
自动化控制工程师
1-1.5万/月
自动化工程师5-10年大专机械设计制造相关专业
岗位职责:
1、负责技术改造项目方案的设计与规划,组织针对技改过程中设备及工艺难题的攻关试验,聚焦解决关键技术瓶颈,确保项目达成既定目标并符合质量要求;
2、主导事业群及下属工厂重点技改项目的推进,保障实施进度可控、方向明确,确保项目按计划有序落地;
3、依据部门人才发展计划,对工程师和技术员开展专业知识与技能的培训指导,强化团队技术力量,做好后备人才培养;
4、配合并指导信息化工程师优化技改项目中的信息传递方式、流程规范及传输稳定性,提升数据交互的可靠性与效率;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计或自动化控制相关专业,具备5年以上工厂技术改造经验,须有电子装配类行业背景;
2、熟练掌握自动化领域专业知识,熟悉各类电动、气动设备的工作原理,具备新工厂整体规划能力;
3、精通电动、气动设备的设计开发流程,具备设备研发及性能评估的综合能力
非标自动化设备操作维修员
5-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限
急招|非标自动化设备操作工/调试学徒,有经验优先,待遇从优
岗位内容:
- 负责车间自动组装机、振动盘上料设备的日常操作、调试维护
- 跟进五金件生产流程,处理设备故障,保障生产顺畅
- 配合完成产品抽检、生产记录等基础工作
- 有五金厂、自动化设备操作经验优先,能看懂简单的设备图纸、排查基础故障
- 年龄18-40岁,动手能力强,肯学肯干,能配合生产节奏
- 招学徒也可,愿意长期做、想学的优先考虑
薪资:
- 熟手薪资:6000-8000元/月,技术好可谈更高,另有设备调试补贴
- 学徒薪资:4500-5500元/月,边干边学,学会后直接涨薪
前置加工自动化部门主管
1-1.4万/月
自动化工程师3-5年大专
1、统筹安排生产车间的日常运作,达成高质、高效的生产目标。
2、监督生产各环节执行情况,确保符合公司产品质量要求及工艺规范。
3、管控生产支出,减少损耗与废品产生,持续推进流程优化与管理改进。
4、编制并健全生产数据报告与KPI考核表单,定期分析生产进度与成效。
5、牵头或协同开展精益改善活动,改进制程工艺,提高核心运营指标。
6、关注行业技术动向,具备自动化和半自动生产设备的实际应用能力。
7、负责现场人员技能提升与班组梯队建设。
机器人运维技术员
1.2-2万/月
自动化工程师3-5年大专通信相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验嵌入式开发经验
工业机器人相关专业背景,具备机器人与AGV硬件维护及故障处理的实际经验
自动化运维工程师
8千-1万/月
自动化工程师3-5年大专国内院校优先PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
1、维护现有机械臂、激光切管、切板设备;2、迭代工厂目前的生产工艺、更新设备越来越自动化。优化生产成本结构
电气自动化技术员
7-9千/月
自动化工程师1-3年大专安装/调试维修/保养测试自动化设备
【岗位职责】
1. 保障设备稳定运转:负责设备日常预防性保养及突发故障的应急处理,及时排查并解决现场设备运行异常,有效降低因设备问题引发的生产中断。
2. 健全设备档案管理机制:持续完善设备台账和技术文档体系,确保点检、维保及维修记录的准确录入与闭环跟踪,为设备管理提供完整数据依据。
3. 推进数字化运维升级:基于设备运行与维修数据的分析,形成设备状态评估报告,支持设备技术改进和维护方案的动态优化。
4. 协调外部技术支持与监管:合理调配外部专业服务资源,建立外包维保服务质量考核标准,对服务响应速度、作业安全及成果质量实施全过程监督。
【任职要求】
1、具备2年以上设备维修相关工作经验,有实际设备维护与故障处理经历;
2、掌握电气控制原理图及电路基础知识,熟悉变频器、伺服控制器等常见控制元件,具备设备故障诊断能力,了解设备安全操作规范;
3、能制定设备维保计划,执行现场设备巡检与点检任务;
4、熟练操作西门子PLC,精通变频、伺服、视觉控制系统者优先。
自动化控制工程师
1.2-2.4万/月
自动化工程师3-5年本科电气控制设计PLC程序设计
一、岗位职责1、牵头推进基地厂房设施管理系统(CFMS:涵盖设施在线监控、设施管理、能源管理等功能模块)的规划与实施
2、负责基地自控系统的优化升级工作,重点针对厂务系统中的冷冻水、锅炉、空压、真空、制氮等核心供能单元进行控制策略改进
3、从智能运维视角出发,主导制定设备管理、运行维护及节能降耗等方面的防误操作机制
4、参与推动基地厂务自控系统向数字化、智能化方向演进,助力实现数字化工厂与智能运维目标
5、全面负责数据相关管理工作,包括数据治理、标准制定、数据质量核查等关键环节
6、参与厂务自控领域人才的培养与团队梯队搭建,保障技术力量匹配基地实际运营需求
7、配合开展自控团队的绩效考核与评估支持工作
8、主导自控专业在跨部门协作中的沟通与统筹协调
二、岗位要求
1、学历要求:本科及以上学历,专业方向为电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关领域;
2、工作经验:具备4年以上电气或自控行业从业经历,熟悉电气控制系统设计、PLC编程及上位机开发,具有暖通空调领域背景,且在大型半导体、电子类企业中参与过厂务设施管理系统建设或运维项目者优先;
3、技能要求:精通SIEMENS S7-200SMART、S7-1200、S7-1500系列控制器的程序开发;熟练运用CAD、PLC编程工具及上位机组态软件;具备大型中央空调冷冻站及末端空调系统的电气控制设计、调试与管理经验;掌握C#语言,熟悉SQL Server、MySql、redis等常用数据库者更佳;具备数字化工厂、智能运维相关实践经验者优先考虑;
4、具备较强的组织协调能力与现场管理能力,拥有良好的职业操守、团队协作精神及责任心
酒店前台酒店迎宾员
商务酒店招聘前台接待员1名!男女不限!要求:18-45岁,有责任心和亲和力,会基础电脑操作。薪资待遇面谈!工作地点:德化宝美街联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
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福建泉州明天需要两位美缝师傅,要求干活利索,压缝板正,无明显接头。技术不熟练者勿扰。
美缝1-4天1-2人
明天需要两位美缝师傅,要求干活利索,压缝板正,无明显接头。技术不熟练者勿扰。
【昆山张浦线束设备项目】
8-9千/月
自动化工程师1-3年学历不限
#现场试工,自带工具。
#机构调试,工价42,
出差地南通5人,包住,餐补30元/天
工期3个月,,5年以上调试经验,
能用SW软件看懂3D图,会使用千分表,独立作业,需要接受出差,
必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验
电气自动化实习生
4-7千/月
自动化工程师1年以下大专
电子厂现场电气oat测试,现场仪表参数设定,plc编程开发及仿真测试,scada软件开发及仿真,公司缴纳五险一金,节假日福利待遇及灵活调休制度,晋升机制完善,薪酬待遇优渥
自动化工程师
5-8千/月
自动化工程师3-5年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业
1、电气工程及自动化、工业自动化类相关专业本科以上学历;至少2年以上工作经验,可独立完成项目;
2、掌握电气控制基础知识、熟练绘画电气图纸;
3、熟悉WINCC、组态王、IFIX等组态软件;
4、熟悉西门子、施耐德、AB等常用PLC、触摸屏等至少一种;熟悉西门子编程可优先考虑;
5、熟悉工业现场总线、计算机、监控等相关专业知识;
6、热情、耐心、主动,有优秀的表达沟通能力、协调能力。
自动化工程师
8千-1.5万/月
自动化工程师3-5年大专CADSolidWorksPLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
招聘:PLC自动化工程师(汇川PLC+昆仑通态HMI,精通PID闭环)
岗位名称
PLC工程师(汇川平台,PID控制方向)
工作地点
杭州萧山厂区,全职,能力优秀也可谈项目外包驻场调试
岗位职责
基于**汇川PLC(AC800 / H3U系列为主)**独立编写控制程序,独立完成PID闭环控制开发与现场参数整定(温度、压力、液位、流量等闭环调节),解决系统震荡、超调、控制不稳等问题
使用昆仑通态McgsPro触摸屏完成HMI画面组态:设备运行监控画面、PID参数在线设置界面、报警弹窗、数据存储、实时/历史曲线等功能
IO点位分配,核对电气原理图,PT100、压力变送器、流量计等模拟量信号采集调试,排查现场信号干扰问题
新设备现场调试、原有设备程序升级改造、设备故障排查;交付IO分配表、带注释程序、调试说明等全套技术文档
配合机械、电工团队对接控制方案,给出自动化实现建议
任职要求
核心硬性要求
熟练汇川PLC编程,具备PID闭环控制实操经验,熟练汇川PID功能指令,可独立完成自整定以及手动优化P/I/D参数
熟练昆仑通态McgsPro组态软件,能够独立完成整套触摸屏功能开发
能看懂电气图纸,熟悉模拟量采集,可处理现场信号波动、干扰类问题
优先条件
非标自动化、流体设备、环保设备、通用工业设备调试经验优先,无需印染行业经验
动手能力强,可独立完成现场调试、故障排查
编程规范,程序注释完整,便于后续维护
自动化设备技术员月薪8000-11000
8千-1.1万/月
自动化工程师经验不限学历不限
工作内容:设备简单操作,接受小白,实习生
上下班时间:两班倒 早班8:00-20:00、晚班20:00-08:00,中途就餐休息时间,每班工作时长合理,不频繁倒班。
福利待遇:包吃住,水电费平摊,;全勤奖,夜班补贴,岗位补贴等;常年订单稳定,不淡季,不裁员,适合长期干存钱。
薪资待遇:综合薪资7000-9000元,薪资真实不虚标,每月固定日期发薪,不压不扣,到手工资稳定
车间班长7000-9000元
7-9千/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位内容:
1.根据销售计划,组织完成月度人员排班、设备排产;
2.组织进行设备新增改进方案实施;
3.组织对生产过程进行监控,控制生产成本,提高产率、出成率;
4.负责产品质量问题分析改善;
5.制作并完善生产报表,对生产进展进行分析评估。
任职要求:
1.35岁及以下,全日制专科及以上学历;
2.有2年及以上制造企业车间一线管理工作经验;
3.能接受短期出差;
4.有驾照,驾驶熟练。
研发技术员
4-7千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科照明设计
岗位职责:
1. 配合工程师完成新产品开发,落实上级主管指派的各项工作任务;
2. 参与产品开发与导入流程,执行产品可靠性测试,确保实现设计目标;
3. 负责产品光电性能验证及数据统计分析,按时提供客户所需样品;
4. 开具各类工程表单并准备相关物料,保障试产工作顺利开展;
5. 协助工程师完成客户定制样品制作及项目进度跟进;
6. 编制和整理各项工程技术文档;
7. 完成上级交办的其他工作事项;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,理工科专业背景,包括光电、电子、化学材料、机械等相关领域;
2. 有志于在LED行业长期发展,具备良好的稳定性、进取心和责任感;
3. 通过大学英语四级者优先录用;
职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师1-3年本科CAD
任职要求:
学历要求:机械设计相关专业,本科及以上学历
工作经验:5年以上设备维修经历,2年以上机电或自动化设计领域工作经验
知识要求:具备扎实的电气理论基础,能够读懂电气原理图,熟悉自动化产线及常用电子元器件
技能要求:精通机械设备故障排查与处理,熟练使用CAD绘图工具
资格证书:毕业证书、计算机等级证书
其它要求:具备良好的沟通表达能力,以及团队管理、组织协调能力
岗位职责:
1、编制各车间设备维护保养计划,并监督执行,确保各项任务按期保质完成
2、承担厂区电气线路的优化改造与日常检修工作
3、负责新引进设备所需配套设施,如水、电、气等系统的规划、建设与安装
4、解决设备运行过程中出现的技术难题,指导维修人员开展日常维护作业,保障设备稳定运行
5、对报废设备进行技术评估,合理判断可利用部分,提升资源利用率
模具企业品质主管
1.2-1.6万/月
厂长/主管5-10年本科ISO
一、岗位职责:
1. 全面负责品管部日常运作,优化部门组织结构,落实人员编制、岗位设置与职责划分,健全岗位说明文件及相关绩效考核机制,监督并检查下属履职情况;
2. 依据公司年度战略目标,制定并分解部门工作目标,编制部门工作计划,跟进品质管理计划执行进度,对本部门所辖工作的完成质量及绩效结果进行评估与考核;
3. 主导建立品管部各项作业流程,制定产品质量检验规范及绩效考评方案;
4. 组织开展各类品质数据的收集、统计与分析,及时追踪各部门异常问题提报的处理进展,提出针对性的品质改进建议,并主导改善措施实施后的效果确认与评价;
5. 牵头处理客户关于产品品质的投诉、异议及退货事项,深入分析退货原因并向相关部门反馈信息,同步验证改进措施的有效性并完成评估;
6. 负责检测仪器与设备的维护管理,推进部门内“6S”现场管理实施,保障ISO9001质量管理体系在本部门的有效运行。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械、机电一体化或相关专业背景;
2、熟练操作办公软件,具备较强的抗压能力与责任心,拥有良好的书面撰写和语言沟通能力;
3、五年以上机械制造行业品质管理工作经验。
三、公司福利:
六险一金、双休、包住(双人宿舍)、福利性食堂、年度健康体检、班车接送(台商厂区-丰州厂区)、高层次人才申报、安居补助等政策补贴。
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