
风电安装工程师
300-500元/天
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维
风电施工人员招聘要求:
1.必须持有登高证、低压、高压电工证;
2.有风电行业施工经验、运维经验者优先;
3.不得有高血压、心脏病等疾病;提供1年以内体检报告证明;
4.学历不限;
5.长期在福建区域。
焊装电气维修工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科机电相关专业电气自动化设备维修/保养
岗位职责:
1、承担焊装车间生产线电气系统的日常维修与故障处理;
2、制定并执行所辖区域设备的预防性维护及检修计划;
3、开展责任区域内设备的专业点检作业;
4、应对现场突发设备故障,实施快速修复,并完成维修记录、数据统计与分析;
5、推动和落实所辖区域设备TPM管理工作的实施与优化;
6、管控所辖设备的维修成本及备件库存水平;
7、针对设备安全标准化审核中发现的问题,组织整改并落实措施;
8、组织开展设备定期精度校验及运行状态的专业检测与维修;
9、协助外部单位开展设备维修与技术改造项目的实施;
10、负责所辖区域设备外协修理申请及备品备件的申报工作;
11、组织实施本团队人员技能提升与培训工作;
12、牵头解决所辖区域设备的复杂技术难题并开展技术攻关。
任职资格:
1、学历及专业:本科毕业且具备3年以上工作经验,或大专毕业且具有5年以上相关经验;电气自动化或相近专业背景;
2、工作方向:聚焦焊装设备电气管理及技术升级改进;
3、工作经验:在汽车主机厂从事电气设备维修工作满3年以上。
机电设备监理部经理
9000-13000元/月
机电工程师5-10年本科水利工程注册监理工程师一级建造师设备监理师
【岗位职责】:
1. 主导设备监理部门的日常运营,推动公司设备监理业务持续增长;
2. 负责设备监理项目的商务沟通,为技术大纲的编制提供专业支持;
3. 与设备监理项目业主及行业监管单位保持对接,协调解决项目实施中的各类技术问题。
【任职资格】:
1. 具备机电设备类相关专业背景,持有设备监理师执业资格证书及工程师或以上职称;
2. 熟悉设备采购、制造、安装与调试等监理全流程,能够独立分析和处理项目执行过程中的专业技术问题;
3. 具备5年以上设备监理或相关工程管理领域工作经验;
4. 有港口、石化行业工作经历者优先录用。
26届(福建石狮)-机电类储备人才(J118)
6000-9000元/月
机电工程师经验不限本科电气安装机电相关专业熟悉PLC编程擅长AutoCAD设备维修/保养
工作职责:
汲取先进理念,在持续实践中突破自我!你将成长为技术领域的中坚力量,深度把握食品行业技术变革的趋势,推动工厂向智能化与智慧化转型升级。
【广阔的工作区域】
华南:广东(清远)、福建(石狮)
华东:浙江(杭州)
华中:湖北(武汉)、河南(漯河)
西南:四川(资阳)、云南(玉溪)
华北:北京
西北:青海(格尔木)
【定制化的培养】
1.多元化发展通道:支持管理与专业技术双轨晋升;
助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年)
2.健全的成长体系:①由企业高管一对一指导,加速能力提升;②分阶段设计个性化培训方案,融合理论学习与实操训练,夯实专业基础;③提供多样化轮岗实践机会,助力实现个人价值;④建立完善的人才储备机制,打破职业发展壁垒;⑤开放充足的晋升空间。
【有竞争力的薪酬】
1.月薪:5500元-6000元/月并提供食宿;
2.激励金:享受年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|关怀金|节日慰问品|团队活动|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放录用通知
任职资格:
我们期待具备以下条件的你:
1.2026届本科及以上毕业生,主修机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
2.拥有以下特质:善于钻研、执行高效、沟通协作能力强;
3.能适应倒班工作安排。
机电工程师
5000-9000元/月
机电工程师1-3年大专
机电工程师:2名
任职资格:
1、大专及以上学历,给排水、机电等相关专业
2、熟练掌握CAD软件及常用办公软件操作
3、具备较强的沟通与组织协调能力
4、有面板厂、半导体厂、电子厂、医药厂、实验室、化工厂、、光伏发电等行业工作经验者优先
工作职责:
1、熟悉机电安装工艺流程,负责施工方案、施工图纸及施工计划的编制,并落实现场实施
2、全面管控项目施工进度、技术规范、质量标准,确保现场作业按要求执行
3、统筹安排施工所需资源(人力、材料、机具、设备等),保障工程进度和计划顺利推进
4、负责项目初期成本估算及完工后成本核算分析
5、具备良好的协调沟通能力,能有效应对和处理各类突发情况;责任心强,身体健康,能承受现场工作强度并接受出差安排
机电技术员
6000-9000元/月
机电工程师3-5年本科住宅地产建筑机电设计师
一、工作职责:
1. 负责施工现场机电配套及其他相关工程在质量、进度、安全文明施工方面的监督管理;
2. 实施机电工序的质量验收与隐蔽工程的过程监控,落实材料的采购、检验及机电消防设备进场前的各项准备工作;
3. 协调机电专业与其他配套专业工程之间的衔接与配合。
二、任职资格:
1. 年龄要求:35岁以下;
2. 学历要求:本科及以上学历;
3. 专业要求:电气工程、暖通、给排水等相关专业;
4. 经验要求:具备2年及以上相关工作经验,有中建系统工作经历者优先。
建筑机电工程师
8000-11000元/月
机电工程师5-10年大专建筑机电设计师住宅地产商业地产工业地产旧改项目办公地产
工作职责:
1. 负责房建项目中水电安装工程的图纸深化设计、技术交底以及施工方案的编制工作。
2. 全程跟踪施工现场进度,对水电管线预埋、设备安装等关键环节的质量与安全进行监督管控。
3. 组织协调施工、监理及业主单位之间的技术对接,及时处理工程建设过程中的各类技术问题。
4. 参与水电工程的竣工验收及相关资料整理归档,确保各项内容满足国家及行业相关规范要求。
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑电气、给排水等相关专业背景,具备水电工程师资格证书者优先考虑。
2. 拥有3年以上房屋建筑工程中水电安装现场管理经验,熟悉《建筑电气工程施工质量验收规范》等标准规程。
3. 能够独立识读水电施工图纸,熟练操作CAD软件进行技术图纸的绘制与修改。
4. 具备良好的现场协调能力和实际问题应对能力,能适应工程项目驻场的工作安排与节奏。
安装项目主管
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师室内给排水消防系统Microsoft Pro
编制与优化工程技术方案,参与图纸审查,协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作
机电维修工
5000-8000元/月
机电工程师3-5年学历不限机电相关专业设备维修/保养机修电工
、电路维修;
2、设备维修、维护、保养和调试;
3、会切割、电焊;
4、会电箱配线、设备布线安装等。
岗位要求:
1、懂得基本的电路维护,取得电工上岗证,有高压证的更佳;
2、工作耐心细致,责任心强,做事勤快麻利。
3、两班倒。
宁德蕉城区招指挥招夫妻对,一司一指,两指挥也行,单司机勿扰,5000+20,专户准时发
5000-6000元/月
塔吊司机指挥工6-10人月结
宁德市蕉城区招指挥 招夫妻对,一司一指,两指挥也行,单司机勿扰,5000+20 专户准时发
宁德福安市招船厂大合拢结构焊工2名地址福建福安,要干过大合拢的,工资400到460,工资,
400-460元/天
工厂焊工1-2人
招船厂大合拢结构焊工2名地址福建福安,要干过大合拢的,工资400到460,工资,联系电话
宁德古田县打混泥土工人3-5个,点工320一天,须勤奋的,尽责的,管住,管中午一起吃饭,
9000-10000元/月
砼工5-14天3-5人周结点工吃苦耐劳技术好专业师傅
打混泥土工人3-5个,点工320一天,须勤奋的,尽责的,管住,管中午一起吃饭,做完结清
冲压工焊接
宁德龙光[玫瑰][玫瑰][爱心](可日结)年龄:25-45岁要求:适应两班倒,一个月一转班,站班普工:白班21元/时,夜班22元/时(含所有补助)综合收入:6k-7k,每月25号发薪招聘岗位:操作工,冲压工、焊接辅助工劳保用品:劳保鞋,安全盔(均自备)[烟花]上汽供应商[烟花]面试通过当天安排住宿[烟花]岗位:普工[烟花]18~45周岁,男女不限[烟花]面试时间:随时面试[烟花]白班1120=220元[烟花]夜班1220+21=261元[烟花]交通补贴200元/月[烟花]外宿补贴200元/月[烟花]全勤奖200元/月(做满26天)[烟花]包吃住,每周可预支,每月20号准时发薪。月工资:6500~7500[庆祝]温馨提示:住宿人员不收任何押金住宿人员上下班班车接送收暑假工,有来的,电话
风电叶片检测+1.5W+包吃住
7000-15000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 内部技改 外部吊篮 新手7000 熟手10000—15000管吃住 (必须持有登高证 ),有意者直接打我电话,直接打我电话,直接打我电话!!!!
风力发电叶片售后+1.5W+包吃住
7000-15000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮;新手7000 熟手10000—15000管吃住 (必须持有登高证 )有低压 海交证优先,有意者直接打我电话直接打我电话,直接打电话
风力发电叶片售后+1.5W+包吃住
7000-15000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
能适应长期出差服从工作安排持登高证优先新手有师傅带 主要从事风力发电叶片检修 技改 高空吊篮;新手7000 熟手10000—15000管吃住 (必须持有登高证 )有低压 海交证优先,有意者直接打我电话直接打我电话,直接打电话
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作
3.记录并分析运行数据,提出优化建议,提升设备可利用率
4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档
5. 严格遵守电力安全规程,落实高处作业、电气作业等风险防控措施
任职要求:
1.熟悉主流风电机组(如金风、远景、明阳等)结构原理与控制系统
2.具备风电或电力行业运维经验,持高压电工证、登高证者优先
3. 能适应长期驻场、轮班及户外作业,具备较强应急处理能力
4. 中专及以上学历,电气工程、自动化、能源动力等相关专业优先
5.责任心强,具备良好的沟通协作意识和安全规范意识
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维低压电工证高压电工证登高证
工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。
工作内容:
1,负责检查风机设备的运行状态,日常保障等工作
2,在作业过程中,发现机组有问题时,及时处理或上报
3,配合业主进行资料整理归档等工作
4,项目资料整理以及上传至网盘
风场试用期期工资5000到7000左右,转正后8000到15000,五险一金工作时长:每周固定休息一到两天,风力过四级天气恶劣处于带薪休假,每月综合工作时长20到25天,8小时工作制
储能EPC电气一次工程师
1.5-3万元/月
电气工程师5-10年本科
岗位职责:
投标阶段:
1. 负责统筹储能站及升压站项目的系统设计方案,明确核心设备的容量与技术参数。
2. 主导与客户的技术交流,针对招标文件提出专业技术澄清意见。
3. 与分包单位及设备供应商开展技术对接,完成技术文件的沟通与确认。
4. 编制分包工程询价文件(RFP)及主要设备采购所需的技术规范。
5. 完成投标用图纸的设计与绘制工作。
6. 组织编制投标所需的技术方案及其他相关文件。
7. 编制投标工程量清单(BOQ)。
项目执行阶段:
1. 对接设计院,协调设计任务并编写设计作业指导书。
2. 与施工现场保持密切沟通,及时处理实施过程中的技术问题。
3. 与设备供应商协作,就产品质量、交付进度等事项进行协调与推进。
4. 支持现场开展局部或整体设计优化,保障项目履约顺利。
5. 审核设计院输出的设计成果,从质量、成本、进度等维度进行综合把控。
6. 配合商务团队完成技术澄清及合同谈判支持工作。
7. 协同项目经理及相关职能部门,推动项目各环节高效执行。
岗位要求:
1. 理工类专业本科及以上学历,电气工程或自动化方向优先。
2. 具备3年以上电力设计院工作经验,有光伏、风电、变电站或大型储能项目经历者优先,熟悉电气系统设计、施工工艺及质量验收规范,掌握IEC、IEEE、GB、DL等相关国内外标准。
3. 工程师须具有110KV及以上升压站设计经验,且作为主设人主导过不少于2个项目。
4. 熟练使用CAD进行绘图,能运用EXCEL开发常用计算工具。
5. 可接受海外出差或长期派驻(频次与周期依据项目实际需要安排),具备海外储能或新能源项目现场经验者优先。
6. 英语可作为工作语言,具备独立撰写技术文档、组织技术对接及跨团队沟通的能力。
7. 思维缜密,具备较强的问题分析与解决能力,拥有良好的跨部门协作、业主沟通及现场管理经验者优先。
8. 同时具备工程设计与现场施工经验者优先考虑。
9. 有海外电力工程项目经历者优先。
10. 持有相关职业资格证书者优先。
自动化设备工程师
1.1-1.8万元/月
自动化工程师3-5年本科自动化设备
岗位职责:
1、制定并审核车间设备的预防性维护方案,拟定维护优化计划,提升设备运行稳定性;
2、针对车间设备的机械结构、生产线体、夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进,推动改善措施横向展开实施;
3、负责车间辅助设备、首件检测设备及单机设备的故障排查、恢复与性能提升工作;
4、承担车间机械标准件、易损件及非标备件的采购申请与备件管理任务,科学管控备件库存,降低使用成本,提升利用率;
5、制定并审核技术员与工程师的设备技能培养计划,组织相关培训课程与实施培训工作;
7、开展车间设备安全巡检,识别并处理重大安全隐患,制定安全改进方案,主导安全措施的横向推广与落地;
8、参与切拉过程中设备的调试与验证,完成切拉作业目标,收集并整理改进建议,落实提升切拉效率的具体举措;
9、统筹组织车间工程师开展故障管理、切拉管理、备件管理、人员培训、安全管理及维护管理等设备相关工作,贯彻执行车间设备管理制度要求。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上大型制造企业设备维护相关工作经验;
2、掌握机械原理(液压、气动)及机械加工工艺(焊接、装配),能熟练查阅机械设计手册,熟悉各类装配与测试工艺,精通AUTOCAD/Solidworks/Pro-E/Catia等绘图工具;
3、了解常用机械材料、减速机、电机、标准传动部件的特性及其选型方法;
4、思维条理清晰,具备较强的推动力和跨部门协作沟通能力,具有较全面的项目管理知识储备;
5、具有一定数字化项目实践经验。
高级PLC工程师(罗源时代)
1.5-2.5万元/月
自动化工程师5-10年本科西门子欧姆龙PLC设计
岗位职责:
1、能够运用PLC程序、伺服控制等相关软件进行设备电气故障的排查,分析故障成因,并制定相应的优化方案与应急处理措施。
2、持续优化产线PLC控制系统,推进设备技术改进,确保生产线稳定运行,通过技术手段有效降低设备运维及维修支出。
3、熟悉锂电池制造工艺流程,能结合工艺要求与设备动作时序,开展产品质量及停机时间(DT)相关的优化改善工作。
4、建立关键设备的电气备品备件清单,实时掌握库存状态与消耗情况,负责备件核对、申报及采购进度跟进。
5、建立健全设备电气维护标准体系,涵盖安全操作规范、预防性维护(PM)、全员生产维护(TPM)等内容。
6、参与设备整体规划与日常管理,制定配套管理制度、实施计划及作业指导书,提升设备管理流程的执行效率。
7、主导区域内新设备引入或改造项目的电气图纸审核、预验收及最终验收工作。
8、负责所辖工序设备的故障响应、问题闭环及改善措施跟踪落实。
任职要求:
1、熟练掌握汇川AM400_AM600、AC802系列、欧姆龙NJ/NX、西门子S7-1500系列或施耐德PLC中的一种或多种编程应用。
2、具备独立完成PLC程序编写与现场调试的能力。
3、具有非标自动化设备电气维护、项目调试、程序开发及持续改善的实际经验。
4、熟悉伺服系统、变频器、直线电机、步进电机等驱动装置中至少一种的工程应用。
5、具备YAMAHA、汇川、KUKA、FANUC等品牌控制器中一种或多种的通信与联动控制经验。
6、精通电气原理图,具备电气硬件配置与线路故障诊断分析能力。
7、电气类相关专业背景,具备5年以上实际工作经验。
PLC电气自动化工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专PLC设计技术支持自动化设备非标设备
岗位职责
1、负责场内各类设备及自动化系统的日常维护与保养;
2、推进设备全自动与半自动运行的优化工作,提升设备整体运行效率(OEE);
3、配合机械工程师完成工装、模具及夹具的改进与性能优化;
4、协助设备工程师开展设备常规保养,负责常用电气备件的采购申请并维持合理安全库存;
5、跟进新设备进厂后的安装、调试及量产导入,并完成相关验收流程;
6、牵头组织实施现有设备的技术改造与功能升级;
7、设备发生异常时,协调设备供应商进行问题分析与故障处理;
8、参与客户特殊需求的识别与评估工作;
9、严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实本岗位的信息安全管理责任。
任职要求
1、具备2年以上独立作业经验,熟练掌握PLC编程与实际应用;
2、具有良好的职业素养,工作踏实认真,积极主动,能适应一定工作压力;
3、熟悉工业现场控制元器件的选型原则及其应用场景;
电气工程师-HZ11 (MJ048165)
1.5-3万元/月
电气工程师3-5年本科安装/调试测试维修/保养
岗位职责:
1、落实电气及自动化设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,支持产能目标顺利实现;
2、制定TPM管理规范及执行计划,并主导推进实施,包括日常点检AM、预防性维护PM、自主保全等内容;
3、牵头开展设备故障根因分析,提出改进方案并跟踪落地,确保部门关键绩效指标达成;
4、负责管辖范围内设备技术资料与控制程序的整理、验收、归档管理,以及设备操作标准文件SOP的编制工作;
5、统筹解决涉及工艺、质量、产能等方面的设备疑难问题,制定并推动落实设备安全防护措施;
6、组织开展技能培训,提升维修人员及产线操作员在设备维护方面的专业能力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上相关领域工作经验,有自动化工程公司或化工行业电气工程背景者优先;
3、掌握电气控制原理、气动技术等专业知识;能熟练使用至少一种PLC编程软件(如西门子、欧姆龙)或高级语言,熟悉人机界面、组态工具,了解伺服与变频控制系统;
4、具备较强的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力。
电气工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师5-10年本科
岗位职责:
1、参与厂房系统(220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施)运行标准规程的编制,并推动实施与执行;
2、负责外围系统运行数据的分析、统计与趋势预判,实施系统优化措施,确保系统经济高效稳定运行;
3、根据上级工程师安排,配合生产计划,保障各类生产用电需求的及时供给;
4、针对现场运维过程中出现的技术问题,提出专业且具备可操作性的解决方案,提升设施管理维护水平,优化备件使用,降低故障率;
5、依据公司对安全、生产、质量、成本及连续性运行的要求,组织实施厂房设施的改造与完善,保障系统安全可靠运行;
6、组织开展对现场技术员的专业技能培训,并实施岗位技能评估与考核;
7、推进节能降耗减排工作的落地执行,持续识别和挖掘潜在节能空间;
8、配合完成厂房设施在安全、节能、质量、体系及客户审核方面的各项准备工作并落实整改;
9、协助推进所辖区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维及日常应用。
岗位要求:
1、电气工程及其自动化、供用电技术、电力系统自动化技术等相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上大型制造企业变配电系统运维管理经验,其中至少2年担任设备或技术管理负责人职务;
3、掌握220KV变电站、10KV供配电、400/380V用户终端、UPS、供配电设施等系统的理论知识,具备相应的运维实操认知;
4、熟练使用FMEA、CAD、Excel、PPT等工具及办公软件,支持厂房设施在安全、节能、质量体系认证中的技术工作;
5、具备良好的组织协调能力、沟通能力和现场管理能力;能承受一定工作压力;具有较强的职业操守、团队协作意识和责任心;
6、具备基础的问题发现、分析与解决能力。
电气工程师-外派项目 (MJ049495)
1.4-2万元/月
电气工程师5-10年本科西门子三菱欧姆龙低压安装/调试维修/保养编程
岗位职责:
1、主导海外基地或项目新设备方案的全流程审查(涵盖布局规划至设备交付),编制设备软件FAT/LOP检查清单等文件,确保设备满足设计标准(包括可靠性、可维护性及产品安全与质量要求);
2、推动新生产线按项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产条件;
3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件系统优化;
4、负责设备PLC程序与机器人系统的相关技术规范制定与审核工作;
5、落实设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控及技术支持;
6、负责电气类AM/PM表单的制定与更新审核;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业;
2、5年以上大型制造业设备电气维护经验,有自动化工程公司背景者优先,具备海外工作经验者更佳;
3、熟练掌握至少一种主流自动化设备PLC(如西门子、三菱、欧姆龙、施耐德)的编程、调试与优化,具备两种以上系统经验者优先;
4、熟悉电气原理图绘制与解读,了解自动化领域常用元器件如传感器、伺服电机、步进电机等技术特性;掌握试验设备软件、检测装置及上位机程序开发;
5、具备清晰的逻辑思维,良好的推动能力及跨部门协作沟通技巧;拥有较全面的项目管理知识,具备一定团队管理潜力;
6、能够以英语作为主要工作语言。
电气开发工程师-线束 (MJ044201)
1.5-3万元/月
电气工程师3-5年本科电子线束接口线束高压线束电气
岗位职责:
1、承担电池包或整车线束的方案设计与开发工作;
2、开展高低压连接器及FUSE的选型与技术开发;
3、跟进产品及零部件在生产过程中的技术问题,进行问题分析与设计改进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业;
2、具备2年以上线束设计开发经验,可独立完成线束设计及连接器、FUSE选型任务;
3、掌握FMEA分析、8D分析方法;
4、熟悉项目开发流程,能按时高质量完成交付任务;
5、具有解决开发过程中技术问题的能力,具备应对紧急任务的经验;
6、有团队管理经验者优先考虑;
7、熟练操作Catia软件者优先;
8、英语口语表达流利者优先。
设备技术员
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,确保产线产能目标顺利实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的相关计划(含预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,制定改善措施并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分的到货验收,编制和修订设备操作相关文档;
5. 协同工艺、质量、生产等部门推进电气及流程类改进项目,协调处理复杂技术问题,主导设备安全规范的建立与实施;
6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训,提升产线技术支持能力。
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,计算机、机电、自动化或相关专业背景;
2. 知识技能:熟悉自动化控制原理、机械设计基础、电气系统知识及CCD视觉应用等相关技术;
3. 工作经验:三年以上设备运维工作经验,具备电气安装与故障维修实际经历;
暖通设计工程师
1.5-2.5万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计
岗位职责:
1、参与制定暖通设计实施计划、企业技术标准及相关专业管理制度;
2、负责公司工程项目各阶段暖通专业技术方案的策划与设计管理;
3、编制招标与采购所需的工作范围说明、材料清单及技术规范;
4、与各专业团队保持有效协作,协助采购部门完成暖通设备与材料的选型与采购;
5、配合现场施工过程中的暖通安装工作,提供必要的技术支持;
6、对设计方案与施工方法提出优化建议和改进措施;
7、推进暖通专业的能力建设,持续提升技术水平与业务能力;
8、完成项目管理层交办的其他相关工作。
岗位要求:
1、211985本科及以上学历,建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程等相关专业优先;
2、熟练使用工程常用软件,如Navisworks,AutoCAD,Microsoft Office,MS-Project等;
3、在大型设计院或工程公司从事技术工作6年及以上,具备至少2年工业项目设计经历,曾担任专业负责人;
4、有外资项目设计或设计管理经验者优先;熟悉工业厂房的设计、建设及运维知识;具备工业洁净室设计背景,了解相关行业规范;具有锂电、芯片、化工、电子、医药等领域项目经历者优先;有大型项目专业负责人经验者优先;具备海外工业项目工作经验者优先;
5、持有国家认证的执业资格或职称证书(包括通过国家统一考试或评审取得的中、高级技术职称)者优先;
6、英语可作为工作语言,口语表达流利;
7、工作认真负责,具备良好的职业素养,责任心强,具备优秀的沟通理解与协调能力,积极主动,抗压能力强,善于分析并解决问题,具备良好的团队协作精神。
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