岗位职责: 1.主动迎接客户，提供专业的产品讲解，及时回应客户咨询； 2.结合客户实际需求，推荐适宜的车型，辅助客户完成购车选择； 3.策划并参与各类营销活动，开发潜在客户资源，达成既定销售指标； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与长期信赖度； 5.保持展销区域干净有序，确保车辆陈列具有吸引力。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户问题； 2.热爱汽车领域，熟悉各款车型的基本性能与核心优势； 3.具备一定的市场判断力及销售策略制定能力； 4.良好的团队协作能力，能与团队成员高效配合； 5.工作积极主动，责任心强，能在压力下完成销售任务。

1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 2、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 3、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 4、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，部分地区高中以上 2、零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标，有潜力的年轻人可不限销售经验；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来的价值观念，具备创业公司需要的求生欲，事业心、企图心； 5、抗压能力强，能够快速适应外拓外拓建联等新销售模式，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。 7、需持有1年以上驾龄驾照。

岗位职责: 1.负责新能源货车产品的销售工作 2.通过各种销售渠道推广产品，扩大市场份额 3.与客户建立良好的沟通，解答客户疑问，促成交易 任职要求： 1.具备新能源货车销售相关经验 2.能够独立开展销售活动，具备良好的谈判技巧 3.具有较强的市场分析和客户服务意识

就近分配门店（瑶海、蜀山、包河、肥东等） 岗位职责： 1、根据客户需求，提供汽车延保相关的维修知识咨询、有偿产品销售及配套服务。 2、负责服务合同的签署，并通过POS机等方式完成费用收取。 3、每日按时提交工作日报及客户信息统计表。 4、驻点4S店办公，办公环境整洁舒适。 5、岗位方向为汽车延保服务，无需从事整车销售，入职后由专人带教指导。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与亲和力，能与客户建立有效互动 2、适应团队协作模式，积极融入集体工作氛围 3、客户资源由公司统一调配，无需电话外呼，欢迎应届生或无经验者加入，可安排就近驻点

岗位职责： 1、为客户提供专业的汽车咨询，深入了解客户需求，精准推荐匹配车型； 2、负责车辆的展示讲解及试驾协调，优化客户购车体验； 3、持续维护客户关系，跟进销售各环节，保障交易高效完成； 4、汇总市场动态与客户反馈，协助制定并落实销售策略； 5、主动参与团队培训，持续提升产品认知与销售专业能力。 任职要求： 1、对汽车行业有浓厚兴趣，具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2、有销售相关工作经验，优秀应届毕业生亦在考虑范围内； 3、具备良好的团队协作能力，能适应快节奏工作环境； 4、持有有效驾驶证，熟练掌握驾驶操作； 5、形象端正，具备较强的学习意愿和进取心。

岗位职责: 1. 通过电话、网络、微信、邮件等多种渠道开发客户，接待展厅到访客户，引导试乘试驾，维护客户关系，促进长期合作。 2. 遵循公司规范流程，达成车辆销售任务，向客户清晰传达品牌价值与产品优势，并进行合理竞品对比。协助客户完成购车流程，对已购车客户进行使用回访，提升客户满意度。 3. 关注市场动态与行业趋势，挖掘客户需求，拓展潜在客户群体，按期实现销售指标。策划并实施多样化销售策略，确保销售目标与回款进度顺利完成。 4. 提供全面的售前、售中及售后咨询服务，协助客户解决用车问题，指导新车使用与日常保养。定期联系老客户，维持良好互动，保障售后服务质量。 任职资格: 1. 学历不限，形象良好，气质出众； 2. 工作积极主动，热爱汽车销售服务行业； 3. 具备优秀的沟通技巧、团队协作意识及客户服务理念； 4. 拥有汽车销售相关工作经验者优先； 5. 应届毕业生持有驾照者可优先考虑； 6. 上班时间：8:30-17:30，做六休一，提供午餐及住宿；

工作内容 -开展二手车价值评估及交易相关业务 -为客户提供专业、可靠的二手车咨询支持 -持续维护客户关系，保障服务过程高效优质 任职要求 -具备较强的沟通技巧与主动服务意识 -可独立承担二手车检测与评估任务 -熟悉二手车市场动态，具备相关经验者优先

岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与估价，涵盖车况检测、市场行情分析及风险预判等内容； 2.出具客观、清晰的评估文件，保障客户在交易决策中的可靠性与合理性； 3.参与车辆收购车务谈判，依据评估数据协助公司制定科学的采购方案； 4.持续关注行业市场变化，为公司在二手车运营和销售方面提供有效数据支撑。 任职要求： 1.必须持有二手车评估师资格证书； 2.具备相关领域工作经验者优先，熟悉二手车市场运作机制者予以重点考虑。

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车购买与咨询服务； 2.维护和拓展客户关系，确保客户满意度； 3.了解市场动态，为客户提供购车建议； 4.协助客户进行车辆选择，提供全面信息； 5.完成销售目标，跟进销售订单。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对汽车行业有一定的了解和兴趣； 3.能够独立处理和解决问题； 4.具有较强的市场分析和判断能力； 5.有责任心，能够承受工作压力。

联系客户，邀约到店，接待客户，促成成交 办理交车前后的相关事务

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

焊工 工作地址:合肥新能源挂件 两班倒 32/小时➕25，月工时350 生产光伏逆变器、散热器等，挂件、打磨、辅助岗 18-55岁

丝印 工作地址:合肥新能源挂件 两班倒 30/小时➕25，月工时350 生产光伏逆变器、散热器等，挂件、打磨、辅助岗 18-55岁

打磨 工作地址:合肥新能源挂件 两班倒 18/小时➕25，月工时350 生产光伏逆变器、散热器等，挂件、打磨、辅助岗 18-55岁

普工 工作地址:合肥新能源挂件 两班倒 17/小时➕25，月工时350 生产光伏逆变器、散热器等，挂件、打磨、辅助岗 18-55岁

有销售经验，最好有汽车销售经验，到手4000底薪，海量线索，总收入会高到离谱

招汽车销售

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

想赚钱的来，有师傅手把手带 全职长期岗位，非兼职 【薪资待遇】 1、（30-50）%提成+奖金+旅游，200-350/天 奖金丰富：日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖 2、入职即安排免费住宿，精装修房源，家电齐全； 3、公司定期举办轻松有趣的团建活动，如桌游、狼人杀、轮滑等 4、节假日礼盒、生日福利一应俱全 【任职要求】 1、年龄18-26岁，经验不限； 2、具备良好心理素质，勇于挑战自我； 3、性格外向，善于沟通，不怯场 【工作职责】 1. 负责合肥本地市场的开拓与客户维护； 2. 执行导师安排的各项任务； 3. 结合线上线下的方式开展产品推广与客户服务 【工作时间】 8:30-18:30，节假日正常休息 注：入职后由专人一对一指导，快速上手

岗位职责: 1、为客户提供绿色低碳报告，企业信用和ISO体系认证等资质方面的咨询服务; 2、通过电话、微信、面销等方式跟进客户，完成公司下达的销售任务指标; 3、进行老客户的跟踪服务，挖掘深层需求，建立长期合作关系。任职要求: 1、市场营销专业或有相关工作经验优先考虑(条件优秀可适当放宽); 2、具有团队合作精神和高度的工作热情，人际交往能力强; 3、热爱销售工作，希望通过自己的努力达到理想人生。薪资福利: 薪资结构:责任底薪+绩效奖励+提成+全勤奖+月度激励 员工福利:生日会、下午茶、年假、每月聚餐、定期团建、入职周年等 工作时间:周一到周五，上午8:30-12:00，下午2：00-18:30，周末双休，法休正常! 晋升培训:入职即享受专业培训，不用担心你的专业度不够，定期给予技能提升。

公司直招，不收取任何费用， 找工作如同谈恋爱，不尝试怎知是否合适？ 欢迎无经验者加入，接受应届生 岗位要求： 1.能吃苦耐劳，具备主动性和强烈的收入提升意愿 2.拥有积极乐观的心态，对未来发展充满期待 3.不限经验，应届毕业生亦可申请 试用期底薪6000元+提成10-40%+丰厚奖金（3000-20000元不等） 工作模式： 我司通过线上渠道投放贷款类广告，客户在点击广告后填写手机号及其他基本信息，相关资料将进入我司后台系统。后续由我们联系客户，协助其办理银行信用贷款或房屋抵押类消费、经营性贷款业务。待银行资金到账后，客户按此前签订的协议支付相应服务费用。简而言之，属于贷款咨询服务岗位。

品牌：保时捷 一、工作职责： 1、驻点4S店，面向每日进厂的车主客户，沟通车辆原厂质保延期服务，将原有三年质保延长至五年、六年或八年，保障客户在延保期限内享受4S店免费维修权益。 2、掌握门店新车销售数据及售后进场台次，持续维护与店面的良好协作关系 二、薪资待遇：无责底薪3.5K-6K+提成（按月度成交订单量阶梯递增，提点5%-12%）+奖励（包含早单奖励、售后激励、达标奖金、提升奖金等，每单额外奖励100-200元，现金即时发放） 入职半年后月收入普遍达1.2-1.5W 三、福利待遇： 1、新人成长：配备系统化培训体系，由经验丰富的导师一对一指导，专业内训师全程跟进教学，团队经理定期辅导，助力新人高效成长 2、虽为销售岗位，但实行标准工时制（8:30-17:30），无需加班，工作节奏稳定，月薪过万较为普遍

工作内容：办公室内坐班，无需外出，工作内容简单易上手，具备良好的语言表达与沟通能力，有电话销售经验者优先考虑。 工作薪资：底薪+最高50%提成+绩效奖金，公司老员工月均收入1万以上。 工作时间：8:40-18:00（错峰上下班，避开电梯高峰期），周末固定休息，每月休6天，另享法定节假日。 公司提供带薪年假、带薪婚丧假；日常有下午茶、零食供应，定期组织团建、生日会及各类集体活动，年终奖等福利齐全，应有尽有，如此轻松且待遇优厚的岗位已不多见！ ~~~欢迎随时咨询！！

法辅在线安徽总部招新啦 法拍顾问20名 火热直招 8年引领法拍业，深耕合肥 优渥待遇，法拍房蓝海 事业大舞台，人生更精彩 法辅在线安徽总部期待你的加入

岗位职责: 1. 负责线上客服工作，通过电话回访及网络渠道提供专业咨询服务 2. 根据客户需求，协助客户完成资料提交与审核流程 3. 持续维护客户关系，保障服务过程的高效与优质 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能准确理解并及时响应客户诉求 2. 适应能力强，能够迅速融入团队并胜任岗位工作 3. 工作积极主动，富有责任心，乐于面对挑战并不断提升 4. 性格开朗乐观，价值观端正，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽，欢迎咨询与加入！

目前公司在全国设有15家分公司，其中成都有9家，可安排就近入职。公司正处于快速发展阶段，计划新增2-3家分公司，并积极推进上市进程，欢迎各位积极投递咨询。 工作时间： 早9晚6，中午休息2小时，周末双休，法定节假日正常休假，享有节日福利、生日礼品、团建活动及年终奖，每年享受20余天带薪假期（含春节16天长假，入职满一年享9天年假） 工作内容： 1. 使用企业QQ、企业微信与客户沟通，推动合作达成 2. 无需外出拓展或上门推销，在办公室内完成签约并计入业绩 3. 定期跟进维护老客户，促进持续成交 薪资待遇： 1. 底薪3-5k+高比例提成（17%-30%）+节日生日福利+年终奖金+团队活动+出国旅游机会+五险+外派培训机会 2. 享有国家规定的各类带薪假期，包括年假、病假、产假等 5. 提供带薪岗前培训，入职后即可参与系统化培训，涵盖高级营销技巧与专业能力提升课程 岗位要求： 1.******，有相关经验者优先，优秀应届生亦可；（热烈欢迎应届毕业生加入，公司提供带薪培训） 2. 工作认真踏实，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的团队协作精神 3. 性格坚韧，思维灵活，拥有出色的应变能力和抗压能力

前期3个月在六安基地进行产品、技术等相关培训，包住，提供食堂 一：岗位职责： 1、负责合肥市客户资源的开拓、引入及日常维护工作； 2、负责所辖区域内中小型房建项目、厂房建设、市政工程等各类业务的市场开发与运营管理； 3、与客户保持良好沟通，建立长期合作关系，及时收集并反馈市场动态，精准对接客户需求，提升客户满意度与黏性； 4、依据公司年度销售指标，制定并执行月度、季度及年度区域销售计划，定期提交工作进展报告； 5、构建完善的区域经销体系与工程项目网络，统筹整合内外部资源，推动销售目标达成。 二：薪资福利待遇 1、基本工资+外出补助，年综合收入5-10万元。具体细节将在面试过程中详细说明。 2、依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 3、节日福利：五一、十一、春节发放实物礼品，全年合计价值约1500元； 4、公司节日福利：每年“中财日”与“反省日”发放节日红包，总计2000元； 5、公司特别关怀福利：为符合条件员工子女提供大学教育助学金，为患癌员工发放营养补助金； 6、系统化培训支持：包含新员工入职培训、专业能力深化培训等，助力员工持续成长与职业发展； 三：任职资格： 1、本科及以上学历，具备相关专业背景者优先考虑； 2、年龄****以内； 3、有销售工作经验者优先录用； 4、具备吃苦耐劳精神，责任心强，积极进取，能适应较高强度的工作节奏；

[薪资情况] 平均薪资：7000+元 综合薪资：6000-15000+元 二、【作息时间】 1.早10晚19 2.每月休8天，周末双休，节假日按国家规定正常休假 三、【岗位职责】 通过电话回访已授信用户，引导其在度小满App平台完成额度提现操作 四、【任职条件】 大专及以上学历，具备1年或以上外呼类岗位工作经验者优先； 具备良好的语言表达与沟通理解能力，普通话清晰无明显方言口音 五、福利晋升 保险福利：公司统一缴纳五险、公积金及商业保险； 带薪假期：享受年假、病假及其他法定带薪休假； 月度奖励：每月评选优秀员工，给予红包抽奖或现金激励； 弹性福利：定期发放节日礼品、组织户外团建活动，年终设有实物奖励大派送等