生产组长（医疗导管，现场生产管理）
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1. 负责医疗导管生产现场的组织与协调工作
2. 监控生产各环节，保障产品品质与作业效率
3. 处理生产过程中出现的异常情况，持续优化工艺流程
任职要求：
1. 熟悉医疗导管生产工艺及流程
2. 具备较强的现场管控能力及团队合作意识
3. 能够快速识别并有效解决生产中的实际问题
车缝组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上服装生产
岗位职责：
1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制；
2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，明确各工序的技术等级要求；
3、重点跟进关键工序，对有特殊工艺要求、质量波动大或不良率高的环节进行专项跟踪；
4、监控小组生产进度与作业效率，确保产能目标达成；
5、把控小组产品质量，及时发现并处理生产过程中的异常情况；
6、指导组员掌握正确的缝制技巧与操作方法，提升整体技术水平；
7、落实所辖区域的6S现场管理要求，保持工作环境整洁有序；
8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训安排及绩效考核等管理工作。
任职要求：
1、具备五年以上中高端时装或运动时尚类服装车缝经验，三年以上车缝组长管理经验；
2、精通服装缝制流程，熟悉设备性能，可独立操作并指导他人完成缝制作业；
3、熟练掌握工序分解与生产排程，熟知服装行业产品质量规范及生产执行标准；
4、具备较强的现场管控能力，能有效协调人员、设备、物料等各生产要素；
5、具备优秀的组织协调、沟通表达和执行力，责任心强，富有团队领导力
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上团队管理食品/饮料
岗位职责:
1.负责生产现场日常运营，保障各环节有序衔接与高效运转。
2.参与制定并落实生产计划，跟踪生产进度，确保按时交付。
3.协助把控生产过程中的质量控制，保证产品达到公司及行业规范要求。
4.配合团队开展工作，推动现场资源合理配置与协同运作。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能妥善管理现场作业流程。
2.能够适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识。
3.有高度的责任感和执行力，确保生产任务按期完成。
4.可接受异地工作安排，适应多变的工作环境。
车缝组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上服装生产
岗位职责：
1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制；
2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，核定各工序的技术等级要求；
3、跟踪关键生产环节，对有特殊工艺要求、质量波动大或不良率高的工序进行重点监控；
4、管控小组的生产产出与作业效率；
5、监督小组产品质量，及时识别并处理生产过程中的异常情况；
6、指导组员提升缝制技能与操作规范；
7、落实所辖区域的6S现场管理要求；
8、统筹小组人员的招聘、面试、日常带教、培训实施及绩效考核工作。
任职要求：
1、具备五年以上中高端时装或运动时尚类服装车缝实操经验，三年以上车缝组长管理经验；
2、精通服装缝纫流程，熟悉设备性能，可独立完成及指导各类缝制作业；
3、熟练掌握工序拆分方法与生产排程安排，熟知服装行业质量标准与生产工艺规范；
4、具备较强的现场管理能力，能有效协调人员、设备、物料等生产要素；
5、具备优秀的组织领导力、沟通协调能力与执行力，工作认真负责，富有团队责任感。
装配组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上
职位描述生产管理机械制造车间通用设备制造
1、负责生产现场的监督与管理，确保生产计划按期达成；
2、管控生产过程中的质量及5S执行情况，及时处理各类生产异常；
3、配合生产经理推进班组基础管理工作落实；
4、具备大专及以上学历，机械类相关专业毕业；
5、具有3年以上生产管理相关工作经验。
制药车间班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物料控制精益生产安全员资格证
岗位职责：
1. 依据生产计划合理规划车间生产进度，组织人员排班，保障生产任务按时完成。
2. 监督检查作业人员按标准操作规程执行，确保生产过程规范运行。
3. 组织实施生产活动，把控车间产品质量达标，及时处理生产异常，达成各项生产与技术指标。
4. 负责车间生产技术管理工作，持续推进工艺优化与技术改进。
5. 协调各班组人员分工，确保岗位运作安全、有序、高效。
6. 按要求完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1. 化学类相关专业大专及以上学历，具备有机合成、化工或精细化工背景，有化工生产相关工作经验；三年以上化工企业生产管理经验者优先考虑。
2. 熟悉化工设备使用、生产工艺流程，具备员工培训及现场管理方面的实际操作经验。
3. 具备团队协作精神，良好的沟通协调能力和组织能力。
4. 品行端正、责任感强、工作严谨、动手能力突出，具备较强的观察判断力，决策果断，能适应一定强度的工作压力。
生产班长储备人员
6000-11000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上
岗位职责：
一、生产现场管理与执行。
1、生产计划落实：协助生产主管推进生产计划实施，跟进物料供应、设备运行及人员配置，保障各环节按进度执行，例如统筹车间各工序的物料供给，防止因缺料造成产线停滞。
2、现场秩序维护：监督车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）落地情况，推动作业环境标准化，如定期核查工位工具摆放是否规范，降低安全风险。
3、质量与效率管控：协助监控生产过程中的关键质量数据（如不良率），记录产能、能耗等运行指标，发现异常及时上报并协同处理，例如某工序废品率上升时，配合技术人员排查成因。
二、流程优化与问题解决。
1、工艺改进支持：参与生产流程改善项目，收集一线操作信息，提出提升效率的可行性建议，例如通过观察作业动作，提议优化某一操作环节以节省工时。
2、设备与安全管理：协助开展设备日常维护工作（如点检、保养），配合故障处理；参与安全培训与检查活动，执行安全操作规定，如定期组织车间安全隐患排查行动。
三、团队协作与人员管理。
1、基层团队协调：协助管理生产线员工，传达生产任务要求，促进班组间协作配合，例如在紧急订单情况下，协调各班组加班安排并确保信息传递准确。
2、员工沟通与反馈：收集一线员工的工作意见，向管理层汇报实际需求（如工具更换、流程改进建议），发挥上下沟通纽带作用。
四、其他综合职责。
1、跨部门协作：与采购、质检、技术等部门联动，解决生产过程中出现的物料短缺、品质争议等问题，例如协同质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。
2、应急与突发处理：面对突发状况（如订单调整、重大设备故障），协助主管制定临时应对措施，减少对生产进度的影响。
3、自我提升与储备：主动学习生产管理相关知识及行业新技术，积极参与企业储备干部培养计划，为未来晋升管理岗位夯实基础。
任职要求：
1、大专及以上学历，化工、机械、新材料等相关专业优先。
2、踏实肯干，具备较强的学习能力和抗压能力。
3、具有良好的沟通协调能力，热爱生产管理工作。
薪酬待遇：
上班时间：两班倒12小时
薪酬：税前6500元/月
晋升路径：
生产班长储干------生产班长-------生产课长------生产经理------生产总监
第一阶段：入职后由生产课长担任导师，系统学习各生产环节操作流程。6-8个月后进行晋升考核，表现合格者可直接晋升为班长。（班长薪资10-12K/月，依据生产绩效核定）
生产储备
5000-7000元/月
生产管理1-2人高中及以上
岗位职责:
1.负责生产流程的规划与管理，确保生产效率和质量
2.协调各部门资源，优化生产环节，提升整体生产力
3.监控生产过程，及时解决生产中的问题，确保生产目标的实现
任职要求：
1.具备出色的沟通协调能力，能够有效管理团队
2.能够快速适应新环境，融入多变的工作团队
3.具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作成果
线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责:
1、负责PCBA代工产品的生产管理工作
2、负责机顶盒CKD出货模式下的生产组织与执行
3、在订单波动期间，根据协调安排，承接机顶盒及代工整机的生产任务，按工单数量落实生产
4、依据既定计划推进生产管理流程，持续优化生产效率与产品品质
5、组织实施人员技能培训，培养多能工，强化团队技术储备与作业能力
6、推动6S现场管理改善与落地执行
7、完成生产相关报表、单据处理及数据统计工作
任职资格:
1、性别不限，学历不限
2、具有2~3年本公司主营产品或代工类项目相关管理经验
3、掌握电子元器件、WIFI天线等焊接技术能力
4、具备创新思维，拥有团队建设与协作能力
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责：
1、在生产主管的指导下，全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间部署与具体要求，达成车间下达的产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范，科学指挥生产运行，优化生产条件，促进产能均衡，统筹安排人力与物料资源。
4、组织开展新员工入职培训及日常交流，按月实施员工绩效考核与嘉奖评定工作。
5、落实上级主管交办的其他工作任务。
任职要求：
1、具备大专及以上学历，机械、机电、自动化、模具等理工类专业优先考虑；
2、具有两年以上电子行业班组长工作经历，工作认真负责，实操能力突出；
3、具备良好的沟通协调能力。
服务员洗碗工
招聘：服务员.洗碗阿姨
以上岗位均要求身体健康、踏实肯干，要有经验，待遇面议。
联系电话。地址曼头山百业园建材市场旁（馒头山庄）
弱电工1-2人
福建省阳金石氟业有限公司办公楼一楼 招LED显示屏安装大工1人，看好了是大工，工资400一天，8个小时，加班60一个小时，供水和午餐。
安全员栋号长
招聘浙江本地人员担任带一建房建职务，包括项目经理、生产经理、栋号长和安全员等职位，要求人证合一且有一建证书，有意者请前往义乌项目面试，工资待遇面谈。
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求：必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期（从基础到交付）的经验。
*CAD软件：必须熟练，能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器：熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力：
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审，向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量，熟悉材料特性。
*管理与协调能力：
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力：需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组（泥工、木工、钢筋工等）沟通，协调解决现场纠纷。
*执行力：能吃苦耐劳，适应高强度的工地生活，执行力强，能抗压力。
安全员栋号长
招聘啦，招聘啦
安全员（1人）
岗位职责：负责现场施工及安全相关资料；
任职要求：男女不限，25-45岁，能吃苦耐劳，持证上岗
工作地址：雷波
福利待遇：8000-10000
栋号长：2名
岗位职责：负责现场施工及管理
任职要求：男女不限，25-45岁，能吃苦耐劳，持证上岗
工作地：雷波
福利待遇：8000-9500
联系人：王女士
车间班组长（或储备主管）
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上食品/饮料生物制药团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营，保障生产流程高效有序运行
2.监控产品质量标准执行，快速应对并解决生产过程中的突发问题
3.统筹安排车间人力资源，提升整体作业效率
任职要求：
1.具备较强的组织协调与管理能力，能有效带领并激发团队积极性
2.拥有良好的沟通技巧，可实现跨部门顺畅协作
3.工作态度严谨细致，具备较强的抗压能力
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
负责本班组：
1.落实月度生产计划，确保订单按时完成
2.依据标准对生产流程进行质量控制
3.推进团队人员管理，提升员工工作积极性
4.管理20人以上班组，独立负责车间运作（相当于其他工厂的车间主任）
任职要求：具备一年以上班组或车间管理经验，无相关经验者请勿投递
精加工车间主管
8000-13000元/月
车间主任5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验精益改善经验
岗位职责：
1、负责精加工车间的日常运营与协调工作；
2、具备识读各类机械加工图纸的能力；
3、熟练掌握车床实际操作，可精准加工精密零部件；
4、具有精加工车间管理相关工作经验；
5、熟悉精加工工艺流程，具备钣金或钳工经验者优先录用。
休闲裤班组组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限服装生产
主要职责
1、全面负责车间生产、质量、安全及设备管理工作，确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识。
2、组织实施生产部下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务。
4、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。
5、负责车间人身安全与设备安全，保障安全文明生产。
6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的管理、使用、维护与保养工作。
7、负责车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力。
8、对本车间工艺纪律的执行情况进行监督与落实。
9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任。
10、关注员工思想动态，采取有效措施维护车间稳定；积极协同其他部门开展工作，做好沟通协作。
11、根据公司质量部门要求，配合质检人员开展员工质量培训，增强全员质量意识。
12、带头推进车间6S管理，营造整洁有序的生产环境，以身作则提升员工职业素养。
13、及时处置车间突发事件，并向公司领导汇报处理进展；对无法独立解决的问题须及时请示上报。
14、车间主任接到订单后，应组织各组现场管理人员，分析标准样衣的工艺特性，认真研读工艺单制作要求。
15、每日进行现场巡查，检查各组生产进度是否符合【周计划】，及时指导解决工序瓶颈问题。
16、负责早会管理、6S推行及绩效督导，监督各车间、各组别在考核、安全生产方面的配合与执行情况；审核各车间及生产组上报的日产量数据，对偏离计划的单位及时排查并整改。
17、严格遵守公司各项规章制度和管理要求。
18、完成上级领导交办的其他工作任务。
栏目概述
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