• 年度维护实施：依照年度维护作业指导书（WI）开展风机各系统的周期性检查与保养工作，涵盖齿轮箱及主轴承润滑、叶片螺栓力矩检测与复紧、偏航与变桨系统功能校验等内容 • 海上协作作业：在运维船舶或平台协同开展工作，执行登塔作业流程，严格遵循海上安全管理体系（PSC/ISM）相关要求 • 故障判断与应对：协助资深工程师完成故障分析与定位；具备独立处理常规电气与机械故障的能力，发现异常及时上报并做好记录 • 设备状态归档：准确、完整填写年度维护各项作业记录单

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

可全职也可兼职

【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【福利待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金；3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

【岗位职责】 1. 前期介入管理，主导强电系统承接查验，跟进问题整改销项； 2. 参与图纸审核、施工巡查，确保按图施工及设计规范达标； 3. 建立设施设备台账，为后期运维提供数据支持； 4. 工程进度监督：跟踪施工进度，记录关键节点及现场问题； 5. 检查电力系统设计、安装、调试，确保符合国家标准； 6. 负责运维衔接与培训工作； 7. 协同项目部与施工单位，优化后期运维方案； 8. 对物业团队（工程、秩序、客服）进行设备操作与维护培训。

分布于浙江、辽宁省内海上项目不同阶段，常驻现场工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2. 一年及以上风电行业相关工作经验； 3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证（国网可查）； 4. 身体素质良好，无重大疾病及突发性疾病症状和病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【薪资待遇】 1. 薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元； 2. 休假：60天休8天，不休可累计； 3. 员工福利： 3.1 六险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行； 3.2 生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金； 3.3 结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金； 3.4 丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问； 3.5 传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利； 3.6 父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上）； 3.7 高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等； 3.8 夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式； 3.9 项目有项目奖金，这个视项目执行情况而定，非固定收入。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-05 【岗位职责】 1. 负责建筑机电工程项目的规划、设计与实施 2. 确保工程项目符合相关法规和标准 3. 与团队合作，确保项目按时完成并达到预期质量 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源 2. 具有团队合作精神，能够迅速适应并融入团队工作 3. 持续关注行业动态，不断提升个人专业技能及工作效率

【岗位职责】 1. 负责意向客户技术设计流程管理，包括需求调研分析、建模方案分析、图纸清单制定，预算报价编制。 2. 组织并实施招投标相关工作，完成技术与商务标书的编制。 3. 负责合同交付阶段的协调与管理。 【岗位要求】 1. 学历：本科以上，电气、自动化、电子等相关专业。 2. 技能：CAD绘图技能熟练，对PLC编程有相关了解，沟通良好，接受出差。 3. 主动性好，抗压能力强，服从管理。

岗位职责: 汲取先进经验，在持续实践中突破自我！你将有望成长为技术领域的未来核心人才，深度把握食品行业技术变革的趋势，推动工厂智能化与制造升级的进程。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1.多元化职业发展路径：管理、专业双通道； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.健全的培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段个性化培训课程，融合理论与实操，夯实专业基础；③提供多样化岗位实践机会，持续创造价值；④建立完善的后备人才培养机制，突破职业发展瓶颈；⑤提供充足的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：5500元-6000元/月并提供食宿； 2.激励金：设有年终奖及阶段性评比奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴 六险一金 定期体检 带薪福利假 礼金 节日礼品 团队建设 天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI机器人) → 复试（线上/现场）→ OFFER发放 任职要求: 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下素质：善于钻研、执行高效、沟通协作能力强； 3.可接受倒班安排。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业证），具备高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，须持低压、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患检查并落实整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电运维知识。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，实践能力强，能接受长期驻外安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可暂停作业就地休息，工作满三个月享有10天带薪轮休 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

招聘车间装修打杂人员，负责在车间内协助师傅进行装修工作，帮师傅打杂。 要求：年龄25-50岁，有工地工作经验者优先。 薪资：200元一天，工期约10天，每天工作8小时，包吃，工作轻松自由。 工资结算：工期结束后5天内结清工资。 工作时间：需在8点前到岗。

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岗位证书要求；低压/高压/高处特种作业证（可以自行从外面考证） 【工作内容】 1.能按照机组维护内容对机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障机组安全.稳定地运行； 2.对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 3.填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划； 4.负责整个光伏电站的巡视巡检、故障排查检修，协调站长做好电站运营； 5.有多年高压实际操作经验，能够处理一般高压设备故障； 6.会看基本的电路图纸； 【工作要求】 1．中专/大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压/高压/高处特种作业证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5. 责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

招聘：风电场风机能效运维检测工程师 薪资：25000‑35000元/月 联系人： 岗位职责 1. 负责风电场风机能效检测、机组性能测试、运维质量核查等现场技术工作； 2. 采集风机运行数据、功率曲线、振动、温度等关键参数，开展能效评估与异常诊断； 3. 根据现场实测数据，独立编制、出具规范完整的能效检测报告； 4. 梳理机组能效短板、提出优化建议，对接业主、运维单位沟通检测结论与整改方向； 5. 严格执行现场安全管理规定，落实高空、野外风场作业安全措施，做好检测原始资料归档。 任职要求 1. 具备风电现场能效、性能检测实操经验，能够独立完成整套检测并输出正式检测报告； 2. 熟悉主流风机机型、SCADA数据调取分析、功率曲线评价、能效评估相关规范； 3. 持有低压电工证、高处作业证等相关安全证件，可适应全国各山地、平原风电场出差驻场； 4. 熟练使用Office及常用数据处理工具，报告逻辑清晰、资料完整； 5. 工作严谨，沟通顺畅，有同类检测项目业绩者优先。 联系人： 介绍成功并录用：发500元红包奖励。

岗位职责： 1. 负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成齿轮箱、发电机、变桨系统等关键部件的状态检查与性能测试 3. 记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4. 配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景，学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验，经验不限 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4. 能适应长期驻场、轮班及户外作业，具备较强责任心与应急处理能力 5. 熟悉主流风机品牌（如金风、远景、明阳）结构原理者优先

巴彦淖尔市招风力发电机组运维工程师，检修人员，登塔经验一年以上，持有电工证登高证，需要6人；有团队者优先。要求体重85公斤以下，身高160以上，，薪资：6500-12000，有意者联系，。

1、协助FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的组织工作，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能提升，研究并落实节能降耗方案，持续降低整体运营成本； 3、跟踪处理安全隐患整改、系统问题及运行事件，审核故障报告，深入分析根本原因，推动闭环管理与持续改进； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与应急处置能力。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、专业要求：机电、暖通、给排水或相关专业背景； 3、工作年限：具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护、管理或安装调试经验； 4、技能要求：掌握暖通工程施工工艺、作业流程及相关验收标准；能独立诊断暖通系统故障并指导团队处理；具有暖通系统节能优化与运维管理的实际操作经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识，有参与大型项目团队的经历；管理能力：具备优秀的组织协调与现场管理能力

岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行优化工作，研究并落实节能降耗方案，助力降低整体运营成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、问题及事件，审核故障报告，深入分析数据中心相关问题成因，推动持续性改进措施落地； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作经验：具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历； 4、技能条件：掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准；能独立判断系统故障并指导团队处理；具有暖通系统节能优化与管理的实际操作经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识；有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力

岗位职责： 1. 负责设备线路接入高压电线的安装与调试； 2. 完成现场布线、照明电路铺设及桥架施工； 3. 具备热控工程师技能，熟悉电气设备维修； 4. 掌握冷却循环水系统的安装与调试； 5. 熟练完成水道循环水系统的整体安装工作。

岗位内容： 1. 负责电气系统与设备的设计、开发及测试工作。 2. 承担电气原理图的绘制与设计任务。 3. 确保产品满足相关安全规范与行业标准，并配合完成认证及测试流程。 4. 熟练掌握三菱、西门子等品牌PLC编程技术，具备独立编写程序的能力。 5. 掌握组态软件、上位机系统及单片机应用开发相关技能。 6. 精通微电子电路设计，具备实际项目经验并能动手实施。 7. 能够融入企业环境，根据公司需求独立开展研发与技术工作。 8. 具备较强的时间管理能力，按时达成各项任务目标。 9. 具备团队组织与领导能力，可有效分配工作任务。 任职要求： 1. 拥有电气、电子工程或相近专业教育背景。 2. 熟练使用Altium Designer等电气原理图设计工具。 3. 能够完成设备设施电路的设计与安装工作。 4. 负责公司内部电气设备的维修与日常维护。 5. 对客户现场的设备设施进行安装、检修与保养服务。 6. 对现有PLC、单片机系统进行调试与维护操作。 7. 参与PLC、单片机等新控制程序的研发与实现。 8. 按时保质完成公司安排的各项职责任务。

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制，确保符合国家及行业标准 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收，解决施工过程中的技术问题 3.对现有电气系统进行运行维护、故障诊断与优化升级，保障设备安全稳定运行 4. 配合项目团队完成电气部分的成本控制、进度管理和跨专业协调工作 5.编制电气相关技术文档、操作规程及培训资料，支持团队能力建设 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验，熟悉PLC、变频器、低压配电系统者优先 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，掌握Office办公软件 4. 持有电工证或注册电气工程师资格证书者优先 5.具备良好的沟通能力、责任心强，能适应阶段性出差或现场工作

工作内容 1、参与建筑机电工程项目的现场施工管理，保障项目质量与进度按计划推进； 2、承担机电系统的调试作业、维护保养及日常运行状态的监测工作； 3、解决施工过程中出现的机电技术难题，协调处理各类现场施工配合问题。 任职要求 1、掌握机电工程领域的专业理论知识，了解机电系统安装、调试与维护流程； 2、熟练操作AutoCAD、Revit等设计工具，具备高效完成设计任务的能力； 3、具备良好的协作意识，能适应施工现场驻场要求，工作态度严谨细致。

工作地点可选：嘉兴（英语可以作为工作语言）、沈阳 1．参与产品设计、研发、试制、优化及标准化工作，配合前端或研究院完成既定任务目标； 2．承担订单项目中一次系统与二次原理图的设计，并对接设计院完成图纸审核确认； 3．熟悉并执行技术（工艺）规范，推动产品在各环节的标准化实施； 4．运用专业理论与技术能力支持生产现场，为制造或施工人员提供技术指导； 5．针对新产品开发、工程方案设计及新技术应用提出可行性建议； 6．快速响应并解决生产、质检、销售等过程中出现的技术问题； 7．熟悉28/61柜的设计要求与规范； 8．完成上级安排的其他相关工作任务； 知识技能 掌握利驰、CAD、EPLAN 等设计工具 能力素质 具备基本英语口语沟通能力，英语能力突出者，其他条件可适度放宽

岗位职责： 1、负责生产设备的程序编写与修改工作 2、制定设备用电方案并组织实施相关电气规划 3、依据设备保养手册和说明书制定维护计划，并按时执行保养任务 4、指导操作人员完成设备操作及基础维护工作 5、负责自备电源的运行、操作及日常维护管理 职位要求： 1、具备电气电路改造等相关技术能力 2、熟悉非标自动化设备操作与调试 3、掌握PLC编程技术 4、服从工作安排，踏实肯干，具备良好的团队合作精神

主要负责工厂内配套安装 负责工人管理，记录 零星项目管理安排 材料管理

岗位职责： 1. 按照设备维护制度和保养计划，落实设备的日常点检、保养及维护作业； 2. 依据设备操作规程及CCA清单，及时处理设备异常并完成维修，保障生产线稳定运转； 3. 对设备故障与事故进行记录统计与原因分析，配合制定并推动改进措施； 4. 协助工程人员开展新设备的引进、安装调试工作，并参与编写操作规范与点检标准表单； 5. 掌握设备机械结构与运行原理，协同工程师推进设备优化改造与技术升级； 6. 开展设备安全隐患排查，实施整改措施，降低安全风险隐患； 7. 落实设备区域6S管理，做好工具使用及备品备件的规范管理工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，自动化、机电一体化、机械设计等相关专业优先； 2. 具备23年以上现场设备维修工作经验，熟悉电气系统原理与操作流程，能熟练操作万用表，具备识读电气图纸能力，持有电工证者优先考虑； 3. 工作认真负责，具备较强的沟通协调能力、问题分析判断能力以及团队合作意识； 4. 能适应轮班制夜班安排，服从公司岗位分配，愿意长期从事夜班工作者优先录用