
风电/光伏运维工程师
7000-8000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技
招聘分布式光伏电站运维人员
工作地点:福建漳州芗城龙文
联系电话:***********
【薪资待遇】
1. 转正综合薪资7000-8000元+。
2. 额外意外险,公司免费提供住宿。
3. 每月固定休息4天,法定节假日福利按公司制度发放。
【岗位要求】
1. 年龄25~47周岁,中专及以上学历,电力相关专业优先。
2. 持证上岗:高压电工证,低压电工证,高空作业证。
3. 持有C1及以上驾照,熟练开车,可上屋顶巡检。
4. 沟通、现场协调能力良好。
轮机工程师(临时)
1000-2000元/月
机电工程师3-5年中专/中技
具备水轮机调试工程师或水轮发电机调试工程师专业技术职称。
或为轮机相关专业毕业,持有机电工程师、机械工程师、水利工程师等任一资格证书即可。
机电工程师
5000-9000元/月
机电工程师1-3年大专
机电工程师:2名
任职资格:
1、大专及以上学历,给排水、机电等相关专业
2、熟练掌握CAD软件及常用办公软件操作
3、具备较强的沟通与组织协调能力
4、有面板厂、半导体厂、电子厂、医药厂、实验室、化工厂、、光伏发电等行业工作经验者优先
工作职责:
1、熟悉机电安装工艺流程,负责施工方案、施工图纸及施工计划的编制,并落实现场实施
2、全面管控项目施工进度、技术规范、质量标准,确保现场作业按要求执行
3、统筹安排施工所需资源(人力、材料、机具、设备等),保障工程进度和计划顺利推进
4、负责项目初期成本估算及完工后成本核算分析
5、具备良好的协调沟通能力,能有效应对和处理各类突发情况;责任心强,身体健康,能承受现场工作强度并接受出差安排
机电工程师
6000-10000元/月
机电工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责机电系统的设计、开发与优化,确保系统运行稳定可靠;
2. 参与设备安装调试,指导现场施工并解决技术问题;
3. 编制项目相关技术文档,包括图纸、方案及操作规程;
4. 配合相关部门完成项目验收与后期维护工作;
5. 跟踪行业技术发展,推动技术创新与应用。
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械与电气专业知识,熟悉常用机电元器件及控制系统;
2. 能够熟练使用CAD等工程设计软件进行图纸绘制与方案设计;
3. 具有较强的现场沟通能力与问题分析解决能力;
4. 能适应阶段性出差或现场作业任务。
(光储柴)微电网系统工程师
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年本科熟悉PLC编程
一、岗位职责
1、系统集成与调试:
负责光储柴微电网控制系统的方案设计、程序开发及现场调试工作。
处理光伏、储能与柴油发电机设备之间的通信协议对接与兼容问题。
2、自动化控制开发:
开发PLC/HMI控制逻辑,实现系统动态功率调节、黑启动功能及多能源协同运行。
优化AI相关算法(如负荷预测、SOC均衡策略),提高整体系统运行效率。
3、主导海外项目现场的安装实施与系统调试,及时响应并完成故障排查。
制定设备预防性维护方案,统筹备品备件的管理与调配。
4、文档与培训:
编制技术文档、通信协议适配说明及运维标准作业流程(SOP)。
二、任职要求
1、教育背景:自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业本科及以上学历。
2、工作经验:5年以上工业自动化或微电网项目实施经验,至少独立主导过2个光储柴一体化集成项目。
3、技术能力
- 熟练掌握PLC编程(西门子/施耐德/AB)及SCADA系统(WinCC/Intouch)应用
- 了解光伏MPPT控制原理,熟悉储能系统BMS/PCS控制逻辑
- 具备使用Python/C#进行数据处理与算法优化的能力
协议与通信:
- 深入理解Modbus RTU/TCP、CAN 2.0B、J1939通信协议
- 具有工业以太网(Profinet/EtherCAT)网络配置实践经验
风电运维工程师就近安置
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:就近安置 免费考证
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
机电一体化工程师
8000-12000元/月
工厂机电工程师3-5年中专/中技机电相关专业
岗位名称:电气/智能化/机电一体化工程师
1.三年及以上智能产品设计开发经验,有智能家居中的灯光智能相关经验;有捕蚊机、灭蚊灯、喷灌、雾森等行业工作经验优先,机电一
体化更偏电气类方向。
2.能够快速熟悉公司新产品的机械机电系统、电气系统的原理;有成功研发过新产品经验,对智能家居设备类的研发制造有深厚兴趣者优先;有较强学习能力、对产品创新
有兴趣者优先
3.对外:01硬件方面:对接单片机、PCBA、控制版类企业,负责提需求并推进项目节点完成;
02软件方面:对接APP/小程序的软件开发团队,按产品特征及需求,调整界面设计以及提出功能需求,并与硬件及设备适配;
4.对内:01产品更新迭代:根据市场或公司决策,即时调整更新/升级产品功能;02产品功能完善:根据业主使用的第一反馈,即时查缺补漏完善产品功能及使用体验;
5.动手能力强,能够独立组装设备以及指导员工组装设备。
6.熟练使用3d数模绘图软件,熟练使用CAD绘图软件。
7.本科及以上学历,电气/智能化/机电一体化/自动化专业。
长泰积山急聘机电师傅,持有电工证或焊工证
6000-12000元/月
工厂机电工程师1-3年中专/中技设备维修/保养机电相关专业
急聘:【机电师傅】45岁内,持有低压电工证或焊工证,2年以上相关工作经验,薪资面议地址:长泰积山电话:
机电工程师
8000-12000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
负责项目机电系统(电气、暖通、给排水、动力设备等)的技术方案编制、图纸审核、深化设计及技术交底工作。
全面管理机电设备的安装、调试与运维流程,及时排查并处理现场各类技术故障,确保系统稳定运行。
严格控制机电工程的质量、进度、安全与成本,监督材料及设备的进场验收,执行相关规范与施工工艺标准。
协调甲方、监理单位、施工队伍及各专业部门之间的沟通,推动跨专业协作,保障项目顺利实施。
整理并归档施工图纸、技术文件、维保记录、验收资料等文档,建立完整的设备管理台账。
完成上级交办的其他机电类技术任务。
任职要求
大专及以上学历,机电一体化、电气工程、机械自动化、建筑机电等相关专业背景。
具有2年及以上机电工程现场管理、设备运维或安装调试工作经验,熟悉行业技术规范与流程。
熟练掌握CAD制图及Office办公软件操作,具备BIM或三维绘图软件使用经验者优先考虑。
掌握强弱电系统、暖通空调、管道布局及自动化控制等专业知识,能独立应对和解决现场技术问题。
适应项目驻场工作安排,责任心强,具备良好的沟通能力和现场组织协调能力。
机电工程师1-3年大专机电相关专业设备维修/保养
工作内容:
1. 负责公司机电设备及生产机组的日常操作、启动运行、巡检与调试,严格执行设备操作规范,确保机组安全、稳定、高效运行。
2. 按要求开展设备日常维护、清洁作业,进行简单故障识别与记录,发现异常情况及时上报,并协助完成设备检修与保养任务。
3. 配合车间生产计划安排,做好工序衔接,保障本岗位生产进度与产品质量,落实各项安全生产规定,杜绝违章操作行为。
4. 熟悉掌握生产设备运行参数、操作流程及相关安全标准,持续积累现场实操经验,为未来技术提升或管理发展奠定基础。
5. 遵守公司培训安排,积极学习机电技术知识与车间管理技能,按时完成各阶段培训目标及考核要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械工程等相关专业优先,经验不限,欢迎应届生或跨行业人员加入。
2. 品行端正、踏实肯干,具有较强的责任意识,服从工作安排,具备良好的学习能力、执行能力和团队协作精神。
3. 身体健康,能适应生产车间的工作环境,无重大疾病史和职业禁忌症,愿意长期稳定发展。
4. 有志于在机电领域持续发展,愿意专注技术钻研或向管理方向转型,认同公司双通道人才培养机制。
岗位福利:
1. 零基础系统培养:从机长岗起步,提供全程带教与系统培训,无需高深技术背景,轻松入门。
2. 双晋升通道:岗位发展不设限,可自主选择发展方向,技术路径成长为工程师,能力突出者晋升车间管理岗。
3. 薪资待遇有保障:起薪年薪10万起,晋升后薪资同步增长,岗位层级越高,收入福利越优厚。
4. 成长路径明确:各培养阶段均设有清晰的培训、考核与定岗标准,避免边缘化,专注培养核心骨干人才。
装卸工1-2人日结
今天漳湾码头仓库,日结工两名,现在10.00—22.00,帮抬铝板,体力活,工价22不包吃,能去的联系,下班发工资,
工地小工/杂工拆除/运渣
霞浦企业招聘小工,要求年龄在55岁以内,身体健康,会干活。每天工作9小时,薪资为220元每天,工资月结,直接与老板对接。工期为三个月,不接受短期工。工作内容为拆组光伏板等。
保安中控员
招聘保安1、小洋祥和新城招聘维序班长1名,月休四天,55周岁以内,要有无犯罪记录证明2、铁山佳苑招聘消控2名,月休四天,55周岁以内,要有无犯罪记录证明3、上杭县古田镇市委党校招聘维序员1名,有吃有住,45周岁以内,要有保安证,要有无犯罪记录证明联系苏先生:
运维工程师(五险一金)直签
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金直签合同月休8天户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验户用光伏运维经验光伏电站管理经验无光伏运维细分要求
【岗位】新能源发电站运维工程师
岗位要求:中专及以上学历21-35周
有无经验均可,小白零基础也有机会入行。
持三证、相关专业、有从业经验者优先录用。
薪资福利:
五险一金,食宿全包/发放食宿补贴,额外享交通
补助
薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观
首年月薪4000-6000元
次年月薪7000-10000元
从业二年月薪破万
晋升通道清晰,场站站长年薪30万+
单位提供考核
工作地点:齐齐哈尔地区就近分配
风电运维人员
4000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证机电类专业其他优势经验风电运维经验
风电维修 发电机维修 修复齿轮 刹车盘 要求年龄25-40,登高证 电工证 焊工证 适合出差,提供实习学徒岗位 ,工资4000-10000月结,提供食宿补贴 出差补贴
GW191机组GW93叶片前缘加强
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
鄂尔多斯市准格尔旗招风电叶片技改、维修、涂装技工GW191机组GW93叶片前缘加强
风力发电运维检修工程师(日均8小时、包住有餐补、晋升空间大)
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁、学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职,。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升 空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10- 15天,。
风力发电运维工程师
5000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】:
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行;
【岗位要求】:
1、性别/年龄:
18 - 38 周岁、学历不限,不限经验。
2、 能够吃苦耐劳,能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】:
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000-12000。
【晋升空间】:
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】:
在风电场集中工作 2-3 个月, 可以休息 10-15天,。
暖通设计工程师
1.5-2.5万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计
岗位职责:
1、参与制定暖通设计实施计划、企业技术标准及相关专业管理制度;
2、负责公司工程项目各阶段暖通专业技术方案的策划与设计管理;
3、编制招标与采购所需的工作范围说明、材料清单及技术规范;
4、与各专业团队保持有效协作,协助采购部门完成暖通设备与材料的选型与采购;
5、配合现场施工过程中的暖通安装工作,提供必要的技术支持;
6、对设计方案与施工方法提出优化建议和改进措施;
7、推进暖通专业的能力建设,持续提升技术水平与业务能力;
8、完成项目管理层交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、211985本科及以上学历,建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程等相关专业优先;
2、熟练使用工程常用软件,如Navisworks,AutoCAD,Microsoft Office,MS-Project等;
3、在大型设计院或工程公司从事技术工作6年及以上,具备至少2年工业项目设计经历,曾担任专业负责人;
4、有外资项目设计或设计管理经验者优先;熟悉工业厂房的设计、建设及运维知识;具备工业洁净室设计背景,了解相关行业规范;具有锂电、芯片、化工、电子、医药等领域项目经历者优先;有大型项目专业负责人经验者优先;具备海外工业项目工作经验者优先;
5、持有国家认证的执业资格或职称证书(包括通过国家统一考试或评审取得的中、高级技术职称)者优先;
6、英语可作为工作语言,口语表达流利;
7、工作认真负责,具备良好的职业素养,责任心强,具备优秀的沟通理解与协调能力,积极主动,抗压能力强,善于分析并解决问题,具备良好的团队协作精神。
电气保护技术工程师-TP (MJ045108)
1.5-3万元/月
电气工程师5-10年本科电气电气保护
岗位职责:
1、制定并维护PACK高压电气保护相关设计标准与规范;
2、搭建并管理电气保护器件的选型数据库;
3、开展PACK高压电气保护元件的新产品、新规格及前沿技术的研发工作;
4、推动供应商技术能力的提升与人才培养;
5、挖掘、确认并验证导入PACK高压电气保护器件的成本优化方案;
6、主导PACK高压电气保护类问题的失效分析与解决方案落地。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科背景,电气类专业优先考虑;
2、具备5年以上整车企业或新能源领域电气系统设计、熔断器开发等相关工作经验;
3、精通PACK高压电气保护元器件的设计与制造全过程,熟悉PACK平台的电气架构布局,具备系统性FA问题分析与解决能力;
4、掌握高压电气原理及电气保护逻辑,熟练运用FMEA、DOE、8D等质量工具,具有良好的逻辑推理与问题剖析能力;
5、具备良好沟通协调能力,能接受短期高频次出差安排。
plc电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年学历不限PLC工程师
岗位职责:
1. 负责生产线PLC及HMI程序的设计与开发;
2. 参与工厂及客户现场的设备调试与陪产工作;
3. 在客户现场开展电气方面的协调、进度管理、安装指导及操作培训;
4. 编写相关电气技术文档与项目资料;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历,*****;
2. 具备2年以上工业自动化设备PLC编程与调试经验,其中至少1年从事大型线体调试,熟练掌握博图软件、PN型伺服及远程IO模块配置,如汇川、V90等伺服应用;熟悉巴鲁夫远程模块配置,有新能源电池生产线调试经历者优先考虑;
3. 精通或熟练使用汇川、欧姆龙、西门子S7-1500等主流PLC及HMI系统,具备独立编程与调试能力;
4. 有发那科、库卡等工业机器人应用经验,了解伺服系统、视觉设备等相关技术;
5. 能在高强度工作环境下保持稳定表现,高效完成各项任务;
6. 能够接受频繁出差的工作安排。
电气技术员-金垂 (MJ048864)
5000-9000元/月
电气工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责:
1、负责设备的故障排查与修复,执行日常维护保养工作;
2、配合工程师优化设备运行效率及性能表现,提升设备运行稳定性;
3、熟练使用电气检测仪器及工具,参与设备升级、技术改造并跟进实施进度;
4、掌握电气控制、PLC、机器人、气动系统、伺服系统等相关基础知识与维修技能;
5、了解TPM管理理念,持有电工证或具备编程能力者优先考虑。
岗位要求:
1、中专及以上学历,主修电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业;
2、具有机械制造或电池行业设备维修、电气维保工作经验者优先;
3、熟悉电气图纸,能读懂电气原理图,可独立开展电气布线、安装与调试作业;
4、能够适应倒班工作安排。
设备安全技术员
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科消防管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师
岗位职责:
1. 负责部门安全管理体系的搭建与实施推进
2. 制定设备安全技术规范,并在新设备开发过程中落实标准导入
3. 开展运营期设备的安全管理及安全技术优化工作
4. 编制并持续更新设备相关的安全操作手册及技术文件
5. 监督并提升现场消防管理与应急响应体系的有效性
6. 高效完成上级交办的其他工作任务,同时指导下属开展工作
7. 组织落实所分配的各类相关专项工作
任职资格
1. 本科及以上学历,安全工程或机械工程专业优先;需持有注册安全工程师或注册消防工程师职业资格证书
2. 具备5年以上设备安全管理相关工作经验
3. 熟悉ISO14001与ISO45001管理体系标准,掌握体系审核流程及相关审核方法
4. 精通安全生产标准化全流程管理,了解国家安全生产、消防安全法律法规及标准,熟悉设备类机械与电气安全相关法规及国家标准
5. 熟悉工厂EHS审核机制、风险识别评估程序以及安全管理方案制定要求
6. 具备丰富的安全事故调查经历,可准确分析事故根源,并制定切实可行的预防改进措施
7. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力,责任心强,工作态度认真细致
8. 具备较强的自我驱动力和抗压能力
电气技术员-HZ (MJ038864)
8000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限西门子三菱欧姆龙
岗位职责:
1、负责设备的故障排查与修复,执行日常维护保养工作;
2、配合工程师优化设备运行效率及性能表现,提升设备运行稳定性;
3、熟练使用电气检测仪器与常用工具,参与设备升级、技术改造并跟进实施进度;
4、掌握电气控制、PLC、机器人、气动系统、伺服系统等相关基础知识与维修技术;
5、了解TPM管理理念,持有电工证或具备编程能力者优先考虑。
岗位要求:
1、学历专业:中职、中专或技校及以上学历,电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业;
2、知识技能:熟悉电气图纸,能读懂电气原理图,可独立开展电气布线、安装与调试工作,有机械行业或电池行业设备维修、电气维护经验者优先;
3、工作经验:具备电气安装与维修实际经验者优先录用;
4、语言:普通话表达流畅;
5、其他:能接受两班倒的工作安排。
储能运维项目主管
4-7万元/月
新能源运维工程师10年以上本科
储能运维项目经理
岗位亮点
新能源储能黄金赛道 | 海外大型储能项目 | 全生命周期项目管理 | 跨部门核心统筹岗 | CATL核心项目
岗位职责
1. 售前投标支持
协助销售团队推进项目投标工作,共同达成业绩目标;针对客户RFP及招标文件中的售后服务需求,协调相关部门明确服务范围、责任划分、能力标准和服务SLA等条款并反馈;确认客户对线上/线下运维交付的具体要求。
2. LTSA全流程管控
主导LTSA各阶段进度跟进,组织相关部门统一理解、达成共识;协同销售团队与客户进行商务沟通,推动LTSA合同顺利签署。
3. 服务方案交底管理
全程参与服务方案交底工作,审核职责分配的合理性与实施方案的可执行性,确保交底按时完成并符合标准。
4. 售后项目落地统筹
对接海外储能客户,整合SPP、QA、OSD、SSC、CBD、ITC及运维交付等多方资源,推动售后资源配置到位,保障项目在质量、成本与进度方面的目标实现,助力客户满意度提升。
5. 项目进度与绩效管理
建立所辖区域项目进度可视化看板,统筹区域内所有储能项目的交付成效评估与排序工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气、新能源、自动化、电力电子、计算机、工程管理等相关专业,硕士优先考虑。
2. 英语六级或同等水平,具备熟练的英语听说读写能力,能够使用英语作为主要工作语言。
3. 拥有5-10年工作经验,其中至少3年从事项目管理工作,具备储能、电力能源领域经验或海外项目协作经历者优先。
4. 具备优秀的跨部门协调与资源整合能力,能独立驱动多团队协作落地,熟悉项目全周期管理流程。
电气工程师 (MJ049138)
1.1-2万元/月
电气工程师5-10年大专控制器维修/保养安装/调试
岗位职责:
1、制定并审核车间设备电气类预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行可靠性;
2、针对车间设备的PLC、电机、传感器、线路、机器人、变频器、伺服等电气系统复杂故障进行诊断、修复与改进,推动横向经验推广落地;
3、负责车间设备系统软件、应用软件及计算机硬件相关技术问题的分析、恢复与优化,实现跨区域复制改善成果;
4、处理车间设备视觉系统中线路、CCD、软件等环节的技术难题,完成故障排查、修复及性能提升,并推进标准化应用;
5、统筹管理车间设备电气、计算机及视觉系统备品备件,科学控制库存,提升使用效率,降低运营成本;
6、组织制定并审核技术员与工程师的电气技能培训计划,设计培训课程并实施教学,提升团队专业能力;
7、主导车间设备安全管理工作,识别安全隐患,开展问题诊断、整改及横向改进措施落实;
8、参与切拉过程中设备的电气调试与验证工作,攻克关键电气技术瓶颈,汇总改进建议并实施提效方案。
岗位要求:
1、具有扎实的现场设备维护经验及持续改善能力,有锂电行业或汽车及零部件领域工作经验者优先;
2、三年以上制造业相关岗位从业经历;
3、熟练掌握主流品牌PLC(如欧姆龙、西门子)编程与应用;机械手方面熟悉发那科系统;
4、了解机器人及伺服控制系统原理,具备较强的电气故障处理能力;
5、掌握基本的工厂设备知识,熟悉气缸、传感器、变频器的工作机制与应用场景;
厂房电气技术员-罗源时代 (MJ049389)
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专安装/调试测试维修/保养控制柜
岗位职责:
1、负责110KV变电站、10KV供配电系统、400/380V用户终端、UPS及配套供配电辅助设施的运行管理与日常维护检修工作;
2、协助推进新建厂房电气设备工程的现场施工进度管控;
3、参与厂房数字化与智能化系统的操作应用,并及时反馈系统运行问题;
4、落实节能措施的具体执行及开展日常巡检任务。
任职要求:
1、学历专业:电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业,大专及以上学历;
2、知识技能:具备2年以上工作经验,熟悉大型制造业变配电系统的运维管理;
3、语言:普通话。
弱电工程师
50-400元/时
弱电工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 解决各种网络问题。
【岗位要求】
1. 有过网络调试经验;
2. 可以单独完成调试;
3. 有证书可优先派单。
【薪资待遇】
1. 根据订单内容每天400到1600不等。
【工作时间】
1. 因为是兼职工程师,自己有空就可以在平台接单。
【工作地点】
1. 各地都有订单项目,在自己的常驻地即可接单。
有想法的工程师可以随时联系
栏目概述
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