负责产品机械结构及零部件的设计与材料选型，完成生产图纸绘制。 协同销售团队提供前期方案设计图纸支持

招建筑机电工程师在黄岛区工程项目管理

任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计相关专业；熟练掌握CAD、AUTOCAD、CAXA等制图软件，了解机械加工工艺流程； 2.有雕刻机等机械设备相关工作经验，熟悉产品开发流程者优先录用； 3.能在主管工程师指导下参与新产品结构设计，独立完成现有产品的延伸设计与优化改进； 4.具备数控设备、自动化设备、激光机、光纤机设计背景者优先考虑； 5.机械类专业毕业，具备1-2年机械建模或相关设计工作经历； 6.工作态度严谨细致，具备较强的执行力和抗压能力。 岗位职责： 1.根据客户对不同功能的需求进行各类机型的设计，并实现成本控制与优化； 2.参与新产品的研发及结构设计工作； 3.负责各类技术图纸的输出及相关跟进事项； 4.对异形机及新品生产过程提供现场作业指导； 5.协调销售部门与生产车间之间的图纸对接工作； 6.推进老库存配件的合理使用与消耗； 7.图纸定稿后完成审核与复核，并衔接钣金、床身、加工件、外购件及横梁加工件等后续环节。 上班时间： 8:30-17:30，午休1小时，提供午餐，享有节日福利。

岗位职责: 1.承担铭欣能源弹簧吊架及非标金属膨胀节的方案设计工作 2.协同团队成员，保障设计方案满足项目规范与技术标准 3.不断优化设计流程，提升产品品质与运行效能 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效推进工作任务 2.易于融入集体，具备良好的协作意识 3.具有持续学习意愿，可不断精进专业技术水平

压力容器预算，设计压力容器，技术指导

持有电工证，主要承担试验机电气柜的布线、接线及调试任务， 能接受出差安排，具备良好的沟通协调能力

1.负责LNG船用罐的研发设计。 2.负责车间工艺指导

工作内容 1、全面负责机电安装项目的实施与管理工作； 2、保障项目按既定进度及规范要求有序推进； 3、协调解决项目执行过程中的技术与管理事项。 任职要求 1、具有机电工程相关领域的实际工作经验； 2、具备较强的团队组织能力，能有效把控项目质量； 3、拥有良好的协调沟通技巧及现场问题处理能力。 需掌握防爆专业相关知识 熟悉电气仪表类施工流程 具备资料编制能力，有团队管理经验

职责描述： 1、协助业务团队推进项目，解决客户沟通中的技术难题，提供专业支持，包括CAD图纸制作、SolidWorks三维建模等相关技术工作。 2、结合市场发展趋势，参与产品迭代升级、机械结构设计开发，承担设计评审、验证与确认工作，分析并解决研发过程中的技术难点，评估开发成本与周期，提出可行性优化方案； 3、负责新产品试产、装配环节的技术指导与工艺优化，完善生产所需的技术文档、操作说明等资料； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业，具备3年以上罐体制造领域工作经验 2、具备扎实的机械设计能力，熟练掌握三维建模与工程制图，可独立完成整机或部件设计任务 3、熟悉常用办公软件操作，具备一定的电气基础知识 4、责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通协调能力，工作态度认真务实 工作时间： 8:30-12:0013:30-18:00双休基本不出差不加班 福利待遇： 六险一金，出国机会，带薪年假，生日福利，节日福利，年终奖等

岗位职责: 1、负责摊铺机的结构设计、生产制造及日常维护相关工作 2、及时处理生产环节中的技术难题，保障产品品质稳定达标 3、参与产品升级与工艺优化，助力提升整体生产效能 任职要求： 1、掌握扎实的机械工程专业理论知识与实操能力 2、具备独立开展工作的素质，问题分析与解决能力强 3、拥有良好的协作意识，能与相关部门保持高效沟通配合

汽修小区爱心食堂招面点一名，干净利落，服从管理，6:00--14:00工资面议 ☎: 地址:东二路汽修小区东区爱心食堂

招押运人员一名：司机买食材押运员做饭管吃，下车吃饭AA，长期活：拉LNG，东营广饶上车，交五险工资6000，年龄不超五十岁的会做运单的！非长期勿扰：谢谢；欢迎来电

年底啤酒厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-13000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-13000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-13000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市东莞，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

年底华为厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-13000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-13000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-13000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市东莞，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

牛庄单位食堂招聘 招聘：大锅菜厨师1名 吃饭人数： 早晨20人左右吃饭！ 40人左右吃饭！ 10人左右吃饭！ 厨房人员： 厨师1名！ 薪资待遇： 月薪6000，月休2天，免费食宿！ 相关要求： 40-55岁，有食堂大锅菜工作经验，干净利索、踏实肯干！ 联系电话: 栗经理

①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

海西都兰，招聘机电负责人，要求从事矿山工程机电管理工作，本科学历，毕业5年以上，要挂职机电科长，月薪1.8—2.0万

1.机电类专业全日制大专或以上学历。 2.熟悉办公软件操作，精通CAD进行设计与绘图。 3.具备相关工作经验者优先考虑。 4.具备良好的沟通协调能力，富有团队精神及较强的执行能力。 5.薪资面议！单休！朝九晚六！提供工作餐！

岗位职责：负责工程项目中安装技术相关工作，把控现场安装工程质量 任职要求：具备相关领域工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、参与暖通、消防、水电工程相关资料与文件的审核，提供可行性优化建议。 2、参与施工图纸会审及设计交底，负责交底内容的记录、整理、签署及分发工作。 3、负责自来水安装工程的现场施工监管与技术支持，确保工程质量和工期按计划推进。 4、能够制定科学的施工进度计划，并依据计划对暖通、消防、水电工程实施进度管控，结合现场实际提出合理化调整方案。 5、负责对暖通、消防、水电工程所用材料、设备、机械及施工团队进行质量核查。 6、针对施工过程中存在的质量问题进行检查，并提出相应的整改要求。 7、参与工程隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收，做好专业相关技术资料的归档与整理。 8、具备良好的沟通协调能力，可独立完成安装类成本核算工作。 任职资格： 1、持有机电专业二级建造师证书者优先，大专及以上学历，建筑电气、给排水或相关专业。 2、掌握国家及地方建筑工程管理相关法律法规、行业技术标准及验收规范。 职位福利：五险、节日福利、餐补、包吃、包住 面试地址：郑州市金水区花园路（河南科技信息大厦2号楼） 上班地点：公司各项目部

车间内检测，更换仪表及耐高温导线

工作职责： 1、职责概要：自动化类设备的管理 主要工作内容： -负责自动化设备点检、保养指导文件及相关记录表单的设计与编制 -开展自动化设备故障原因分析并参与排除处理 -编制自动化设备事故报告 工作标准： -输出图文并茂的点检、保养指导文档及配套记录表格 -准确分析故障根源，提供技术支撑，协同车间维修人员完成故障处理 -明确事故成因，提出纠正与预防措施 2、职责概要：自动化设备的采购实施 主要工作内容： -编制项目施工方案及设备技术协议 -跟进自动化设备安装过程 -参与自动化设备验收工作 工作标准： -根据需求编制项目施工方案和设备采购技术协议 -施工期间配合项目管理人员对设备安装进度与质量进行跟踪确认 -协同组织设备试运行、调试及最终验收流程 3、职责概要：车间设备日常管理 主要工作内容： -制定设备保养执行标准 -执行设备日常点检与定期巡查 -编制设备运行操作指导书 -分析设备日常运行中的故障情况 工作标准： -输出可视化点检、保养指导资料及对应记录模板 -明确点检执行标准 -制定规范的操作流程 -识别运行风险项、问题点，并提出整改意见 4、职责概要：自动化设备安全监管 主要工作内容： -对自动化设备的安全运行状况进行检查与现场指导 工作标准： -识别安全隐患与薄弱环节，提出具体改进要求 5、职责概要：自动化设备相关培训 主要工作内容： -编制培训课件，面向员工及维修人员开展专业技术培训 工作标准： -制定年度培训计划并落实执行 工作权限： 1.1不良现象举报权 2.工作优化建议权 考核指标： 1.1设备故障停机时长 2.维护保养成本控制 3.产品合格率表现 任职资格： 1、年龄不超过40周岁； 2、具有3年以上企业设备维修相关工作经验； 3、持有电工证、焊工证等技能证书者优先考虑

岗位职责： 1、设备管理：建立并完善设备运行管理体系（TPM），确保设备安全、稳定运行，满足生产需求。 2、安全环保：组织车间制定安全与环保管理方案，落实电气专业安全管理、安全培训及技术指导，推进现场应急处置和预案实施。 3、现场管理：依据5S管理标准，建立现场管理规范，监督执行到位，保障作业环境安全有序。 4、体系建设：结合生产部门战略规划，构建电力管理系统及管控流程，协同质量、安全、环保等职能部门共同制定并推动体系落地执行。 5、团队建设：组织并指导人才发展与培训计划的制定，推动班组有效实施。 6、报表管理：根据生产业务需要，建立标准化报表机制，确保各项业务记录完整、准确、及时、有效。 任职要求： 1、专科及以上学历；机电一体化、电气自动化等相关专业；具备中级电工证、上岗证； 2、2年以上同岗位或相关工作经验； 3、年龄范围：23-40周岁； 4、能力素质：熟悉高低压系统，具备车间电气设备配套设计能力；具备良好的沟通与协调能力。 5、年综合收入29-34w。

掌握西门子PLC系统的应用， 熟悉上位机软件编程， 具备电气控制系统设计与调试能力

工作职责: 1、人员能力提升。制定年度改善周计划，涵盖内部与外部，并推动落地实施；规划年度人才培养及教练认证方案，并组织执行； 2、事业部各职能部门PD管理与目标达成。分解PD指标；牵头各部门制定行动计划；组织定期PD进度检讨；协助解决PD推进过程中的障碍，必要时安排培训或协调高层提供资源支持； 3、负责库存管控，推动成本降低措施； 4、开展产线平衡分析、工时测量与优化、员工负荷评估，持续优化人力配置，提升人均效率，推进持续改进； 5、合理化建议的统筹管理。包括建议的宣传推广；建议的收集统计与审核流程管理；推动合理化建议落地实施； 任职资格: 1、本科及以上学历，工业工程或相关专业背景； 2、具备出色的领导能力、判断与决策水平、问题解决技巧、沟通协调能力、督导与激励技能，以及计划制定与执行能力；

岗位职责： 1、仪表管理：承担公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，负责现场仪表系统的运行维护，参与控制系统的技术改进与升级，并提出切实可行的优化建议。 2、设备管理：负责S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造；配合采购部门筛选合格的设备及零部件供应商，主导仪表类设备的选型工作，参与大型设备技术协议的拟定与签署；协同采购及生产车间完成设备到货后的验收与投用。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合本部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门业务运作需要，建立统一、规范的报表体系，确保各项运营数据记录完整、真实、可追溯。 5、团队建设：主持日常例会、安全专题会议，统筹安排工作任务；定期开展安全教育与技能培训，持续提升自动化操作人员的专业能力与安全意识。 6、制度流程：牵头组织制定本部门各项管理制度与工作流程，并监督落实执行情况。 任职要求： 1、专科及以上学历，主修仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业；持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统设计基础，能够独立完成DCS与PLC系统的组态逻辑设计和工程项目实施，并对生产工艺流程进行优化改进；具备工艺逻辑独立设计能力和自动化方案创新思维；精通自动化施工全过程管理，熟悉专业施工工艺、质量控制标准以及跨专业协作要点；能独立应对和解决施工过程中涉及的进度、质量与安全等各类问题。 5、年综合收入21-28w。

有过锻造模具设计工作经验，大专及以上学历，要求有较好的学习能力，有创新精神

山东东营垦利厂内短期施工检测，更换仪表及导线需要持证仪表工2名，联系电话：

负责产品机械结构与机械部件的方案设计及材料选型

岗位职责： 1.协同销售团队完成售前技术支撑相关工作； 2.承担技术协议编写，负责设计图纸的绘制与审核； 3.负责技术方案制定，设备选型及成撬结构设计； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计、过程控制等相关专业，年龄45岁以下； 2.具有往复式压缩机、空冷器、燃气发动机、电机、过滤器、分离器、泵阀等设备的成撬设计经验； 3.熟悉石油、天然气及化工领域相关标准，掌握天然气井场运行工况； 4.熟练使用CAD、SolidWorks、CAXA、CATIA等机械设计软件； 5.具备良好的学习能力与创新意识，能适应高强度工作节奏。