工作时间：8:30~12:30（10:30打完卡之后根据个人工作情况安排时间）时间自由可兼顾家庭，国家法定节假日正常放假薪资4500～16000+；基本薪酬4500（日常考勤达标）+业绩津贴（可达16000）+佣金+奖金上不封顶~享受补充商业保险（身故／意外／医疗）；专属养老基金等专属福利保障；享受国内学习交流、节假日福利、定期团建 工作内容： 1、负责公司会员客户资料整理、保单信息录入 2、变更，续费提醒，客户销售体验反馈 3、处理客户反馈意见 4、协助客户办理相关加保服务 5、提醒会员客户和陪同参加公司的各类客养平台活动 我们需要： 1、年龄25-45岁之间，高中及以上学历，优秀者可放宽至高中 2、有集体荣誉感和良好的团队协作能力，做事积极主动认真负责 3、热爱保险行业，责任心强 4、勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源（公司会提供意向客户），维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 任职要求： 1.年龄25-55 学历大专以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售等相关从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识 4.认同长期主义职业发展路径，愿意在保险行业深耕成 5.前三个月新手期，没业绩，低门槛底薪4500（不计算佣金） 6.佣金与奖励制度丰富 佣金13%-21% 多元奖励 新人津贴 奖励丰厚 一单多奖 7.入职配备高额保险5险 （高额养老金） 欢迎 勇于挑战高薪的优秀的你

岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的寿险、健康险及意外险等保险方案咨询与规划服务 2. 深入了解客户需求，开展客户画像分析，精准匹配中国人寿优质产品组合 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与长期信任度 4. 参与公司组织的业务培训与技能提升计划，持续精进金融保险专业知识与数字化展业能力 5. 积极践行“诚信、创新、人文、价值”核心价值观，传播保险保障理念与绿色金融责任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 热爱销售与客户服务工作，目标感强，具备基础市场开拓与客户维护能力 3. 认同中国人寿企业文化，遵守职业道德规范，无不良从业记录 4. 具备学习意愿与适应能力，能熟练使用智能展业工具及线上服务平台 5. 身体健康，责任心强，具备团队协作精神与持续成长潜力

岗位职责： 1.根据公司产品，对应客户的需求，推荐合适的产品和方案 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，踏实肯干，适应力好 3.具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

1、25--50周岁 2、大专及以上学历(学信网可查)，当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录用。 工作内容 1、主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发 2、提醒客户参加对应的旅游活动，星级认证等。 3、比任何行业都高的，还有组织利益;越努力越幸运，赚钱越多。 3、资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间 1、8:30--11:30，上五休二，国家法定节假日休息 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩) 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放。 另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚薪资待遇 综合薪资： “打酱油”模式:4000元，轻松但局限。 “全力干”模式:8000元，辛苦但值得。 上不封顶，只要努力去做，月薪过万很正常的

岗位职责： 1.负责中国人寿客户保单的日常服务与维护，包括信息更新、权益提醒及续期跟进 2.开发新保单资源，通过电话、面访或线上渠道开展精准营销与客户拓展 3. 解答客户关于保险产品、理赔流程及增值服务的专业咨询，提升客户满意度与信任度 4.整理并分析客户需求，匹配适配的保险解决方案，促成保单签约与转化 5.配合团队完成阶段性业务目标，参与公司组织的产品培训与销售赋能活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识

一、任职要求 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历，不限相关经验，应届生也可投递（新人有专人一对一带教），表现优异者可适当放宽条件； ​ 2. 性别不限，无犯罪记录，征信状况良好； ​ 3. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰、做事细心、责任心强； ​ 4. 积极主动，具备较强的学习意愿与团队协作意识。 二、岗位职责 1. 负责客户档案资料的整理、核对与维护，包括保单基础信息更新、续保提醒等相关工作； ​ 2. 承担老客户保单梳理、新客户资料录入及档案建立等事务； ​ 3. 负责客户服务接待、满意度评价系统登记，收集客户意见与建议并及时反馈； ​ 4. 完成上级交办的其他相关工作。 三、薪酬与作息 1. 综合薪资：绩效+奖金+专项津贴，区间4K-9K，具体根据面试情况确定； ​ 2. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，节奏规律不加班； ​ 3. 休息制度：周末双休，国家法定节假日正常带薪休假； ​ 4. 团队氛围：年轻化团队，轻松融洽，无复杂内耗。 四、员工福利 - 基础保障：医疗、养老保险齐全 ​ - 激励奖励：年终奖、月度奖励 ​ - 团建活动：定期聚餐、旅游、生日会等丰富福利

工作时间：8:30~11:30（10:30打完卡之后根据个人工作情况安排时间）时间自由可兼顾家庭，国家法定节假日正常放假 薪资4500~16000+；基本薪酬4500（日常考勤达 标）+业绩津贴（可达16000）+佣金+奖金上不封顶~ 享受补充商业保险（身故/意外/医疗）；养老金等专属福利保障；享受国内学习交流、节假日福利、定期团建 工作内容: 1、负责公司会员客户资料整理、保单信息录入 2、变更，续费提醒，客户销售体验反馈 3、处理客户反馈意见 4、协助客户办理相关加保服务 5、提醒会员客户和陪同参加公司的各类客养平台活动 我们需要: 1、大专及以上学历，优秀者可放宽至高中。有销售经验优先录取。 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题。 3、对养老行业有一定的了解，能够准确理解客户需求。 4、具有较强的市场分析能力和销售技巧。 5、有责任心，能够独立完成工作任务。 6、有集体荣誉感，具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

中国人寿保单服务+可兼职 ... 职位详情 工作时间 周一到周五早上8:30-11:30，下午自主安排 薪酬待遇 基本薪酬3000 双休，享受六险一金，享受国内外旅游、节假日福利、定期团建 工作内容: 1、负责公司会员客户资料整理、保单信息录入 2、变更、续费提醒、客户销售体验反馈 3、处理客户反馈意见 4、协助客户办理相关加保服务 5、提醒会员客户和陪同参加公司各类客养平台活动。 我们需求: 1、年龄25-50岁之间，高中、大专或以上学历。 2、有集体荣誉感和良好的团队协助能力，做事积极主动认真负责。 3、热爱保险行业，责任心强。 4、勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法。 有意者电联，电话微信同号

岗位职责： 1. 为客户提供专业养老规划及保险保障方案，精准匹配家庭生命周期需求 2. 开展客户拜访、需求分析、产品讲解与投保服务，全程跟进保全与理赔支持 3. 运用公司数字化工具开展线上客户经营与社群服务，提升客户黏性与复购率 4. 参与公司组织的专业培训与合规学习，持续提升金融素养与销售服务能力 5. 严格遵守监管规定及中国人寿合规要求，维护企业品牌形象与客户信任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者提供系统化带教培养 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将协助考取相关资质

中山古镇玻璃厂招聘剪玻璃，洗玻璃2名，零时打孔2名，钢化上下片个一名，待遇面谈，准时出粮，不拖欠。私聊

招聘信息编号：招聘单位：牛肉板面招聘岗位：服务员岗位要求：45周岁以下，干净利索(长期稳定，能吃苦)薪资待遇：1800工作时间:下午5点到晚10点;公司地址：裕康嘉苑A区门面联系人：李生联系方式:

【类别】白班阿姨【工作时间】10:00一18:00【上岗时间】合适马上【工作地】中山东区天奕国际附近【工作内容】做饭做辅食+家庭卫生【要求】做饭好吃，会做辅食做事细心，爱干净，好相处，体检报告齐全【待遇】4000/双休【联系电话】

江门招有经验的师傅，必须会大小锅，工资8000，半桶水勿扰，联系：，刘老板

中山南头招个水台仔，工价4500，电话：

招聘岗位：保险客户经理（5人） 岗位职责： 负责对公司保险到期的客户进行电话沟通，促成客户完成续保；同时处理客户咨询与关怀。 岗位要求： 1.年龄在 20-45周岁 之间，高中及以上学历。 2.要求口齿清晰，普通话标准。 3.具备较强的学习与沟通能力。 法定工作时间： 周一至周五，周末双休，法休 上午：9:00 - 12:00 下午：14:30 - 17:00 薪资与福利： 薪资结构：无责底薪（1300-4200元） + 绩效佣金 + 奖金 + 节日福利+年中奖金 （下有保底，上无封顶，只要你认真对待，努力做事，月月三五万不是问题） 公司福利： 定期举办团建、聚餐、年会等活动。 提供专业的岗前培训。

【双休】津贴3600限时招聘大专及以上服务人员 岗位：中国人寿售后服务经理 工作内容：负责公司老客户续期交费提醒、保单整理、理赔、保险金领取及咨询等售后服务工作。 招聘要求：25-50周岁，大专以上学历优先录取 上班时间：周一至周五，上午8：30～11：30，下午2：30～4：30，时间短、工作轻松。可接送小孩上学！ 薪资待遇：津贴3600绩效 【福利待遇】 节假日休息+享受医疗保障+养老保障+旅游+不定期团建+下午茶+学习进修+节假日福利等等 地址：兴宁市兴佛一横街79号（中国人寿） 联系人：张经理（微信同号）

中国人寿，收入上不封顶！ 年龄：21-60周岁 性别：不限 工作经验：不限 学历：大专及以上 有销售经验者优先 客户邀约： 1、日常客户邀约 2、客户服务 人力邀约： 1、筛选简历，邀约来公司面试 2、面谈及日常培训通知 福利及工作时间： 1、双休，法定节假日正常休， 2、工作时间：08：30-11：30（下午为弹性工作制） 3、季度奖金，年度奖金 4、补贴 5、多种方式及组合，详情面谈

【工作时间】8:30-11:00 14:30-17:00 周末双休 法定假 【工作内容】提醒客户续费和协助理赔 【薪资】底薪+奖励+提成+新人补贴 7000+ 【公司位置】保定市七一中路信誉楼写字楼

岗位职责：为个人与家庭提供保障。规划理财咨询，理赔协助等服务客户开发与维护完成业务指标。 责任的要求：沟通良好，责任心强，年龄在30到55岁之间学历大专或以上。有无经验均可。 薪资福利：无责任底薪+提成+绩效奖+节日福利+带薪培训+晋升通道 工作时间灵活，工作地点就近安排，有意者投递简历或者直接联系面试。

岗位职责： 1、通过电话沟通及上门拜访等方式，深度挖掘新老客户需求，精准匹配公司产品与服务方案 2、高效执行公司销售策略与KPI考核目标，定期复盘客户进展与业绩达成情况 3、依托公司提供的客户资源与系统支持，持续开拓行业大客户，建立长期稳定合作关系 4、协同售前、技术及交付团队，推动项目落地与客户成功，提升客户满意度与复购率 5、及时反馈市场动态与竞品信息，为产品优化与营销策略提供一线洞察 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有B2B大客户销售经验者优先 2、熟练使用Office等办公软件，具备基础数据分析与方案呈现能力 3、性格开朗外向，具备优秀的语言表达、逻辑思维与商务谈判能力 4、责任心强、抗压能力好，有强烈的目标感与自我驱动力，渴望挑战高绩效与高成长 5、热爱销售事业，认同长期价值导向的大客户经营理念

【公司介绍】 点赞成立于2017年，旗下有极闪点赞&佰傲两大品牌，公司总部位于广州，在深圳/武汉/南宁/佛山/珠海/肇庆/中山/海口/哈尔滨等城市设有分公司，业务覆盖18城，拥有超500人的专业团队，是美团外卖、美团点评、抖音、小红书、高德多个平台官方认证服务商。点赞聚焦于为本地生活商家提供“双”主场+“多”平台+“全链路”的闭环营销和运营服务，深耕本地生活服务行业近10年，累计服务商家20,000家以上。 【福利待遇】 1、上班时间:9:15-18:00,周末双休，法定节假日正常休息。 2、薪资构成:无责任底薪+补贴+高额提成/绩效+奖金，综合薪资在8K-15K，上不封顶! 3、员工福利:入职缴纳五险一金，试用期薪资不打折，每年五天带薪年假，三天带薪病假，每月团建、生日会、周年会、节日礼品。 4、定期举办团建活动:郊游、唱K、聚餐、羽毛球、篮球等，根据小伙伴们的爱好定制化开展丰富的团建活动。 【职位发展】 每3个月会有一次晋升涨薪机会，设有S级序列晋升和管理序列晋升。 S级序列晋升:周期短(3个月)，晋升考核维度唯有业绩，结果说话。 管理序列晋升:循序渐进，大师傅-储备主管-初级主管-高级主管-资深主管，每个层级设置有专项辅导培养体系。 岗位职责： 1、通过上门拜访，了解本地餐饮商户的业务现状与需求，针对性介绍公司的产品和服务，包括外卖代运营、点评代运营、会员营销、探店笔记(小红书+点评网+抖音+朋友圈)、抖音代运营、品牌全案合作等，促成跟商家的合作; 2、执行公司的销售策略及政策，达成业绩目标; 3、与售后服务团队配合，做好客户维护，提高用户满意度，以便完成客户的产品追加和续约; 4、按公司规定完成CRM系统的录入和更新，完成合同等资料的归档。 任职要求: 1、大专及以上学历，一年及以上销售工作经验，有面销经验更佳; 2、性格开朗，有良好的学习能力和适应能力; 3、具备较强的沟通能力及逻辑思维能力; 4、热爱销售，有强烈的成功欲望和企图心。

能用抖音各种社交软件引流，会地推，有激情，有冲劲，可以带

通通打电话邀请客户添加投顾老师微信，加上一个即算一单，提成按单结算，当日结算发薪，或者次日发薪。平均日薪在300到400，甚至更多，具体看个人能力。

1. 市场开拓开发 负责区域内工厂企业、厂房、商铺、农村自建房、小区业主的光伏业务摸排与开发，推广光伏电站新装、加装、翻新、闲置屋顶合作租贷等项目。 2. 运维业务拓展 对接存量光伏电站业主，开发光伏清洗、故障检修、年度维保、组件更换、逆变器维修、电站除尘除垢、安全检测等常态化运维业务，挖掘长期复购客户。 3. 客户对接与跟进 负责客户上门勘测、需求沟通、方案讲解、报价对接、合同洽谈，全程跟进项目落地，维护客情关系，积累长期稳定客户资源。 4. 渠道搭建维护 开发装修同行、工程队、物业、村干部、厂房管理员、企业后勤等合作渠道，搭建本地新能源业务合作网络，实现被动接单、持续转介绍。 5. 项目落地配合 配合工程部完成现场施工对接、工期协调、售后答疑，确保项目顺利完工，跟进回款，保障个人业绩结算顺畅。 6. 市场信息收集 实时收集区域光伏市场行情、竞品政策、业主需求、闲置屋顶资源，整理客户台账，持续优化业务开拓方式。 四、任职要求 1. 年龄20–48岁，学历不限，有无光伏行业经验均可，愿意踏实跑市场、想高收入优先。 2. 沟通表达流畅，敢于陌生拜访、地推拓客，具备基本的客户谈判和跟进能力。 3. 能吃苦、执行力强，有工程、装修、建材、销售、地推、乡镇业务经验者优先录用。 4. 自带交通工具优先，能够适应区域内短途外勤出差、上门勘测走访。 5. 品行端正、责任心强，无不良记录，认可新能源行业，愿意长期深耕发展。 6. 新手可培养，公司提供全套业务培训、报价体系、话术模板、技术支持。 五、薪资待遇（真实落地） 1. 薪资模式：股份制 2. 光伏运维属于持续性业务，一次开发、长期拿提成，客户每年维保、清洗、检修均可产生复购收益。

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5. 学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

中山东凤招聘业务员多名，，45岁以下，持驾照优先，买社保，具体电联。联系电话

移动、电信 超大流量卡寻找合作，地推，膜拜，自己有客户的，团队都可以，多劳多得，佣金日结

岗位职责： 1. 负责本地市场地推业务拓展，开发新客户并建立长期合作关系 2. 深入商圈、社区、园区等场景开展实地拜访与需求调研，精准触达目标客户 3. 独立完成商务洽谈、方案介绍、合同签署及后续落地跟进全流程 4. 定期复盘地推数据，优化执行策略，提升转化率与客户满意度 任职要求： 1. 具备地推或BD相关工作经验，有本地生活、O2O、企业服务等行业经验者优先 2. 具备出色的沟通表达能力与抗压能力，能适应高频外出工作节奏 3. 目标感强，结果导向 4. 学历不限，热爱销售工作，有创业精神与自驱力 5. 工作地点灵活，接受双休制安排

【岗位前景】 加入[小微集团]，不仅仅是获得一份销售工作，更是踏入高薪金融圈的快速通道！我们提供精准的客户资源（非自拓/或自拓混合）、专业的培训体系以及透明的晋升机制。如果你渴望挑战高薪，如果你对金融服务充满热情，这里就是你最好的平台！ 【岗位职责】 1. 外呼服务：依托公司提供的优质客户资源（无需自己盲目寻找），通过电话、微信等方式与潜在客户进行有效沟通。 2. 产品咨询：专业、热情地向客户介绍[具体产品，如：信用贷款/理财产品/保险保障/证券开户]的优势、特点及办理流程。 3. 需求挖掘：了解客户在资金/理财/保障方面的需求，协助客户制定合适的金融方案。 4. 合规作业：严格遵守金融行业合规要求和公司规章制度，确保销售过程合规、用语规范，防范金融风险。 5. 达成目标：完成上级下达的业绩指标，并配合团队完成日常工作。