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电气自动化技术员
7000-13000元/月
自动化工程师3-5年大专安装/调试维修/保养配电柜西门子
1、承担高低压电气设备产品的电气设计与方案规划工作,涵盖电气图纸绘制、元器件选型、PLC编程及DCS原理应用,具备识图与程序理解能力,可独立开展故障诊断与处理。 2、掌握变频器、软启动装置、电机保护装置的参数设置与常见故障处置方法; 3、参与电气自动化系统项目实施,提供现场安装与调试技术支持,及时解决过程中的技术问题; 4、负责高低压电气系统的应急响应与管理。 5、学历要求大专及以上,专业为电气自动化或自动化相关方向,具备三年以上本领域工作经验。 6、年龄范围30至60周岁。 7、享有五险、餐费补贴、节日福利、双休及团队建设活动等待遇。 8、薪酬待遇详谈。
办公自动化专员
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年本科JavaPython
学历专业:本科及以上,计算机相关专业(如编程、软件工程、自动化等) 工作经验:1年及以上,具有影刀RPA或其他自动化工具的使用或开发经验,有外贸单据自动化处理及流程优化实际案例者优先; 核心工作内容: 1、结合外贸业务场景(如单据制作、数据录入、报表统计、客户跟进等),利用影刀RPA等自动化技术设计高效解决方案,实现重复性任务的智能化处理; 2、负责报关单、商业发票、装箱单、提单等外贸单据的自动生成、校验与归档管理,提升处理效率与准确性,降低人工操作差错率; 3、打通ERP、CRM、跨境电商平台与办公软件(Excel、WPS)之间的数据连接,构建自动化数据流转通道,实现订单、物流、财务等信息的实时同步; 4、持续优化已有自动化流程,及时排查并解决运行异常,推动工具迭代升级,提升系统稳定性与运营效能; 5、挖掘潜在自动化场景(如客户线索获取、邮件自动应答、市场数据采集等),助力外贸业务向数字化、智能化方向演进; 6、编制自动化操作指导文档,为团队提供技术支持和培训,帮助同事掌握基础自动化工具的应用技能。 核心能力要求: 1、熟练掌握影刀RPA或同类自动化工具,具备独立完成流程设计、脚本编写、调试优化及项目落地的能力; 2、至少熟悉一门编程语言(优先Python),了解Excel/VBA及数据库基本操作,能够处理结构化与非结构化数据; 3、熟悉外贸核心业务流程及相关单据规范,能准确识别可实施自动化的关键环节与痛点问题; 4、逻辑清晰,具备良好的分析与问题解决能力,能快速响应各类自动化需求; 5、具有创新思维与学习意识,关注自动化领域新技术发展,积极引入先进工具与实践方法; 6、具备较强的沟通协作能力,可与业务、财务、物流等部门协同推进自动化方案实施; 7、工作认真负责,注重细节,确保自动化流程稳定运行及数据安全合规。
自动化工程师1-3年大专
一、岗位职责 1. 负责钣金自动化设备的日常维护、故障处理及调试工作,确保设备稳定运行。 2. 编制并落实设备保养与检修方案,减少设备故障发生,提升设备使用周期。 3. 持续优化设备运行参数和加工工艺,提高生产效率、产品精度及良品率。 4. 参与新设备的选型评估、安装调试与验收,制定操作规范并组织相关培训。 5. 记录设备运行与维修数据,识别潜在风险并提出改善措施,完成领导安排的任务。 二、任职要求 1. 机电一体化、自动化或相关专业,具备大专及以上学历。 2. 有1-3年钣金领域自动化设备维护与调试工作经验,熟悉钣金加工设备者优先考虑。 3. 熟悉PLC编程与变频器应用,能独立开展设备故障分析与维修,了解钣金制造流程。 4. 掌握设备安全操作规范,实践能力强,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力,能适应现场工作环境。
自动化工程师3-5年本科
岗位职责: 负责自动化仪表(如温度、压力、流量类仪表)的选型、安装、调试与日常维护; 承担DCS、SIS等控制系统的运行维护,确保生产过程数据的实时采集与精确控制; 持续优化自动化控制策略,排查并解决仪表相关故障,保障生产线稳定高效运行。 任职要求: 大专及以上学历,仪表自动化、测控技术或相近专业; 具备3年以上化工领域仪表自动化实操经验,持有高级仪表维修工资格证书; 能够独立分析并处理复杂仪表系统故障,具备较强的技术应变能力。
自动化工程师3-5年本科
岗位职责: 负责自动化仪表(如温度、压力、流量类仪表)的选型、安装、调试与日常维护; 承担DCS、SIS等控制系统的运行维护,确保生产过程数据实时采集与精准控制; 持续优化自动化控制策略,排查仪表系统故障,保障生产稳定高效运行。 任职要求: 大专及以上学历,测控技术、仪表自动化或相关专业; 3年以上化工领域仪表自动化实操经验,持有高级仪表维修工资格证书; 具备独立分析和解决复杂技术问题的能力。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科机械自动化生产
工作职责 参与饮料生产全过程(配料、灌装、杀菌、包装)的现场作业,确保各环节符合工艺规范要求。 协助生产主管开展设备巡查、运行参数调节及突发问题应对,维持产线高效稳定运转。 协同品质部门实施产品取样检验,准确记录生产数据,并识别潜在工艺优化方向。 参与流程改善与成本管控工作,提出可行性建议以提高整体生产效能。 任职要求 本科毕业3年以内或应届毕业生,食品科学与工程、机械工程、自动化等相关专业优先考虑。 了解基本的生产现场管理知识。 具备扎实的实操能力与积极的学习态度,能胜任倒班及车间一线工作安排。 具有良好沟通技巧和团队合作意识,能够迅速融入生产集体。
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向电气工程及其自动化
岗位职责: 1、初期在各基层部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的标准化作业流程; 2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向,重点培养生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等领域的专业人才。 任职资格: 1、全日制一本及以上学历,主修电气自动化、机械等相关专业; 2、具备良好的学习能力,能迅速适应并掌握岗位操作流程;沟通协调能力强,工作认真负责,富有团队责任感。
生产储备干部
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专英语/泰语/汉语
专业不限,有泰国留学背景或泰语、英语相关专业者优先 1、统招大专及以上学历,欢迎应届生及实习生报名; 2、具备良好的双语能力,掌握中文与泰语/中文与英语/泰语与英语者为佳; 3、熟悉Office办公软件操作,能熟练使用Excel进行数据整理与分析; 4、学习能力强,适应力好,具备优秀的沟通技巧和团队合作意识; 5、通过国内轮岗培养并考核达标后,正式入职TAI国公司; 6、薪资根据面试综合表现评估确定。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专CAD电气PLC工程师
1.承担产品电气设计任务,包括系统图、原理图及接线图等电气图纸的绘制; 2.开展电气控制程序的开发与调试,完成电气元器件选型及电路图设计; 3.协同结构与工艺工程师推进产品电气布局方案的设计与优化; 4.参与研发样机的装配过程,及时排查并解决安装调试中出现的各类电气问题; 5.独立主导从设计方案到产品验收全过程的电气工作,涵盖BOM表编制、电路图绘制、程序开发、人机界面设计、说明书编写及生产售后技术支持; 6.负责整理和完善产品电气相关的标准化技术规范。 任职资格: 1.大专及以上学历,电气自动化或相关专业,年龄要求在30至40岁之间; 2.具备良好的沟通表达能力与方案讲解能力,逻辑思维清晰,执行能力强,工作积极主动,具有团队协作意识,敬业负责; 3.至少3年自动化领域电气设计工作经验,熟练掌握欧姆龙(优先)、西门子、三菱等品牌PLC的应用,精通CAD类电气绘图软件及常用办公软件,具备非标自动化设备整机电气设计经验者优先。
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责1、配方研发与改进:主导牙膏产品(包括美白、抗敏、护龈等功能型)的配方设计、技术开发及持续优化,确保产品满足法规要求与市场发展趋势。 2、实验打样与性能测试:独立开展实验室小批量试制,完成稳定性、相容性、感官体验及功效验证,完整记录并分析实验过程数据。 3、工艺设计与放大实施:将实验室成果转化为可规模化生产的工艺流程,制定生产参数与标准操作规程,解决中试和量产阶段的技术难题。 4、生产协同与现场支持:与制造端生产、品质团队密切协作,全程参与试产及批量生产,保障配方实现与原始设计一致。 5、原料考察与技术评估:开展新型原料的调研工作,进行合规审核与供应商技术交流,持续更新并管理原料信息库。 6、合规管控与文件编制:确保产品研发符合牙膏类相关法规要求(如化妆品监督管理条例),撰写配方说明、工艺文件等技术资料。 二、任职要求 1、教育背景:本科及以上学历,化工、食品、药学、材料或相近专业方向,硕士学历者优先考虑。 2、工作经验:具备5年以上口腔护理产品或牙膏研发经历,有实际成功上市的功能性牙膏项目经验者更佳。 3、技术实操能力:熟悉牙膏常用成分特性及配伍原理,能够独立完成样品制备与问题排查。 4、生产对接经历:拥有不少于5年与OEM/ODM或自建工厂的技术协作经验,掌握试生产流程及常见异常应对方法。 5、设备与法规掌握:熟练使用常规实验仪器(如真空乳化机、pH计、粘度计等),熟知牙膏国家标准及相关备案规定。 6、综合素质:具备较强的沟通协调意识、责任担当与数据处理能力,能根据项目需要短期出差(如前往工厂跟进试产)。
A2趟结
河南洛阳招聘信息 一、招聘岗位 1. A2新能源牵引车司机 多名 二、司机工作详情 - 路线:省内+洛阳周边短盘拉煤,工资按趟,保底工资9000元, - 要求:有责任心、服从管理,会熟练操作手机APP者优先 - 车型:新能源牵引车
洛阳
5月13日 14:04拨打电话
洛阳西工区现公司需要临时焊工一名,焊不锈钢架子,联系电话地址:洛阳市西工区华山北路与魏紫路
焊工焊不锈钢1-2人
现公司需要临时焊工一名,焊不锈钢架子,联系电话地址:洛阳市西工区华山北路与魏紫路交叉口
洛阳 西工区
5月13日 14:02拨打电话
河南洛阳现公司需要临时焊工一名,焊不锈钢架子,联系电话
焊工焊不锈钢1-2人
现公司需要临时焊工一名,焊不锈钢架子,联系电话
洛阳
5月13日 14:02拨打电话
服装导购月结
地址:体育场【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,感谢】----◆----◆----◆----◆----【招聘】仕尚基地男装长期招聘服装导购:年龄20-40薪资:3000+(半天班)
洛阳
5月13日 14:02拨打电话
河南洛阳急需,摆渡车熟手两名6000块钱一个月,产量450万以内工作地点,联系电话
6000元/月
旅游车1-2人月结
急需,摆渡车熟手两名6000块钱一个月,产量450万以内工作地点河南洛阳,联系电话
洛阳
5月13日 13:59拨打电话
自动化工程师经验不限高中PLC编程通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
1、自动化设备的装配,调试; 2、看图纸接线配盘,走工位和设备维护巡检; 3、日常巡查,检修,发现问题及时处理; 薪资待遇:30-35/h(月均8k-10k),包吃住+五险一金+年终 奖+绩效奖金,宿舍家电齐全,员工生日福利。 上班时间:8.00-18.00(加班1-2小时) 任职要求: 1、18-35周岁,无纹身案底; 2、不限经验,学历 3、积极向上,吃苦耐劳。
自动化工程师
240-250元/天
自动化工程师1-3年中专/中技电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 负责机器人设备的电气线路安装与连接工作 2. 按照工艺要求完成电气元器件的装配与固定 3. 配合技术团队进行设备通电测试及基础功能调试 4. 确保作业过程符合安全规范和质量标准 5. 使用常用工具完成电气组装中的测量与调整 任职要求: 1. 具备电工相关操作经验,熟悉基本电路原理 2. 能看懂电气图纸并按图进行布线与安装 3. 熟练使用电烙铁、万用表等常用电工工具 4. 工作踏实认真,具备较强的执行力和安全意识 5. 能适应现场作业环境,配合团队完成组装任务
自动化工程师3-5年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
x专业技能 - 熟悉三菱R系列PLC的编程、调试,熟练使用GX Works2/GX Works3编程软件,能完成程序编写、逻辑调试、故障诊断。 - 熟悉Pro-face人机界面的设计,能完成HMI画面绘制以及操作人机界面。 - 了解自动化设备的基本结构(如传感器、执行器、变频器、伺服驱动等),能配合完成PLC与外围设备的联动调试,具备较强的故障排查能力。 - 熟悉PLC通讯协议(如RS485、Socket等),能解决PLC与HMI等设备的通讯故障。 x经验要求 - 有3年以上三菱R系列PLC调试经验,有Pro-face人机界面调试经验者优先,有自动化设备(面板业-上下料机)调试经验者优先。 - 能独立处理调试过程中的常见技术问题,具备良好的问题分析和解决能力,无需我方过多技术指导。
自动化工程师经验不限高中非标自动化 机械手臂
成都招聘|自动化工程师助理 带薪学技术 工作地点:成都 招聘岗位:自动化工程师助理 薪资福利 月薪:8000-12000元 统一时薪:26元/小时 带薪岗前培训,上班同步学技术,学习期间正常计薪,零基础零学费入行 任职条件 1. 年龄18-50周岁,男女不限 2. 学历高中及以上,专业无限制 3. 接纳应届生、无经验新手,无需行业基础 4. 做事认真踏实,服从管理,愿意长期稳定发展 工作内容 1. 协助工程师完成自动化设备组装、接线、调试 2. 配合整理图纸资料,做好现场施工辅助工作 3. 学习设备运维、故障排查、自动化实操技术 4. 完成上级安排的日常工作任务 岗位优势 老师傅一对一带队教学,快速掌握实用技术 薪资准时发放,无押金无套路 晋升路径清晰,后期可晋升自动化工程师,薪资稳步上涨 工作稳定,行业前景好,学会一门硬核手艺 应聘方式 有意向直接私信咨询,条件合适快速安排面试,就近安排上岗 找稳定好工作、想学技术的朋友欢迎踊跃报名!
自动化工程师3-5年学历不限
机构调试 • 能带队、独立负责整站/整线、解决复杂机械问题。 • 识图:精通2D/3D图纸、公差配合、形位公差。 • 装配:独立完成机架、导轨、丝杠、气缸、夹具等精密装配。 • 调试:整机精度校准、运动机构调试、解决卡滞/异响/精度问题。 • 综合:懂气动/液压、常用量具、装配工艺、安全规范。 薪资: 大工38/时,管住不管吃,做满一周可预支500-1000 25号发薪,一周试用期 面试:线上面试 工作地址:枣庄欣旺达
储备干部
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责 1.参与公司日常运营管理,为未来承担管理职责积累实践经验; 2.在各部门间轮岗学习,熟悉企业生产流程与管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略发展提供参考建议; 5.按时完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,机械制造、工业工程、自动化等相关专业优先; 2.具备较强的主动性和问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位做起; 3.学习能力强,思维富有创新性,能够迅速掌握新知识与技能; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,能与团队成员高效协作; 5.有家具厂工作经历者优先考虑。
挂件生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限家居家具
岗位职责: 1. 负责挂件组工作的统筹安排与日常管理,保障各项任务有序推进。 2. 对团队成员进行指导与监督,持续优化作业效率与成果质量。 3. 协调解决团队运作中的各类问题,营造积极稳定的工作环境。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能与组员高效配合完成工作目标。 2. 拥有较强的计划与协调能力,可同时推进多项任务并确保准时交付。 3. 具备主动学习意愿和改进意识,能够适应动态调整的工作要求。
电气安装调试员
5000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、依据电气图纸、工艺要求及安全标准,完成电气设备中电线电缆、电器元件(如开关、接触器、继电器等)的布线、接线与安装固定。 2、负责电气回路的导通性检测、绝缘性能测试,确保线路连接准确,杜绝短路、漏电等安全隐患。 3、参与电气设备的整机调试工作,协同相关人员核查电气部分运行状态,及时处理接线错误或接触不良等异常问题。 任职要求: 1、年龄25-45岁,具备相关专业背景者优先; 2、能够识读电气原理图,具备强弱电综合布线能力者更佳; 3、具有2年以上电气设备安装与调试实际经验; 4、工作踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作能力和保密意识。 工作时间: 上午8:00-12:00,下午1:00-5:00,需接受加班及外省出差安排。 薪资福利: 缴纳五险、节日福利、高温补贴、出差补助、工龄工资,提供食宿。 每月10日前按时发放工资。
厂长/主管1-3年大专组织发展人事培训
岗位内容: 1. 负责组织发展战略的规划与落地执行,涵盖员工培训体系搭建、绩效管理优化及人才梯队建设。 2. 对现有组织架构与业务流程进行诊断分析,推动实施改进方案并持续跟踪成效。 3. 配合人力资源团队完成绩效评定、薪酬调整及激励机制的执行工作。 4. 参与策划并组织实施员工关怀活动与企业文化建设项目,增强团队凝聚力与员工认同感。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备组织发展或人力资源相关专业背景者优先考虑。 2. 熟悉常用组织发展工具与方法论,具备一定解决复杂问题的判断与应对能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力,以及较强的组织策划与执行推动力。 4. 热衷于HR领域工作,积极主动,富有团队协作意识与责任感。
plc电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责: 1. 负责PLC程序编写,运用组态软件完成项目开发任务。 2. 依据项目具体需求,进行电气系统的设计、调试与日常维护。 3. 及时排查生产中出现的电气问题,保障设备稳定运转。 4. 持续改进电气方案设计,提升系统运行的稳定性与可靠性。 5. 年龄需在40周岁以下,要求全职到岗。 任职要求: 1. 精通PLC编程技术及相关组态工具操作。 2. 具备较强的故障分析与处理能力,能够快速响应并解决现场问题。 3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 薪资福利: 1. 提供食宿保障。 2. 缴纳社会保险。 3. 薪资6K以上,具体可结合个人能力面议
储备管理人才
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专管食宿
岗位职责 1.参与企业日常运营管理,为未来承担管理职能积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉公司生产运作流程及管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略规划提供决策支持; 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先,具备3年以上相关领域工作经验; 2.具备较强的主动性和问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位成长发展; 3.学习能力强,思维富有创新性,能够迅速掌握新技能与知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可高效协同团队成员开展工作; 5.有家具制造行业从业经历者优先考虑。
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责钢结构生产环节的技术统筹与现场指导 2. 对生产全过程进行监管,保障产品品质与作业效率 3. 持续优化生产工艺,推动生产技术不断升级 任职要求: 1. 具有钢结构制造或相关领域的实际工作经验 2. 具备良好的团队管理能力,能够促进团队高效协作 3. 工作细致严谨,具备不断提升和改进工艺技术的意识
车间统计主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限数据统计生产统计车间统计
【岗位职责】 1、按时收集并核实各生产线/班组的产量、工时、合格品数量及报废品等基础数据。 2、定期整理与分析生产效率、物料使用情况、产品合格率等核心运营指标。 3、按周期与仓库、财务、质检等部门开展数据比对,及时识别差异并追踪原因。 4、配合完成月度及季度车间内物料、在制品和成品的盘点任务。 5、针对现有数据统计流程提出改进建议,持续提升数据处理的准确性与效率。 【任职要求】 1、大专及以上学历,统计学、会计学、财务管理、工业工程或相近专业优先考虑。 2、具备1年以上制造企业统计、仓储管理或生产计划相关工作经历。 3、熟练掌握数据透视表、VLOOKUP函数及图表制作等Excel功能。 4、原则性强,工作细致,具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5、能适应倒班工作安排。
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师装配电工
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-10-13 岗位职责: 1.负责在线回收西门子、三菱等品牌PLC、变频器、伺服驱动器、传感器等自动化控制类产品。 2.利用各类网络渠道开展回收业务,包含发布回收信息、对接客户、协调处理回收流程中的各类事项。 3.全程跟进回收进度,确保设备按公司规范与流程完成处置。 4.保持与客户的良好互动,提升服务体验及回收作业效率。 5.根据实际任务情况,合理安排工作节奏与时间投入。 任职要求: 1.对自动化控制类产品具备一定认知和兴趣,可独立推进相关事务。 2.拥有良好的交流能力与协作意识,能妥善应对客户咨询与问题。 3.工作积极主动,能在多任务环境下保持稳定高效输出。 4.接受弹性工作安排,可从事全职或兼职性质的工作。
机加车间主管
8000-12000元/月
车间主任1-3年大专机加
岗位职责: 1、依据生产计划,组织并带领车间团队高效完成各项生产任务; 2、审核生产日报表及员工日工单数据,确保信息真实准确; 3、针对未完成的日计划或周计划进行原因分析与确认,并及时向直属上级汇报; 4、负责部门人员的入职、离职、培训安排、岗位调整及晋升管理等相关工作; 5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检执行情况; 6、全面推进并持续跟踪现场5S管理实施,对发现的异常问题及时纠正并上报; 7、协调本部门与其他部门之间的协作、沟通与联动工作; 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.具备2年以上机加工质检工作经验,1年以上车间主任管理经历; 2.具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协作意识; 3.工作认真细致,责任心强; 岗位福利:不拖欠工资、节日福利、公司团建旅游、管住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖
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