可全职也可兼职

A.岗位职责： 1.根据工艺需求（如烟气温度、流量、介质特性等）进行换热器（省煤器、烟冷器、过热器、空预器等）的选型与初步设计。 2.完成换热器的详细设计，包括结构尺寸、材料选择、制造工艺等，并输出设计图纸与技术文件。 3.参与制定企业技术规范，推动换热设备设计的标准化与模块化。 4.进行热力计算与流场模拟，优化换热效率与流体阻力，确保设备性能满足工艺要求。 5.参与项目投标，提供技术方案与成本核算，配合采购部门完成设备选型与供应商技术交流。 6.编写设计计算书、操作手册、维护指南等技术文档，整理项目资料，归档设计图纸与技术文件。 7.对现场运行中的换热设备进行故障诊断，分析磨损、泄漏、积灰、腐蚀等问题原因。 B、学历： 1.大专及以上学历，热能与动力工程、化工机械、机械设计制造及其自动化相关专业，有基本的英语读写能力，能够阅读和理解英文技术资料。 C、专业技能： 1.具备3年以上换热设备设计经验，熟悉省煤器、烟冷器、过热器、暖风器等设备的设计规范与标准（如ASME、TEMA、GB等）. 2.精通热力学基本原理、传热计算方法（如对流、辐射、导热），能够独立完成换热器的热力计算与性能分析。 3.掌握机械制图、结构设计、强度计算等技能，能够设计换热器的结构并确保其安全可靠性。 4.了解金属材料、耐腐蚀材料、高温合金等材料的性能，能够根据工况选择合适的材料。 5.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件进行二维/三维建模，掌握Ansys、Fluent等仿真软件进行热工性能与流场分析。 6.了解行业特殊需求与工况条件，有能源、化工、电力等行业项目经验者优先。

岗位职责: 1.承担机械设备的设计与研发工作，确保设计方案满足质量及性能规范； 2.参与设备全周期开发流程，涵盖概念构思、详细设计、装配支持及现场调试监管； 3.协同团队推进产品开发与优化，提升产品技术指标和市场竞争力； 4.对接供应商，保障零部件选型及采购计划的合理性和准确性。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计与开发技能，可独立承担设计任务并交付成果； 2.具有良好的协作精神，能与团队成员保持高效沟通与配合； 3.对机械设计领域保持高度热情，主动关注行业前沿技术与设计理念； 4.熟练掌握常用设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等软件操作。

负责设备的研发与改进，具备钳工工作经历。

岗位职责: 1.负责意向客户的技术设计流程管控，涵盖需求调研与分析、建模方案评估、图纸清单编制及预算报价输出。 2.组织并执行招投标相关事务，完成技术标与商务标的编制工作。 3.负责合同执行期间的协调与全流程管理 任职要求: 1.学历要求：本科及以上，电气、自动化、电子类相关专业 2.技能要求：熟练掌握CAD绘图，具备PLC编程基础知识，沟通能力良好，能接受出差安排 3.具备较强的主动性，抗压能力突出，服从团队管理安排

岗位职责： 1.安装、调试生产制造装备、产线，操作、应用机械设备进行生产加工； 2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等； 3.对标标杆企业，制定效率、质量、成本等业绩提升目标; 职业定位： 1.掌握核心技术的创新型人 2.多学科交叉的复合型人才 3.具有实际操作能力的技能型人才 任职要求： 1.本科学历，已取得毕业证和学位证； 2.具有良好的专业素养，能够不断学习，不断提升自己的业务能力； 3.沟通能力较好，具有团队精神，认同企业文化。

工作内容： 1.依据项目方案及设备结构布局图，完成各组件与部件的详细设计工作。 2.编制生产BOM，优化加工工艺流程。 3.熟悉结构件的焊接、机加、钣金、表面处理及工装设计，持续提升设备结构的合理性与可靠性。 4.掌握机械原理，了解液压与气动系统，熟悉机械加工工艺，能为标准零部件的选型及采购提供技术支持。 要求： 1.具备机械制造或装备自动化行业3年以上设计开发经验，有3年以上非标自动化设计经验者优先考虑。 2.熟练操作CAD、UG、SolidWorks等主流设计软件。 薪资福利： 1.薪资面议，试用期1-3个月，转正后根据个人能力进行薪资调整；后续结合工作表现与考核结果调薪，每年调薪2次。 2.提供免费住宿与工作餐，可缴纳五险，工作满一年享年终奖金，每年组织一次省外旅游，并发放生日礼品。

机械设计专业，大专及以上学历，5年以上非标自动化设计工作经验。 熟悉焊接工装及自动化集成应用，具备扎实的项目实践经验。 工作认真负责，具备良好的团队协作与管理能力。 招聘人数：1人

岗位内容： 为客户提供创新性的技术解决方案，满足其业务需求，并确保项目按时交付且质量符合标准。 1.负责自动化设备的方案策划与开发、技术对接、成本核算及报价工作，配合销售团队争取项目订单； 2.主导项目中的技术风险识别、评估与应对措施制定； 3.管理客户提出的技术变更需求，推动变更流程落地； 4.从技术层面参与项目预算讨论及相关技术评审会议。 岗位要求： 【年龄】：28-38 【学历】：本科及以上 【专业】：机械或自动化相关专业 【经验要求】：具备2年以上机械设计工作经验，或3年以上自动化方案设计经历。 【能力要求】：能够独立完成整体方案设计及成本分析工作。 【其他要求】：具备良好的沟通协调能力，英语表达流利。

工作职责: 1、运用3D设计软件开展压铸机模块单元的结构开发，制定设计方案并进行可行性分析 2、独立承担子模块单元的设计任务，完成图纸绘制、标准件选型、图纸深化及工程图输出，发布E-BOM清单 3、依据项目需求，保障模块在方案、设计、制造、调试各阶段按时交付 4、协同团队推进模块单元的优化设计，参与制造成本的评估工作 5、参与调试方案的评审，配合完成调试计划制定、设备调试、验证测试及相关数据收集 任职资格: 1、具备良好的英语书面表达能力，能够进行基础的口语沟通 2、拥有较强的沟通协调能力 3、性格积极乐观，具备抗压能力

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①按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作；②维护过程中发现的安全隐患及时上报并跟进处理；③在建项目安装督导、调试和试运行等工作；④填写并提交项目现场工作计划，检修工作计划、备品备件计划；⑤遵守风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度

任职要求： 1.机电工程专业注册建造师，承担机电安装各专业技术管理职责； 2.负责组织编制并优化项目临时用水用电方案、预留预埋方案及套管图纸、机电穿管施工方案、调试方案以及各分项工程施工方案；牵头开展机电各专业的技术交底工作； 3.牵头实施机电安装施工图的图纸会审，并完成相关签字与盖章手续； 4.组织协调解决机电安装过程中的各类技术问题； 5.主责机电安装质量管理，组织材料封样确认、进场材料验收及报验流程； 6.组织编制机电施工质量保证资料，配合技术部和质检人员完成技术文档的归档工作； 7.协助总工程师推动具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备的引入与落地实施； 8.参与制定项目质量、环境、职业安全健康管理体系计划； 9.参与大型机械设备的现场验收组织工作。

岗位职责： 1.掌握设备及机电安装相关的材料与人工成本，及时完成售前询价及投标报价工作； 2.负责项目工程量的计算，包括设备安装、管道安装和电气安装等内容； 3.承担工程项目的概算、预算编制及竣工结算工作（以预算为主）； 4.对新增或变更工程项目及时进行报价并参与签证审核； 5.具备建模算量能力，熟悉相关操作流程。 任职要求： 1.工程造价、电气类等相关专业本科毕业，条件优异者可放宽至大专学历； 2.熟悉管道、线缆、桥架、电气等常用材料市场价格者优先考虑； 3.精通机电安装领域造价管理，具有一年以上预决算实际工作经验； 4.能熟练运用定额与清单进行报价，掌握广联达等计价及算量软件，能使用CAD软件绘图； 5.具备良好的团队合作意识，工作踏实，能适应一定程度的工作压力。

1、年龄不超过38周岁； 2、全日制本科及以上学历，机电、暖通、给排水等相关专业背景； 3、具备6年以上机电安装领域工作经验，其中至少3年在房地产甲方担任同等职位； 4、拥有住宅项目从设计到施工至交付全过程的完整管理经验； 5、曾独立主导不少于2个建筑面积超10万㎡住宅项目的机电系统交付，掌握现行国家规范与行业技术标准； 6、熟练掌握BIM技术进行管线综合排布与碰撞分析，精通AutoCAD等专业设计软件操作； 7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统深化图纸审核能力； 8、具有覆盖项目全流程的成本控制经验，熟悉招采流程、材料选型及设备技术指标设定； 9、擅长组织跨部门协作（包括设计院、总包单位、监理单位），能够有效推动现场问题快速解决并实现闭环管理； 10、能适应高节奏工作环境，接受项目关键阶段加班要求。

1.负责机电工程项目开工前的筹备工作，如审查设计资料，编制机电监理实施细则，参与施工图的优化调整等； 2.针对机电设备的选型、配置与布局提供专业技术建议； 3.对机电工程施工全过程进行监督，涵盖现场进度、质量、安全等方面，及时发现并提出整改方案； 4.协调各专业分包单位之间的配合，保障机电工程按设计图纸及合同条款顺利实施； 5.审核进场的机电设备与材料质量，组织开展验收工作，确保其满足规范标准及合同规定； 6.实施施工进度管控，确保机电工程进度处于合理可控区间； 7.参与处理工程变更、索赔及争议事项，提供必要的技术支持与专业意见； 工作地址：中山

模具设计分模，主要涉及电动工具、杯盖、健身器材及小家电类产品。

1、模具下线时，需保留一整模合格产品用于后续测量，所保留的产品须确保生产工艺完全达标； 2、负责对下线模具的芯棒、型腔及牙板进行尺寸检测，确认其是否满足图纸规定的标准范围； 3、若检测发现尺寸超出公差范围，需填写维修单并安排送修；如异常情况不明，应提交技术部或模具部共同研判处理； 4、若尺寸符合图纸标准，则执行上架前的检查与维护作业，确保后续复产时的运行效率； 5、模具管理员须为所有模具建立完整的档案资料，包含妥善保存模具图纸，图纸由模具部统一提供； 6、须建立模具使用台账，详细记录领用时间、下线时间、送修时间、维修内容、配件更换情况、维修结果、修回时间及保养项目等信息； 7、模具修复返回后，负责签收、试模，并跟进品质部门测试，直至模具验收通过； 8、负责所属区域的6S管理，工作中遇任何异常须及时上报主管，协同处理解决； 9、生产线上发生的模具异常，由产线技术员及班组长负责处置； 职位招聘1人

1.分析生产流程并实施优化措施，提高生产效率，控制成本支出，减少生产环节中的资源浪费，保障生产运作高效稳定。 2.负责生产车间的布局设计与持续优化，科学安排设备、物料及人员的分布与流动路径，提升空间使用效率，改善现场作业条件。 3.开展产能效率评估，分析单线人力配置，优化计件方案的公平性与合理性，提升制程流畅度与整体运营效益。 4.推进精益生产落地执行，应用IE改善工具与方法（如5S、SMED、TPM等），主导开展各类改善活动，持续提升生产管理能力。 5.具备化妆品生产企业精益生产相关岗位工作经验者优先考虑。

招结构工程师 硬性要求：1，1-2年以上结构工程师经验，暂不不考虑工程师助理，熟悉金属加工制造行业者优先考虑 岗位职责：1、负责新产品结构开发与设计，确保结构合理、性能达标； 2、参与研发流程，从结构设计角度优化产品方案； 3、绘制结构图纸并输出技术文档，配合生产解决结构问题； 4、研究新材料、新工艺在设计中的应用，提升产品竞争力。 任职要求：1、懂机械原理和材料基本性质，有产品结构设计知识； 2、熟练掌握Creo、SolidWorks、CAD等三维软件，能独立完成设计与绘图；家居收纳或相关行业设计经验优先； 3、具备创新思维，工作严谨，沟通协调能力及团队合作精神良好。

能独立设计非标自动化设备，有设计经验！

岗位概述：负责纹身器械（包括但不限于纹身机、电源设备、针具、消毒器械等）的结构设计与技术优化，主导产品从概念到量产的全周期开发；通过技术创新提升产品性能、安全性及用户体验，统筹团队资源管理。 教育背景 本科及以上学历，工业设计、机械设计等相关专业 工作经验 5年以上纹身器材/医疗设备/消费电子行业设计经验，3年以上团队管理经验；具备纹身器材/手持工具类产品设计案例者优先 核心能力 精通Rhino、Keyshot、SolidWorks等设计软件； 熟悉金属/塑胶材料特性及表面处理工艺（如阳极氧化、激光雕刻）； 掌握DFM（可制造性设计）原则，能独立完成CMF方案制定。 个人素质 敏锐的行业洞察力与用户需求转化能力；出色的跨部门沟通及项目管理能力；

工作内容 1.负责机械设备的制图工作，包括绘制、修改和整理图纸； 任职要求 1.具备良好的机械制图基础知识和技能； 2.熟悉使用相关的制图软件和工具； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位名称：金工打样员；铝件金工主任；品质工程师；助理工程师；园林工具开发工程师；电动工具结构工程师；外贸业务员；外检来料检验；工况测试员；仓管员；物料员；装配工；金工巡检；工艺工程师。岗位要求（以金工打样员为例）：1.熟练操作各种金属加工设备和工具；2.具备良好的手工打样和制作能力；3.具备一定的产品设计和研发能力。薪资待遇（以装配工为例）：装配工薪资为55006500元。注：其他岗位的名称和对应的岗位要求及薪资待遇请根据以上格式自行整理。避免涉及具体的联系人和地址信息。

1.具备基础电脑操作能力，熟悉相关业务知识； 2.工作态度端正，积极主动，具有较强的责任意识； 3.了解基本电工常识，机电类专业毕业者优先； 4.实行两班制，每班12小时，需能胜任夜班工作；工作环境良好，强度适中，提供食宿； 6.月薪范围5500-10000元； 7.工作地点位于兰溪项目工地，食宿全包； 8.有意者请直接联系：***********

招研发开发工程师岗位职责： 1、负责产品全生命周期管理（产品开发、升级、优化、退市等管理）； 1.1、负责新产品前期设计讨论和报价资料的提供； 1.2、负责新产品项目全生命周期的过程管控及项目各阶段跟进； 1.3、负责PI改善项目过程管控和其他成本改善跟项目有关的工作； 2、项目变更管理 2.1、变更申请提交 2.2、变更验证管理 2.3、变更实施管理 3、负责所有产品生命周期下的文档管理； 3.1、负责新产品文件资料编辑和收集工作（工艺流程和SOP编辑）； 3.2、负责图纸、工艺或BOM资料变更工作； 3.3、负责特殊工艺过程编辑及验证过程； 4、客户满意度执行； 岗位要求： 1、厨具产品项目开发工作或相关项目开发工作优先； 2、优秀应届生也可以，需提供在校成绩及相关获奖证名； 3、熟练使用CAD/Proe或Solidworks或UG等相关软件；