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工厂机电工程师经验不限学历不限设备维护、机械维修、机修、设备保养、点检设备维修/保养电气安装机电相关专业擅长SolidWorks擅长AutoCAD
岗位职责 1.负责非标自动化设备的维护与保养工作2.解决设备运行中的故障问题,确保设备正常运行 3.参与设备的安装调试,提升设备性能和使用效率 4对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决 5.依据设备损耗和更新频次,编制采购计划 任职要求: 1.具备良好的问题分析和解决能力,能够独立处理设备故障 2.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通协作 3.对非标自动化设备有一定的了解和兴趣,愿意学习相关知识技能 薪资待遇及福利待遇: 1.实习薪资待遇:26元/小时综合薪资6500+ 2.转正薪资待遇:底薪4300+全勤500/月+学历补贴300/月+加班费+技术津贴1500-2000+月度绩效奖励1500-3000/月综合薪资8500-9500左右年底13薪
机械工程师
8000-13000元/月
机械工程师3-5年本科有机械工程师经验电子系统经验机电设备经验自动化机械经验机器人经验重型机械经验SolidWorksAutoCADUG非标设计经验整机设计经验研发设计非标设备电气设备工装设备自动化设备
一、岗位职责 1、熟悉办公软件:Solidworks、CAD、excel等办公软件; 2、非标自动化设备设计,三维图图纸设计,工程图纸,零部件图纸绘制、BOM表编制、指导生产、装配,协助调试,现场安装质量验收,项目技术支持,产品使用说明书编写; 3、具有输送设备、提升设备、拆码垛设备等物流装备及非标成套设备设计经验者优先; 4、可接受出差、加班; 5、能独自驾驶车辆; 二、任职要求 教育背景: 1.机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业本科及以上学历。 工作经验: 1.具备3年以上机械设计工作经验,有输送线、提升机或非标产品设计经验者优先。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师1-3年本科UG自动化机械经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责: 1、依据产品需求或客户要求,开展方案设计构思、可行性评估及结构设计工作。 2、强度与刚度校核:通过理论计算或使用CAE工具完成静力学、动力学及疲劳性能分析,确保设计方案符合性能标准。 3、设计改进:结合分析数据、测试结果或生产实际反馈,持续优化设计,达成降低成本、减轻重量、提升效率等目标。 4、负责编制和更新设计相关技术资料,如物料清单(BOM)、技术规范、装配指导文件等。 5、与制造团队(如机加工、焊接、总装车间)紧密协作,处理生产中的技术难题,保障图纸设计的可生产性(DFM)。 6、生产异常处理:针对试产或批量生产过程中出现的机械问题或质量缺陷进行原因分析并提出解决方案。 7、编制生产工艺文件,确定材料消耗工艺定额,根据工艺需求设计工装夹具,并负责其验证与持续优化。 任职要求: 1、熟练操作CAD/CAE软件:精通至少一种主流三维设计及工程分析软件;掌握工程力学、材料学、机械原理、公差配合、热处理工艺等相关专业知识。 2、了解机械加工工艺:熟悉常用加工方式(如车、铣、磨、钻)、钣金成型、焊接工艺的特点及其设计约束条件。 3、具备优秀的逻辑思维能力和技术问题解决能力,对图纸尺寸及公差标注具有高度的准确性要求;能关注行业新技术发展并应用于实际项目中。 4、全日制本科及以上学历,机械设计类相关专业,具备2年以上机械设计领域工作经验。 岗位福利: 提供项目提成,享受带薪年假,设有年终绩效奖励
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年硕士仪器仪表经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验化工经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
一、岗位职责: (1)负责石油机械设备的整机设计与研发,涵盖结构件及零部件的设计与校核计算,确保设备运行性能符合实际应用需求; (2)在产品研发全周期中,主导技术难题的分析与解决,持续优化设计流程与方案,提升产品可靠性与质量水平; (3)主导从需求调研、概念构思、详细设计到样机制作及测试验证的全过程,保障项目按计划推进并成功落地; (4)熟练运用CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行设计开发工作; (5)完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格: (1)硕士及以上学历,机械或机电一体化等相关专业背景,985/211院校毕业者优先考虑; (2)具备10年以上石油机械或相关领域工作经验,有完整且成熟的项目研发实践经验; (3)具备良好的沟通协调能力,能与相关部门高效协作,推动技术问题及时闭环,责任心强,具备优秀的团队合作意识。
机电工程师/主管
6000-10000元/月
机电工程师1-3年中专/中技电气安装设备维修/保养
岗位职责: 1、负责猪场内机电设备的日常管理与定期维护,建立设备台账,实施挂牌管理,并完成巡检记录工作 2、根据月度及季度安排制定水电设施维修方案,提交采购计划,配合场长开展机械零配件采购及到货验收登记 3、准确、完整记录各类设施设备的日常运行数据 岗位要求: 1、具备中专或高中及以上学历 2、具有一年以上猪场同类岗位工作经验
储备工程师
3000-4000元/月
机电工程师经验不限大专
一、招聘对象:2026届大专及以上学历应届毕业生 二、需求专业: 电气工程及其自动化、机械工程、暖通空调、建筑智能化、自动化、给排水科学与工程、消防工程、安全工程及其他相关工科专业 三、任职要求: 具备电工证或低压电工证、特种设备作业操作证书 四、岗位职责: 作为公司“储备工程师”培养项目的重要成员,您将通过系统化轮岗与实际项目锻炼,逐步参与以下工作内容: 1、协助开展机电类工程(含电气、管道、暖通等)的现场管理、技术支撑及质量把控工作。 2、参与建筑智能化系统、安全技术防范系统的方案辅助设计、安装调试与验收流程。 3、学习并参与设施设备的维修保养及大中修计划制定,涵盖电梯、消防系统等特种设备的运维管理。 4、参与新能源相关项目(如充电桩)的现场勘察、施工组织协调及交付过程支持。 5、在导师带领下,掌握项目管理、成本管控以及团队协作的基础流程与实践方法
机械工程师1-3年本科研发设计制图设计非标设备自动化设备装配工艺SolidWorks
岗位描述 岗位职责: 1、承担新产品的研发与结构设计工作。 2、根据项目任务书及技术协议要求,完成机械图纸的设计与输出,落实客户定制化产品方案。 3、在产品制造过程中提供必要的技术支持与现场指导。 4、回应客户技术咨询,针对实际问题提出优化改进措施。 5、持续推动技术改进,提出合理化建议,助力公司技术能力提升。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2、具备3年以上机械类产品设计工作经验。 3、掌握金属材料特性及相关加工工艺知识; 4、熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件开展产品开发; 5、具备较强的责任意识和良好的团队合作能力。 本岗位根据机械设计领域实际经验年限综合评估定岗,具体薪资福利可面议。 注:须具备2年以上非标大型自动化设备设计相关工作经验。 入职即缴纳五险一金,按全额工资基数缴纳,提供住宿,双休(因订单量大,周六可能安排加班,介意者慎投),8小时工作制,享有加班费、通讯补贴、项目奖金(转正后发放)、年终奖、技术立项奖励、专利奖励。
机械工程师5-10年大专
岗位职责: 负责水轮发电机组安装服务的整体规划与技术筹备工作。 负责现场安装过程中的技术说明、培训及指导支持。 提供水轮发电机组安装期间的全程技术支持服务。 负责机组安装完成后的验收相关工作。 任职要求: 具备水利水电、能源动力、电机、机械制造等相关专业背景。 具有安装与运维相关工作经验,有水电机组现场施工管理经历者优先考虑。 掌握水轮发电机主要类型及其结构特点,熟悉安装工艺流程,能熟练使用CAD、Office等软件及常用工具仪器。 工作态度严谨,具备良好的问题分析与解决能力、沟通协调能力及文字表达能力,能够接受长期外派或出差。
技术兼职
400-500元/天
工厂机电工程师大专
技术指导
水电工程主管
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年大专
(驻场内蒙古项目)特别要求具备水厂项目经验,熟悉水处理设备相关专业,具备扎实的设备安装实践经验。 岗位职责: 1、负责施工图纸审核,组织现场踏勘、测量与调查,开展工程概预算工作,监督设计单位按规范完成图纸修改与优化; 2、配合招标实施,参与图纸答疑,起草专业技术条款,核查专业报价的合规性及各项费用的合理性; 3、在施工阶段,全面把控工程质量、进度与成本,及时解决现场各类专业技术难题; 4、协调业主、监理及各参建单位之间的沟通与协作,保障项目顺利推进; 5、组织竣工资料审查,参与初步验收并主导竣工验收工作,提出结算审核意见,办理最终结算手续; 6、负责土建类工作,涵盖土建结构、钢结构、市政道路、市政桥梁及绿化工程; 7、负责安装类工程,包括室内外电气、给排水、暖通等系统施工管理。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,市政工程、水利、工民建、土木工程等相关专业; 2、曾担任施工企业项目经理或技术负责人职务,有高铁站房建设经验者优先考虑; 3、熟悉国家及地方相关政策法规,掌握市政工程施工图设计与现场管理要求,了解项目规划、设计、施工及验收全流程,熟悉市政配套建设程序; 4、熟练编制市政工程量清单及组价文件,精通预算软件操作,熟悉现场施工各环节,掌握市场造价动态及材料价格信息; 5、具备较强的专业技术能力与计算机应用水平,熟练使用CAD进行绘图,责任心强,具备团队协作意识和敬业精神; 6、项目地点位于内蒙古,需随项目驻外,服从公司调配者优先。
四川资阳安岳县货车司机(B证)招工人数:1名工作地址:石桥街道中环路北一段12号
B2
货车司机(B证) 招工人数:1名 工作地址:四川省资阳市安岳县石桥街道中环路北一段12号
资阳 安岳县
5月9日 00:24拨打电话
天车工行吊月结
天车工(钢管厂) 任职要求: 1.男女都可,60岁以内,持有天车证 2.认真执行吊车使用规程及有关管理规定 3.认真执行天车安全操作规程,严格遵守劳动纪律 4.做好开车前的准备工作与检查工作,正确操作 5.维护和保养控制器的灵活、接触良好。 6.领导班长安排的其他工作 薪资待遇:3500-6000元/月,购买五险 联系电话:
资阳
5月8日 23:55拨打电话
资阳安岳县招硅pu施工队610个平方左右
60-70元/平
硅PU1-4天1-2人完工结算
资阳市安岳县招
资阳 安岳县
5月8日 23:43拨打电话
四川资阳乐至县,川庆队,要上一批背药工,有意者联系我,电话
种植工
四川乐至县,川庆队,要上一批背药工,有意者联系我,电话
资阳 乐至县
5月8日 22:58拨打电话
天车工
某曲轴分公司天车工 任职要求: 1.男女都可,35岁以内,高中文化,持有天车操作证(Q2桥式起重机)。 2.认真执行天车安全技术操作规程和天车十不吊规定。 3.做好开工前的维护保养和天车点检工作。 4.懂得天车抱闸的调整,保证制动器的性能良好。 5.严格遵守劳动纪律以及完成班长临时安排的其他工作。 上班时间:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30。周末实行大小休(大休:周六周日都休息,小休:周六上班,周日休息)。 薪资待遇:实习期一个月,实习期工资2800元-3000元/月()。实习期后工资3500元/月(扣五险后)。 工作地点: 周祠坝附近。 联系电话:
资阳
5月8日 22:42拨打电话
机电工程师5-10年大专
1. 大专及以上学历,建筑机电、给排水相关专业,3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准,能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件,具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先,能常驻项目工地,接受项目调配。
土建机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合工程验收,确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求: 1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3.具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识 5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
机电工程师
1.6-2万元/月
机电工程师经验不限本科负责驻场电气施工单位施工工程师综合布线系统
任职要求: 1.熟悉机电暖通专业图纸; 2.熟练掌握机电施工流程及工艺标准; 3.精通工程量计算及成本管控; 4.善于沟通,具有较强的能耗数据分析能力; 5.40周岁及以下,本科及以上文化程度; 6.5年及以上机电安装方向从业经验,且具有2个及以上暖通及机电项目经验; 7.具有冰雪运动馆机电施工经验或大型场馆制冷机组施工经验的优先考虑。
建筑机电工程师1-3年中专/中技酒店公寓维修CAD节日礼品带薪年假北京社保
待遇: 1、月综合收入5000元—8000元(含基本工资、全勤奖、持电工证上岗补贴),正式签约后另享绩效奖金; 2、实习期1-3个月,实习期间月薪为起薪5000元的80%,即4000元;若转为正式员工并签约,自入职当月至年底,实习期每月额外以奖励形式补发1000元,相当于保底月薪5000元; 3、正式合同期限三年起签,依法缴纳社会保险,因公出差交通费用据实报销; 要求: 中专或大专及以上学历,熟练使用电脑办公软件,具备CAD操作能力者优先; 有机电设备维修相关经验,具备洗衣房、厨房、电梯或酒店工程维护经历者优先考虑; 须持有低压电工操作证,具备焊工操作证者优先录用; 工作内容: 负责洗衣房设备的安装、维修、调试、保养及培训工作,完成公司交办的其他任务; 工作时间: 非固定工时制,周一至周五安排工作,每周实际维修作业时间不超过40小时; 服务区域: 需长期出差,服务范围覆盖中国大陆地区; 特别说明: 在北京、武汉、上海、西安、成都等城市有项目驻点,或愿意在当地长期工作者优先安排。
机电工程师
1-1.5万元/月
建筑机电工程师经验不限本科给排水暖通负责驻场
岗位职责: 1.负责基建项目现场给排水、电气、暖通、弱电智能化等机电安装工程的全过程管理。 2.参与给排水、暖通、照明、动力、消防及弱电智能化等专业系统的设计方案评审,开展功能布局与使用需求分析。 3.管理各类生产与办公类电气设备相关的电气安装工程实施。 4.组织对施工方、监理方及其他基建协作单位的现场协调与监督管理。 5.落实施工现场在安全管控、质量控制及进度推进方面的管理工作。 6.审查施工图文件,识别并评估技术难点与实施可行性。 7.编制工程投资估算,负责签证变更审核及项目竣工后的结算工作。 8.研判并应用建筑领域相关标准规范与管理制度。 任职要求: 1.电气工程、建筑电气与智能化、智能建造、给排水科学与工程、暖通空调、建筑环境与能源应用等相关专业优先考虑。 2.具备现场机电工程管理实践经验,能独立审阅给排水、电气、暖通、智能化等专业图纸,至少精通一个方向且熟悉其他领域,可有效对接处理现场各专业机电问题。 3.具备良好的沟通协调能力及团队组织能力。 4.善于制定工作计划,执行力强,具备较强的应变与问题解决能力。 5.工作地点:杭州、南京,公司根据具体工程项目所在地统筹安排。
配网设计
5000-8000元/月
电气设计工程师1-3年大专电力设计电网工程
工作内容: 1. 承担国家电网下属各地电力公司10kV及以下电压等级电力工程的设计任务; 2. 负责设计过程中与内外部单位的沟通协调,保障项目后期服务工作的顺利推进。 3. 参与设计技术交底,配合现场施工、竣工验收以及设计回访等工作,主要聚焦于输电线路设计相关环节的执行。 4. 熟悉配电网设计的相关规程、流程与技术要求,掌握国家电力工程设计规范,了解各类配电设备及相关强弱电系统产品的性能与特点,具备设备选型、系统原理图绘制及施工图深化设计的能力。 5. 遵照上级工作安排,按时完成各项任务。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,所学专业为电力系统、电力工程或相近方向; 2. 有配网设计实际工作经验者优先考虑,持有驾驶证者优先录用; 3. 熟练操作AutoCAD等专业绘图软件,已取得相关专业技术资格证书者优先; 4. 具备良好的沟通表达能力,责任心强,能承受工作压力,适应短期出差; 福利待遇: 1. 公司提供健全的薪酬激励机制和职业晋升通道,拥有广阔的发展平台; 2. 福利体系完善,包含餐费补贴、差旅补贴、生日礼品及各重大节日福利; 3. 实行每周双休制度,保障员工正常作息。
生产运营部主管
1-1.5万元/月
生产制造项目经理5-10年本科生产计划管理现场管理设备管理食品安全管理体系
经验要求:在饮料生产领域拥有10年以上从业经历,且担任生产制造部门负责人职务满5年以上 ◆知识要求:掌握《中华人民共和国食品安全法》《食品安全法实施条例》《中华人民共和国农产品质量安全法》《中华人民共和国产品质量法》等相关质量管理体系及区域食品生产法规,熟悉国家与地方食品卫生标准,熟练操作办公软件、ERP系统,精通精益生产、计划目标管理及质量管理体系,具备基础消防安全常识 ◆能力要求:具备出色的领导统筹、沟通协调、组织管理、文字表达、培训授课以及敏锐的判断力 ◆其他要求:工作责任心强,能吃苦耐劳,抗压能力突出,具有较强的数据分析与决策水平,善于通过数据挖掘识别并解决实际问题,了解基本法律规范与风险防控意识,确保企业生产运营符合各级法律法规要求
机械设备工程师经验不限中专/中技需要出差设备厂商(乙方)自动化设备经验机器人经验非标设备经验接受无机械设备工程师经验安装/调试维修/保养
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常点检、维护、保养及故障处理,保障设备稳定运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制 3. 协助制定设备维护计划,优化点检标准与维修流程 4. 记录并分析设备运行数据,提出改进建议以提升OEE(设备综合效率) 5. 配合生产、质量等部门完成相关技术支持与跨部门协作 任职要求: 1. 机械、电气、自动化或相关专业背景,学历不限 2. 接受零经验应聘者,公司提供系统化带薪培训 3. 具备基础电工知识或动手能力者优先 4. 责任心强,学习意愿高,能适应制造现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
机电工程师
6000-8000元/月
机电工程师3-5年高中低压电工证
1、能适应封闭式工作环境; 2、精通电力及设备维护技能,做事细致严谨、坚持原则,无不良嗜好。 岗位职责: 1、负责配电房、配件房、水塔的日常运行与管理 2、统筹猪场内各类机电设备的管理工作,定期开展维护保养,建立设备台账,实施挂牌管理,并完善检查记录 3、在收到停电通知后,及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡视检查,发现异常情况须立即处理并上报
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住
职位描述: 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作; 2、开展自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修; 3、执行终端设备离线缺陷处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换; 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施; 5、在项目现场负责与客户对接沟通,汇报项目进展,保持良好的客户协作关系; 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作; 7、及时响应并处理项目运行中的突发问题,协助客户完成日常运维任务。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景; 2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取); 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳; 4、工作态度积极,责任心强,能适应一定强度的工作节奏; 5、愿意接受四川省内各项目地点长期驻场安排,包住,服从公司对项目区域的统一调配。 特色福利: 1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道; 2、薪资结构包含基本工资、绩效工资、补贴及项目提成; 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品; 4、每年6月至8月期间享受高温补贴; 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年大专
电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业,持有高压/低压电工证,3年以上食品厂或大型制造业电气工程师工作经验。 -能独立看懂并绘制电气原理图、接线图。 -熟悉食品行业设备特性以及食品安全生产管理体系优先。
配网设计帮手
2000-6000元/月
电气工程师经验不限大专CAD配网电气设计
工作内容: 1. 负责现场测量,整理项目所需技术资料,包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制,确保成果质量达标。 2. 遵从上级工作安排,积极配合团队推进任务。 3. 主动学习电力设计领域的专业知识,提升业务能力。 任职要求: 1. 不限经验,具备良好的学习能力、沟通表达能力,身体健康,责任心强,具有团队协作意识; 2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作; 3. 年龄在25周岁以下。 薪酬待遇: 1. 试用期为3个月,期间提供系统培训,试用期发放补贴,转正后月基本工资2-4k,半年后根据表现确定岗位及薪资。 2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。 3. 第二年综合收入5-6万元(含奖金与提成)。 4. 定期组织团队活动,享受节日福利。
机械工程师3-5年本科设计结构设计燃气表具注塑工艺五金工艺AutoCADSolidWorksPro/E
【工作内容】 1、主导常规研发项目的全过程管理,编制相关项目技术文档。 2、承担产品整体结构设计及原材料选型工作。 3、针对生产过程中出现的品质问题进行分析,并提出有效的改善方案。 4、负责工装夹具的机械结构设计,总结实际工作中的经验与不足,制定相应的预防与控制措施。 5、对作业方法、管理制度及流程优化提出建设性意见,参与专利技术文件的编写。 6、精通产品机械构造及零部件设计,掌握材料选择原则,能独立完成机械产品的设计、装配及测试调试工作,完成上级交办的其他事项。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备3年以上相同岗位工作经验; 2、熟练操作SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等设计软件,具备良好的项目统筹能力; 3、掌握注塑模具与五金模具的基础知识,熟悉产品开发流程及制造工艺,对测试工作有浓厚兴趣,工作态度严谨、细致; 4、拥有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识。
机械设计工程师
7000-9000元/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验团队管理经验机电设备经验有机械工程师经验
工作内容 1.负责机械产品的设计、制造和安装; 2.负责机械设备的维护和保养; 3.负责机械设备的故障排除和维修。 任职要求 1.具备机械工程师相关专业背景; 2.具备机械设备操作和维护经验; 3.具备良好的沟通和团队合作能力。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师1-3年本科非标设备机床设备精密设备
岗位职责: 1. 提供SolidWorks相关的售后技术支持与服务; 2. 负责项目的实施推进与过程跟踪; 3. 配合销售团队识别并分析客户的实际需求; 4. 组织或参与定期及临时的技术分享会与专题研讨; 任职要求: 1. 机械工程类相关专业,具备本科或以上学历; 2. 拥有两年以上SolidWorks使用经验,熟悉SolidWorks PDM功能,持有CSWP认证者优先考虑; 3. 具备良好的自主学习能力,能持续拓展专业知识; 4. 工作认真负责,能够适应工作压力与挑战,接受短期出差安排; 5. 具备优秀的沟通技巧、团队协作意识与合作精神;
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