
风电安装或检修现场负责人
4000-13000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验登高证机械类专业风电运维经验
岗位职责:
1. 负责风电设备的现场安装、调试及技术指导工作
2. 组织并管理风电安装项目团队,把控施工进度与质量
3. 编制安装方案、安全作业规程及现场技术交底文件
4. 协调业主、监理及供应商等多方单位,保障项目顺利交付
5. 参与风电检修计划制定与实施,及时处理现场技术问题
任职要求:
1. 具备风电安装或检修相关工作经验,有现场项目经理经历者优先
2. 熟悉风电机组结构、安装工艺及行业安全规范(如GB/T 19072、DL/T 5191)
3. 具备良好的组织协调能力与应急处置能力
4. 能适应长期驻外及高空、野外作业环境
5. 持有登高证、电工证、安全员证等相关资质者优先
风电光伏运维技术员
100-110元/天
风电运维工程师经验不限高中要会懂电
工作内容
1.负责风电及光伏设备的运行维护与保养;
2.承担设备故障的检测、诊断与修复任务;
3.开展设备日常巡检,确保系统稳定运行。
任职要求
1.具备风电或光伏设备相关运维实践经验;
2.具有良好的身体条件和职业素养;
3.具备协作意识和团队精神。
岗位职责:
任职要求:
工作内容
1.负责风电与光伏设备的日常运维保障;
2.执行设备巡检、异常排查及维修作业;
3.及时上报设备运行问题并提供改进建议。
任职要求
1.熟悉风电或光伏设备基本原理与操作技能;
2.具备良好的沟通协调及团队协作能力;
3.工作认真负责,积极主动。
教育背景:
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受持双证新人(低压、高处作业证),具备高压电工证者优先考虑
年龄:18—****
岗位职责:
1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护,实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。
2、积极参与公司组织的各项培训,持续提升风电专业技术能力。
工作地点:需长期出差至全国各风电项目现场
要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,动手操作能力强,能适应频繁外派工作,须持有低压电工证、高处作业证,具备高压电工证更佳
待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇大风雷雨天气可在现场停工休息,每满三个月可享受10天带薪休假
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电现场工作经验,须持低压、高压电工证及高处作业证
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与设备安装监督、调试与试运行任务,开展安全隐患检查并落实整改,同步完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的技术培训,主动学习风电运维知识。
工作地点:根据项目情况就近分配至国内各风电场
要求:身体健康,无妨碍从事风电工作的职业禁忌,实践能力强,能接受长期驻外安排,必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,住宿费用全免,恶劣天气期间可暂停作业就地休息,工作满三个月享有10天带薪轮休
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专五险一金,超多福利风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业风电运维经验
岗位职责:
1、负责海上风电项目机组现场接货、安装、试运行及验收工作,严格按技术规范执行;
2、开展风电机组日常检修、缺陷消除、定期维护,保障设备安全稳定运行;
3、处理机组故障、协助大部件更换、参与辅助改造与技术改进等现场作业;
4、系统记录运行数据、技术资料及隐患排查整改情况,建立并更新风机全生命周期档案;
5、协同现场经理落实安全、质量、进度与成本管控,及时准确汇报工作进展。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先;
2、具有一年以上风电行业现场运维或施工相关工作经验;
3、须持有效低压电工证、高压电工证、登高作业证(国网可查);
4、身体健康,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能适应海上项目长期驻场及区域调派;
5、责任心强,具备良好沟通协作能力与现场应变能力。
风电运维工程师
1.2-1.8万元/月
风电运维工程师1-3年高中风电运维登高证风电运维经验
招风力发电维修班组,8人组,人人有登高证,1个电工证,1个安全员证
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受无光伏/风电运维经验
一,岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检,维护,定期检修,故障消除,技术改造等,保障风电机组的安全,稳定运行。
二,岗位要求:18-35周岁,大专及以上学历,
三,薪资待遇:
1,前期小白薪资每月5000-6500元,工资每三个月到半年调薪500-1500元,工作满一年后工资9000-12000元。2,直签正式劳动合同,缴纳五险一金,常白班,8小时工作制。
每工作2-3个月带薪休假10-15天,
风电技术员接受无经验
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技接受无光伏/风电运维经验电力类专业无光伏运维细分要求
工作内容:
1.主要负责风力发电设备的日常维护、检修和故障处理,确保风机稳定运行
2.设备的调试,数据监测和统计,电力线路及附属设备的运行状态及电力线路周边环境状况检查
有工龄奖,技能奖,年终奖等
招聘要求:
1.年龄是在18-28之间(包含28周岁),大专及以上的学历
2.趋势好,有前景,技术型的岗位,
3.无色盲,身高165以上
风电运维人员
1.5-2万元/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2. 执行机组定期检修计划,完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业
3.记录并分析运行数据与故障信息,协助优化运维策略与设备可靠性
4.配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持
5.严格遵守电力安全规程与高空作业规范,确保人身与设备安全
任职要求:
1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先,学历不限
2.具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先
3. 熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构原理及SCADA系统操作
4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先
5. 身体健康,适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
风电运维人员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限大专接受无经验五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验风电运维经验
招聘要求:
1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
3、退役军人优先/应届毕业生均可。
4、可接受小白
岗位职责:
1)、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。
2)、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
4、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
风电光伏运维技术人员接受学徒
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求:
1、年龄要求19-28周岁以内(包含28周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责:
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助,一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业,趋势好,有前景;
薪酬高,福利好,六险一金,带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高;
杭州钱塘区衣城招聘熟手经验1-3年经验销售3名要求有服装批发女装经验联系电话
服装导购
钱塘衣城招聘
熟手经验1-3年经验
销售3名
要求有服装批发女装经验
联系电话
浙江杭州今天下午2点,三墩白马尊邸东区要2个开荒保洁,30元小时,5点开始算加班35小时。
30-35元/时
开荒1-2人
今天下午2点,三墩白马尊邸东区要2个开荒保洁,30元小时,5点开始算加班35小时。
浙江杭州现在到康泽苑,做开荒保洁,这是清洗地面,去一个人三小时起每小时30元,
30元/时
开荒1-4天1-2人
现在到康泽苑,做开荒保洁,这是清洗地面,去一个人三小时起每小时30元,
五险一金·风力发电操作工(玻璃钢)
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
面试通过后 需培训两周(内蒙古)
1、人员要求中专学历35以内
2、缴纳天津五险一金
3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等
4、入职需要到内蒙风场培训2周
5、不提供食宿
年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历
-----------------------
东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
接受出差 (出差内蒙,甘肃,新疆不固定)
薪资9000-12000,有经验者薪资职级高低不同(底薪+风场补贴)
没有经验就是8500,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪)
东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
面试通过后 需培训两周(内蒙古)
1、人员要求中专学历35以内
2、缴纳天津五险一金
3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等
4、入职需要到内蒙风场培训2周
5、不提供食宿
年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历
-----------------------
东方电气:风力发电操作工(玻璃钢)
接受出差 (出差内蒙,甘肃,新疆不固定)
薪资9000-12000,有经验者薪资职级高低不同(底薪+风场补贴)
没有经验就是8500,经验者逐步到12000(1-6个月稳定提薪
风电运维工程师
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁,学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职,。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升 空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
运营运维
7000-10000元/月
风电运维工程师经验不限本科无正,无经验可以参加培训风电运维接受无光伏/风电运维经验机械类专业无光伏运维细分要求
工作地点:四川西昌无经验,可以培训1-6个月安置上岗
招聘风电运维人员
转正后综合薪资7500-10000元以上,
六险,提供住宿,
工作3个月休12天,报销休假路费,
高温补贴、节日礼品等各种福利以企业规定为准,
招聘要求:25-35周岁,
大专及以上学历,理工科专业,
有高压电工证、低压电工证和登高证,
有一年以上风机运维工作经验
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师3-5年本科PCL工程师
1、负责智能仓储及相关项目的图纸设计工作,完成图纸中常用电气元件的选型,如各类传感器、低压电器、变压器、伺服系统、PLC等;
2、承担项目电气控制程序的编写与调试任务,同时负责相关技术文档的编制,包括设备使用说明书等资料;
3、开展自动化设备标准化PLC程序的研发及持续优化迭代;
4、及时识别、上报并处理项目实施过程中遇到的技术问题,并进行程序或设计的相应调整与完善。
数据中心测试验证(电气/暖通/弱电)
1.4-1.6万元/月
弱电工程师3-5年大专楼宇自控系统数据中心暖通运维数据中心电气运维idc弱电工程师BA系统数据中心动环系统
1、每月出差时间约10天
2、开展数据中心电气系统、空调系统、弱电系统的日常运维工作,执行例行维护计划,处理电气与暖通系统故障
3、电气方向:落实数据中心基础设施的安全管理、容量管理、可用性管理及成本优化,持续推动运营效率提升;承担一线人员的培训与指导职责;参与电气系统优化改造项目的现场实施与协作
4、负责下属人员的日常管理工作,包括任务分配、技能培训与绩效考核,确保维护作业质量符合标准
5、提供机房内故障或突发事件的技术支持
6、完成客户交办的其他工作任务
任职要求
1、具备3年以上相关工作经验
2、学历及专业要求:大专及以上学历,数据中心电气工程相关专业
3、工作经验要求:3年及以上数据中心电气专项工程师岗位经验,或具有暖通、弱电工程师相关工作经历
给排水工程师
5000-8000元/月
暖通工程师学历不限
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,推动项目绿色低碳实施
任职要求:
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2. 熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB 50736、GB50189等)
3.熟练使用AutoCAD、Revit及负荷计算软件(如鸿业、天正或Trane Trace)
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应阶段性出差及现场技术支持需求
消防工程师
8000-13000元/月
消防工程师1-3年大专消防设施维保机构消防工程施工管理消防安全评估机构消防设施操作员AutoCAD消防设施检测与维护较多外派消防监控维护消防技术咨询一级注册消防工程师消防技术服务机构驾驶证消防设计工
工作内容
1、参与消防工程设计,确保设计方案满足消防安全规范要求;
2、负责消防监控系统的日常巡检与维护,确保系统稳定运行;
3、开展消防技术服务工作,涵盖安全检测评估及设施保养维护。
任职要求
1、具有一级注册消防工程师证书;
2、掌握消防设施操作技能,能熟练使用各类消防设备;
3、可接受频繁出差安排,具备消防工程施工管理相关经验。
电气研发工程师
1.3-2.5万元/月
电气工程师3-5年本科汇川堆垛机运动控制
职位描述:
1、承担智能仓储及相关项目的图纸设计工作,完成常用电气元件的选型,涵盖传感器、低压电器、变压器、伺服系统、PLC等;
2、负责项目电气程序的开发与调试,以及相关技术文档的编制,如设备使用说明书等;
3、开展自动化设备标准化PLC程序的研发及持续优化迭代;
4、及时识别、汇报并处理项目执行过程中出现的技术问题,并进行程序或设计调整。
岗位要求:
1、具备堆垛机控制经验,尤其具有防摇控制实践经验者优先;
2、统招本科及以上学历,电气类相关专业,具备2年以上研发岗位工作经验;
3、熟练掌握伺服控制系统的工作原理,熟悉常规低压电气元件,如断路器、接触器、继电器等;
4、至少熟练掌握一种主流PLC品牌(如汇川、西门子、欧姆龙等),并对伺服控制有实际应用经验;
5、具备较强的时间管理意识和责任心,工作积极主动;
6、具有钻研精神,良好的团队协作与沟通能力。
光伏运维技术员
7000-12000元/月
光伏运维工程师1-3年学历不限户用光伏运维经验户用光伏要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
1. 处理光伏安装项目中涉及电力领域的技术难题
2. 负责现场施工指导,设备的安装与调试工作
3. 持有电工证或具备电气类相关专业教育背景
4. 具备良好的团队沟通能力,能够协作推进项目进展
5. 具备光伏项目经验,熟悉并网系统或运维相关工作
提供午间工作餐一份,需自行准备交通工具,给予油费补贴,工作时间早八至晚五,每周日单休
变电二次设计
1-1.5万元/月
电气设计师1-3年大专
1.负责110千伏以上变电站二次设计,大修、技改等改造设计
2.
岗位职责:
1.负责110千伏及以上电压等级变电站二次系统设计,包括继电保护、自动化、直流电源等专业图纸绘制与方案编制
2.承担变电站大修、技改类项目的可行性研究、初步设计及施工图设计工作
3.配合现场勘查、技术交底及施工配合,解决设计相关技术问题
4. 参与设计文件校审、归档及标准化建设,确保符合国家及行业规范要求
5.协同一次设计、土建等专业完成整体设计方案优化与接口协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、电力系统等相关专业背景,学历要求:不限
2.具备变电站二次设计经验,熟悉继电保护原理及典型配置方案
3. 熟练使用AutoCAD、ETAP、PSASP或同类设计分析软件
4.了解《电力系统设计技术规程》《继电保护和安全自动装置技术规程》等标准规范
5.工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
机电设计师-杭州(J10391)
1.2-2.4万元/月
机电工程师5-10年本科精通水电暖设计机电相关专业擅长AutoCAD可熟练使用revit软件有管线深化经验
工作职责:
1. 承担住宅项目中机电部分的设计任务,涵盖空调、给排水、电气等相关专业内容;
2. 熟练运用Revit软件开展机电各专业的三维建模工作,包括管道系统、电气布线、暖通设施等;
3. 开展机电施工图的深化设计,确保方案符合现场安装条件,并通过优化提升施工可实施性;
4. 精准生成施工图纸及工程量清单,为施工现场提供完整的技术依据;
5. 与项目各方密切配合,及时提供技术支撑与应对策略,保障项目有序推进;
6. 跟踪机电行业新技术与规范更新,不断提升专业技术能力与综合素养。
职位要求
1. 具备机电类相关专业教育背景,或具有多年机电设计从业经历,拥有扎实的项目实践经验;
2. 精通Revit软件操作,能独立完成住宅项目机电全专业的建模、深化、算量及出图全流程工作;
3. 熟知机电设计所涉标准与规程,掌握施工现场的基本工艺流程与作业要求;
4. 具有良好的沟通协作能力,能够与项目组成员及施工方实现高效对接;
5. 具备较强的逻辑分析与问题处理能力,能有效应对设计与施工中的复杂情况;
6. 热爱机电设计工作,具备主动学习意识和创新思维。
电气工程师
3000-9000元/月
电气工程师1-3年大专电气工程师证
岗位职责:
1)参与工程初步设计的审定及施工图纸的会审
主要审查电气设计是否符合该项工程的要求及
电气设计是否合理;
2)参与编制施工组织设计及施工方案,管理施
工人员,满足该项工程的技术及进度要求;
3)施工过程中抓好质量及工程进度;
4)做好交工验收工作;
5)做好售后服务,认真及时解决客户提出的问题
栏目概述
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