非标自动化设计，熟练SW与CAD，有独立非标机械设计经验

1、承担高低压电气设备产品的电气设计与方案规划工作，涵盖电气图纸绘制、元器件选型、PLC编程及DCS原理应用，具备识图与程序理解能力，可独立开展故障诊断与处理。 2、掌握变频器、软启动装置、电机保护装置的参数设置与常见故障处置方法； 3、参与电气自动化系统项目实施，提供现场安装与调试技术支持，及时解决过程中的技术问题； 4、负责高低压电气系统的应急响应与管理。 5、学历要求大专及以上，专业为电气自动化或自动化相关方向，具备三年以上本领域工作经验。 6、年龄范围30至60周岁。 7、享有五险、餐费补贴、节日福利、双休及团队建设活动等待遇。 8、薪酬待遇详谈。

岗位职责： 1.负责ABB机器人打磨工艺的现场调试与参数优化，确保满足客户工艺精度及效率要求 2.参与自动化产线电气系统集成，协同现场电气工程师实现设备全自动运行及联机控制 3. 编写、修改及调试PLC程序（含ABB PLC或主流品牌），完成I/O配置、逻辑控制及HMI交互功能 4.配合机械完成整机联调，解决现场电气故障并输出调试报告 5.按规范整理技术文档，包括电气图纸、程序说明、操作手册及验收资料 任职要求： 1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，学历不限 2.具备工业机器人（尤其ABB）调试经验，熟悉打磨、抛光等工艺场景者优先 3. 熟悉主流PLC编程（汇川H5U系列）、伺服驱动及现场总线通信协议 4.能适应短期出差及现场驻点调试，具备良好的跨专业协作与问题解决能力 5.工作认真负责，具备基础英语读写能力，能看懂英文技术资料

岗位职责 1. 负责电气原理图与接线图的绘制，完成电控系统图纸的设计及标准化输出 2. 承担设备出厂前的电气调试工作，进行故障排查，确保设备顺利投入运行 3. 整理项目相关的技术文件与调试记录，完成资料的归档与汇总管理 4. 协同开展元器件选型、技术沟通及相关日常电气事务 任职要求 1. 具备大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景 2. 熟练使用CAD、EPLAN、TIA博途等工业控制类设计软件 3. 有电气图纸设计或设备现场调试经验者优先考虑 4. 工作认真负责，具备较强执行力和吃苦耐劳精神

一、岗位职责 1. 负责钣金自动化设备的日常维护、故障处理及调试工作，确保设备稳定运行。 2. 编制并落实设备保养与检修方案，减少设备故障发生，提升设备使用周期。 3. 持续优化设备运行参数和加工工艺，提高生产效率、产品精度及良品率。 4. 参与新设备的选型评估、安装调试与验收，制定操作规范并组织相关培训。 5. 记录设备运行与维修数据，识别潜在风险并提出改善措施，完成领导安排的任务。 二、任职要求 1. 机电一体化、自动化或相关专业，具备大专及以上学历。 2. 有1-3年钣金领域自动化设备维护与调试工作经验，熟悉钣金加工设备者优先考虑。 3. 熟悉PLC编程与变频器应用，能独立开展设备故障分析与维修，了解钣金制造流程。 4. 掌握设备安全操作规范，实践能力强，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力，能适应现场工作环境。

岗位职责： 负责自动化仪表（如温度、压力、流量类仪表）的选型、安装、调试与日常维护； 承担DCS、SIS等控制系统的运行维护，确保生产过程数据实时采集与精准控制； 持续优化自动化控制策略，排查仪表系统故障，保障生产稳定高效运行。 任职要求： 大专及以上学历，测控技术、仪表自动化或相关专业； 3年以上化工领域仪表自动化实操经验，持有高级仪表维修工资格证书； 具备独立分析和解决复杂技术问题的能力。

岗位职责： 负责自动化仪表（如温度、压力、流量类仪表）的选型、安装、调试与日常维护； 承担DCS、SIS等控制系统的运行维护，确保生产过程数据的实时采集与精确控制； 持续优化自动化控制策略，排查并解决仪表相关故障，保障生产线稳定高效运行。 任职要求： 大专及以上学历，仪表自动化、测控技术或相近专业； 具备3年以上化工领域仪表自动化实操经验，持有高级仪表维修工资格证书； 能够独立分析并处理复杂仪表系统故障，具备较强的技术应变能力。

学历专业：本科及以上，计算机相关专业（如编程、软件工程、自动化等） 工作经验：1年及以上，具有影刀RPA或其他自动化工具的使用或开发经验，有外贸单据自动化处理及流程优化实际案例者优先； 核心工作内容： 1、结合外贸业务场景（如单据制作、数据录入、报表统计、客户跟进等），利用影刀RPA等自动化技术设计高效解决方案，实现重复性任务的智能化处理； 2、负责报关单、商业发票、装箱单、提单等外贸单据的自动生成、校验与归档管理，提升处理效率与准确性，降低人工操作差错率； 3、打通ERP、CRM、跨境电商平台与办公软件（Excel、WPS）之间的数据连接，构建自动化数据流转通道，实现订单、物流、财务等信息的实时同步； 4、持续优化已有自动化流程，及时排查并解决运行异常，推动工具迭代升级，提升系统稳定性与运营效能； 5、挖掘潜在自动化场景（如客户线索获取、邮件自动应答、市场数据采集等），助力外贸业务向数字化、智能化方向演进； 6、编制自动化操作指导文档，为团队提供技术支持和培训，帮助同事掌握基础自动化工具的应用技能。 核心能力要求： 1、熟练掌握影刀RPA或同类自动化工具，具备独立完成流程设计、脚本编写、调试优化及项目落地的能力； 2、至少熟悉一门编程语言（优先Python），了解Excel/VBA及数据库基本操作，能够处理结构化与非结构化数据； 3、熟悉外贸核心业务流程及相关单据规范，能准确识别可实施自动化的关键环节与痛点问题； 4、逻辑清晰，具备良好的分析与问题解决能力，能快速响应各类自动化需求； 5、具有创新思维与学习意识，关注自动化领域新技术发展，积极引入先进工具与实践方法； 6、具备较强的沟通协作能力，可与业务、财务、物流等部门协同推进自动化方案实施； 7、工作认真负责，注重细节，确保自动化流程稳定运行及数据安全合规。

【工作内容】 -1、设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等；负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，提出技术处理和改进建议，优化电厂的运行性能。 电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理；电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。 【任职要求】 -1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 -必须持有国家规定的高低压证，无相关证件可以参加单位内部考核考取 -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对电力设备结构、运行原理有基本了解，能适应现场工作； -有责任心，能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力 -实习地点：安徽、江苏、北京

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。 2. 结合市场动态或客户需求，开展电气方向的产品规划与需求梳理。 3. 协同相关部门推进项目执行，保障公司整体业务目标的实现。 4. 处理现场电气故障问题，并提供必要的售后技术支撑服务。 任职要求： 1. 具备电气工程及相关专业基础，有同类岗位从业经历者优先考虑。 2. 掌握电气原理图绘制工具，如Protel、OrCAD等软件操作。 3. 熟悉主流数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 拥有良好的英语书面表达与阅读能力，可与海外同事高效交流。 5. 具备较强的自主学习意识和持续提升能力，能快速响应不断变化的市场需求。

[烟花]中州时代二期短期工招聘[烟花][福]工期:两三天活，。今天下午上班。需要报备信息。[福]薪资待遇:20元/时普工2人，18-47岁[福]要求:吃苦耐劳，遵循厂规厂纪，听从领导安排，有团队合作意识[福]工作时间:8点到8点，如果要加班必须配合现场加班[福]工作内容:拧螺丝，安装护栏等[福]要求:需自备劳保鞋+无尘服+安全帽+反光背心+口罩+内六角[烟花]联系方式:凡

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一、岗位名称 初级机械设计工程师 二、岗位职责 1、协助资深工程师完成机械设备、零部件的方案设计、结构建模、图纸绘制及优化工作，严格遵循机械设计行业标准及公司技术规范。 2、负责机械二维工程图、三维模型的绘制、校对与修改，完善图纸标注、技术要求、物料清单（BOM）等配套技术文档，保证图纸准确、规范、可落地生产。 3、协助跟进产品试制、组装、测试及量产全过程，及时记录生产过程中的结构问题、装配问题，配合完成问题整改、结构优化及工艺调整。 4、参与零部件选型、成本核算、样品验收，整理汇总设计数据、测试报告、技术资料，完成技术文档归档工作。 5、配合采购、生产、质检等部门，解答生产装配中的技术疑问，协助解决生产现场的机械结构相关问题。 6、跟进行业新技术、新材料、新工艺，协助完成产品迭代升级、老旧设备优化改良等相关工作。 三、任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关机械类专业，应届生或1年以内相关工作经验均可。 2、技能要求 （1）熟练掌握SolidWorks、Creo、UG、AutoCAD等至少一款机械设计软件，能够独立完成三维建模、二维工程图出图，熟悉国标制图规范； （2）掌握机械设计基础理论，熟悉常用传动结构、连接结构、型材、标准件的选型与应用； （3）了解常用金属、塑料等机械材料特性，熟悉机加工、钣金、注塑等常规加工工艺，能规避常规设计工艺问题； （4）具备基础的BOM清单制作、技术文档编写能力，看懂常规机械技术参数及装配要求。 3、素质要求 （1）具备良好的逻辑思维和学习能力，踏实细心、责任心强，能快速接受新知识、新设备、新工艺； （2）有良好的沟通协作能力，服从团队工作安排，能配合团队完成项目进度； （3）严谨细致，对图纸精度、设计细节有较高要求，具备基本的问题排查和复盘能力； （4）有无项目经验均可，优秀应届毕业生、实习经验丰富者优先。 4、其他加分项 （1）有非标设备、自动化设备、工装夹具设计相关实习或工作经验优先； （2）熟悉公差配合、机械仿真、成本优化、量产工艺优化者优先； （3）持有机械相关技能证书、参与过校级/省级机械创新设计大赛者优先。 四、薪资福利 1、薪资范围：4000-8000元/月，根据个人能力、经验可灵活调整，应届生可带薪培训； 2、基础保障：缴纳五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检； 3、成长体系：完善的师徒带教制度、系统化岗前培训、定期技术培训，助力新人快速成长； 4、额外福利：月度绩效奖金、项目奖金、年终奖金、餐补、交通补贴、定期团建； 5、办公环境：整洁舒适的办公、研发、生产环境，团队氛围轻松，无强制加班。 五、工作地点与工作时间 1、工作地点：江苏省苏州市 2、工作时间：常规8小时工作制，双休，根据项目情况弹性调整，加班可调休或计发加班工资 六、应聘方式 简历投递：qq.com 备注：欢迎优秀应届生、零基础转行踏实学习者投递，公司提供完善培养通道！

岗位职责：设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。

自动化工程师 薪资：7500–12000元/月，加班费另计，13薪，年终奖+绩效奖金 岗位职责： 1、负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2、自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率、减少停机时间； 3、对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求： 1、大专及以上，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业； 2、有3C电子厂、自动化产线经验优先；可配合轮班 3、踏实稳定，有良好跨部门沟通能力。 员工福利： 五险一金、带薪年假、婚假产假、法定节假日 园区宿舍（三人间，配套空调热水）、食堂就餐补贴 夜班津贴、节日礼品、年度免费体检、内部晋升通道

机构调试中工工作地址:昆山城北37元/小时，3-6个月以上做过3c设备，调试在立臻、富士康做过的优先

岗位职责： 1、负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2、自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率、减少停机时间； 3、对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求： 1、大专及以上，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业； 2、有3C电子厂、自动化产线经验优先；可配合轮班 3、踏实稳定，有良好跨部门沟通能力。

职位详情 【岗位职责】 1、按日定时采集并复核各生产线/班组的产量、工时、合格品数量及报废品等基础数据。 2、周期性整理与分析生产效率、材料损耗、产品合格率等核心运营指标。 3、定期与仓储、财务、品质等部门开展数据对账，及时识别差异并跟进处理，追溯成因。 4、参与车间月度/季度的物料、在制品及成品库存盘点工作。 5、针对现有统计流程与工具提出改进方案，持续提升数据处理的准确性与效率。 【任职要求】 1、大专及以上学历，统计学、会计学、财务管理、工业工程或相近专业者优先考虑。 2、具备1年以上制造业统计、仓库管理或生产计划相关工作经验。 3、熟练掌握数据透视表、VLOOKUP、图表制作等Excel常用功能。 4、原则性强，工作细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5、能适应倒班工作安排。

战略规划：根据公司整体战略及年度经营目标，制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控：统筹产能资源配置，识别并解决生产瓶颈，灵活应对订单波动及设备突发情况。 团队管理：搭建生产中心组织架构，清晰界定岗位职责，开展技能培训与人才梯队建设。 设备管理：组织实施设备全生命周期管理，提升设备运行效率与稳定性。 物料管理：联动相关职能部门优化库存结构，提高物料周转与使用效率。 工艺管理：建立和完善工艺标准体系，持续推动生产工艺优化升级。 现场管理：贯彻执行环保相关法规要求，推行5S现场管理，实施精益化生产模式。 质量管理：严格执行质量管控标准，构建质量预警机制，有效降低产品不良率。 生产交付：通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等管理环节，保障生产交付任务达成。 安全管理：落实安全生产责任制，定期排查治理安全隐患，防范重大安全事故。 成本优化：开展生产成本分析，制定并推进降本增效改进措施。 应急协调：组织跨部门协同应对生产异常事件，制定并落实整改措施。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-13 岗位职责： 1.负责在线回收西门子、三菱等品牌PLC、变频器、伺服驱动器、传感器等自动化控制类产品。 2.利用各类网络渠道开展回收业务，包含发布回收信息、对接客户、协调处理回收流程中的各类事项。 3.全程跟进回收进度，确保设备按公司规范与流程完成处置。 4.保持与客户的良好互动，提升服务体验及回收作业效率。 5.根据实际任务情况，合理安排工作节奏与时间投入。 任职要求： 1.对自动化控制类产品具备一定认知和兴趣，可独立推进相关事务。 2.拥有良好的交流能力与协作意识，能妥善应对客户咨询与问题。 3.工作积极主动，能在多任务环境下保持稳定高效输出。 4.接受弹性工作安排，可从事全职或兼职性质的工作。

岗位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上兽药厂或人药厂相关工作经验。 2.心怀目标、积极进取、充满热情与动力。 3.具备团队协作精神，能带领团队，思维清晰，勇于面对挑战。 4.需住厂工作，适应厂区生活安排。 公司待遇： 1.年薪6-10万元（含绩效考核）。 2.公司免费提供食宿，工资按时发放。 3.每年组织1-2次集体旅游活动。

熟悉铆，焊，机加工，识图纸，懂下料，熟悉车间管理，日常工作安排，生产协调能力强。50岁以下。

工作职责: 负责生产车间的食品加工与日常运营管理。 招聘食品生产厂长。底薪1万，享受20%利润奖金。 任职要求： 具备三年以上膨化类、休闲类食品生产管理经验

对工作严谨踏实，及时沟通处理各类问题，确保高效推进 岗位职责： 1.负责车间生产计划的编制、生产流程的监控及进度的跟进，保障生产任务按期交付； 2.组织车间人员开展生产作业，协调各环节工作安排，确保生产过程高效有序； 3.负责生产设备的日常维护、保养及技术升级，保障设备稳定运行； 4.管理车间原材料、在制品及成品的库存，确保账物相符与供应及时； 5.落实车间安全生产与环境保护措施，确保符合安全规范和环保标准； 6.组织开展员工技能与岗位培训，提升团队专业水平与综合能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先考虑； 2.拥有5年以上生产管理经验，熟悉车间运作流程及相关管理方法； 3.具备良好的组织协调与沟通能力，能有效衔接内外部工作事项； 4.具备较强的团队管理与领导力，可带领团队达成既定目标； 5.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏与挑战； 6.具备优良的职业操守，严格遵守公司制度及相关法律法规。

此职位工作地点位于大口镇后周村，地址不符者请勿投递，公司提供住宿，宿舍配备空调、热水器。 公司属铁箱制造行业，专注于工具柜的研发与生产。 岗位职责： 1.负责安装环节的生产统筹及团队管理。 2.跟进生产订单执行进度。 3.监控生产过程中的质量控制与品质管理。 任职要求： 1.性别不限，具备铁箱厂班组长或车间管理相关经验者优先。 2.中专及以上学历，年龄在25至40周岁之间。 3.能吃苦耐劳，接受管理安排，具备积极进取心态和强烈收入提升意愿。 4.拥有安装技术工人资源者可一并引入。

岗位职责： 1、依据生产计划，组织并带领车间团队高效完成各项生产任务； 2、审核生产日报表及员工日工单数据，确保信息真实准确； 3、针对未完成的日计划或周计划进行原因分析与确认，并及时向直属上级汇报； 4、负责部门人员的入职、离职、培训安排、岗位调整及晋升管理等相关工作； 5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检执行情况； 6、全面推进并持续跟踪现场5S管理实施，对发现的异常问题及时纠正并上报； 7、协调本部门与其他部门之间的协作、沟通与联动工作； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备2年以上机加工质检工作经验，1年以上车间主任管理经历； 2.具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队协作意识； 3.工作认真细致，责任心强； 岗位福利：不拖欠工资、节日福利、公司团建旅游、管住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖

战略规划：根据公司整体战略及年度经营目标，制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控：统筹产能资源配置，识别并解决生产瓶颈，动态应对订单波动及设备异常等突发情况。 团队管理：搭建生产中心组织架构，厘清各岗位职责，开展技能训练与人才梯队建设。 设备管理：主导设备全生命周期管理，提升设备运行效率与稳定性。 物料管理：联动相关职能部门优化库存结构，提高物料周转与使用效率。 工艺管理：建立并完善工艺规范，持续推动生产工艺优化升级。 现场管理：贯彻执行环保要求，推进5S现场管理，实施精益化生产模式。 质量管理：落实质量管控标准，构建质量预警体系，有效降低产品不良率。 生产交付：通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等要素管理，保障生产任务按时保质完成。 安全管理：压实安全生产责任制，定期排查治理安全隐患，防范重大安全事故。 成本优化：开展生产成本分析，制定并推行降本增效改进措施。 应急协调：组织跨部门协同处置生产突发事件，制定整改措施并监督执行。 任职资格： 1.机械类、自动化等相关专业大专及以上学历。 2.具备10年以上工业制造行业管理经验，其中至少5年担任生产总监或厂长等同级别职务； 3.精通精益生产、质量管理、设备管理、仓储管理及流程管理体系。 4.具备出色的领导力、沟通协调能力、团队协作精神以及计划与执行能力。 5.熟悉生产管理体系与产品质量相关知识，掌握ERP、IP系统操作，熟练使用办公软件，具备较强的统计与数据分析能力。