2026新甄武招聘 武术行业的一颗耀眼新星 诚邀天下武术人 如果你是习武多年刚走上社会的年轻人 如果你是一个在职场打拼多年的年轻人 如果你拥有一身武术本领却无法施展 欢迎你加入新甄武 绽放人生新武台 武术领域的朝阳 这里离梦想更近 招聘岗位： 一、武术教练 200名 *综合工资6000 ~ 12000元/月 二、课程顾问 50名 *综合工资6000 ~ 12000元/月 联系我们： 招聘热线：

带薪旅游+节假日福利+生日party+在职奖品； 员工享有国家规定带薪法定节假日及年假，婚假，产假，带薪病假等假期； 提供一个良好的工作氛围：团队成员年轻、激情有活力，人际关系轻松。 1、负责公司合作线下宣讲活动的落地实施，收集潜在学员信息，实现最大转化； 2、负责校区的咨询接待工作，及时解答学员各类咨询、挖掘客户实际需求并推荐合适学历/职业技能培训； 3、依托公司意向资源与学员沟通，学员主动咨询，提供专业服务； 4、服从上级安排，完成上级交办的其它任务。（该岗位会出差）

中职招生老师，搞钱速来 你的工作内容： · 跟学生唠嗑、跟家长画饼讲前景 · 带人逛校园，顺便炫食堂和实训室 · 拍点沙雕短视频：招生不积极，思想有问题 氛围感拉满： · 同事人均段子手，开会像在听相声 · 上班不打卡，成交才是硬道理 赚钱这件事： · 开一单 = 一顿火锅 · 开五单 = 换个新手机 · 开爆单 = 暑假直接躺平

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1、为高中生及家长提供一对一高考志愿填报专业咨询服务，精准匹配院校与专业方向 2、运用职业测评工具与公司专属系统，科学分析学生性格特质、兴趣倾向、能力优势及价值观取向 3、深度掌握全国高校招生政策、学科建设及专业就业前景，清晰讲解院校层次、专业内涵与发展路径 4、定期跟进学员学业进展与心理状态，及时疏导升学焦虑，提升服务满意度与信任度 5、参与升学规划课程研发及线上线下宣讲活动，助力产品价值传递与品牌影响力提升 任职要求： 1、大专及以上学历，教育学、心理学、理工类、经济类、人力资源或市场营销等相关专业优先 2、具备良好沟通表达能力、抗压能力及持续学习意愿，亲和力强、责任心足 3、有无经验均可，公司提供岗前系统培训+实战带教；具备教育咨询或销售经验者优先 4、拥有高中学校、教培机构或教育类社群资源者更受青睐 5、认同教育行业价值，有志于在升学规划领域长期深耕发展

成都保研录教育科技有限公司，保研top级机构原班人马创建的VVIP保研服务品牌~保研录，师资团队皆是来自于清北复交人保研硕博的精英，整合殿堂级名师IP+全国教育MCN流量合作商＋高考志愿填报机构资源，精准获客量大质优，客户群体高净值且优质，诚邀有创业精神的招生老师加入我们，一起创造职业生涯的高光时刻！ 工作内容 1．与家长及学生进行线上洽谈，了解客户需求，解决客户疑问，电话／微信沟通成交； 2．站在学员角度！为学员设计并推荐符合其需求的个性化的课程体系，促成签约； 3.对接教务，跟踪客户相应辅导项目实施情况，确保客户的辅导顺利完成； 4.维护良好的学员关系，帮助学员达成学习目标； 5 对未成交的学员定期回访，促进签约； 任职要求： 1、具备销冠经验，教育行业月均业绩不低于20万； 2、自驱力强，良好的的沟通表达、社交能力、执行力； 3、具备教育产品销售、运营经历优先； 4、自身有考／保研／留学经历优先； 5、有考研／留学行业工作经验者优先，硕士优先； 工作时间： 1、早九晚五点半，中午休息一个半小时。 2、全年节假日110多天放足，只多不少 3、请假灵活，全年有10天假可以自由支配调休 【工作地点】 成都金牛沙湾（近5、6、7号地铁线） 【薪资待遇】 1、基本工资：无责底薪4200+绩效1800 2、综合薪资：10k-20k（看业务能力） 3、提成收入：根据成交金额按比例提成4%-6% 只要你有想挣钱的心，月入过万不是梦。快来投递~~~~~~

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

招聘岗位 居家兼职销售专员 招聘对象 家里有四年级以上孩子的宝妈，学历无要求，无需经验！ 岗位要求 1. 性格热情开朗，善于沟通交流 2. 做事有责任心，执行力强 3. 会使用智能手机，简单操作即可上手 工作内容 主要负责AI教育学习产品的线上销售、客户咨询解答，针对初高中学生学习需求，推广合适的学习产品，全程线上开展工作，无需外出跑业务。 工作模式 纯居家办公，不用通勤打卡，时间自由支配，不耽误照顾孩子、打理家庭生活，轻松兼顾家庭与事业！ 薪资待遇 薪资：底薪+高额提成，多劳多得，上不封顶 综合月薪：5000+，认真做收入稳定，努力干薪资更高！ 应聘方式 有意向的宝妈直接私信/电话联系 名额有限，招满即止，真诚靠谱、想增收的宝妈欢迎加入！

1、工作内容：招生助理 2、工作时间：14:00-22:00 3、工资：3000底薪+提成 4、性格开朗，善于沟通

松潘牛掌柜汤锅店找跑堂（可长期可零时）一名地址金坑坝电话

四川省阿坝州若尔盖县红星镇。需要一名挖机师傅。有意者请联系。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳，踏实肯干 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动点餐设备

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

急招食尚马忠餐饮阿坝店，招两名服务员。包吃包住，长期工，联系电话（）

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的旅游线路规划与咨询服务，重点覆盖桂西南地区热门景点及特色路线 2. 解答客户关于行程安排、交通住宿、风俗文化等方面的咨询，提升客户旅行体验 3. 协助客户完成旅游产品预订、合同签订及后续服务跟进 4. 定期更新桂西南区域旅游资源信息，参与旅游产品优化与推广 5.维护客户关系，收集反馈意见，提升服务满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力 2.熟悉广西桂西南地区（如崇左、百色、防城港等地）景点、交通及民俗文化者优先 3.具备基础旅游知识，有导游证、旅行社从业经验者优先 4.服务意识强，耐心细致，能独立处理客户咨询与突发问题 5. 具备一定的学习能力与团队协作精神

1. 工作内容 客户开发与维护：负责公司各类旅游产品（跟团游、定制游、自由行等）的销售工作，开发新客户，维护老客户关系。 需求分析与方案制定：对接客户咨询，精准挖掘客户的旅行需求、预算和偏好，推荐合适的旅游线路或定制行程方案。 全流程服务：跟进订单的签约、付款、出团通知及售后服务，确保客户体验，提升复购率。 2. 任务要求 大专及以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先。 具备良好的沟通表达能力和销售技巧，有较强的服务意识和抗压能力。 熟悉常用办公软件，有旅行社销售或相关工作经验者优先。 3. 特别说明 持有北京导游证者将优先考虑录用

旅游产品销售、旅游线路研究、维护客户关系、维护社群

旅行社招聘旅游管家任职要求 1、35-45岁优先 2、高中及以上学历（需要会基本的电脑操作、打字） 3、一定的工作经验，积极主动，乐于学习 4、善于和中老年人相处和沟通，有服务意识 5、性格开朗大方，不斤斤计较，服从工作安排，有团队合作意识 6、有销售/旅行社/服务行业经验优先 岗位职责： 1、为客户提供专业的旅游咨询服务，确保业务业绩达标 2、维护客户，了解客户需求，提升客户满意度，促进长期合作 3、打电话邀约客户参加一日游或长线旅游 4、门店客户活动的组织及执行 5、带领客户全国范围内出游（无需导游证，公司培训），带团期间吃、住、交通由公司承担联系电话：

旅游销售（出境游方向） 岗位职责 （无需拓客+客源充足+高提成）公司人性化管理，团队年轻氛围好 1、负责出境旅游产品咨询、报价、接单、客户跟进，主要做新马、日韩，俄罗斯，欧洲，中东 2、维护老客户、开发新客户，完成个人销售业绩指标； 3、熟悉线路行程、签证、政策及产品卖点，为客户定制出游方案； 4、跟进订单全程，做好售前、售中、售后对接工作。 任职要求 1、有旅游销售经验优先，熟新马、日韩线路者优先录用； 2、了解出境游基础业务，熟悉旅游接单流程； 3、沟通流畅、有服务意识、抗压能力强，有目标感； 4、稳定性高，想长期做旅游销售、踏实赚钱。 岗位待遇 1、薪资：底薪 + 高提成 + 开单奖 + 月度奖励+单日开单奖，多劳多得、上不封顶； 2、主打成熟新马、日韩，俄，欧洲，中东热门线路，客源稳定、好开单； 3、团队简单轻松，无复杂职场内耗； 4、定期培训、节日福利、团建活动、晋升透明。 5、大小周休息制度。 本岗位仅招聘有经验的旅游销售熟手、实力派员工。适合想要稳定高薪、踏实肯干、擅长旅游销售的从业者。佛系混日子、追求躺平、无行业经验的应届生请勿投递，不浪费彼此时间。

招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

招聘营业员，从事服装销售工作。薪资范围为2500-5000。岗位职责包括：负责门店日常接待顾客，提供专业穿搭建议，提升客户购物体验；熟悉货品信息，完成商品陈列与整理，保持店容整洁有序；完成销售目标，及时跟进客户反馈，协助处理售后问题；配合团队完成促销活动执行与数据记录。任职要求：年龄25-45岁，身体健康，能适应门店工作节奏；具备良好的沟通能力和服务意识，有销售或零售经验者优先；有责任心，工作认真细致，能配合团队协作完成任务。提供稳定的工作环境和清晰的晋升路径。

方寸之外品牌文创店招聘销售一名，要求:20-30岁，有相关经验者优先，试用期一个月。薪资面议，联系电话

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

方寸之外品牌文创店招聘销售一名，要求:20-30岁，有相关经验者优先，试用期一个月。薪资面议，联系电话

刚需赛道 + 全年爆单旺季 + 底薪6000 简化答题·考试大师｜西南运营中心 高薪急招 底薪6000 + 高提成+ 现金奖励 平均月薪 8k+ 打底，肯干轻松1W+，牛人直接 3W+ 只负责邀约，王牌谈单团队帮你成交，赚得稳、赚得快！ 工作简单易上手，专业培训+一带一 • 跟初三、高三家长聊升学 • 约家长来听免费试听课 • 试听、成交全交给专业老师，没有转化压力 我们要什么样的你？ • 有邀约经验（保险、金融、教培、学历提升都算） • 嘴皮子溜、能共情、不玻璃心 • 想搞钱、有目标、能扛事 • 宝爸宝妈加分！更懂家长，一开聊就同频 为啥选我们？全是实在好处 1. 刚需赛道，不用瞎找客户 四川每年100W+中考生、70W+高考生，家长焦虑你懂的，好聊、好约、好出单。 2. 公司够硬，20年老牌教培 全国20多省市、700+网点，服务百万家庭，邀约自带信任感。 3. 产品太能打，成交率90%+ 自研「考试大师」提分工具，家长认可度高，你约过来基本就成。 4. 冠军团队兜底，你只管冲 人均收入、业绩行业靠前，成交率碾压同行。 你负责约，我们负责成交，分工明确，赚钱更爽。 5. 大佬带队，成长飞快 老板阿里系+头部教育高管出身，实战派带教，带你快速变高手。 6. 上班舒服，不内卷不内耗 工作时间9:30–18:30 每年寒暑假+年假+团建+节日福利，氛围轻松，开心搞钱。

岗位职责: 1. 负责我校英语课程3-12岁学生的招生工作 2. 能够跨部门沟通、协作的能力 3. 该岗位需线上线下同步进行招生工作 任职要求： 1. 年龄在26岁-40岁之间； 2. 具有不低于3年的少儿英语培训机构销售岗位经验（无语培销售经验着慎投）； 3. 第一学历本科及以上，普通话标准，英语水平需达到最低CET-4的标准，熟练使用办公软件 4. 性格开朗，外向型，主动型 5. 会使用AI工具来提升效率、懂线上营销优先录用。 薪资待遇： 1. 符合任职要求者，无责底薪5k 2. 招生提成比例在销售额的15%-40% 3. 连续3个月完成业绩考核，奖金2k 4. 每周双休，带薪寒暑假

急招！！！ （此为高薪销售岗位）西藏教育赛道完全领先的头部企业，产品在细分市场极具竞争力，岗位同事薪酬基本都是超预期，公司后端产品及出口体系完善，不需要自己打线索，有完整的直播团队，极细分赛道不内卷，欢迎挑战高薪。 公司有完整的前后端及线下实体学校（成都、拉萨），经营稳健不是初创团队，欢迎咨询，请点击展开全部查看全部内容，请点击展开全部，查看全部内容。 主要工作是通过IP运营和直播获得的线索转后端成交，会有少量有明确意向的线索需要电话沟通（家长外地需要电话咨询），工作内容不接受者请勿投递。 一、岗位名称 西藏课程顾问（公域转私域的提分培优销售岗位） 二、所属行业 高中教育行业（初高中/ 升学规划领域） 三、核心定位 公域流量（短视频平台、信息流广告、社群裂变、线下地推等）的私域承接，通过跟进目标客户，实现从 “流量” 到 “到访“到”” 的高效转化，具体承接前端流量筛选运营到约访阶段到成交的工作，支撑公司教育产品的业绩增长。 四、主要工作职责 1.公域流量承接：负责对接抖音、其它信息流等公域渠道的引流线索，通过企业微信、私域社群等载体高效承接，确保添加率、入群率达标，搭建稳定的私域流量池； 2.用户分层运营：基于学生及家长的核心需求（提分、升学、学科薄弱点提升、未来就业规划等），对私域用户进行分类管理（年级、学科、需求痛点、意向程度等），对企业微信群制定差异化运营策略； 3.内容价值传递：结合用户需求，输出针对性内容（提分技巧、高考政策解读、真题解析、客户案例、规划优势亮点等），通过朋友圈、社群推送、1 v 1 沟通等形式，建立用户信任，强化品牌认知； 4.销转转化推进：主动挖掘用户潜在需求，通过 1 v 1 咨询、社群互动、直播答疑、体验课邀约等方式，引导用户了解课程 / 服务详情，邀约用户到访线下办公室，完成个人及团队目标； 5.流量池维护：负责私域用户的日常维护，及时响应咨询企业微信群、解决疑问，处理用户问题，提升用户活跃度与留存率；定期清理无效流量，优化流量结构，保证私域池的优质性； 6.跨部门协作：与后端部门、教学部（同步课程动态、师资优势）保持紧密沟通，确保销售转化环节的顺畅衔接。 五、任职要求 1.学历与专业：专科以上学历（需要持续的学习能力，跟踪每年高考政策及院校政策变化），市场营销、教育管理等相关专业； 2.经验要求： 有 1-2 年销售类、电销类经验，学习能力强，能有用户思维； ◦熟悉企业微信、社群、朋友圈等私域运营工具的使用，掌握引流、互动、转化的核心技巧； 有教育公司销售岗位经验。 1.核心能力： ◦沟通表达能力强，能精准洞察学生及家长的需求痛点，用专业语言传递产品价值； ◦目标感强，具备良好的抗压能力和结果导向思维，能主动推进销转目标达成； ◦数据分析能力扎实，能通过数据发现问题并快速优化运营策略； ◦具备自我学习能力； 1.素质要求： ◦认可西藏教育行业价值，对高考政策、生涯规划辅导等领域有一定了解者优先，或者从事过教育项目的经历； ◦责任心强、积极主动，具备良好的团队协作意识和客户服务意识； ◦学习能力强，能快速适应行业变化和公司业务调整。 六、薪资福利 1.薪资结构：综合薪资（6000元-8000元）+ 高提成（单笔成交1500-3000元），综合年薪20万起（实际已发的同事）； 团队正在建立，优秀者可提升为管理人员； 七、工作地点 目前在川大望江校区附近学府花园 后续搬迁至成都市金牛区（沙湾地铁站、西北桥地铁站5号6号线步行5分钟），偶尔西藏拉萨出差。 八、工作时间及其它 工作时间10：00-18：30，大小周休息（加高考后集中补假），15号前入职。

月薪 + 绩效提成与项目奖金，轻轻松松月入过万！！！综合年收入可达30万元左右。 8-9-10月无需坐班，照常发薪。 1. 核心职责概述 （无需陌电 不是电销！！！） 其核心工作：通过添加意向家长微信、邀约访校转化成交！ 2.. 关键绩效指标（KPI） 过程指标：不看电话量 不要通时量！ 3. 任职资格要求 年龄与文化要求： 必须年满25周岁及以上。 核心经验： 初升高招生经验者优先，或从事过教育行业相关课程顾问及销售工作的。 专业能力： 具备极强的沟通能力、基本的办公软件操作、打字速度、微信使用熟练。 合规与诚信要求： 个人征信记录良好，无失信被执行记录。入职需提交个人征信报告。具备强烈的法律与合规意识。 工作方式： 在合作学校指定办公地点全职工作。遵守公司及合作学校的一切规章管理制度。 其他要求： 为确保能全身心投入高强度的招生工作，应聘者需确保无婴幼儿或年迈老人需长期贴身照顾的家庭负担。 4. 工作条件与关系 工作方式： 全职，综合运用线上社群运营、新媒体内容输出、直播及线下咨询等方式开展工作。 工作时间： 鉴于当前为招生旺季，实行固定作息：每周一为统一休息日。（介意者勿扰） 5.吃住均在学校，办公环境好。同事间氛围融洽

教育招生直播+接待人员（成都天府新区） 岗位核心 负责教育类直播和家长面谈接待（聚焦成都初升高政策），获取家长客资、活跃直播间氛围，完成直播后复盘与粉丝管理。 任职要求 1、大专及以上学历，有直播经验和招生经验优先（传媒、教育行业优先）。 2、性格开朗、有销售相关沟通经验。 3、了解成都初升高政策者优先（不了解公司会做详细培训），热爱教育行业，有耐心责任心，计划长期投入。 4、能分析直播数据，优化直播营销策略。 5、年龄25-40岁，能力强可无限制，男女均可。 福利待遇 1、单休，工作时间9:30-18:00 3、完善的晋升制度与福利政策。 4、薪资待遇为底薪4500元/月+提成，常规人员8000左右/月，优秀人员更高。薪资待遇全看能力！ 5、餐补，绩效奖金，高额提成，工龄奖。