负责公司水电气，设备维护维修管理

岗位职责： 1、负责风机产品的设计及图纸绘制，参与风机工艺流程的制定与优化； 2、处理风机产品在生产与应用中遇到的技术难题，保障生产经营顺利开展； 3、撰写风机新产品研发及改进项目的立项建议文件； 4、组织实施风机新产品的试制过程； 5、编制风机新产品相关的技术标准文档； 6、协助解决风机产品在现场安装环节出现的技术问题。 任职要求： 1、具有动力工程、机械、热能工程等相关专业大专及以上学历（含同等学力）； 2、精通离心式与轴流式风机的专业知识，熟悉风机的设计原理及制造流程； 3、了解机械设计相关规范及认证要求，具备机械或结构类设计实际经验； 4、熟练运用CAD软件进行制图，掌握风机设计与生产全流程知识，具备一定的机械设计基础；具备良好的沟通协调能力、理解能力和语言表达能力。

岗位要求： 1. 当班安全管控：严格落实“两票三制”管理要求（工作票、操作票，交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验轮换制度），定时巡检电池舱、PCS室等重点区域，及时发现并处理电解液泄漏、消防设施故障等安全隐患，纠正违章作业行为，确保当班期间无安全事故发生。 2. 设备实时监控：密切监视关键设备运行参数（如电池SOC/电压/温度、PCS功率与电流、BMS通信状态），一旦发现异常情况（如电池温度突升、PCS跳闸），迅速进行初步判断和应急操作，并及时上报，保障系统连续稳定运行。 3. 当班人员调度：科学安排运维人员执行巡检、数据抄录及设备操作任务，协调人力应对突发故障排查与紧急抢修，监督作业流程合规性，确保班组工作高效衔接、有序推进。 4. 突发情况处置：面对设备异常（如BMS通信中断、消防系统报警）或初期安全风险（如电池热失控征兆），立即执行现场应急预案（如切断局部供电、启用局部灭火系统），同步通知站长，并协助开展后续故障排除工作。 5. 第三方现场监督：在外部单位开展维护、检测等作业时，全程监督其执行停电验电、穿戴个人防护用品等安全程序，确认作业范围准确无误，防止对电站正常运行造成干扰。 6. 记录与交接：认真填写《运行日志》，完整记录设备运行状况、故障处理过程及巡检结果；交班前与接班值长面对面交接，清晰说明待办事项和注意事项。 7. 合规操作执行：严格执行电站各项运维规程，确保所有操作符合技术规范，配合上级监管检查或站内临时审查，如实提供当班期间相关运行资料。 任职要求： 1、熟悉PCS、BMS电池管理系统及变压器等核心设备的工作原理，掌握电力系统基本运行逻辑； 2、能够切实执行“两票三制”，具备较强的安全隐患识别能力以及对突发故障的快速响应与处置能力； 3、熟练使用SCADA监控系统及能量管理平台，持有高压/低压电工证等相关职业资格证书，同时了解行业相关法规标准，具备良好的组织协调能力； 4、责任心强，坚持原则，严守安全红线，执行力强，能高效落实各项运维管理制度与工作任务。

1、负责车间设备的日常维修与维护，开展故障诊断、异常情况处置，制定维修方案并实施调试 2、编制车间设备预防性维护计划及单机大修计划，依据设备运行时长规划零部件定期更换 3、根据设备保养和预修计划，汇总备品备件需求，建立并优化备件库存管理 4、统计分析关键设备完好率、主要设备故障停机率、保养及预防性维修完成情况，结合数据提出改进措施 5、熟悉生产车间设备电气控制原理，具备电气故障排查与控制系统改造能力，执行定期电气维护计划 6、应对突发设备故障，组织应急抢修，保障生产连续性 7、完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1、大专及以上学历，机械或电气自动化相关专业毕业 2、具有食品行业企业5年以上工作经验，熟悉灌装机及包装类生产设备的维修维护 3、掌握车间设备机械维修技能，理解电气控制原理 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5、具备较强的质量安全意识，工作积极主动，能独立开展维修作业 福利待遇：双休、带薪年假、入职缴纳五险一金、免费奶茶券、提供住宿、发放餐补、节日福利等

机电一体维修工程师 35-45周岁，学历不限 具备PLC模块维修经验 熟悉中高频淬火设备、车床、铣床、磨床及加工中心等设备的维护与故障处理 有高空行车维修经验者优先 综合月薪不低于10000元 薪资可根据实际技能水平面议

负责机电各专业技术协调事宜，与设计院进行沟通对接。

岗位职责： 1. 参与药厂机电设备安装项目的前期考察与需求对接，依据GMP标准及生产工艺特点，协助拟定机电安装技术方案、施工组织设计及进度规划；负责审查机电安装施工图纸，提出合理化修改建议，确保设计的可实施性与合规性；参与技术交底，向施工人员清晰传达安装工艺要求、质量控制点及安全注意事项。 2. 全面负责机电设备安装现场的技术支持与过程监管，严格按照施工方案、技术规程及GMP规定执行过程控制；重点监督纯化水系统、压缩空气系统、通风空调系统、工艺管道等关键系统的安装精度、密封效果及洁净等级；及时处理施工中出现的技术问题，牵头开展技术分析并制定有效应对措施。 3. 制定机电安装质量管理关键控制项，参与日常质量巡查及隐蔽工程验收，对各工序实施质量核查，推动施工单位落实整改；协助组织机电设备安装分部工程及整体工程的竣工验收，配合质量部门及第三方检测机构完成合规性测试，汇总整理安装质量记录与验收文件并归档保存。 4. 监控机电安装项目实施进度，对照原定计划识别偏差，协助优化施工节奏，保障工期目标达成；严格落实安全生产管理制度，检查现场安全防护措施执行情况，排查潜在风险，纠正违章作业，确保施工全过程安全可控。 5. 参与机电设备及安装材料的选型确认与到货验收，核验设备型号、规格及技术参数是否满足设计要求；监督材料的存放与使用管理，确保材质符合施工标准；协助完成设备安装过程中的台账登记工作。 6. 与施工方、监理方、设备供应商以及公司内部生产、质量等职能部门保持良好沟通，协调解决安装过程中的配合问题；负责收集、整理和归档机电安装相关的技术资料、施工日志、检测报告等文档，确保资料齐全、可追溯。 任职要求： 1. 熟悉药品生产GMP规范及工艺流程，具有制药企业机电安装项目实际操作经验 2. 精通纯化水系统、压缩空气系统、通风空调系统、工艺管道等系统的安装工艺与技术要点 3. 具备扎实的图纸审阅能力、技术交底能力及现场突发问题处置能力 4. 具有较强的工程质量意识、安全防范意识及跨部门协作沟通能力 5. 能够独立完成安装质量检查、验收资料编制及技术档案归档工作

岗位职责：1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 5.配合项目需求开展有限元分析、运动仿真或强度校核等技术支持工作 任职要求：1. 机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有3年以上非标设备设计经验者优先） 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流设计软件 4.熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合标准 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能适应阶段性项目加班

岗位职责： 1、负责海上风电项目机组现场接货、安装、试运行及验收工作，严格按技术规范执行； 2、开展风电机组日常检修、缺陷消除、定期维护，保障设备安全稳定运行； 3、处理机组故障、协助大部件更换、参与辅助改造与技术改进等现场作业； 4、系统记录运行数据、技术资料及隐患排查整改情况，建立并更新风机全生命周期档案； 5、协同现场经理落实安全、质量、进度与成本管控，及时准确汇报工作进展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、具有一年以上风电行业现场运维或施工相关工作经验； 3、须持有效低压电工证、高压电工证、登高作业证（国网可查）； 4、身体健康，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应海上项目长期驻场及区域调派； 5、责任心强，具备良好沟通协作能力与现场应变能力。

负责设备的研发与改进，具备钳工相关工作经验。

1.持有C1及以上驾照，3年及以上驾龄，（以驾驶证上的日期为准） 2.身体健康，年龄21-64周岁，男女不限 3.重大交通事故，违法犯罪记录，责任心强，有安全意识 三、薪资待遇： 1.薪资水平：每日薪资在400-600，月薪资在8000-12000 2.工作时间：时间自由，多劳多得 工作地点：在整个市跑都可以，需打卡 有意向的可以投简历哦 原标题：《C1驾照不限公司配车不租车不买车》

1.持有C1及以上驾照，3年及以上驾龄，（以驾驶证上的日期为准） 2.身体健康，年龄21-64周岁，男女不限 3.重大交通事故，违法犯罪记录，责任心强，有安全意识 三、薪资待遇： 1.薪资水平：每日薪资在400-600，月薪资在8000-12000 2.工作时间：时间自由，多劳多得 工作地点：在整个市跑都可以，需打卡 有意向的可以投简历哦 原标题：《日薪500+急招C1司机-公司配车不租车不买车》

1.持有C1及以上驾照，3年及以上驾龄，（以驾驶证上的日期为准） 2.身体健康，年龄21-64周岁，男女不限 3.重大交通事故，违法犯罪记录，责任心强，有安全意识 三、薪资待遇： 1.薪资水平：每日薪资在400-600，月薪资在8000-12000 2.工作时间：时间自由，多劳多得 工作地点：在整个市跑都可以，需打卡 有意向的可以投简历哦 原标题：《日薪500+急招C1司机-公司配车不租车不买车》

职位要求:驾龄满一年以上，年龄22-55周岁，，没有一次性扣12分记录工作时间:8-10小时， 重点:不用租车买车，!!! (可日结薪资) 原标题：《东阳直招司机-月薪9000保底-公司配车》

1.持有C1及以上驾照，3年及以上驾龄，（以驾驶证上的日期为准） 2.身体健康，年龄22-65周岁，男女不限 3.重大交通事故，违法犯罪记录，责任心强，有安全意识 三、薪资待遇： 1.薪资水平：每日薪资在400，月薪资在8000-12000 2.工作时间：时间自由，多劳多得 工作地点：在整个金华市跑都可以，有意向的可以投简历哦 原标题：《急招⽇薪400C1司机|苏溪+⽼板直聘|不押不卖，弹性⼯作》

负责风电叶片损伤部位的精细修复作业，包括打磨、粘接、铺层、固化、找平及喷涂等工序 依据工艺文件严格执行各环节参数控制，自主检查维修质量，及时处理工艺异常 协同生产进度安排，确保维修任务按时交付，并准确填写过程记录资料 维护保养所用工具与设备，规范领取和使用材料，减少浪费，维持工作区域整洁有序 严格执行安全操作规范，防范质量与安全事故的发生 任职要求 具备初中及以上学历 2年以上风电叶片或复合材料相关维修、手糊、铺层工作经验，可独立完成精修作业 了解环氧树脂、玻璃纤维布、胶衣等常用材料性能，熟练操作打磨机、喷枪、烘箱等设备 动手能力突出，工艺细致，具备独立分析和解决现场工艺问题的能力 工作态度端正，适应车间生产节奏，具有较强的质量意识和安全意识

负责风电叶片损伤部位的精细修复作业，包括打磨、粘接、铺层、固化、找平及喷涂等工序 依据工艺文件要求控制各环节参数，自主检查维修质量，及时处理工艺异常 协同生产进度安排，确保维修任务按时完成，并准确填写过程记录 维护保养维修工具与设备，规范领取和使用材料，减少消耗，维持工位清洁有序 严格执行安全操作规程，预防安全与质量问题的发生 任职要求： 初中及以上学历 具备2年以上风电叶片或复合材料相关维修、手糊、铺层工作经验，可独立开展精修作业 了解环氧树脂、玻璃纤维布、胶衣等常用材料性能，熟练操作打磨机、喷枪、烘箱等工具设备 动手能力突出，工艺细致，能独立分析并解决现场工艺问题 工作态度端正，适应车间生产节奏，具有较强的质量与安全意识

1. 负责风电项目前期技术支持工作，包括现场实地勘察、项目宏观选址规划、测风塔布点与安装实施、测风数据采集整理及分析处理、机组型号比选、风机位置优化排布、发电量预测评估等； 2. 承担可行性研究方案编制、初步设计阶段以及微观选址等环节的风资源相关技术任务； 3. 与业主单位、设计院及风力发电机组制造商开展技术对接，完成机组设备、塔筒招标所需技术文件编制，参与现场微观选址实施工作； 4. 熟悉风电机组结构组成及其核心部件，掌握机械运行原理并具备良好的技术理解能力； 5. 完成部门安排的其他临时性技术事务。 1. 具备3年以上新能源风电领域工作经验，能够熟练操作风资源评估工具、地理信息处理系统及各类数据分析软件； 2. 有在新能源设计机构或风电机组制造企业从业经历者优先考虑； 3. 工作认真负责，积极主动，具备较强的服务意识、组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神。

工作内容： 1. 负责风电项目前期技术支撑，包括项目现场踏勘、宏观选址规划、测风塔布点与安装实施，以及测风数据的采集整理、分析处理，开展机组选型对比、风机排布优化和发电量预测等工作； 2. 承担可行性研究方案、初步设计文件及微观选址等资源类专业技术任务； 3. 对接项目业主、设计单位及风力发电设备供应商，完成机组设备技术规范编制、塔筒招标技术条件制定、现场精细化机位布置等相关技术支持工作； 4. 熟悉风电机组结构构成及核心部件，掌握机械系统基本原理与性能特点； 5. 完成部门安排的其他临时性工作任务 任职条件： 1. 具备3年以上新能源风电领域工作经验，熟练操作风资源评估工具、地理信息处理软件及各类数据分析程序； 2. 有在新能源设计机构或风机整机制造企业从业经历者优先考虑； 3. 工作责任心强，具备担当意识和服务理念，沟通协调能力突出，表达清晰，富有团队协作精神

岗位职责： 1. 负责风电项目前期技术支撑，包括项目现场踏勘、宏观选址、测风塔布点与安装、测风数据采集与处理、风资源分析、机组选型比对、风机排布优化及发电量预测等工作； 2. 承担可行性研究、初步方案设计、微观选址等风资源相关技术任务； 3. 对接项目业主、设计单位及风力发电机组供应商，开展机组设备技术规范编制、塔筒招标技术条件制定、现场精细化机位布置等技术支持工作； 4. 熟悉风电机组结构组成及核心部件，掌握机械系统基本原理与运行特性； 5. 完成部门安排的其他临时性技术事务。 任职条件： 1. 具备3年以上新能源风电领域工作经验，熟练操作风资源评估工具、地理信息系统软件及相关数据分析平台； 2. 有新能源工程设计单位或风电机组制造企业从业背景者优先考虑； 3. 工作责任心强，具备良好服务意识，沟通协调能力突出，富有团队协作精神。

1.承担各类生产设备的机械维修任务，组织员工开展电气安全操作培训 2.负责生产设备的日常维护与定期保养 3.参与生产线的技术改造与运行调试 4.制定并执行设备巡检与保养计划，监督指导设备维修、优化及操作人员作业规范 5.参与新设备的安装与调试，并承担后续操作指导与培训工作 6.负责厂区内部水电系统的维护与管理，保障后勤运行稳定 7.具备三年以上相关技术岗位工作经验，掌握机械自动化设备的设计原理 8.能够独立分析和处理机械自动化设备故障，动手能力强，熟悉机械与电气自动化装置的基本结构、性能特点、技术参数及安装调试流程 9.统筹管理工厂日常运营工作，涵盖生产组织、质量管理、设备维护、安全生产与成本管控，保障生产系统高效、安全、平稳运转 10.依据公司订单需求制定生产排程计划，并推动实施，确保生产目标按时达成，具备较强的责任意识

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3. 配合项目进度开展现场电气施工管理，解决安装与调试过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告，保障资料完整性与可追溯性 5. 协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2. 具备电气工程师相关工作经验者优先，应届生亦可考虑培养 3.熟悉CAD/EPLAN等电气设计软件，了解IEC/GB电气标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应短期出差或现场技术支持 5.持有低压电工操作证或注册电气工程师资格证者优先

1、掌握Linux系统常用命令，具备数据库SQL语句操作能力； 2、电气自动化或计算机类相关专业背景； 3、具备良好的抗压素质，能够适应加班工作安排； 4、表达清晰，逻辑思维严谨，学习能力较强； 5、责任意识强，具备良好的团队协作精神； 6、可接受省内出差任务； 7、面向电力系统及政府类企业，工作环境稳定可靠。

岗位内容： 1. 承担暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 参与暖通设备的选型工作，并协同设计，配合相关部门推进工程建设实施。 3. 负责暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。 4. 针对项目执行过程中出现的技术难题，提出切实可行的解决措施。 5. 协同工程团队达成项目进度与质量要求，加强跨部门协作，保障项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力，有主动进取意识和持续提升自我的意愿。 2. 对暖通工程领域有浓厚兴趣，掌握相关基础知识或具备实践经验，能较快适应团队工作节奏。 3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件，能够熟练使用CAD等专业绘图工具。 4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，可高效对接其他部门人员。 5. 有汽车行业从业经历者优先考虑

本公司急聘电工电气工程师1-2名，懂电路，懂三相电连接，能吃苦耐劳，责任心强，有合适的请联系

岗位职责： 1、依据公司小水电站自动化远程控制项目实际需求，制定水电站自动化改造项目的施工组织方案与采购计划，全面管控现场施工质量、设备调试及验收流程，参与自动化设备的选型与系统配置工作； 2、对公司水电站远程集中监控自动化系统进行优化与调整，确保自动化水平满足标准要求，协助攻克系统性能短板与关键技术问题，提升系统运行的稳定性与可靠性； 3、与设备供应商保持高效沟通与协作，按公司技术要求推进系统改进，实现集控平台对水电站开停机、负荷调节等操作的远程控制功能； 4、根据实际需要编制自动化系统操作指导文档，提供专业技术支持；定期检查自动化仪表系统的运行状况，开展系统维护与版本升级，保障系统持续稳定运行； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气及其自动化、电力工程及其自动化、电气工程及其智能控制、自动化等相关专业背景； 2、掌握水轮发电机组自动化控制技术，具备一定自动化系统设计与调试经验，了解变电站自动化系统、监控系统相关技术，具有基本的电气工程知识；熟悉自动化控制算法与保护逻辑，具备较强的系统分析能力，了解系统结构与运行流程； 3、熟练操作AutoCAD、Office等软件，可独立完成二次回路图纸设计； 4、能适应出差安排，具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队协作意识。

项目售后，问题分析，问题处理，需要上夜班，会西门子系列的PLC优先考虑，有过主机厂Andon经验的优先考虑

职责描述： 1、负责焊装辅助设备、设施及辅助工装的选型方案编制与落地执行； 2、制定设备技术要求与参数标准，编制焊装设备招标文件及技术协议，参与工艺平面布置的评审； 3、参与设备图纸会签、出厂前预验收、现场安装、调试及最终验收工作； 4、参与设备安装调试过程中的状态核查及相关日常管理事务； 5、参与新车型焊装设备的调试、问题优化及自动化焊接工具的研发开发； 6、协助开展设备采购招标，配合采购部门对中标供应商设计方案的技术评审； 7、参与设备配套供应商的实地考察、资质审核、招投标入围以及供应商筛选评定； 8、负责监督设备供应商的生产进度，实施进度跟踪、过程管控及设备到货验收； 9、在新车型试制与投产阶段，全面支持相关设备工作的推进与落实； 10、参与生产线建设或改造项目，负责焊装新建工程及现有焊装线升级改造中设备方案的设计与评审。 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车设备、机械设计或自动化等相关专业背景； 2、5年以上汽车主机厂设备管理经验，熟悉生产工艺流程、设备应用规范、技术标准及关键设备性能指标与工作原理； 3、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、文字撰写能力以及独立处理问题的能力。

上门检查光伏电站，一户一结

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3. 配合项目进度开展现场电气施工管理，解决安装与调试过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料，保障项目顺利交付 5.协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化 任职要求： 1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，学历不限 2.具备电气设计或现场调试经验者优先，经验不限 3.熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件，了解主流PLC（如西门子、三菱）基本编程逻辑 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应短期出差或项目现场工作 5.持有低压电工操作证者优先，接受应届毕业生学徒 6:维修部专业招收维修变频器，伺服驱动器，PLC，触摸屏等电路技术师傅，学历不限，可以合伙分成。