
电气自动化技术员
6-9千/月
自动化工程师1-3年本科设计安装/调试维修/保养自控系统电气设备PLC编程HMI组态食品饮料行业
工作职责
1. 承担食品饮料生产线电气自动化系统的设计、安装及调试任务,确保设备高效稳定运转。
2. 对PLC、变频器、传感器等自动化元件进行日常维护,及时排查并处理生产中出现的电气问题。
3. 持续改进现有自动化工艺流程,提升产线运行效率与产品品质的稳定性。
4. 编制电气控制程序及相关操作文档,为生产人员提供技术指导与培训支持。
5. 参与新设备的技术评估与选型工作,协助制定实施方案,推进产线自动化水平提升。
任职要求
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程或相近专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 熟练掌握PLC编程技术(如西门子、三菱)、HMI界面配置及电气图纸设计。
3. 有食品饮料行业自动化产线设计或维护经验者优先考虑。
4. 熟悉变频器、伺服系统等工业自动化设备的调试方法与故障诊断流程。
5. 动手能力强,具备良好的分析与解决问题的能力,能适应现场作业环境。
模拟IC设计实习生
100-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限硕士放大器
岗位职责:
1. 负责模拟集成电路的电路设计、仿真与验证,参与模块级技术方案的讨论与落地实施。
2. 协同资深工程师开展模拟电路版图布局规划及指导,保障版图设计符合性能与工艺要求。
3. 参与芯片测试策略的制定,配合完成芯片功能、性能指标及可靠性相关的测试工作。
4. 编写完整的设计文档与测试报告,积极参与项目各阶段的技术评审与归档。
任职要求:
1. 学历专业:硕士在读(优先考虑2027届或2028届毕业生),微电子、集成电路、电子工程等相关方向。
2. 专业技能:掌握扎实的模拟集成电路理论基础(如Bandgap、LDO、PLL、ADC/DAC等),熟悉IC设计流程;能熟练操作Virtuoso、Hspice等EDA仿真工具。
3. 综合素质:了解半导体器件物理原理及版图设计基本规范;有电源管理类、驱动类芯片或BCD工艺项目经验者优先;具备较强的学习能力与团队合作意识。
应届生招聘-储备干部-技术岗
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向技术方向
1、负责生产所需物料的领取及设备日常点检,核对图纸与工艺文件要求;
2、执行轴承的分选与匹配作业,按标准流程完成轴承组装操作;
3、对已完成组装的轴承进行旋转灵活性、外观质量等方面的自检;
4、协助质检及巡检人员开展抽样检查工作;
5、参与设备日常维护,及时反馈异常情况。
要求:
1、做事细致耐心,具备较强的动手能力;
2、具有良好的质量意识和基础识图能力;
3、大专及以上学历,机械类、机加类专业优先考虑。
重庆两江新区招防护设施安装、道路标线/热熔划线、道路护栏/交通指示牌安装、建筑承包
200-400元/天
防护设施安装交通指示牌安装建筑承包道路划线道路标线1-2人
重庆市两江新区招防护设施安装、道路标线/热熔划线、道路护栏/交通指示牌安装、建筑承包
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限体检中心面销/陌拜
1. 前往合作单位,在客户体验产品过程中普及中医健康相关知识,助力达成合作
2. 职位发展空间广阔,具备从基层岗位向管理岗位晋升的通道
3. 从基础岗位起步,可系统免费学习中医知识,掌握基本技能后,进一步学习团队管理与分公司的运营
薪资待遇:
底薪结合高额提成,收入可达数千至万元不等,周末双休,公司免费提供住宿,入职即享一对一免费培训,团队氛围融洽,企业文化积极向上,诚邀有志之士加入
1. 可免费深入学习中医专业课程,有机会与资深教授、主治医师及临床医生交流学习
2. 表现优异者可获得前往【中国中医科学院】【广州中医药大学】【省中医】进修的机会
3. 支持考取【健康管理师】【高级康复理疗师】【中医相关证书】【师承中医】等资质
4. 管理岗位晋升以个人能力为核心,不依赖人脉与资历
5. 实行周末双休,提供免费培训,晋升机制公平透明,团队协作氛围良好
6. 配备专业导师一对一指导成长
职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
carema驱动开发工程师
1.4-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科C++C语言高通/MTK平台开发调试AEAFAWB驱动
工作职责
负责高通或MTK平台项目中相机HAL层及相机驱动相关的稳定性、性能、功耗、内存等问题的自测、分析与解决,同时承担相机算法集成与功能开发任务。
岗位要求:
1. 熟悉高通/MTK平台相机功能及软件流程,具备1.5年以上相机HAL层开发、算法集成、模组驱动开发、稳定性、性能、功耗、内存优化或XTS等相关经验(满足其中一项即可)。
2. 逻辑思维严谨,条理清晰,沟通表达顺畅,具备较强的分析与问题解决能力。
3. 具备良好的团队协作意识及较强的抗压能力。
生产辅助人员
4-6千/月
其他生产营运人员月结5-10年中专/中技生产跟单内勤/后勤人事
岗位内容:
负责生产相关数据的收集与分析,制作各类生产统计报表;
监督生产线物料及产品的出入库状况,及时识别异常并协调处理;
配合技术部门制定生产工艺方案,跟踪生产过程中的技术执行情况;
管理生产车间现场物流运作,优化仓储空间布局,保障物料供应及时到位。
任职要求:
具备一定的生产管理或文职类工作经验,了解生产流程、工艺环节及相关数据指标;
熟练操作办公软件(如Excel等),具有较强的数据整理与分析能力;
具备良好的沟通协调能力,能够高效联动各部门协作,推动问题解决。
重庆忠县高铁站大厅看机器设备是否正常运行,300/天急需要9个人包吃住,接受夫妻
9千-1万/月
普工包吃包住6-10人完工结算
主要是看设备机器设备是否正常运行,18-45优先,不需要费用直接上班
彩钢安装1-2人
招人 招人!
做过彩钢大棚的师傅可以带班的, 需要2位,大师傅600一天,包吃包住,一个月保底20天,工资: 半个月一结
年龄: 在25到35都可以
体重: 不超过140
要求: 须吃苦耐劳听从安排以前和安徽朋友做过的优先!以诚会友请勿骚扰
有的话电话联系
自动化工程师经验不限本科机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
广东深圳招聘调试助理工程师(实习)岗位,薪资为4-8K/月。
岗位职责:协助工程师完成设备装配调试等工作。
岗位要求:本科及以上学历,电气自动化、计算机软件、电子等理工科相关专业优先;熟练使用CAD、PLC、触摸屏等软件者优先;具备较强的自驱力,性格踏实认真,有责任心,学习能力强,有持续学习的态度,愿意不断提升自己,具有较强的抗压能力;能接受从基础岗位做起,接受加班及长期出差;无挂科记录。
通讯调试rtu、TCP,西门子plc
380-500元/天
自动化工程师经验不限学历不限
现场有几台西门子plc要把数据采集到网关上,两台电表安装,就是三相的多功能电表。
水溶肥设备安装调试500一天
500-600元/天
自动化工程师
肥料生产设备的安装调试,主要内容:根据工艺图指导工人,组装设备。设备有:一台齿式破碎机(需要现场制作上料平台),五个原料仓,预制原料仓平台螺栓连接,五台皮带给料机,累加配料称重配料秤,皮带斗式提升机,螺带式混合机,成品料仓,双工位包装机,缝包机输送机,会电路,会计划电缆,桥架,布线。懂西门子PLC,懂变频器,,设备安装调试,一周之内开工 。
自动化设备技术员(未来的工程师+晋升空间大)
6-7千/月
自动化工程师1年以下大专电子电气/自动化相关专业
1. 负责生产设备维护、调试和优化。
2. 提高生产效率,解决技术问题。
3. 培训员工,保障生产安全。
4. 优化工艺,创新技术。
5. 跟进项目进度,与其他部门合作。
6. 编写技术文档,持续改进。
【食宿介绍】:
1、住宿:免费住宿,宿舍配空调,提供洗衣
房,在职夫妻可享受夫妻房待遇
2、餐饮补助:390元/月伙食补贴,公司有食
堂,6-10元/餐。
【福利待遇】:
1、全体员工享有国家法定假(每年11天):
2、培训晋升:
A、技术通道:储备技术员—技术员一助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师;
B、管理通道:员工-线长-主管-经理-厂长。
3、企业文化:
公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会,棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院!
加入我们,共创辉煌!
应用研发工程师
6-9千/月
其他生产营运人员3-5年本科饮品茶饮果汁技术研发技术支持
岗位职责:
1. 负责果汁HPP加工工艺的技术攻关,解决产品品质提升与生产成本优化等关键问题;
2. 搭建HPP设备运行监控系统,提出改进措施,支持设备迭代升级;
3. 协同生产及设备团队,制定产线技术优化策略并推动实施;
4. 推进项目执行进度,响应战略客户核心产品的开发需求,提供全周期技术支撑,搭建客户技术交流平台;
5. 聚焦果汁、乳制品、预制菜等重点应用领域,挖掘行业实际需求,开展HPP技术定制化研究,形成差异化技术方案,加速技术成果产业化转化;
6. 从技术层面把控项目进展,定期汇报关键技术进展与阶段性成果;牵头组织技术交流活动,提升团队技术协同能力与研发水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品工程类相关专业,硕士或博士优先考虑;
2. 具备2-3年大型食品企业研发或工艺技术工作经验,熟悉果汁加工全流程,有HPP技术背景者优先;
3. 熟悉HPP设备工作原理及工艺特性,具备技术方案设计与数据分析复盘能力,有技术管理经历者优先;
4. 具备较强的创新主动性,能独立探索新技术路径,可接受出差,拥有良好的跨部门协作与沟通能力。
设备经理(重庆忠县)
1.5-1.8万/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结5-10年大专机械设备采购
一、工作职责
1、依据公司发展目标,编制年度物耗预算及人力、培训、设备、改造计划与费用及资本性支出预算,并监督执行情况;
2、全面负责公司各类设备(含生产、动力、空调系统等)的维护保养、安装调试、技术改造及厂房修缮、改建工程的统筹管理;
3、组织制定生产设备及辅助车间设备的年度检修、中期维修计划与日常维保方案,建立并完善维修管理制度,监督落实执行,并对计划实施成效承担责任;
4、管控设备备件的采购、库存管理及使用流程,建立健全备件管理体系;
5、确保生产线设备、辅助车间设备及全厂压力容器等安全装置符合国家相关法规标准;
6、推进成本控制,严格管理工程部门日常耗材使用,杜绝浪费,合理安排人员工时,控制加班支出;
二、任职资格
1、大专及以上学历,主修机械或自动化控制相关专业;
2、具备5年以上设备管理经验,有食品饮料制造行业从业背景者优先;
3、精通机械或电气原理,掌握设备维修与保养的专业知识与实操技能;
4、熟悉项目管理方法,具备良好的团队引导与推动能力;
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等。
生产组长(重庆忠县)
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程规范及产品品质达标。
2. 对生产团队进行监督与指导,提升整体作业效率与质量水平。
3. 组织实施生产设备的例行维护与保养工作,确保设备稳定运转。
4. 及时处理生产过程中发生的各类异常情况,保障生产连续性。
5. 协同参与生产计划的编制与优化,推动生产目标顺利达成。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验。
2. 熟悉生产流程操作及质量控制关键环节。
3. 拥有较强的问题分析与解决能力,能快速响应生产突发状况。
4. 工作责任心强,积极主动,具备带领团队完成任务的能力。
5. 严格遵守公司安全生产制度,落实安全作业要求。
生产主管(重庆忠县)
8千-1万/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理生产物料管理设备管理
一、工作职责:
1、计划调度:拆解生产任务,合理安排人员与设备班次,确保订单按时完成交付;
2、现场管控:巡视生产车间,优化产线布局,及时处理异常情况,提升生产线运行效率;
3、质量保障:监督作业人员按标准流程操作,控制关键环节,防止不合格品流入下道工序;
4、成本优化:分析生产过程数据,推动6S管理与标准化作业实施,降低能源消耗与物料损耗;
5、团队带教:开展员工安全规范与工艺技能培训,构建现场管理机制,增强班组执行能力;
6、协同沟通:对接内外部门,协调物料供应及异常问题处理,保障生产流程顺畅运转。
二、任职资格
1、中专及以上学历,具备2年以上食品行业生产管理经验,有食品饮料领域背景者优先;
2、熟悉生产排程原理,掌握基本管理工具,具备现场快速响应与问题解决能力;
3、工作认真负责、作风细致严谨,抗压能力强,具有团队管理与带教意识,能适应夜班安排。
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日/生日礼品、完善的职业晋升通道等,新建高新技术企业,短期总部学习
电气工程师
6-9千/月
电气工程师5-10年本科设计测试电机控制器电气系统调试故障排除项目管理
岗位内容:
1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。
2. 为生产、销售等相关部门提供电气技术支持,指导或协同解决专业技术问题。
3. 参与产品电气部分的研发规划制定与需求调研分析工作。
4. 推动新技术与新型材料的落地应用,并结合市场反馈优化产品电气性能表现。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程或相近专业毕业。
2. 具备5年以上电气相关领域工作经验,有电机控制器、PLC应用经验者优先考虑。
3. 熟练使用常见EDA设计软件,如PADS、Protel等工具。
4. 掌握电气系统调试流程及故障诊断方法,可独立处理电路及软硬件技术问题。
5. 工作态度积极,具备良好的项目执行与团队协作意识,沟通表达能力强。
应用研发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科技术研发
1. 战略项目技术攻关:面向战略级客户需求与核心产品开发,全面负责技术对接、定制化研发方案制定、样品优化及中试实施的全流程技术支持,搭建高效的技术交流通道,保障研发成果精准契合市场与客户实际需求。
2. 新原料HPP工艺研究:开展新原料在HPP(超高压杀菌)深加工领域的前瞻性探索,系统评估加工后原料的感官表现、关键营养保留水平及微生物安全等核心指标,建立基础数据体系,重点突破HPP工艺参数优化与品质稳定控制等关键技术瓶颈。
3. HPP设备运行支持:构建HPP设备常态化监控机制,准确采集压力、运行时间、能耗等关键运行数据,依托数据分析输出设备改进建议,为设备升级、风险预警及运维效率提升提供坚实技术支撑。
4. 跨部门技术协作:发挥技术桥梁作用,协同生产、设备、研发等多部门建立联动机制,针对产线瓶颈提出HPP技术优化策略,助力设备利用率与生产效能同步提高,主导开展降低运维成本与工艺损耗的技术攻关。
5. 多行业技术应用拓展:围绕果汁、果蔬汁、预制菜、水产品、医药制品等重点领域,推进HPP技术的定制化应用研究,开发适配不同行业的解决方案,加速HPP技术在多元化场景中的产业化落地。
6. 项目推进与团队发展:从技术维度定期汇报项目进展、重大突破与工作动态,确保信息高效传递;适时组织技术交流、实操培训等团队活动,提升团队技术协同能力与整体研发实力。
要求:
1)需具备中大型食品加工企业2-3年以上技术研发或相关岗位工作经验。
2)精通果蔬汁类饮品的加工设备、工艺流程与技术要点,综合技术能力突出。
3)熟悉HPP工艺及相关设备者优先考虑。
4)本科及以上学历,食品工程相关专业,硕士、博士学历者更优。
5)具备一定技术统筹与管理经验者优先。
6)具备强烈自驱力与创新思维(必备条件),能主动挖掘新技术方向者优先。
品质主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专QC制程检验(IPQC)食品安全管理体系
一、岗位职责:
1、负责制程控制相关作业文件的编制与修订,确保文件及记录的规范归档与妥善保存。
2、定期巡查生产车间,检查生产线运行、设备使用状况及人员工作状态,指导并监督品控人员履职。
3、管控现场不合格品的处理流程,协助开展质量异常问题的应对与解决。
4、审阅并复核当班巡检记录报表;组织异常情况的调查分析,查明原因,提出纠正与预防措施,并跟踪实施效果。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,食品、生物化学或相关专业背景;
2、具备两年以上食品生产现场管理及品质管控工作经验;
3、掌握质量管理体系要求,熟悉产品检验标准及相关质检专业知识;
4、具有较强的责任心,工作态度严谨细致,坚持原则,具备良好的抗压能力;
5、工作踏实认真,富有亲和力,具备良好的沟通协调能力
生产主管
8千-1万/月
车间主任3-5年大专现场管理安全管理设备管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成,保障产品品质稳定;
2. 组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源;
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,保证生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划顺利实施;
2. 熟悉车间生产工艺流程,掌握现代化生产设备的操作方法;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏的工作环境。
栏目概述
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