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自动化工程师3-5年学历不限
非标自动化三维设计 岗位职责: 1.负责非标自动化设备的三维结构设计与建模,输出完整工程图纸及BOM清单 2.参与项目需求分析、方案制定及技术可行性评估 3.配合电气工程师完成机电协同设计,支持样机装配与调试 4. 优化设计方案,提升设备稳定性、可制造性及维护便捷性 5. 编制设计文档、技术规范及验收标准,确保项目交付质量 任职要求: 1. 熟练使用SolidWorks/Inventor/UG等主流三维设计软件 2.具备非标自动化设备独立设计经验,熟悉机械传动、气动液压及常用标准件选型 3.了解机械加工工艺、表面处理及装配公差要求 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 学习能力强,责任心强,能适应项目制工作节奏
自动化设备工程师
7000-12000元/月
自动化工程师5-10年学历不限CAD自动化开发经验
【岗位职责】 1. 负责自动化设备的研发与设计,完成机械结构及系统方案的制定; 2. 参与设备安装调试,解决项目实施过程中的技术问题; 3. 根据生产需求优化现有设备性能,提升运行效率与稳定性; 4. 编写相关技术文档,支持生产、售后等环节的技术需求; 【岗位要求】 1. 具备自动化设备开发相关经验,熟悉机械与电气配合原理; 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件进行图纸绘制与建模; 3. 能够独立完成设备调试与故障排查,具备现场问题处理能力; 4. 具有良好的沟通协调能力,能适应阶段性出差或现场作业;
电气自动化工程师
自动化工程师学历不限
欧姆龙 信捷PLC熟练掌握,有团队合作意识!
自动化工程师5-10年大专
岗位职责: 1,负责自动化电气方案设计、绘制原理图、接线清单; 2,负责机械臂集成、程序编写、联机调试、整改; 3,负责PLC编程、触摸屏组态、多轴伺服、传感器等调试; 4,控制柜布局接线、现场安装调试、售后处理; 任职要求: 1,机器人、自动化、人工智能、控制工程等机电一体相关专业; 2,课业理论基础扎实,掌握C#/C++至少一种编程语言者优先; 3,该岗位培养以下至少一个方向,若已熟悉,优先考虑: (1)机器人运动学/动力学; (2)机械臂轨迹规划与控制; (3)ROS/ROS2或机器人软件开发流程; (4)机器视觉调试和编程; 4,具备良好的工程能力和学习能力; 5,实事求是。
自动化工程师3-5年大专接受出差熟悉电动/气动/传动设施自动化机器人机械臂
【岗位职责】 1. 部门内部机械臂项目主导调试; 2. 集团内部机械臂故障/技改技术支持; 3. 赋能各制造基层设备维护人员,提供机械臂使用技能、保养、常见故障处理及简单编程培训指导。 【岗位要求】 知识: 1. 熟练掌握机械臂搬运、码垛、装配、测试等工序应用场景和注意事项。 2. 掌握世界四大家族(库卡、ABB、安川、发那科)及国产工业机械臂选型、编程、通讯等功能应用。 3. 掌握机械臂+视觉;机械臂+视觉+PLC的相互通讯与应用。 4. 具备扎实理论经验,能够根据现场机械臂的相关故障或技改需求给出对应的技改措施。 技能: 口语表达能力、报告编写能力。
设备主管
1-1.2万元/月
自动化工程师本科新材料,碳纤维国内院校优先机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
负责工厂的设备维护及运营 根据技术和工艺的要求整改设备的自动化 要有能力画图,设计零件及结构,自行整改设备,以达到提高自动化设备产能,稳定工艺的要求。
自动化工程师5-10年本科自控系统设计安装/调试PLC设计自动化设计电气设计医药行业GMP体系
职位描述 全面负责项目自控专业的设计管理,质量控制,进度推进与安全管理,统筹协调土建结构,给排水消防,电气,暖通等相关专业,确保系统设计科学合理,运行稳定可靠,并在全周期内严格控制建设成本。 紧密配合项目负责人,积极参与项目整体策划与执行,推动自控专业与其他专业高效协同,保障项目按计划高质量交付。 岗位职责: 1、 控制方案设计及协同管理 1.1在项目经理的领导下开展自控专业工程管理,主动对接其他专业工程师,促进多专业无缝协作,提高整体工作效率。 2、 技术与图纸管控 2.1及时与暖通,电气,给排水专业沟通,严格审核图纸质量,推动设计进度,及时识别并解决专业技术冲突; 2.2参与各阶段图纸会审,设计交底及设计变更管理,提出优化建议,确保设计方案符合国家规范,行业标准及项目实际需求。 3 、承包人与供应商管理 3.1 负责自控专业过程监督与协调管理,把控施工质量,进度与安全,及时处理现场协作问题。 3.2 参与制定招标计划,开展供应商市场询价与比选,精准控制采购成本,主导本专业设备的技术选型,采购实施,安装指导及验收工作,确保设备性能可靠,经济适用,满足项目要求。 4 、合同与现场管理 4.1 完成自控专业询价文件,合同的签订,付款审核等相关流程,监督合同条款的有效执行。 4.2严格把控自控材料与设备的进场验收环节,杜绝不合格品投入使用,在项目负责人的领导下,对自控专业的技术方案,施工质量与安全文明施工负直接管理责任。 5 、进度与资料管理 5.1 编制自控专业施工日报,周报及月报,动态跟踪现场进度,及时发现并协调解决施工中的技术与管理问题,督促承包单位按计划推进,确保关键节点按期完成。 5.2 负责自控专业工程结算工作,系统整理竣工图,变更签证,验收记录等结算资料,确保数据真实准确,支撑依据充分。 6 、完成上级领导交办的与自控专业及项目建设相关的其他任务,积极支持项目团队整体运作。 任职资格 1、熟练使用Word,Excel,WPS, Project,CAD等办公及专业软件。 2、掌握扎实的自控系统设计理论,熟悉建设工程法律法规及行业管理要求,确保项目合法合规推进。 3、熟悉空调机组,会计算风量,实验室换气次数,精通温湿度控制,压差控制,风量控制。 4、精通实验室变风量控制系统(VAV系统) 5、熟悉可燃有毒气体控制系统,知道实验室常见可燃有毒气体正常范围,精通气体探头安装方式。 6、熟悉GMP生产环境规范,熟悉GMP验证流程。 7、精通PLC硬件设备,组态及编程调试,精通上位机组态,精通网络架构,能搭建自控网络。 8、具备丰富的施工现场管理经验,能够有效组织现场作业,协调各方资源,妥善应对突发情况。 9、工作踏实肯干,具备较强的学习能力与适应能力,能快速掌握新技术,新工艺及最新规范要求。 10 、具备良好的沟通协调能力,能与分包单位,设计院等多方高效对接,保障工程顺利实施。 11 、工作态度严谨,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力,能够在高压环境下保持高效工作状态。 12、 具有医药行业自控专业经验。
自动化工程师10年以上大专机器人
小公司,人少,要亲力亲为。自动化设计+产品设计,自动化为精密电子制造全流程。 核心岗位职责 1,负责3C电子零件非标自动化系统设计、机械设计、选型,技术攻关; 2,负责自动化方案落地; 3,负责搭建技术体系和知识库; 4,负责梯队培养。 任职要求 1,机械理论扎实,技术风格严谨,具备技术创新和实事求是的精神; 2,精密非标自动化结构设计经验,熟练使用机器人和常用机械传动结构; 2. 熟练掌握3D/2D基础设计软件,能独立完成设计及图纸输出,熟悉加工工艺与外购件(电机、气缸、导轨等)选型; 3. 责任心强,遇事不推诿,积极沟通解决问题; 4,机械电子和电气自动化专业优先,对电气具备一定认知者优先; 5,SCARA、协作机械臂、顶升机器人、料箱机器人等均有涉及,要求有较强的自主学习意愿和能力。 坐标:宁波江北万达附近
计算机自动化专员
6000-7000元/月
自动化工程师在校/应届本科电子电气/自动化相关专业计算机相关专业自动化开发经验
部门需要进行样品自动化分析,用AI去对谱图进行分析,⾃动出报告; 招聘⼀位计算机⾃动化专业相关的员工,能够和公
自动化设备技术员
6000-11000元/月
自动化工程师3-5年学历不限机械设计制造相关专业设备装配钳工电子电气/自动化相关专业设备工程师
数控车床系统:熟悉法兰克、KND、广数、新代系统者优先 加工中心系统:掌握法兰克、新代、三菱等系统者更佳 公司主营切削类自动化设备的研发与生产
浙江宁波慈溪招聘外墙油漆工,要求熟练工。薪资为350元一天,人走账清。
外墙漆日结
浙江宁波慈溪市新浦镇招聘外墙油漆工,要求熟练工。薪资为350元一天,人走账清。
宁波 慈溪市
9月15日 11:48拨打电话
钢结构车棚安装,要熟悉安装的工人
260-320元/天
钢结构棚结构1-2人
钢结构车棚安装,要熟悉安装的工人,
浙江宁波明天邱隘需要一名60挖机带班驾驶员,负责上下手工作。
挖机司机1-2人
明天邱隘需要一名60挖机带班驾驶员,负责上下手工作。
宁波
9月15日 11:47拨打电话
浙江宁波小港地区招聘电工。
电工
宁波小港地区招聘电工。
宁波
9月15日 11:47拨打电话
招聘,插件线长,2名,手工焊接线长1名,薪资可谈,地点,宁波,。
工厂焊工1-2人
招聘,插件线长,2名,手工焊接线长1名,薪资可谈,地点,宁波,。
宁波
9月15日 11:46拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求: 18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差 工作时间: 8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住 岗位职责: 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。 主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒 薪资待遇: 实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求: 18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差 工作时间: 8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住 岗位职责: 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。 主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒 薪资待遇: 实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
自动化工程师经验不限大专双休五险一金体检
1. 负责公司自动化生产设备日常巡检、定期预防性保养,及时处理设备机械、电气硬件故障,保障产线稳定运行。 2. 根据现场生产工艺需求,完成设备动作调试、运行参数优化与基准校准工作,提升设备作业效率与精度。 3. 负责设备配套控制程序的修改、调试与优化,完成设备与外围辅助装置的信号对接、联动逻辑调试。 4. 规范填写运维台账、故障记录,管理维修工具与备用零部件,定期梳理高频设备问题并给出改善建议。 5. 配合项目需求,按需前往合作厂区完成设备售后、安装调试工作,可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业。 2. 有工厂设备运维、产线调试、电控程序相关实操经验者优先;愿意长期深耕设备运维方向的新人,可安排师傅带教培养。 3. 掌握基础电工知识,能够看懂基础电气原理图,熟练使用万用表等检修工具,持有低压电工证优先。 4. 动手能力强,问题排查逻辑清晰,工作认真负责。 5. 长白班工作制,可配合设备突发应急抢修,能够接受短期出差安排。 6.公司在成都介意勿扰!
自动化工程师经验不限大专
岗位职责 1、负责车间自动化生产线、ABB、汇川等工业机械臂日常巡检、定期保养、硬件故障检修,包含电机、减速器、线缆、传感器、气动元件等部件检查与更换。 2、负责机器人轨迹示教、点位微调、TCP标定、换产调试,处理设备卡顿、偏移、报警停机等常见故障。 3、配合排查PLC、HMI人机屏信号异常、通讯故障,核对IO信号,简单故障处理;做好程序备份。 4、设备维修、保养、调试情况做好书面台账记录,如实登记故障原因、处理结果。 5、严格遵守车间安全规范,发现设备隐患及时上报,配合完成产线改善、设备优化相关工作。 任职要求 1、机电一体化、电气自动化等相关专业,可接受有基础的应届生或者学徒; 2、了解工业机器人基础操作,会基础示教优先;能看懂基础电气图纸优先; 3、具备基础设备维修动手能力,能适应车间现场作业;持有低压电工证优先; 4、服从工作安排,做事踏实,有安全意识,愿意学习机器人、自动化设备相关维修技术。 福利 周末双休,法定节假日休假,带薪年假,节日福利,完善的技能带教,技术提升空间。
自动化工程师经验不限大专
1. 负责公司自动化生产设备日常巡检、定期预防性保养,及时处理设备机械、电气硬件故障,保障产线稳定运行。 2. 根据现场生产工艺需求,完成设备动作调试、运行参数优化与基准校准工作,提升设备作业效率与精度。 3. 负责设备配套控制程序的修改、调试与优化,完成设备与外围辅助装置的信号对接、联动逻辑调试。 4. 规范填写运维台账、故障记录,管理维修工具与备用零部件,定期梳理高频设备问题并给出改善建议。 5. 配合项目需求,按需前往合作厂区完成设备售后、安装调试工作,可接受短期异地出差。   任职要求   1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械制造等相关专业。 2. 有工厂设备运维、产线调试、电控程序相关实操经验者优先;愿意长期深耕设备运维方向的新人,可安排师傅带教培养。 3. 掌握基础电工知识,能够看懂基础电气原理图,熟练使用万用表等检修工具,持有低压电工证优先。 4. 动手能力强,问题排查逻辑清晰,工作认真负责。 5. 长白班工作制,可配合设备突发应急抢修,能够接受短期出差安排。 6.公司在成都,介意勿扰!
生产跟单/文员1-3年学历不限内贸跟单
具备1-3年机械制造行业业务跟单相关工作经验。 实行单双休,工作时间8:00-17:00,长白班制,薪资待遇根据实际经验面议。
质量技术主管
1.1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专
1、具备3年以上光伏行业从业经历,全面统筹技术部与品质部的产品管理事务,组织检验员和技术员落实企业品质控制方案,推动达成公司质量目标,确保产品品质稳定可靠,致力于零缺陷管理,优化成本结构,完成各项产品质量相关的工作指标与任务。 2、主导公司新产品开发、试验、试产及批量生产全过程,每月根据企业品质管理需求更新产品资料与技术参数,编制相应的产品程序文件与规范文档,为管理层决策提供有效支持。 3、针对质量检测中发现的问题开展沟通协调,深入分析根本原因并迅速实施改进措施。 4、策划并组织各类质量检验工作,推动质量管理体系认证进程,持续提升产品质量水平。 5、熟悉TUV认证、ISO9001质量管理体系、CCC认证、生产许可证及相关验厂流程。 6、掌握行业内主要竞品信息,能够开展竞品分析(包括检测对比、成本评估),熟知线缆制造工艺标准、产品测试规范及各类认证要求。 任职要求:1、具有3年以上光伏线缆领域工作经验;熟悉竞品动态,能进行竞品检测与成本分析,掌握线缆生产工艺、产品检验标准及相关认证规范
其他生产营运人员3-5年本科元器件工艺
岗位职责: 1. 负责电子电器类部件(如PCM)在制程及售后环节问题的分析与优化改进; 2. 承担电子电器件供应商日常质量管理与监督工作; 3. 主导电子元器件的FTA分析,联合研发及SQE团队推进设计或工艺提升; 4. 监控供应商关键制造工序(如SMT贴片、测试程序执行及可靠性验证等); 5. 协同SQE开展新项目或二轨开发中的供应商审核,以及常规飞行审核任务; 6. 牵头疑难质量问题的3824/6Sigma改善项目立项,并推动闭环整改; 任职资格: 1. 本科及以上学历,电子工程、电气工程、自动化等相关专业背景; 2. 具备3年以上电子电器件SQE或相关领域工作经验(有PCM经验者优先),掌握元器件及PCBA生产工艺与测试规范; 3. 熟悉电子元器件各类可靠性试验(如环境试验、EMC、寿命评估等); 4. 精通常用质量工具(FMEA、SPC、MSA)及失效分析设备操作(如X-ray、示波器、万用表等); 5. 具备良好的跨部门协作能力、供应商沟通技巧及抗压素质; 6. 英语流利,具备听说读写能力者优先考虑; 7. 持有6Sigma绿带认证者优先录用;
生产主管
1.2-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专
工作职责: 1. 负责落实并执行生产部下达的生产计划,确保订单按期交付,统一协调生产公司的生产运作; 2. 负责制定、分解及推进生产公司的绩效指标与管理目标,带领团队达成组织既定任务; 3. 负责规范和优化生产人员的作业流程,监督工艺标准执行,保障产品品质稳定可靠; 4. 负责生产团队的日常管理,科学安排人员分工与协作,严格落实公司各项管理制度; 5. 负责对生产管理人员进行监督、指导与考核,组织开展员工技能培训与业务辅导; 6. 推动生产公司精益化改进工作,持续创新与优化,提升生产效率与产品质量水平; 7. 落实生产公司安全文明生产的宣传与执行,确保员工作业环境安全合规; 8. 负责生产成本管控、管理方式革新,助力企业盈利能力提升。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机电或机械类相关专业毕业。 2. 具备五年以上机械制造行业基层生产管理经验。 3. 作风踏实,能承担责任,具备良好的责任心与执行力。
生产接单跟单
5000-8000元/月
生产跟单/文员3-5年高中有房补不需要出差包吃跟单经验五险
需要有经验的,无经验的勿打扰。 【岗位职责】 1. 接收客户订单并确认产品规格、数量、交期等关键信息; 2. 协调生产部门制定生产计划,跟进生产进度,确保按时交付; 3. 处理订单执行过程中的异常情况,及时沟通解决各类问题; 4. 维护客户订单档案,确保数据准确完整; 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效对接客户与生产团队; 2. 熟悉生产流程及订单管理流程,有较强的执行力; 3. 工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力; 4. 熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力;
工厂文员生产跟单1-2人月结中专/中技
岗位职责 1. 负责从订单接收至成品交付全流程跟踪,确保生产进度符合客户交期要求; 2. 协调生产、采购、质量等部门,解决生产过程中的异常问题(如物料短缺、工艺调整等); 3. 每日更新生产排期表,向客户及内部团队同步订单进度; 4.协助完成出货资料整理(如装箱单、质检报告等),确保单据准确无误; 5. 定期复盘订单完成情况,提出流程优化建议。 任职要求 1. 中专及以上学历,等相关专业优先 2. 1-2年以上生产跟单经验,熟悉五金产品生产流程者优先; 3. 熟练使用Office办公软件,能独立制作生产进度报表; 4. 具备优秀沟通协调能力,能适应快节奏工作环境; 5. 责任心强,注重细节,对数字敏感,有质量管控意识。 薪资福利 1. 月薪6500(视经验能力面议)。
技术开发经理
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专UG企业内部技术项目管理CAD管理相关专业
【岗位职责】 1. 负责研发部日常工作的全面管理,协调各项产品开发、工艺技术、模具设计制作工作的顺利开展。 2. 负责建立新产品开发流程,并确保新品开发按流程实施(汽车品按APQP要求实施)。 3. 负责制定新产品开发计划,并组织新品开发计划的实施落实。 4. 负责组织新产品开发过程中的设计评审、验收、确认等工作的落实。 5. 负责新产品工艺、模具设计,不能自行完成的设计与相关部门协调沟通,确保开发计划按时完成。 6. 负责新产品开发过程中成本、质量、进度等指标的控制,及时向总经理汇报。 7. 负责新产品开发设计输出文件的策划和编制,包括产品BOM表、物料采购标准文件、(汽车品含PFMEA、CP)、作业指导书、包装文件等。 8. 负责新技术、新工艺、新设备的应用推广,并建立数据库、经验库。 9. 负责制定技术类文件的编号规则,对产品图纸、模具图纸以及其他技术、工艺类文件进行规范管理、使用和保存。 10. 负责老产品的改进及落实实施,并建立改进文件和档案。 11. 负责设计更改、工程更改的管控,建立规范的更改流程并落实实施。 12. 负责更新ERP系统的产品编码、物料编码并进行维护。 13. 完成上级领导交代的其他工作任务。 【福利待遇】 1. 每年提供员工旅游。 2. 企业为求职者提供专业的培训,助力求职者个人发展,提供成熟的晋升通道。 3. 节日礼品。 4. 享有五险。 5. 月休至少四天。 加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工·原材料及加工/模具·仪器仪表/工业自动化
自动化工程师5-10年大专PLC编程机械设计制造相关专业大型装备CAD重工自动化开发经验SolidWorks钢结构
【岗位职责】 1. 自动化方案规划 规划:自动上料、自动下料、管材料库、AGV、AMR、Robot Cell、自动组装线。 2. 自动化系统设计 建立:自动化架构、PLC标准、Robot标准、通讯架构、Safety设计、Interface标准。 3. 自动化方案审查 Review:Layout、Robot Simulation、PLC Logic、Safety Logic、Buffer Design、Material Flow。 4. 智慧工厂 推动:MES、WMS、ERP Interface、OEE、IoT、SCADA、Dashboard。
电气调试技术员
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专电气PLC工程师
1、承担上级指派的电气传动与自动控制类项目开发任务,确保工作按时高质量完成; 2、配合电气设计人员编制各类电气安装施工所需的布局图、接线图及工艺技术文件; 3、协助设计人员依据客户或内部部门需求开展电气部分的设计调整与优化,并处理现场安装过程中出现的电气技术问题; 4、负责电气设备的维护保养,参与项目现场电气管线的敷设、设备安装与系统调试,执行电气测试、故障诊断与排除工作; 5、对项目涉及的电气图纸进行分类管理、归档、分发,并在调试结束后完成资料移交与存档; 6、为公司销售及售后团队提供必要的电气技术支持与指导; 7、完成领导安排的其他相关工作事项。 要求: 1、大专及以上学历,电气类相关专业; 2、具备5年以上电气领域工作经验,熟练掌握西门子PLC 1200/1500编程与应用; 3、能够适应出差工作安排。
生产组长/拉长
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
【岗位要求】 1. 年龄25-40周岁; 2. 有外贸空气炸锅经验优先; 3. 能独立根据产品进行排线生产; 4. 具有较强的管理员工能力; 5. 有高效的执行力,能应对产线突发情况。
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