
风电运维工程师 可小白
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限可小白风电运维
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:就近安置 免费考证
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
新能源风电运维工程师
6000-8000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验风电运维经验
(一)岗位职责
1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作;
2.执行设备定期维护与例行保养计划,保障风机安全稳定运行;
3.快速响应并处理风机各类故障,降低停机损失;
4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作;
5.服从公司调度安排,完成上级交办的其他专项任务。
(二)任职要求
1.身体健康,,无恐高、晕船等不适症状;
2.持有低压电工证、登高证、高压电工证;
3.30 周岁以下,大专及以上学历(综合素质优秀者可适当放宽),机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先;
4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性,能适应风电项目现场工作环境。
(三)福利待遇与职业发展
1.薪资待遇:综合薪资 5000-43800 元 / 月,根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整;
2.休假制度:每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假,公司统一;3.职业晋升:建立清晰的技术等级晋升通道(D 级至 A 级),配套专项技能培
训与职称评定支持,助力从业者实现职业进阶
机电设计管理工程师(电气专业)
1.5-2.1万元/月
机电工程师5-10年本科设计电气设计
一、岗位职责1、设计管理工作:统筹电气设计团队的组织与协调,制定设计进度计划并监督执行,全过程把控设计质量,及时处理设计过程中的各类问题。对接外部设计单位、供应商及项目部等相关方,确保电气设计方案高效落地与实施。
2、技术文件编制:负责编制电气设计相关技术文档,包括设计说明、图纸资料、设备选型清单等,保障文件内容准确完整。参与项目招投标过程,提供电气专业技术支持与咨询服务。完成单个项目总结与复盘工作,协助推进公司级设计标准化体系建设。
3、现场技术支持:深入施工一线,为电气设计提供现场技术指导,解决施工中涉及电气专业的技术难题。参与工程竣工验收环节,对电气设备的安装质量、调试过程及运行状态进行核查与评估。
4、成本与概算控制:配合设计经理开展电气部分的成本管控工作,通过优化设计方案实现降本增效。结合项目实际,分析强电与弱电专业造价构成,协助商务团队建立相应的概算标准体系。
三、任职要求
1、基本条件:遵守国家法律法规,具备良好的职业素养和团队协作意识,身体健康,能适应高强度工作节奏。
2、教育背景:本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、工业电气自动化等相关专业毕业。
3、工作经验:5年以上工业建筑领域电气设计或设计管理经验,熟悉工业建筑电气设计流程及相关规范,具备EPC项目电气设计管理经验者优先考虑。
4、专业技能:熟练使用AutoCAD、天正电气、EPLAN等电气设计软件;掌握工业建筑电气设备的选型、配置及安装规范,了解电气系统调试与运行管理要求;具备较强的技术分析与实际问题解决能力,可独立承担电气方案的设计与实施工作。
5、沟通能力:具备优秀的沟通协调与表达能力,能够与内部各部门及外部合作单位保持高效协作。
6、其他要求:能接受出差安排,适应施工现场工作环境,具备持续学习能力与创新思维,愿意主动提升专业技术水平。
机电设备工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年大专电气安装熟悉PLC编程设备维修/保养
岗位职责:
1、负责生产设备的程序编写与修改工作
2、制定设备用电方案并组织实施相关电气规划
3、依据设备保养手册和说明书制定维护计划,并按时执行保养任务
4、指导操作人员完成设备操作及基础维护工作
5、负责自备电源的运行、操作及日常维护管理
职位要求:
1、具备电气电路改造等相关技术能力
2、熟悉非标自动化设备操作与调试
3、掌握PLC编程技术
4、服从工作安排,踏实肯干,具备良好的团队合作精神
机电一体化技术员
5000-8000元/月
机电工程师3-5年本科机电相关专业工贸车间及项目部的质量员和安全员安全工程师证
石化行业施工一线项目经理、质量经理、材料经理、安全经理
建筑机电工程师
25-30元/时
建筑机电工程师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-05
岗位职责:
1.承担建筑机电工程项目的方案策划、设计执行及落地推进
2.确保项目实施过程符合现行规范与技术标准
3.协同项目组成员,保障工程进度按计划推进并满足质量目标
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合多方资源
2.有团队协作意识,可快速适应团队环境并积极参与协作
3.持续关注本领域技术发展,主动提升专业水平与工作效率
设备维修技术员
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年中专/中技机电相关专业设备维修/保养
机电一体维修工程师
35-45周岁,学历不限
具备PLC模块维修经验
熟悉中高频淬火设备、车床、铣床、磨床及加工中心等设备的维护与故障处理
有高空行车维修经验者优先
综合月薪不低于10000元
薪资可根据实际技能水平面议
管道技术工程师
7000-10000元/月
机电工程师3-5年大专焊接工程师机械工程师CAD
岗位职责:
1. 独立承担管道设备类项目方案、质量计划、需求计划等技术文档的编制,并推动执行落地;
2. 全面负责项目现场实施过程中的内外部协调与对接工作;
3. 主动响应并处理现场各类技术问题,组织班组保障项目顺利推进;
4. 承担管道技术领域的总结分析及相关管理任务;
5. 完成上级部门交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备扎实的专业技术基础,掌握相关技术标准与规范;
2、具有3年以上相关领域技术工作经历;
3、具备较强的沟通协调能力及现场问题应对处理能力;
4、责任心强,具备良好的团队合作意识;
5、能熟练使用OFFICE等常用办公软件;
6、身体健康,无不良从业记录;
7-9K/周末双休/技术员包吃住
7000-9000元/月
工厂机电工程师大专
职位详情
任职要求:1、大专及以上学历,26届应届毕业生优先
2、机电、机械类等相关理工科专业优先
3、身体健康,能吃苦耐劳,沟通能力
强,服从工作安排
4、有相关生产行业证书者优先,享有额
外补贴
岗位情况:1、日常机电设备维护、检查,辅助工程师完成每日工作
2、出现问题及时汇报,保证生产任务的
顺利完成,确保产品保质保量
工作时间:8:00-17:30,超出时间按规定支付加班费。法定节假日休息
福利待遇:入职4人间,包吃包住,空调洗衣机齐全,综合薪资7-9K,毕业即可转正晋升。
项目主管
1.5-1.8万元/月
机电工程师3-5年本科自动化专业智慧水利机电相关专业感知设备调试水利信息化
一、招聘需求:
1、学历要求:本科;
2、专业要求:电气、自动化、水利相关专业;
3、工作经验要求:3年及以上浙江省数字化改革相关项目实施工作经验;
4、入职时携带个人近3个月的体检报告。
二、岗位描述:
1、承担公司数字化项目的落地执行与全流程管理,包括行业专用感知设备(如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理)的系统集成,以及闸泵站、自来水厂、工厂等系统工程的运行监测与远程控制。
2、对项目实施过程中的材料质量、施工工艺、工程质量、进度安排及现场安全文明施工进行全程监督与协调,及时应对并处置突发情况,确保各环节高效衔接。
3、负责项目各类技术文档的编制、汇报材料整理、用户培训、验收资料准备及回款跟进等相关工作。
4、协助设计团队完成项目前期招投标阶段的技术支持与方案配合。
5、熟练使用常用办公软件,尤其是Word、Excel、PPT,能够独立撰写施工管理报告及其他项目资料。
6、具备感知设备调试能力,熟悉Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。
三、公司简介:
公司专注于水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务覆盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件开发。同时积极拓展多场景融合应用,布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建完整的数字化服务体系。
公司坚持科技创新引领发展,获评省级科技型中小企业,通过多项ISO国际管理体系认证,拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年营业收入超5000万元,业务范围辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域,累计完成交付项目50余个。
团队由一批高素质专业技术人才组成,核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验,具有扎实的项目实施能力和持续创新能力。秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的理念,持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日制度,周末固定双休(节假日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境与融洽团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年组织至少一次国内外集体旅游。
嘉兴嘉善县打磨工,2工作地址:干窑镇三仙东路上午10点,下午14:00一小时22,月工资7
7000-9000元/月
打磨20人以上月结
打磨工,2工作地址:嘉兴市嘉善县干窑镇三仙东路上午10点,下午14:00一小时22,月工资7000-9000熟练打磨20-50
平车工工厂搬运工
招聘:车间主任1名。平车工3名。贴袋15起,侧袋18起,开袋22起要求具有双面呢和单面呢多年经验。2.打包装一名搬运。平(一线品牌订单经验)李
风力发电扇叶维修工人
1.2-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风力发电扇叶维修风电运维要求光伏/风电运维经验登高证
主修15000一个月
辅修12000一个月
管吃住
全年有活
风电叶片运维工程师
1.5-2万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维经验
负责风力发电的叶片后续维修 维护 保养 工作地止:上半年在内蒙古下半年在四川 两个工作地 只要师傅
半桶水勿扰 工资详细请电话联系
风电运维人员
1.5-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证
要有高空作业证,无犯罪记录,健康证明
机械装配钳工
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
自动化设备的安装与调试,工作态度认真负责
软管包装设计师
8000-12000元/月
管道工程师3-5年大专造型设计色彩材质设计RhinoSolidWorksUG
工作职责:
1. 老产品的结构优化与改进,新材料在新产品中的应用与设计;
2. 全新产品的创意构思,外观造型及结构的设计开发;
3. 根据客户需求提出新项目开发建议,并完成相关图纸绘制;
4. 针对内部业务需求输出标准图纸及相关技术文档;
5. 协助提供新产品推广所需的产品资料与视觉效果图。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,工业设计或模具设计相关专业,有产品结构设计经验者优先;
2. 熟练掌握至少一种3D设计软件,如Creo、UG、SW、Rhino等,熟悉产品渲染类软件;
3. 具备较强的创新思维,对美学设计有追求,愿意持续提升并实现个人价值;
备注:
面试时请携带本人以往参与的设计作品实例。
管路设计工程师
7000-11000元/月
管道工程师3-5年本科管道设计管道安装架线设计架线安装化学品输送管路超纯水(UPW)管路高纯管路
岗位描述:
1、参与新设备研发方案的技术评估,独立承担高纯管路系统的整体设计、布局规划及详细工程图纸绘制
2、使用AutoCAD完成管路系统的二维建模,输出管路布置图、轴测图、支架结构图等相关技术文件
3、负责核心管路组件的选型与技术分析,如泵、阀门、过滤器、传感器、各类管件(PFA、PTFE、PVC等)及密封材料,确保其具备良好的耐腐蚀性、洁净等级和工艺适配性
4、开展流量、压力等关键参数的计算与仿真分析,持续优化系统运行效率与稳定性
5、主导管路系统的现场安装与调试,及时处理安装过程中的空间干涉、布局受限等实际问题
6、编制并监督实施管路系统的清洗、耐压测试、气密性检测等验证流程,保障系统交付品质
7、针对设备总装及客户现场出现的管路异常情况(如泄漏、污染、流量或压力波动),快速排查根源并落实整改措施
8、掌握塑料焊接技能,能熟练进行PFA等材质的热熔连接操作
9、配合支持售后团队完成客户服务、设备维护及必要的设计修改
有以下经验者优先考虑:
全程参与半导体湿法设备(如清洗机、蚀刻机等)中高纯管路系统的技术工作,涵盖化学品、超纯水、研磨液输送及废液排放系统的方案设计、开发落地、生产支持与故障处理,确保系统在功能性、安全性、洁净度和可靠性方面满足高标准的半导体制造需求
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械、油气储运等相关专业背景
2、具有2年以上非标设备或半导体设备(湿法设备、CMP、前道Track系统等为佳)管路系统设计工作经验
3、精通AutoCAD进行二维图纸绘制
4、了解半导体湿法工艺对管路系统在洁净度、抗化学腐蚀、无滞留等方面的技术规范与严苛要求
5、具备较强的现场问题分析与解决能力,动手能力强,能够应对生产及客户端复杂技术难题
6、工作认真细致,责任心强,坚持质量标准,对洁净度控制和产品质量有高度追求
7、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应一定强度的工作压力
工作时间:
周一至周五 8:30-17:30,周末双休,享受国家法定节假日
提供带薪年假、定期团建活动、司龄奖励、出差或外勤补贴、每月生日会、年度体检等福利待遇
现场施工负责人
1-1.1万元/月
水电工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责厂房机电系统(给排水、电气、暖通等)的安装施工管理与技术指导
2. 编制水电安装施工方案,把控施工进度、质量与安全规范执行
3.协调土建、设备及其他专业交叉作业,解决现场技术问题
4. 参与图纸会审、材料选型及隐蔽工程验收,确保符合设计及验收标准
5. 配合竣工资料整理及移交,支持项目整体交付与验收
任职要求:
1. 熟悉厂房类机电安装流程及国家/行业相关施工规范
2. 具备机电安装现场实操经验,能独立处理常见技术问题
3. 持有电工证、焊工证或机电类相关职业资格证书者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 身体健康,能适应厂房施工现场工作环境
设备开发工程师/主管(浙江)
1.2-2.4万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备设计新设备开发
岗位职责:
1、承担新产线及新技术相关设备的研发任务;
2、主导设备开发前期调研、方案设计、技术协议编制与招标、方案评审、出厂验收测试、调试及转入批量生产工作;
3、负责设备开发规范的整理与归档,以及关键技术环节的总结提炼;
4、全面管控所辖项目的进度安排、技术实施及技术人员的日常管理。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2、具备3年以上锂电池行业从业经历,有设备研发或非标设备设计实际经验;
3、熟练使用各类设计选型软件,具备良好的组织协调能力。
设备主管
9000-10000元/月
设备工程师3-5年本科维修保养安装调试电气设备化工设备生产设备
01 严格执行各类生产与技术规范,监督班组落实情况,及时处理发现的问题,重大事项迅速上报并提供解决建议。
02 参与制定岗位操作流程及运营管理规范。
03 深入分析维修操作人员提出的改进意见,吸收先进技术和经验,组织相关人员研讨并形成技术优化方案。
04 巡查各岗位设备运行状态,发现问题立即组织研究并推动解决。
05 出席事故分析会议,全面了解事件过程,准确判定原因,提出处置建议和预防措施,并负责实施与后续跟踪。
06 根据设备主管安排,开展本分厂员工的技术培训工作,提升实操能力,承担技术考核相关职责。
07 走访生产现场,识别技术难点,协调组织专业人员集中攻关。
08 将维运相关数据及机械设备电子版电路图等资料录入计算机系统存档管理。
09 协同完成车间月度及年度报表的编制任务。
10 参与本分厂标准文件的修订工作。
配合上级完成领导或分厂交办的其他工作任务。
PLC学徒助理
4000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
招学徒,自己独立能完成项目时,每做一个项目有独立奖金
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备接线,调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
二级机电工程建造师
8000-9000元/月
建筑机电工程师3-5年本科二级建造师AutoCAD负责驻场暖通传统行业施工单位施工工程师电气给排水电气控制系统通风系统供配电系统Revit
工作内容
1、参与建筑机电工程项目的现场施工管理,保障项目质量与进度按计划推进;
2、承担机电系统的调试作业、维护保养及日常运行状态的监测工作;
3、解决施工过程中出现的机电技术难题,协调处理各类现场施工配合问题。
任职要求
1、掌握机电工程领域的专业理论知识,了解机电系统安装、调试与维护流程;
2、熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具,具备高效完成设计任务的能力;
3、具备良好的协作意识,能适应施工现场驻场要求,工作态度严谨细致。
资深电气工程师
1-1.8万元/月
电气工程师5-10年大专设计测试安装/调试自动化设计PLC设计电路设计控制柜电机控制器西门子三菱欧姆龙低压高压
岗位内容:
1. 负责电气系统与设备的设计、开发及测试工作。
2. 承担电气原理图的绘制与设计任务。
3. 确保产品满足相关安全规范与行业标准,并配合完成认证及测试流程。
4. 熟练掌握三菱、西门子等品牌PLC编程技术,具备独立编写程序的能力。
5. 掌握组态软件、上位机系统及单片机应用开发相关技能。
6. 精通微电子电路设计,具备实际项目经验并能动手实施。
7. 能够融入企业环境,根据公司需求独立开展研发与技术工作。
8. 具备较强的时间管理能力,按时达成各项任务目标。
9. 具备团队组织与领导能力,可有效分配工作任务。
任职要求:
1. 拥有电气、电子工程或相近专业教育背景。
2. 熟练使用Altium Designer等电气原理图设计工具。
3. 能够完成设备设施电路的设计与安装工作。
4. 负责公司内部电气设备的维修与日常维护。
5. 对客户现场的设备设施进行安装、检修与保养服务。
6. 对现有PLC、单片机系统进行调试与维护操作。
7. 参与PLC、单片机等新控制程序的研发与实现。
8. 按时保质完成公司安排的各项职责任务。
IDC运维电气工程师
9000-14000元/月
电气工程师5-10年本科基础设施运维IDC/机房运维
岗位要求:
(1). 本科及以上学历;
(2). 具备3年以上数据中心或通信机楼基础设施电气维护、维修及管理经验,熟悉数据中心或通信机楼配电系统各类设备的故障排查与处理;
(3). 持有特种作业操作证(高压电工作业)和特种作业操作证(低压电工作业)。
岗位职责:
(1). 负责配电专业设施故障的响应与处置
(2). 落实配电专业相关的SLA/OLA时效目标管理
(3). 监督配电专业现场维护工作的执行质量
(4). 统筹配电系统设备的容量规划与管理
(5). 确保配电专业工单派发工作的准确性与实效性
(6). 负责配电维修技术员的日常组织与管理
(7). 负责配电维护技术员的日常调度与管理
核心工作内容:
(1). 巡检 审核配电专业的线上巡检数据;
(2). 维修 跟进并管控配电类事件维修单的处理进度;
(3). 变更 组织配电专业变更方案的编制、初审及现场执行;
(4). 演练 制定并推动实施配电系统演练计划;
(5). 维护 审核基础设施值班日志中的配电部分,编制年度配电维护计划并监督执行,开展质量抽检及结果输出;
(6). 备件耗材 管控配电类备件与耗材的库存水平,制定年度采购计划;
(7). 配置管理 维护配电系统设备配置信息,开展运行数据分析,形成运行报告;
(8). 审计管理 组织配电专业巡检、维护、演练等工作的内部审计,输出审计报告与改进建议;
(9). 流程文档 编制并持续优化配电设备操作规程及故障处理指引(知识库建设);
(10). 技术支持 为一线运营团队提供配电系统相关的技术指导与支持;
(11). 优化改造 编制配电系统升级、扩容及运行模式调整方案并推动实施;参与数据中心配电设备零星改造项目,提供专业技术意见;
(12). 厂商维保 协调并监管配电相关厂家工程师及施工方的现场作业;对接设施设备供应商的技术接口工作;
(13). 人员招聘 参与配电专业新进人员的面试评估及入职培训考核
栏目概述
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