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自动化工程师5-10年本科
岗位职责: 1、统招一本及以上学历,具备8年以上相关领域工作经验。 2、主导大型生产自动化、工业物联网(IIoT)或智能制造项目的全生命周期技术架构设计,规划“感知-传输-边缘-平台”四层技术体系,输出具备前瞻视野的整体技术方案与实施路径图。 3、负责工业网络(如TSN、OPC UA、MQTT等)在复杂场景下的架构设计、多协议转换(包括Modbus、PROFINET等)及系统集成(如SCADA、MES、平台系统),实现设备层至信息层的数据贯通。 4、深入应用APC(先进过程控制)、RTO(实时优化)、AAS(资产分析服务)等核心技术,制定优化控制策略,提升产线效率与工艺稳定性。 5、主导边缘计算网关的选型、配置及二次开发工作,建立数据采集标准,保障工业现场多源异构数据的高效、稳定与安全接入及预处理能力。 6、制定工厂级工业网络、数据接口规范与系统集成标准;融合工控安全理念与行业规范,构建可靠的安全防护架构。 7、作为关键技术负责人,清晰传达复杂架构方案,推动自动化、IT、生产运营等多部门协作,主导项目从规划设计到落地交付的全流程推进。 8、持续跟踪工业互联网、边缘智能、数字孪生等前沿技术发展,评估其在实际生产环境中的应用潜力,并主导技术验证与试点导入。 任职要求: 1. 计算机科学、自动化、通信工程、控制科学与工程、工业工程、电子信息、物联网工程等相关专业背景。 2. 至少主导过1个及以上与生产相关的大型自动化或工业物联网项目的端到端架构设计与实施落地。 3. 精通DCS/PLC/SCADA等工业控制系统,熟悉AIoT架构及常见传感器、数据采集手段。 4. 熟练掌握工业网络技术(如TSN、OPC DA/UA、MQTT等),能独立完成复杂网络环境的设计与规划,制定网络技术规范;具备系统级架构能力,可统筹传感、传输、边缘、平台四层技术布局,输出前瞻性解决方案。 5. 深入理解APC、RTO、AAS等先进控制与优化技术的原理、适用场景及实施方法论。 6. 具备工控信息安全基础知识,了解相关安全标准与防护机制。 7. 精通主流边缘计算网关的配置与开发流程,熟悉多种工业协议间的转换逻辑,掌握嵌入式Linux系统应用。 8. 拥有丰富的数据链路打通与系统集成实践经验,熟悉SCADA、MES等系统的接口规范与集成模式。 9. 能够清晰表达复杂技术架构,影响关键决策,并有效驱动跨职能团队(自动化、IT、业务单元)协同推进项目执行。
自动化工程师5-10年大专机械设计制造相关专业CADSolidWorks
1. 工作内容: (1)使用专业软件完成项目前期的整体方案策划与统筹; (2)执行平面与立面设计方案的绘制与落实; (3)进行初期方案的三维建模工作; (4)构建并展示完整的三维设计方案; (5)输出最终方案成果(制作PPT演示文件); (6)参与现场数据测量与采集工作。 2. 岗位要求: (1)年龄在40周岁以下,具备大专及以上学历; (2)具有五年以上相关岗位工作经验; (3)性格积极乐观,具备较强的抗压能力及良好的沟通协调能力; (4)熟练操作各类绘图工具软件(ug, sw, office, cad); (5)熟悉非标自动化行业背景及相关业务流程; (6)能识读工程图纸,具备基本的图纸理解能力; (7)愿意与企业长期共同发展,执行力强; (8)可接受因工作需要的出差安排。 3. 职位亮点: (1)你所担任的角色至关重要,是推动项目成功的核心力量,充分展现个人价值。 (2)我们是一个目标一致、携手前行的团队,在奋斗中成长,在合作中升华,这正是我们坚持的团队精神与文化。
plc自动化师傅
280-300元/天
自动化工程师学历不限
能看懂电气原理图,接过plc控制柜的师傅
自动化设备作业员
5-6千/月
自动化工程师1-3年中专/中技无经验也可以,不论男女
全自动覆膜砂射芯机操作工
非标自动化机器人电控编程工程师
7千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科PLC编程机械设计制造相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
非标自动化控制工程师
非标自动化设备电气控制与程序开发工程师
7千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科PLC编程机械设计制造相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
非标自动化控制工程师
自动化工程师5-10年本科工业物联网工厂自动化
【岗位职责】 1. 战略规划:参与基地自动化中长期规划与技术路线图制定,主导技术方案设计、投资评估与评审。 2. 标准建设:参与自动化技术标准建设(机器人、AGV/AMR、视觉检测、非标自动化、产线改造),协同内外部团队更新维护技术规范。 3. 项目落地:负责自动化项目全生命周期管理(立项、招标、实施、验收、复盘),监管进度、质量、风险。 4. 协同赋能:深入基地业务部门挖掘需求,整合内外部资源输出落地解决方案,支撑智能制造目标达成。 【岗位要求】 1. 学历专业:统招本科。 2. 工作经验:5年以上工作经验。 3. 至少主导过1个大型自动化/工业物联网项目的完整架构设计与落地。 4. 精通DCS/PLC/SCADA等工业自动化系统,熟悉工业物联网(IoT)与数据采集。 5. 精通工业网络技术(TSN、OPC UA、MQTT、5G),能独立完成复杂网络设计规划,具备“传感-传输-边缘-平台”四层架构能力。 6. 理解APC、RTO等先进控制技术原理与应用方法论。 7. 具备工业信息安全(工控安全)基础知识。 8. 熟悉自动化产线、机器人、视觉检测、AGV、数据采集与边缘计算。 9. 熟悉SCADA/MES等系统数据接口与集成,有丰富的数据通道打通经验。 10. 综合能力:具备项目管理与风险把控能力,能清晰阐述技术方案、影响决策;驱动跨部门团队(自动化、IT、业务)协同推进,有战略思维与创新意识。
自动化工程师3-5年本科安装/调试自控系统DCS系统
一、任职要求: (一)硬性条件 1、学历与专业:本科及以上学历,自动化、测控技术与仪器、化学工程与工艺(自动化方向)等相关专业; 2、工作经验:5年以上化工/高分子材料行业自控系统管理经验,其中至少2年担任自控部门负责人或类似岗位(有ABS/MBS/乳胶类聚合反应生产线自控优化经验者优先); 3、技能要求:精通DCS(如横河CS3000、霍尼韦尔Experion)、PLC(西门子S7系列、罗克韦尔ControlLogix)编程与组态,熟悉工业通讯协议(Modbus、Profibus、OPC)及仪表选型(温度/压力/流量/液位变送器、调节阀等);熟练使用AutoCAD Electrical、MATLAB(用于控制逻辑仿真)等工具;具备扎实的化工工艺知识(了解乳液聚合、悬浮聚合等反应机理及关键参数控制逻辑)。 (二)软性素质 1、责任心强:对生产安全与产品质量高度敏感,能主动发现并解决自控系统潜在风险; 2、协调能力:善于跨部门沟通(与生产、工艺、设备、安全部门协同),推动自动化需求落地; 3、学习能力:持续关注行业技术动态,能快速掌握新材料产线的自控特点并优化方案; 4、抗压能力:适应生产旺季高强度工作节奏,能高效应对突发故障与紧急项目。 二、岗位职责: (一)自动化体系规划与实施 1、负责制定并优化工厂自动化控制整体规划(涵盖DCS、PLC、SCADA等系统),结合ABS高胶粉、MBS高胶粉、丁腈乳胶、丁苯乳胶等产品的生产工艺特性(如聚合反应精准控温、乳液分散均匀性控制、物料连续输送稳定性等),主导关键生产环节的自动化改造项目,提升工艺精度与生产效率; 2、统筹生产设备(反应釜、乳化机、离心机、包装线等)与自控系统的集成方案设计,确保传感器、执行器、控制逻辑与生产工艺参数(温度/压力/流量/液位等)深度匹配,保障生产过程的安全性、稳定性与一致性; 3、推动智能化升级:结合MES/ERP系统需求,打通自控数据与生产管理数据的交互壁垒,建立关键指标(如转化率、粒径分布、乳液固含量)的实时监控与预警机制,为工艺优化提供数据支撑。 (二)团队管理与技术赋能 1、带领自控工程师、仪表维护员等团队,明确组员职责分工,制定培训计划(涵盖DCS编程、PLC逻辑优化、工业通讯协议等技能),定期组织技术研讨与案例复盘,提升团队解决复杂问题的能力; 2、负责自动化项目的落地执行:从需求调研、方案设计、供应商选型、施工调试到验收投用全流程把控,确保项目按期交付并达到预期效果; 3、建立标准化操作规范(SOP)与应急预案,针对突发性自控故障(如系统宕机、信号丢失、执行机构失效),快速响应并制定临时控制方案,最大限度减少对生产的影响。 (三)运维与持续改进 1、制定自控系统日常巡检、校准与维护计划(包括仪表精度验证、网络稳定性测试、冗余系统切换演练),确保DCS/PLC/传感器等设备长期稳定运行; 2、监控生产过程中的自控数据(如PID控制回路性能、报警频率、历史趋势),通过根因分析(RCA)定位潜在问题(如控制参数不合理、硬件老化),提出优化方案并推动落地; 3、关注行业前沿技术(如工业物联网(IIoT)、数字孪生、AI预测性维护),评估新技术在现有产线中的应用可行性,推动自控系统向“智能化、少人化”方向迭代。 三、薪酬福利 1.薪资:面议(根据经验与能力提供行业竞争力薪酬,综合年薪15万元以上); 2.福利:社保+补充商业保险+年度健康体检+带薪年假+节日福利+免费工作餐及住宿; 3.发展:提供技术与管理双通道晋升路径,支持参与行业峰会与外部培训; 4.环境:现代化厂区+智能化办公环境,团队氛围开放包容,尊重技术人才。
自动化工程师5-10年本科DCS系统SCADA系统自控系统
岗位描述: 全面支持与参与基地自动化领域的规划、方案设计与审核、技术标准制定、项目建设实施,以及智能制造主管领导相关工作的推进,负责重点生产基地的自动化系统建设与升级工作,统筹自动化、工业互联网、数据平台等系统的搭建与集成,助力公司实现智能制造核心目标。 此岗位需根据业务需要赴集团各基地出差,并接受工作安排调整,工作地点:应城、荆州、宜城; 主要职责: 1. 战略规划及评审职责: a) 参与编制基地自动化中长期发展战略及年度执行计划。 b) 参与集团及基地层级自动化技术方案的评估与审查。 c) 主导基地自动化方向的技术方案设计与投资可行性分析。 2. 技术标准建设职责: a) 参与构建自动化技术标准体系,涵盖机器人、AGV/AMR、视觉检测、非标自动化设备、产线升级改造等领域。 b) 联动内外部技术团队,持续优化并维护基地自动化相关的技术规范与标准文件。 3. 项目管理与落地: a) 负责基地自动化项目从立项、招标、执行到验收及总结阶段的审批支持与能力赋能。 b) 监督基地自动化项目全生命周期的进度、质量、问题与风险情况,开展对比核查与绩效评估。 4. 内部协作及服务: a) 联合基地业务单元开展技术方案的设计与优化。 b) 配合基地业务部门推动重大战略任务的实施落地。 c) 深入识别基地内部用户实际需求,结合日常实践积累、行业先进经验、供应商资源或外部技术方案,提供契合业务场景的综合解决方案。 任职要求 学历: 1. 计算机科学、自动化、通信工程、控制科学与工程、工业工程、电子信息、物联网工程等相关专业。 工作经验: 1. 统招一本及以上学历,具备5年以上相关工作经验。 2. 至少主导完成过1个及以上与生产相关的大型自动化项目或工业物联网类项目的整体架构设计与实施落地。 专业能力: 1. 精通DCS/PLC/SCADA等工业自动化控制系统,熟悉IoT(工业物联网)架构及常用传感器、数据采集技术。 2. 精通工业网络技术(如TSN, OPC UA, MQTT, 5G),可独立完成复杂应用环境下的网络架构设计与规划,制定网络技术规范;具备系统架构设计能力,能够统筹规划传感层、传输层、边缘层、平台层四层技术体系,输出具有前瞻性的技术方案。 3. 熟悉APC、RTO、AAS等控制系统及先进控制优化技术的基本原理、适用场景与实施方法。 4. 掌握工业信息安全(工控安全)基础知识,了解相关安全标准与防护策略。 5. 熟悉自动化产线、机器人、视觉检测、AGV、数据采集与边缘计算应用场景。 6. 精通主流边缘计算网关的配置与开发,掌握多种工业协议(如Modbus, OPC, PROFINET)间的协议转换技术,了解嵌入式Linux操作系统。 7. 具备丰富的系统间数据链路打通与集成实践经验,熟悉SCADA、MES等系统的接口方式与集成路径。 8. 能够清晰表达复杂技术方案,有效影响决策方向,并推动跨职能团队(自动化、IT、业务)协同执行项目。 9. 具备良好的项目管理能力和风险管控意识。 10. 具有较强的团队合作意识、战略思维和创新精神,乐于关注新兴技术发展与行业变革趋势。
湖北襄阳下午需要两名人员,薪资以现金结算。下午1点上班。
建筑木工1-2人
下午需要两名人员,薪资以现金结算。下午1点上班。
襄阳
11月2日 12:10拨打电话
湖北襄阳招聘木工。工作时间每天若干小时。
装修木工
招聘木工。工作时间每天若干小时。
襄阳
11月2日 12:10拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
护坡钢筋工
湖北襄阳南漳高速护坡项目,护坡单价为410元每立方,采用框架梁结构。钢筋加工及安装单价为240元每吨,边沟单价为110元每立方。项目与总包方签订合同,现招募专业施工队伍。
襄阳 南漳县
11月2日 12:01拨打电话
理货员收银员
连锁超市小时工招聘岗位来啦!(一个月发两次工资)岗位:百货理货工作时间:门店排班(14-15元/小时)工作时间:绿地附近岗位:自助收银工作时间:门店排班(14-15元/小时)工作时间:绿地附近以上岗位最低做满90天)联系电话:(同步)
襄阳
11月2日 12:01拨打电话
自动化工程师
1-1.1万/月
自动化工程师经验不限本科留学生优先C/C++
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业产线自动化改造及智能装备集成项目,完成方案制定与实施落地 3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业协同开发与现场联调 5. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级及性能提升 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景,学历不限 2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等) 3. 掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等) 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差与现场作业 5.有制造业、能源、化工或食品行业自动化项目经验者优先
自动化工程师经验不限大专
招聘技术员,工程师助理自动化企业(可接受小白,免费培训) 非流水线吃住条件好,免费四人间,上床下桌,水电平摊 本科学历年薪保底90000以上!专科学历年保底80000以上! 厂区扩大,四厂全部投产可容纳60000余人,需求储备干部,技术员,岗位职责: 1.负责自动化设备的日常操作与维护,保障生产流程顺畅 2.执行标准化作业流程,确保产品符合质量标准 3.快速响应并处理设备异常,提升整体运行效率 工作地点在湖北黄石!!!能接受欢迎投递 任职要求: 1.熟悉基础设备操作,具备实际动手能力 2.工作认真细致,具备较强的责任感和执行力 3.具备良好的协作意识,能与团队高效配合工作地点在湖北黄石!!!
自动化工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化改造及新项目方案制定与实施 3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气工程师完成设备联调与故障排查 5. 优化现有自动化流程,提升生产效率与系统稳定性 任职要求: 1. 可接受应届毕业生,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试 3. 具备基础电气识图能力及工业通信协议(Modbus、Profibus等)认知 4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通与团队协作意识 5. 能适应短期出差及现场调试工作
自动化工程师经验不限大专大专生电子电气/自动化相关专业
金洲精工科技,深圳龙岗中心城|国有控股企业招聘 后续转新厂龙岗-爱南路基地! 月综合薪资:9000元以上 岗位绩效及特别奖:500-3000元 年度季度奖合计参考:约1万元 首年年薪参考:10-14万元 具体薪资、奖金及加班费按岗位、实际出勤、适用工资基数和考核结果核算。 企业简介: 公司属于国有控股企业,现有员工1300余人,主要生产精密钻头、微型刀具等产品,生产车间配备自动化设备。 招聘人数:80人 一、招聘岗位 储备自动化机台操作员 质检员、物料员 班组长、调机技术员等 二、招聘要求 男女不限,30岁以下 男身高165cm以上,女155cm以上 大专及以上学历 专业不限 对口专业:机械、机电、数控、模具、工业机器人、自动化、汽车、新能源等理工科专业 三、薪资待遇 高技底薪:2700元 全日制大专底薪:3000元 专业对口全日制本科底薪:3500元 平时加班:约23.28元/小时起 周末加班:约31.03元/小时起 法定节假日:约46.55元/小时起 夜班补贴:20元/晚 四、工作环境与福利 空调车间、普通工衣、独立岗位 两班倒,主要站立上班 工作时间:8:00-20:00,按部门排班 上六休一,约7-15天轮换班次 提供公寓宿舍,4/6人间 配备空调、洗衣机、热水器、免费Wi-Fi 住宿费另扣,水电费平摊 白班餐补22元/天,夜班24元/天 外宿补贴:大专以下250元/月、本科300元/月 五、晋升发展 技术路线:初级技师 → 中级技师 → 高级技师 管理路线:班组长、调机师傅等 满6个月且符合条件可申请转正。 企业介绍包含五险一金、虚拟股权年度分红等福利,具体适用条件和办理安排需以正式政策为准。 六、面试与入职须知 工作地点:深圳龙岗中心城 需准备毕业证复印件或学信网学历证明 指定医院职业体检,费用163元,入职满7天后按规定申请报销 每月20号左右发工资 首年需配合春节留岗安排,具体奖励以当年政策为准 有意向可咨询报名,了解面试安排!
自动化工程师经验不限高中
岗位职责: 1. 跟随师傅负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备的选型、安装与现场调试,保障产线稳定运行 3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南 4. 配合机械、电气工程师完成整机联调与优化升级 5. 协助解决生产过程中出现的自动化相关问题,提供技术支持 任职要求: 1. 接受无经验者,提供系统化带教与实操培训 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)基本编程逻辑者优先 3. 具备良好的逻辑思维与学习能力,责任心强,适应现场工作 4. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 5. 认可双休制与清晰晋升通道,愿在自动化领域长期发展
生产主管
7千-1万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验冲压工艺经验汽车经验
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理,保障生产任务按计划有序推进。 2.对生产流程进行全程监管,确保产品品质与作业效率,快速响应并处理各类现场异常。 3.组织生产人员的调配、技能培训及绩效考核,提升团队整体专业能力。 4.推动车间内部协同以及跨部门间的沟通配合,实现信息互通与高效联动。 5.保持生产设备与工具的正常运行状态,配合相关单位开展维护与检修工作。 任职要求: 1.具备全日制大专及以上学历,主修机械制造、工业工程或相近专业。 2.拥有5年以上生产管理实战经验,具备锻造领域从业背景者优先考虑。 3.具备较强的团队管理与沟通协调能力,善于激发员工积极性以达成目标。 4.精通现场生产管理方法,掌握精益生产理念,可推动流程优化与效能提升。 5.具备扎实的成本管控意识,能运用数据进行分析并指导实际生产决策。
电气工程师
8千-1万/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责高低压成套设备(配电柜、配电箱、开关柜等)的售前技术支持,对接客户需求,精准理解项目工况、技术参数及现场要求,提供专业的技术咨询服务。 2. 根据客户需求及项目规范,完成高低压成套设备的方案设计、配置选型、技术参数核算、报价编制及方案优化,确保方案的可行性、经济性和合规性。 3. 参与项目前期对接、技术交流、方案宣讲及答疑,配合销售团队完成客户跟进、商务谈判,助力项目签约;协调解决售前过程中的技术异议,推动项目落地。 4. 负责售前技术资料的整理、完善,包括方案模板、产品手册、技术规范等,配合公司开展产品推广、技术培训相关工作。 5. 跟进行业技术动态、政策标准(如电气安全规范、能效标准等),及时更新自身技术储备,为公司产品升级、方案优化提供技术参考。 6. 配合售后团队,提供售前技术交底,协助解决项目实施过程中的前期技术遗留问题,确保项目顺利推进。 【岗位要求】 1. 学历及专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业。 2. 经验要求:1-3年及以上高低压成套设备售前相关工作经验;优秀应届生可放宽经验要求。 3. 熟练掌握高低压成套设备(GGD、GCK、MNS、XL-21等)的结构、原理、配置选型及相关技术标准,能独立完成方案设计、参数核算及报价编制。 4. 熟悉电气控制回路设计、高低压电器元件(断路器、接触器、继电器等)的选型与应用,了解电力系统配电方案设计流程。 5. 能熟练使用CAD等绘图软件,具备基础的图纸绘制、审核能力;熟悉办公软件(Excel、Word、PPT),能高效完成方案文档、报价单的编制与排版。 6. 了解相关电气行业标准(如GB/T 14048、GB 7251等),具备较强的技术问题分析与解决能力,能快速响应客户的技术需求。
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
日薪270,可预支工资新厂急招仓库操作工,即可安排上岗
6-7千/月
操作工免费培训包吃有提成加班补贴20人以上月结经验不限两班倒
提供食宿,当天到当天即可安排上岗,固定工时加超产奖励日薪可达270。
涂装主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位要求: 1、具备3年以上汽车内饰件生产企业的班组管理经验; 2、熟练掌握汽车内饰件喷涂相关工艺流程; 3、具备较强的沟通表达能力,工作执行能力强。
电气工程师1-3年本科
一、岗位职责(一)专业设计工作 1. 承担化工项目电气专业的方案设计、初步设计及施工图设计工作,涵盖供配电系统、照明系统、防雷接地系统以及弱电系统(如通信、安防、仪表供电等),严格执行化工领域电气设计标准与业主技术要求,确保设计方案符合规范并具备技术先进性。 2. 参与项目初期与工艺、安全等专业的技术协调,明确电气设计边界条件,结合项目工艺特性(如爆炸危险区域划分)合理规划电气设施布局,实现电气系统与工艺流程、安全系统的有效匹配。 3. 完成电气专业图纸的绘制、图纸审查及设计变更文件编制,保证图纸表达清晰、技术参数准确,满足施工实施和后期运行维护的实际需要。 (二)技术支持与协同 1. 协同工艺、土建、仪表、暖通等相关专业开展联合设计,解决跨专业接口问题,推动整体设计进度,确保各专业间设计成果无缝对接。 2. 提供施工现场技术支持,包括电气专业施工前技术交底、现场技术问题分析与整改建议,协助建设单位及施工单位处理电气施工过程中的各类技术难题。 3. 负责电气设计全过程资料的整理与归档,包括设计计算书、设备材料清单、技术协议文件等,确保技术文档齐全、可查、可追溯。 (三)合规与优化 1. 严格遵守国家及行业关于化工装置电气安全的相关法规与技术标准(如《爆炸危险环境电力装置设计规范》《化工企业电力设计规范》等),落实电气设计的安全控制要求。 2. 结合项目投资控制目标,科学选型电气设备与线缆材料,在保障系统安全性与功能性的基础上优化设计方案,合理降低电气专业建设成本。 3. 参与设计团队内部电气技术标准和设计流程的持续改进,协助推进电气设计标准化建设,提升设计工作的效率与成果质量。 二、任职要求 (一)学历与专业背景 1. 具备大专及以上学历,电气工程及其自动化、电气自动化、电力系统及其自动化等相关专业毕业,非全日制学历亦被认可,同等条件下优先考虑。 2. 有在化工设计院从事电气设计工作经验者优先,熟悉化工行业电气设计特殊性及安全管理要点。 (二)专业能力 1. 熟悉化工类电气设计相关规范与标准,能够独立承担电气专业全流程设计任务,具备爆炸危险区域电气防爆设计、防雷接地系统设计经验者优先。 2. 熟练使用AutoCAD、天正电气等专业设计软件,能高效完成电气施工图绘制及设计计算;掌握负荷计算、短路电流计算、设备选型等核心设计技能。 3. 了解化工项目HSE管理要求,熟悉电气系统与工艺系统、安全仪表系统(SIS)、紧急停车系统(ESD)之间的联动控制逻辑。 4. 具备较强的成本控制意识,能根据项目实际情况对电气设计方案进行合理性优化,兼顾技术可行性与经济性
包装工社保加班补贴工龄奖夜班补贴高温补贴20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖, 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
工厂搬运工包住加班补贴包吃月结
襄阳市樊城区生产企业公开招聘装卸岗位(包食宿),名额有限,招满即止。工作地点:湖北省襄阳市樊城区邓城大道19号,厂区内部作业,交通方便。薪资标准:24元/小时,月结,考勤透明可查。任职要求:会使用常用量具与辅具,能看懂简单作业图纸;可接受短期驻场或外地项目作业;年龄18至50周岁,身体健康,能吃苦耐劳。其他福利:全勤奖与绩效奖金、车费补贴与通讯补贴、免费提供劳保用品。
襄阳 樊城区
10月31日 17:06拨打电话
主管5-10年高中有生产管理经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
有五年以上制衣,或箱包厂身材管理经验,能合理调配生产,配备人员,对工作有积极性,会和睦相处工人,抗压能力强,吃苦耐劳
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!
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