1、负责水电暖通专业技术工作，能独立编制施工组织设计、专项施工方案等技术文件，掌握相关技术规范，参与图纸会审，提出合理化技术建议及现场实施策略，全面负责所辖区域内的技术、质量、安全、进度、文明施工管理，编制项目总体进度计划及各施工班组月度进度计划，满足建设单位、监理单位、飞行检查及政府主管部门的各项要求，做好各方协调工作。 2、严格按照设计图纸、设计变更、技术交底及施工规范监督作业队伍施工，组织班组开展施工质量的自检与互检，并留存相应记录，负责分项工程的中间交接验收工作，避免因工序交接不明导致返工，对施工全过程的质量管理承担直接责任。 3、直接管理劳务班组及专业分包单位，落实现场各项施工任务。 4、监督施工环节中的质量控制、材料检测，以及地基、主体结构和隐蔽工程的验收工作，同步推进工程技术资料的收集与整理。 5、具备机电安装造价能力，可对项目各阶段成本进行跟踪分析与管控。 6、要求全日制大专及以上学历，具有大型房建项目经历及国企工作经验，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作环境。

熟悉施工图纸、施工组织设计及安全、质量、技术方案，组织并协调施工班组与材料有序进场；负责安装专业现场全过程管理，监督施工班组按图作业，确保施工质量达标，及时检查验收各环节，每日完成施工日志记录，保证各分项工程符合规范标准； 岗位职责： 1.全面负责项目管理，主持各项分部分项工程验收工作，承担项目技术与质量主体责任； 2.指导质检人员开展质量评定，对未达质量要求的工程明确不予验收； 3.动态掌握工程质量状况，核查现场是否按图施工，发现违规行为有权叫停并责令返工或停工整改； 4.编制各类质量报告，汇总、归档并完善质量管理资料； 5.组织相关人员学习并推广应用先进工艺与新技术； 任职要求： 1.给排水、电气工程、暖通或相关专业背景； 2.具备装饰工程现场技术管理经验； 3.能独立处理安装类技术问题，并提出可行设计方案； 4.具备较强的沟通能力与执行能力； 5.具备团队管理及跨班组协调能力； 有地铁项目或核电厂项目施工管理经验者优先考虑； 工作地点根据项目安排调整

要专业

工作内容 1、参与建筑工程中给排水、电气、暖通及消防系统的方案设计与整体规划； 2、承担建筑项目水、电、暖、消防等专业的施工图纸设计及技术审查工作； 3、配合项目管理团队对现场施工进行技术支持与过程管控，保障设计落地与工程进度。 任职要求 1、掌握建筑机电工程领域的基础理论与实践技能； 2、能熟练操作相关设计软件及专业工具； 3、具备较强的协作意识与沟通协调能力。

风电维修技改项目，需班组人员

双胞胎集团绵阳养猪公司 待遇： 1.基本工资3400，绩效工资3100 每月补贴工资1000-1500 （平均到手月收入约7000元） 2.缴纳社保，提供食宿，宿舍为2人间，配备空调和WiFi。每日餐费标准12元。 3.其他不定期月度补助 工作内容： 1.遵从上级主管及场长的工作安排 2.定期巡查并维护场区供电供水系统，保障猪舍电力稳定运行 3.对出现故障的小型设备进行检测与修理，无法修复的需准确定位问题所在 4.若有新建厂房或改造项目，需参与水电管线的安装作业 5.按时出席公司组织的会议或培训活动 6.严格执行养殖场生物安全防控相关规定 要求： 1.持有低压电工操作证 2.年龄25岁以上 3.能够适应连续2个月以上在场内居住的生活模式

广元市招风电叶片维修人员，熟手优先

操作员，会操作风机，内部升降机，风叶等

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

风力发电维修

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1:年龄22—42岁，性别不限，经验不限 2:具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.具备基本沟通表达能力，遇到问题主动请教，团队内部互帮互助，配合工作安排 2.入职即享专业带教培训，渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司人均月收入4K—6K，表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算，出单越多，提成比例越高

招聘：电工 椑木镇

招聘：QC品检员 汉渝大道

招聘：机修电工 负责机器设备维护，工作自由 经济产业员660号

招聘！因现场需求招聘保洁员62岁以下，工资待遇3500-3700元一个月，有住宿，发工资准时，待遇好，过年不回家更好。联系人，陈主管电话！同步！上班地址，同方科兴科学园

零费用学习新能源运维！年薪10-15万！！智慧运维工程师！管吃住六险一金！十个名额！先到先得！ 新能源运维工程师全国招聘中 无经验可报名全国可安置 公办学校统一培训两个月上岗 晋升空间广阔 35岁以下大中专及以上学历 条件优秀者可适当放宽 签订就业合同. 风光储氢新能源课程免费复训 终生免费推荐就业.每月都有免费试学名额

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

1、机械、电气、新能源等相关专业优先考虑； 2、风电工作经验一年以上优先考虑； 3、身体健康 4、入职进行健康体检，要求提供的体检报告为3个月内的体检报告； 5、三证齐全，下证时间一年以上，且三证到期或复审时间至少要晚于入场时间3个月以上； 6、服从区域内工作调动安排

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

需要三证，需要三证，需要三证！

1、综合薪资：5000-8000《接受无经验》 2、男女不限，16-48岁 负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 负责安装，调试设备，以满足生产的要求 负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题 及时上报解决 解决个类技术问题 3.长白班两班倒都有早8到晚5，月休4天 4、提供食宿：配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时 热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生 活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。

招通信工程师

岗位职责: 1、负责国网变压器产品的质量性能检测（包括变压器试验、原材料检验、电抗器检测、测试数据整理与分析等） 2、编制并实施测试方案，确保检测流程符合规范，过程记录完整准确； 3、出具完整的测试报告； 4、配合公司项目进度，协同处理测试过程中出现的技术问题； 岗位要求: 1、电子工程、电气工程或机械类相关专业大专及以上学历； 2、具备1-3年功能测试工作经验，掌握变压器质量检验流程； 3、能熟练操作各类测试仪器及应用相关软件； 4、具备良好的沟通意识和团队合作态度； 5、责任心强，具备较强的分析与应变能力； 6、持有相关检测资格证书，具备高压电工证

工作内容： 1.负责现场勘查，整理项目所需技术资料，编制可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸，确保成果文件符合规范要求。 2.遵守工作安排，积极配合团队完成各项任务。 3.主动学习电力工程设计领域的专业知识与行业标准。 任职要求： 1.不限经验，具备良好的学习能力、沟通表达能力，身体状况良好，工作态度端正，责任心强，富有协作意识； 2.熟悉CAD制图软件及OFFICE常用办公工具操作； 3.年龄在25周岁以下。 薪酬待遇： 1.试用期为3个月，期间提供系统培训，试用阶段发放补贴，转正后月基本工资2-4k，半年后根据表现确定岗位及薪资等级； 2.公司每年结合市场薪资水平进行调薪。 3.第二年综合收入可达5-6万元（含奖金与提成）。 4.定期组织团建活动，享受节日福利。

电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业，持有高压/低压电工证，3年以上食品厂或大型制造业电气工程师工作经验。 -能独立看懂并绘制电气原理图、接线图。 -熟悉食品行业设备特性以及食品安全生产管理体系优先。

招聘风力发电运维人员 工作地：四川凉山 薪资：8000~15000元 1.风电维保技术人员（偏航齿隙调整） 经验不限 要求：持有高空证、电工证、驾驶证 年龄：25～45岁 2.风电叶片维修技改翻新师傅 3个月以上叶片维修技改经验 要求：持有高空证 年龄：25~45岁

--高空作业证。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业），具备三证者优先（含高压电工证） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检查维护，实施设备技术升级，加装辅助装置等现场作业。 2、积极参与公司组织的各类培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，项目分布于全国各风电场区域 要求：身体健康，无行业禁忌症，动手操作能力强，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司统一免费提供，遇大风、雷雨天气可暂停作业休息，每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持低压电工证、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试及试运行任务，开展安全隐患识别与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各项培训，持续学习风电专业技术知识。 工作地点：根据项目情况就近分配至国内各风电场 要求：身体状况良好，无职业健康限制，实践能力强，能够胜任长期外派工作；必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每三个月安排10天休息时间，享受带薪休假政策 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性强！

岗位名称：风电叶片检修岗 岗位职责：负责风电场风电叶片缺陷的巡检、维修和维护；负责风电叶片维修维护设备的使用、设备状态性能判断；熟悉风机叶片贴膜、防雷等技改工作；负责叶片维修质量监督、保证；负责风机叶片维修工作安全及过程记录，编制维修、巡检报告。 岗位要求：1.学历不限 2.年龄40周岁以内 4.有高空作业证 薪资待遇：小白：综合8000 元 项目经理：综合10000元 带队经理（三证齐全1年及以上工作经验）：综合12000元 根据工作经验可调整工资 工作及休息时间：每个月有4-6天休息，上2-3个月集中休息12-18天 工作地点：四川阿坝（东方电气项目

要专业