； 7、负责设计案例、技术资料及相关资源的归档整理； 8、协同项目经理推进项目节点，保障工作有序开展。 任职要求： 1、能精准把握客户需求，设计作品富有创意，具备较强的创新思维与视觉表现力； 2、具备独立完成别墅类家装方案设计的经验，熟悉家庭装修的基础工艺流程与常用装饰材料，有项目组织与管理能力； 3、擅长口头阐述设计方案，具备扎实的设计理论基础和独特的美学视角，能够有效引导并赢得客户认可； 4、大专及以上学历，室内设计或环境艺术设计相关专业背景，拥有五年以上专业室内设计工作经验，熟练操作各类设计软件，学习能力强，热爱设计事业； 5、具备良好的沟通表达与谈判能力，善于与客户互动，妥善协调解决问题； 6、为人诚信、谦逊，责任心强，富有创造力，积极主动，具备良好的团队协作意识。 南鸿装饰创立于1998年，企业员工人数2000+人，29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业，设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务，凭借军工化标准施工，业内领先的设计水平，前沿的全案家装理念，以朋友之心对待客户，获得了广大业主朋友们的高度认可，是杭州口碑首屈一指的装修公司。 其他： 薪资结构：底薪+提成 福利待遇：五险、节假日福利、年度旅游等 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入！