工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

变频器、伺服驱动器维修及保养人员/电子工程师/硬件工程师/ 嵌入式工程师/DSP开发工程师 任一岗位符合条件均可 1. 中专、技校或以上学历，电气自动化、机电一体化、电子技术应用、 电力电子或相关专业优先 2. 具备3年以上变频器、伺服驱动器维修、维护相关工作经验 3. 掌握主流品牌变频器、伺服驱动器的硬件构造、运行原理、 典型故障分析及处理方法 4. 精通模拟与数字电路原理，熟悉电力电子技术，具备电机驱动基本知识 5. 熟练进行电路板检测、元器件焊接（含贴片元件）、模块更换等维修操作 6. 工作态度积极，责任心强，具备良好的质量观念和安全规范意识 7. 具有较强的沟通能力，能与团队成员及相关职能部门良好协作 8. 能够准确、完整地编写维修记录及技术资料文档

岗位职责： 1. 独立承担管道设备类项目方案、质量计划、需求计划等技术文档的编制，并推动执行落地； 2. 全面负责项目现场实施过程中的内外部协调与对接工作； 3. 主动响应并处理现场各类技术问题，组织班组保障项目顺利推进； 4. 承担管道技术领域的总结分析及相关管理任务； 5. 完成上级部门交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备扎实的专业技术基础，掌握相关技术标准与规范； 2、具有3年以上相关领域技术工作经历； 3、具备较强的沟通协调能力及现场问题应对处理能力； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识； 5、能熟练使用OFFICE等常用办公软件； 6、身体健康，无不良从业记录；

一、工作地点温州平阳 二、岗位职责 1. 落实公司相关技术管理制度及国家现行技术规范，协助项目相关部门推进机电施工进度管理与质量监督工作。 2. 对接设计单位，跟踪设计方案与图纸编制进展，协调并推动按时完成出图任务。 3. 组织开展项目机电图纸会审，负责施工方案的编制、报审及技术交底，及时汇总并落实审查反馈意见的整改。 4. 组织实施项目机电工程检验批的验收与报验，并提供必要的专业技术支持。 5. 全过程管控项目机电设计实施效果，参与分部分项工程完工后的检查与竣工验收工作。 6. 负责收集、整理项目机电验收相关资料，并按要求归档管理。 7. 协助项目经营部门开展机电施工单位的招标准备及技术方案评审工作。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格 1. 具备大专及以上第一学历，专业为电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、给水排水工程等相关方向。 2. 持有工程师或以上职称，具有一级建造师资格者优先考虑。 3. 累计具有5年及以上在施工企业从事项目机电管理工作的经验，须具备1年以上部门负责人（部长）岗位经历，且完整参与过至少1个项目的机电管理工作；有大型或特大型项目经验，或参与过获国家级质量奖项项目者优先。 4. 具备良好的沟通能力、应变能力、组织协调能力，掌握项目技术质量管理所需的专业知识，具备较强的现场专业执行能力，能适应一定强度的工作压力。 5. 年龄原则上不超过40周岁。 6. 中共党员身份者优先录用。

岗位职责： 1.参与变电站二次系统项目，独立承担并完成相关技术工作。 2.熟知变电站各类设备及其运行原理，掌握运维与检修关键技术，能独立管理指定站点。 3.持有相关专业操作资格证书，具备二级建造师（机电工程）证书及B类安全考核合格证。

1、在单船管理过程中听从单船总管安排，参与由单船总管组织的各项会议，及时传达并执行会议决定； 2、做好与总管小组其他成员之间的协作与信息交流； 3、组织本车间开展单船工程勘验，核实工程内容及数量，编制工程实施方案，拟定施工进度计划，并提出人力与设备配置需求； 4、落实单船8S管理相关要求； 5、协助单船总管，与各车间负责人、船东代表及检验人员保持有效沟通与协调； 6、具备良好的英语听说读写及翻译能力

岗位职责: 1. 负责机电类工程项目的方案制定、设计及落地执行 2. 确保项目实施过程符合行业规范及相关技术标准 3. 与团队协同推进，保障项目按计划节点顺利完成 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够独立分析并处理工程技术中的实际问题 3. 具备持续学习意愿及优化工作流程的能力

1. 制定生产工艺流程及设备方案，开发生产测试工装工具 2. 为生产环节提供技术支撑，及时处理并解决现场技术问题 3. 具备自动化系统设计、程序编写及机械设计相关工作背景 4. 持有机电类、电气类、自动化类等相关专业本科及以上学历 5. 具有3年以上相关行业工作经验

具体岗位职责： 1. 负责盾构工程等相关项目中机电设备及设施的选型、安装，以及日常巡检、维修保养和相关技术管理等综合性管理工作； 2. 参与机电设备、设施在采购与安装环节的技术管控，组织编制并审核安装方案等相关技术文件； 3. 负责施工用车辆与机械设备的日常运行与维护管理； 4. 负责设备台账的建立与动态更新管理； 5. 组织编制并审核机电设备、机械及施工车辆所需配件、燃料等物资的使用计划； 6. 牵头编制与审核现场临时用电施工组织设计，落实临电实施及日常运行管理； 7. 组织编制与审核安装工程相关的施工技术方案，负责现场安装实施过程控制、竣工资料整理及移交工作； 8. 负责本项目机电管理类资料的编制、审批、分类归档、组卷及迎检准备等日常事务； 9. 组织开展对机电技术人员、电钳工、安装工、维修工及机械操作人员的日常培训与管理工作； 10. 负责机电安装作业相关技术文件的传达与交底工作； 11. 严格执行项目部规定的井下带班作业制度； 12. 协助安全副经理推进职责范围内的安全生产标准化建设与达标工作； 13. 处理与本项目机电、安装工程相关的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，机电一体化或相关专业毕业； 2. 具备5年以上盾构项目机电工作经验； 3. 担任过项目机电主管岗位不少于3年； 4. 相同条件下，持有机电专业一级建造师资格证书者优先考虑； 5. 工作态度严谨认真，具备较强的责任意识、敬业精神和团队协作能力，能适应高强度作业环境，身体健康； 6. 学习能力和沟通协调能力突出。 职位福利：五险一金、带薪年假、通讯补助、餐补、绩效奖金、高温补贴、定期体检、公司重点项目

岗位职责： 1、负责公司产品的安装、调试以及故障排查工作 2、与客户沟通并开展产品相关的技术培训 3、承担已交付项目的后续维护支持任务 4、参与产品设计优化及技术文档的整理编写 5、具备良好的责任心与进取意识，能够融入团队协作 任职要求： 1、具备基本的计算机知识，掌握计算机网络设置及常用办公软件操作 2、熟悉常见的工业通信协议，例如Modbus、CAN、Lora、Profibus等 3、掌握PLC及触摸屏程序调试相关技能 4、电气自动化、电子电工、机械电子类专业者优先考虑 5、具有一定非标自动化设备问题诊断与调试能力

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

今天要招垃布一名现金

嘉兴市海宁市招腻子/大白/墙漆

嘉兴市南湖区招工地小工/杂工

嘉兴市桐乡市招消防安装、工地小工/杂工

要求：18-40 岁，身体健康、无恐高，持有有效登高证。 工作：有风电运维和巡检经验 待遇：月薪月结，每月10号准时发薪，入职交社保，节日 & 生日均有礼品福利。 有风电巡检工作经验者优先。

陕西渭南九鼎基地  缺口100人 主要从事工作内容：铺层、合模、灌注、后处理叶片维修。 任职要求: 年龄18-45周岁，初中以上文化，会填写简历即可。，民族： 薪资待遇： 新手试用期薪资 5500-7000元/月， 熟练后工资7000-10000元以上 1.上班时间，三班倒，轮班制，8-13小时工作时间，跟随班组干活，一个班组下班另外接着上班。 2.食宿：三餐免费，住宿免费、6-8人间公寓式宿舍。 3.每月28号发上个月工资。 温馨提示： 1.，3个月报销 每周二周五13点半统一面试

能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮；新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮；新手7000 熟手10000—15000管吃住 （必须持有登高证 ）有低压 海交证优先，有意者直接打我电话直接打我电话，直接打电话

岗位职责： 1、负责生产设备的程序编写与修改工作 2、制定设备用电方案并组织实施相关电气规划 3、依据设备保养手册和说明书制定维护计划，并按时执行保养任务 4、指导操作人员完成设备操作及基础维护工作 5、负责自备电源的运行、操作及日常维护管理 职位要求： 1、具备电气电路改造等相关技术能力 2、熟悉非标自动化设备操作与调试 3、掌握PLC编程技术 4、服从工作安排，踏实肯干，具备良好的团队合作精神

工作职责: 1、依据客户工艺要求，完成自动化项目整体方案设计、程序开发、现场调试及项目全流程管理； 2、负责工程实施过程中各类技术文档的编制、整理与归档； 3、提供项目实施期间及交付后的技术支持与售后服务。 任职资格: 1、大专及以上学历，工业自动化、机电一体化或相关专业； 2、掌握主流品牌PLC、变频器、伺服系统等工控产品（如西门子、施耐德、AB等）的应用与调试； 3、优秀应届毕业生或具备2年以上相关行业经验者优先； 4、能接受一定频率的出差安排。

岗位内容： 1. 负责电气系统与设备的设计、开发及测试工作。 2. 承担电气原理图的绘制与设计任务。 3. 确保产品满足相关安全规范与行业标准，并配合完成认证及测试流程。 4. 熟练掌握三菱、西门子等品牌PLC编程技术，具备独立编写程序的能力。 5. 掌握组态软件、上位机系统及单片机应用开发相关技能。 6. 精通微电子电路设计，具备实际项目经验并能动手实施。 7. 能够融入企业环境，根据公司需求独立开展研发与技术工作。 8. 具备较强的时间管理能力，按时达成各项任务目标。 9. 具备团队组织与领导能力，可有效分配工作任务。 任职要求： 1. 拥有电气、电子工程或相近专业教育背景。 2. 熟练使用Altium Designer等电气原理图设计工具。 3. 能够完成设备设施电路的设计与安装工作。 4. 负责公司内部电气设备的维修与日常维护。 5. 对客户现场的设备设施进行安装、检修与保养服务。 6. 对现有PLC、单片机系统进行调试与维护操作。 7. 参与PLC、单片机等新控制程序的研发与实现。 8. 按时保质完成公司安排的各项职责任务。

自动化设备的安装与调试，工作态度认真负责

进行自动化领域的设计和模拟

"岗位职责 1、协助FE电气专家组织各种规范标准、技术优化、风险等评审会议，跟进全国规范标准、技术优化、风险排查的落地进度； 2、负责全国级电气系统运行优化、节能降耗措施研究及落实执行，降低数据中心整体运营成本； 3、负责隐患整改、问题、事件的跟踪处理、故障报告审核，分析数据中心问题、事件的原因，持续改进 4、负责电气专业系统培训，提高人员技术能力； 岗位要求 1、全日制大专及以上； 2、机房运维管理背景； 3、机电/电气等相关专业； 4、5年以上工作经验，3年以上数据中心行业经验，2年以上管理工作经验； 5、熟悉行业标准，规章制度及各项业务的运作流程； 6、具有较强的管理能力和领导水平，有较高的职业素质和责任感； 7、责任心强，能从公司、数据中心、客户等方面利益出发，确保数据中心稳定运行； 8、表达能力强； 9、有带团队项目/运维经验； 10、能够拉通上下团队以及横向团队一起完成任务； 善于的对团队人员的技能培训和能力培养。"

职位描述： 负责非标设备的电气方案设计、程序开发、设备调试及售后支持工作，主要应用于化纤机械领域。 岗位要求： 1.电气自动化或相关专业本科及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 2.具备8年以上非标自动化设备行业PLC工作经验，熟悉非标设备开发全流程； 3.熟练掌握主流日系PLC编程技术，精通三菱、基恩士或欧姆龙其中一种PLC及其开发环境，具备自动化设备编程实践经历； 4.具有较强的学习能力和动手能力，具备独立开展技术研究的能力，同时拥有良好的团队协作意识与沟通技巧。 任职资格： 1)精通三菱、西门子等品牌PLC编程，具备独立完成程序编写的能力； 2)熟悉组态软件、上位机系统及单片机应用开发； 3)精通微电子电路设计，具备实际项目经验，可亲自参与电路搭建与调试； 4)能够融入公司工作氛围，根据企业需求独立开展研发与作业任务； 5)具备良好的时间管理能力，确保按时完成各项分配任务； 6)拥有规范的工作习惯，条理清晰，文档整理有序； 7)具备一定的组织协调能力，能合理安排和分配工作任务。 工作内容： 1)负责设备电气系统电路的设计与安装实施； 2)对公司内部电气设备进行日常检修与维护； 3)前往客户现场完成设备的安装、维修与保养服务； 4)对现有PLC、单片机控制系统进行调试与优化维护； 5)参与PLC及单片机新控制程序的研发与测试工作； 6)配合其他部门人员共同完成公司交办的各项协作任务。

岗位职责： 1. 负责自制自动化项目初期的方案策划与制定； 2. 负责工装及自动化设备的机械结构、电控系统设计（含3D与2D图纸）； 3. 负责加工件与标准件的BOM编制，以及项目整体进度管控和采购进度跟踪； 4. 组织技术人员开展设备的机械与电气安装调试，及时发现问题并推动优化改进； 5. 对操作人员进行技术指导与培训，确保自制自动化设备的规范使用； 6. 负责工装及自动化设备的技术改造与性能提升； 7. 配合其他部门处理工装及自动化设备运行中的异常问题； 8. 协助相关部门对外购自动化设备的技术方案进行评审与技术审核。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练掌握工装夹具的导入流程，具备快速落地能力； 2、具备较强的自主设备开发与实施经验； 3、具备良好的沟通协调能力，尤其擅长与外部供应商的技术对接； 4、有园林工具或电动工具行业工作经验者优先考虑。

岗位福利： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门维修及给排水管道等相关水电类施工与维护； 2、服从任务安排，及时接单并按时抵达用户住所完成现场服务； 3、严格执行服务规范流程，确保服务质量，为客户提供专业、高效的上门服务； 任职要求： 1、需自行配备交通工具； 岗位福利： 1、业务范围广，项目种类丰富，订单稳定持续； 2、工作时间灵活，就近派单，节省往返成本； 3、按完成量计酬，收入无上限，多做多得，每周准时结算； 4、提供意外伤害保障，服务更有安全感，平台活动多样，奖励机制完善； 5、管理制度健全，为高绩效人员提供长期合作与发展空间；

1. 负责电力方舱整体电气系统方案的规划与设计，涵盖一次、二次原理图绘制，并完成智能高/低压开关柜、变压器、UPS、消防、照明等电气设备的选型与系统集成工作。 2. 主导方舱内部配电系统、温控系统、视频监控及门禁系统的电气接口定义、线缆布线设计及线束图纸编制。 3. 编制电气物料清单（BOM）、技术规格文件、接线图纸和调试指导文件，为生产制造、安装实施及现场调试提供全流程技术支持。 4. 解决产品从试制到批量生产过程中的各类电气技术难题，持续提升系统能效水平与运行稳定性。 5. 参与电气设计标准与规范的建立及优化工作，确保产品满足国家、行业以及客户特定的技术要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化或相关专业背景。 2. 具备3年以上电气柜、配电类产品或类似集成化产品的电气设计经验，有箱式变电站、储能集装箱、数据中心微模块等项目经历者优先考虑。 3. 熟练掌握电气设计软件（如EPLAN、CADe），熟悉高低压元器件选型流程，了解相关电气标准（如GB、IEC）。 4. 具备较强的系统化思维能力和责任意识，拥有良好的沟通协作能力，能够适应一定工作压力。