重庆忠县招建筑木工做包工，把4-6人小班组。
20-30元/平
综合承包建筑木工长期3-5人包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
重庆市忠县招建筑木工做包工，住宅楼。7-8人小班组。
水暖工建筑承包综合承包外墙保温长期11-20人月结
招建筑承包，钢结构温室大棚医院土建大包劳务水电暖，内外墙保温，园林绿化，消防门窗安装幕墙市政官网管道马上进场
重庆合川区天然气管道安装师傅，双证（焊工证和高空作业证）长期稳定活路！工资面议或做包工
天然气管高空作业综合承包长期
重庆天然气管道安装师傅，双证（焊工证和高空作业证）长期稳定活路！工资面议或做包工
夹具拆分图设计工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限CATIA组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD自动
岗位职责:
1.根据已设计完成的夹具2D图纸，进行焊接件、下料件、车加工件及钣金件的图纸分拆与分类整理
2.以夹具制作整体周期为依据，保障图纸分拆的准确性与交付时效
3.图纸完成后及时下发至对应生产班组，并与团队密切配合；涉及外协任务时，需跟踪外协进度，确保按时交付
4.本岗位欢迎应届毕业生投递，熟练掌握UG或CAtia任一3D设计软件者优先，同时精通CAD软件者更佳，入职后安排专人指导带教
任职要求：
1.熟练操作UG、CAD等制图软件，具备良好的沟通能力，能与项目组成员高效协作
2.工作认真细致，具备主动理解任务并准确执行的能力
3.具备较强的应变与问题处理能力，能在时间节点压力下保证工作品质
综合承包门窗安装1-2人
重庆市巴南区招门窗撕保护膜，万多方包工
岗位职责：
1.负责门窗安装后的保护膜拆除作业，确保型材表面无划伤、无残留
2
3.严格按施工图纸及工艺标准操作，保障门窗安装平整度与密封性
5.做好工完场清及安全文明施工，服从现场统一管理
任职要求：
3.吃苦耐劳，具备良好的质量意识和责任心
4.身体健康，无恐高症，能适应高空及户外作业
机械维修工交通指示牌安装通信工程
招聘通信工程专业硕士研究生及以上学历人员6名。岗位方向包括智能车联网、FPGA与嵌入式系统设计、鸿蒙操作系统。要求硕士及以上学历（博士优先），具备3年以上相关专业或岗位工作经验，以及较强的实践应用和理论研究能力。薪资福利包括有竞争力的薪酬、寒暑假带薪休假、周末双休、法定节假日休息、五险一金、年度体检、教职工互助基金、节日及生日福利、餐补、通讯补贴、地区交通补贴、免费交通车。优秀教师及教育工作者可获得骨干教师奖、忠诚奉献奖、年终奖等奖励。提供各类培训进修机会。注：根据我校相应管理办法执行。工作地址为重庆市巴南区南泉街道白鹤林16号重庆工程学院人事处。
重庆忠县招玻璃安装8+8夹胶玻璃，尺寸是2014*1515*2张
60-70元/平
玻璃玻璃安装3-5人日结
重庆市忠县招玻璃安装8+8夹胶玻璃，尺寸是2014*1515*2张
综合承包钢丝网装修木工1-2人完工结算
公寓卫生间水泥板马丁挂钢丝网，大约700平米，包清工，干完结清。，需要专业人士，高度2.6米，不专业，离的远的勿扰
油漆工外墙漆综合承包真石漆1-2人
佛山市禅城区招油漆工，外墙漆/真石漆，别墅改造工程，三层半，外墙刷真石漆，包工包料，也可包工，有意来电恰谈，半桶水勿扰。
食品质量主管-base重庆
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专食品安全管理体系QCQA成品检验（FQC）
岗位职责：
1. 汇总质量数据并按时向上级反馈。
2. 验证工艺流程与质量控制文件的可行性，发现质量问题时及时制定纠正方案。
3. 提供生产过程中的技术问题支持；监督并确认关键工序控制点的执行情况。
4. 监控原材料及辅料的使用状态；负责产品出厂放行及异常情况排查，并出具排查报告。
5. 负责客户投诉与食品安全事件的调查及反向追溯，定位根本原因，跟进改善措施落实。
6. 承担计量器具和产品的检验工作，确保计量管理的准确性。
7. 对外协作：参与OEM/ODM小规模试验及中试，与研发工程师进行技术对接。
任职要求：
1、大专及以上学历，食品类相关专业；
2、熟练掌握ISO22000、HACCP等质量管理体系内容；具备较强的组织协调与沟通能力。
3、具有2年以上食品行业工作经验；
4、入职后需赴山东总部接受为期1个月的培训
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责：
1、拆解生产排期，科学安排班次与人员分工，核验原料及包材到位情况，确保班组日产量目标高效达成；
2、督导班组严格执行标准作业流程，监控关键质量环节，及时拦截不合格品，防止流入后续工序；
3、落实班组安全生产规范，定期检查设备运行及操作合规性，杜绝违章作业，保障产线安全平稳运行；
4、指导新员工熟悉岗位操作技能，促进团队协作，快速响应并处理现场突发小异常；
5、准确填写生产记录与交接班台账，传达公司制度及会议要求，确保各环节衔接有序；
6、推进班组6S管理执行，优化工位布置；汇总生产损耗数据，提出合理化降耗建议。
二、任职要求：
1、中专及以上学历，具备1年以上食品行业生产工作经验；
2、能统筹管理班组人力、设备与物料，具备现场问题快速应对能力，熟悉基础生产报表填报，了解质量控制基本逻辑；
3、责任心强，积极进取，具有良好的团队协作意识，能适应夜班工作安排
质检主管（重庆忠县）
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专QC制程检验（IPQC）
一、岗位职责：
1、负责制程控制相关作业文件的编制与修订，确保文件及记录的规范归档与妥善保存。
2、定期巡查生产车间，检查生产线运行、设备使用状况及人员作业状态，指导并监督品控人员履职。
3、管控现场不合格品的处理流程，配合开展质量异常问题的排查与解决。
4、审阅并复核当班巡检记录报表；对异常情况进行调查分析，定位根本原因，制定纠正与预防措施，并跟踪执行成效。
二、任职资格：
1、大专及以上学历，食品、生物化学或相关专业背景；
2、具备两年以上食品生产现场管理及品质管控工作经验；
3、掌握质量管理体系要求，熟知产品检验标准及相关质检知识；
4、责任心强，工作细致严谨，原则性强，具备良好的抗压能力；
5、工作踏实认真，富有亲和力，具备较强的沟通协调能力。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专现场管理安全管理设备管理
岗位内容：
1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性；
2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源；
3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，保障生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求：
1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能够有效推动生产计划顺利实施；
2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代化生产设备的操作方法；
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能适应快节奏、高强度的工作环境。
动力主管（重庆）
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专动力设备维修保养设备管理公用工程系统管理故障排查与修复能耗成本控制
一、工作职责
1. 负责工厂锅炉、空压机、冷水机组、水处理及制氮设备等公用工程系统的日常运行管理与预防性维护工作的整体协调与执行。
2. 组织开展设备突发故障的诊断与处理，制定并实施有效的维修策略，保障生产系统稳定运转。
3. 带领班组严格执行设备安全操作规范，持续改进维护流程，提升设备可靠性，减少故障发生频率及能源消耗。
二、任职要求
1. 大专及以上学历，机械、电气或自动化类相关专业背景。
2. 拥有3年以上公用工程设备运维管理经验，具备果饮制造行业设备运行特点认知者优先考虑。
3. 熟悉动力设备的运行机理与维护技术，可独立编制设备保养与检修计划。
4. 具备较强的团队组织能力与跨部门协作意识，能够高效调度和管理基层作业人员。
电气工程师
6000-9000元/月
电气工程师5-10年本科设计测试电机控制器电气系统调试故障排除项目管理
岗位内容：
1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。
2. 为生产、销售等相关部门提供电气技术支持，指导或协同解决专业技术问题。
3. 参与产品电气部分的研发规划制定与需求调研分析工作。
4. 推动新技术与新型材料的落地应用，并结合市场反馈优化产品电气性能表现。
任职要求：
1. 本科及以上学历，电气工程或相近专业毕业。
2. 具备5年以上电气相关领域工作经验，有电机控制器、PLC应用经验者优先考虑。
3. 熟练使用常见EDA设计软件，如PADS、Protel等工具。
4. 掌握电气系统调试流程及故障诊断方法，可独立处理电路及软硬件技术问题。
5. 工作态度积极，具备良好的项目执行与团队协作意识，沟通表达能力强。
设备经理（重庆忠县）
1.5-1.8万元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结5-10年大专机械设备采购
一、工作职责
1、依据公司发展目标，编制年度物耗预算及人力、培训、设备、改造计划与费用及资本性支出预算，并监督执行情况；
2、全面负责公司各类设备（含生产、动力、空调系统等）的维护保养、安装调试、技术改造及厂房修缮、改建工程的统筹管理；
3、组织制定生产设备及辅助车间设备的年度检修、中期维修计划与日常维保方案，建立并完善维修管理制度，监督落实执行，并对计划实施成效承担责任；
4、管控设备备件的采购、库存管理及使用流程，建立健全备件管理体系；
5、确保生产线设备、辅助车间设备及全厂压力容器等安全装置符合国家相关法规标准；
6、推进成本控制，严格管理工程部门日常耗材使用，杜绝浪费，合理安排人员工时，控制加班支出；
二、任职资格
1、大专及以上学历，主修机械或自动化控制相关专业；
2、具备5年以上设备管理经验，有食品饮料制造行业从业背景者优先；
3、精通机械或电气原理，掌握设备维修与保养的专业知识与实操技能；
4、熟悉项目管理方法，具备良好的团队引导与推动能力；
三、薪酬福利
五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等。
生产组长（重庆忠县）(10063)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划管理安全管理成本管理
一、岗位职责：
1、拆解生产排期，科学安排班次与人员分工，核实原料及包材使用情况，确保班组日产量目标高效达成；
2、监督团队严格执行标准作业流程，紧盯关键质量环节，及时拦截不合格品，防止流入下道工序；
3、落实班组安全生产要求，定期检查设备运行状态与操作规范性，杜绝违章作业，保障产线平稳运行；
4、指导新员工熟悉岗位操作技能，促进团队协作，快速响应并处理现场突发小问题；
5、准确填写生产相关记录及交接班台账，传达公司制度与会议要求，确保各环节衔接有序；
6、推进班组内6S管理执行，优化工位布置；汇总分析生产损耗数据，提出合理化降耗建议。
二、任职要求：
1、中专及以上学历，具备1年以上食品行业生产工作经验；
2、具备统筹班组人力、设备、物料的能力，能迅速应对和解决现场异常，熟悉基础生产报表填报，了解质量控制基本逻辑；
3、工作责任心强，积极学习提升，具有良好的团队协作意识，能够适应夜班安排
生产组长（重庆忠县）
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理，保障生产流程规范及产品品质达标。
2. 对生产团队进行监督与指导，提升整体作业效率与质量水平。
3. 组织实施生产设备的例行维护与保养工作，确保设备稳定运转。
4. 及时处理生产过程中发生的各类异常情况，保障生产连续性。
5. 协同参与生产计划的编制与优化，推动生产目标顺利达成。
任职要求：
1. 具备良好的组织协调能力与团队管理经验。
2. 熟悉生产流程操作及质量控制关键环节。
3. 拥有较强的问题分析与解决能力，能快速响应生产突发状况。
4. 工作责任心强，积极主动，具备带领团队完成任务的能力。
5. 严格遵守公司安全生产制度，落实安全作业要求。
应用研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科技术研发
1. 战略项目技术攻关：面向战略级客户需求与核心产品开发，全面负责技术对接、定制化研发方案制定、样品优化及中试实施的全流程技术支持，搭建高效的技术交流通道，保障研发成果精准契合市场与客户实际需求。
2. 新原料HPP工艺研究：开展新原料在HPP（超高压杀菌）深加工领域的前瞻性探索，系统评估加工后原料的感官表现、关键营养保留水平及微生物安全等核心指标，建立基础数据体系，重点突破HPP工艺参数优化与品质稳定控制等关键技术瓶颈。
3. HPP设备运行支持：构建HPP设备常态化监控机制，准确采集压力、运行时间、能耗等关键运行数据，依托数据分析输出设备改进建议，为设备升级、风险预警及运维效率提升提供坚实技术支撑。
4. 跨部门技术协作：发挥技术桥梁作用，协同生产、设备、研发等多部门建立联动机制，针对产线瓶颈提出HPP技术优化策略，助力设备利用率与生产效能同步提高，主导开展降低运维成本与工艺损耗的技术攻关。
5. 多行业技术应用拓展：围绕果汁、果蔬汁、预制菜、水产品、医药制品等重点领域，推进HPP技术的定制化应用研究，开发适配不同行业的解决方案，加速HPP技术在多元化场景中的产业化落地。
6. 项目推进与团队发展：从技术维度定期汇报项目进展、重大突破与工作动态，确保信息高效传递；适时组织技术交流、实操培训等团队活动，提升团队技术协同能力与整体研发实力。
要求：
1）需具备中大型食品加工企业2-3年以上技术研发或相关岗位工作经验。
2）精通果蔬汁类饮品的加工设备、工艺流程与技术要点，综合技术能力突出。
3）熟悉HPP工艺及相关设备者优先考虑。
4）本科及以上学历，食品工程相关专业，硕士、博士学历者更优。
5）具备一定技术统筹与管理经验者优先。
6）具备强烈自驱力与创新思维（必备条件），能主动挖掘新技术方向者优先。
栏目概述
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