岗位职责： 1，负责开发新客户，拓展旅游市场，建立并维护良好的客户关系； 2，根据客户需求，提供专业的旅游咨询服务，设计个性化旅游方案，并促成成交； 3，跟进销售流程，包括报价，合同签订及售后服务，确保客户满意度； 4，熟悉国内游，出境游，熟悉每个旅游目的地； 5，收集市场信息及竞争对手动态，为公司产品和服务的改进提出建议；6，根据销售指标达成业绩。 职位要求: 1.年龄要求28岁以上，条件优越可放宽年龄。 2.美业，保险，银行，企业，商务市场营销，旅销，会销健康品，保险销售，等专业的优先招聘。 3.沟通能力强，学习能力优，有良好的团队意识， 4.有会销资源，旅游资源，社群资源的待遇特优，可面谈。 岗位亮点： 1.公司平台大，在业界有非常好的口碑，打破传统模式，开创新的收客模式(完善的岗前培训体系，快速掌握旅游知识及销售技巧) 2.独立完成从客户咨询定单到交易成功的所有流程(老员工一对一带领) 3.双休不加班，法定节假日正常放假，工作生活平衡有保障; 轻松氛围:扁平化管理，无复杂职场关系，每年都有大小团建和出游活动。 我们期待这样的你: 对旅游充满热情，愿意帮助客户实现完美旅行; 善于倾听，能精准捕捉客户需求; 渴望通过自身努力获得高回报，挑战高薪！

招业务员数名熟手，具有锂电池经验，五年以上 生手实习期三个月 学历不限 做过锂电池行业优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们不是电销公司！不是电销公司！不是电销公司！重要的事情说三遍！ ！！每个月有月度团队奖、团队业绩达标奖、个人月度冠军奖、蝉联奖等各项奖金，不用等年终奖年底才有钱拿！ ！！每月除底薪提成外，有额外的奖金8000-20000可以拿，最高可达60000奖金！ 法定节假日你随意安排自己出去浪！不加班！ 【公司介绍】 我们元佑股份成立于2012年，是一家聚焦于金融服务行业的培训及咨询服务的企业服务培训机构，为企业提供最有竞争力的落实方案。目前元佑有一个总部+6大分公司，分别是位于成都、重庆、武汉、苏州、北京等城市，服务过的学员遍布全国，截止目前接受过我们元佑辅导过的学员有500000+名。 【我们需要你做的】 1、根据所提供的资源锁定跟进目标客户，建立客户档案，整理各项销售资料。 2、通过面销、网销等各种销售方式，触达客户、建立信任、推进客户签单。 3、根据公司的销售目标，制定自己的销售计划，最终完成公司规定的考核目标。   【我们要找的你】 1、大专及以上学历，工作经验不限，优秀应届毕业生亦可 2、具有咨询服务行业经验或金融客户资源的优先考虑 3、形象气质佳，喜欢探索和挑战，善于思考，具有较强的沟通能力及交际技巧，能接受出差（公司报销）！ 4、热爱销售，敢于接受挑战，具备较强的协调能力，有明确的目标感   【福利待遇】 1、底薪5000-6000，提成10%-20%(产品价格9.8K—60W)，优秀者月薪为3W-5W+，入职一年顾问平均月薪有1.5W—2.5W 2、社保五险一金+提供完善的培训机制快速晋升 3、带薪年假；周末双休，国家法定节假日 4、生日福利：红包及生日party； 5、节日贺礼/节日礼品； 6、不定期美味下午茶； 7、季度旅游、年度旅游； 8、多彩的团建活动：温馨年会、部门聚餐、户外拓展、健康运动等。 9、90后小哥哥、小姐姐，工作气氛轻松，金融城甲级写字楼，职场超1000方，工作环境舒适。 【发展空间】：晋升不拼爹，快速晋升！有能力你就升！刚毕业新人也是照样升！ 销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理 【工作时间】 工作日：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常放假 工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00（中间午休1.5小时）

我们因业务拓展需要，现面向社会公开招聘多名金融业务岗位人才，欢迎有志之士加入！ 岗位职责 1. 开展金融产品的市场宣传与客户开拓，拓宽业务合作渠道，完成既定销售任务。 2. 为客户提供专业的金融咨询服务，结合客户实际情况提供定制化服务方案。 3. 持续维护客户关系，主动跟进客户动态，提高客户满意度与长期合作意愿。 4. 整理汇总市场行情及行业信息，助力团队调整和优化运营策略。 工作时间： 周一至周五 上午9：00-12：00 下午13：00-18：00 薪资待遇： 底薪4000加高比例提成，收入无上限！ 福利待遇： 1. 公司提供免费入职培训及相关技能指导； 2. 写字楼办公环境优越，可灵活安排外勤，工作氛围轻松； 3. 多样化学习机会：涵盖岗前培训、业务能力进阶课程、行业最新资讯分享； 5. 完善晋升机制：具备明确的职业成长路径，支持优秀员工晋升管理职位。 任职要求： • 年龄22-45岁，表达流畅，态度积极，善于沟通，执行力强； • 了解金融相关知识，包括信贷、理财、投融资等方向，知晓行业监管基本要求； • 具备良好沟通技巧、谈判能力和服务意识，能适应一定工作压力； • 有从业经验者优先考虑，无经验者亦可报名，公司将安排系统培训！ 应聘方式 1. 有意者请添加微信：************** 2. 咨询电话：*********** 我们关注人才发展，期待与你共同深耕金融行业，实现共赢！

我们是一家专注于国际物流服务的企业，核心业务涵盖日本空运包机/包板、日本FBA空派专线、海运快船单清、日本小包、墨西哥专线、美线空运海运、英国空运等全渠道一手资源运营。 我们期待您： - 大专及以上学历，性别不限，具备一定销售经验，年龄40岁以下，有同行业背景者优先考虑。 - 熟悉跨境电商与国际物流运作模式，对市场动态具备敏锐洞察力。 - 精通线上营销及销售策略，能独立开发并维护客户关系。 - 拥有优秀的沟通与谈判能力，可为客户提供专业咨询与定制化解决方案。 - 能够达成团队销售指标，落实售前、售中到售后全流程服务。 - 重视客户关系管理，挖掘潜在合作机会，推动长期稳定合作。 - 具备良好的风险防控意识，能协助客户应对和解决业务中的实际问题。 - 工作时间朝九晚六，公司可提供住宿支持。 我们提供： 薪酬结构：底薪6-10K+高额提成+业绩激励 综合月收入：20K-40K 福利体系：专项奖金、生日会、下午茶、聚餐娱乐、唱K、体育活动、定期团建等。 办公环境优越，团队氛围融洽，无内耗无复杂人际关系。 成长空间：依托公司快速扩张带来的广阔发展平台与晋升通道。 社保保障：入职即办理五险。 交通便捷：地处五和D地铁站周边。 公司地址：深圳市坂田街道龙壁工业区24栋101 加入我们，您将有机会在国际物流领域实现职业突破与发展。如符合上述条件，欢迎随时联系并投递您的简历！

岗位职责： 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易；3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格： 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇： 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，底薪+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇： 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准    五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策    丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游    提供住宿解决方案    上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善    拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！  明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 欢迎主动联系HR详细了解或预约面试联系方式：HR：李主任 （WX同号） 5、乐享假期除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。

自己家的店仓库销售招人!拒绝中介! 1。工作时间：早9晚8，提供充足的休闲时间，空闲时间可以聊聊天刷刷手机。2。工作态度认真，无需特定经验，3。提供优质得住宿条件 4。工资待遇：首月工资7000~8000元，根据个人能力和工作表现调整。 5。工资支付方式灵活，接受预支工资，保证人走账清。 任职要求： 1。年龄要求18~45岁，无案底，无不良嗜好。2。有责任心者优先，能够适应此份工作。 3。工作态度认真，能够适应灵活的工作时间。4。接受日结工，短期工，长期工，寒暑假工。

公司创立于1996年，是一家致力于推广健康理念、传播健康文化、提供专业健康服务的大健康领域企业。 工作内容：通过旅游、面谈、早茶会议等多种形式（销售方式灵活多样），在客户拜访后促成签约，达成销售目标，负责向顾客讲解公司产品并提供相应的健康服务支持。 岗位要求：为人诚实守信，勤奋踏实，具备主动服务意识与销售思维，宣传真实不夸大，无明显纹身，无不良生活习惯。 公司福利待遇 保险福利 1：缴纳五险一金。 意外伤害险：员工自入职起享有公司提供的意外伤害保险，最高赔付额度达10万元。 2：食宿福利：提供住宿安排。 3：公休制度：每月享有4天休息；如法定节假日安排加班，按三倍底薪支付加班费，另享带薪年假10至20天以上。 4：员工活动：可参与公司组织的各类员工大会，涵盖培训学习、团队拓展、集体聚餐、水果茶点分享及外出游玩等丰富项目。 5：旅游福利：公司每年为全体员工安排三次免费带薪旅游；表现优异者可获得免费带薪境外旅游奖励。 新员工：年薪6-10万 主任：年薪20-30万 合伙人：年薪50万以上，并享有公司股份及分红权益。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

要求（有船厂经验优先） 因项目生产需求，春节后需增加铆工5-8人，二氧化碳气保焊工8-10人，拍片焊工待遇480合格率90以上，焊工要证，有意电话，常云安。

因公司发展需要，现招聘以下岗位：雕刻画图员 1名，工资面议地址：初城北二路联系方式：莫小姐

招聘熟手：冚车--1名 周日休息 五险一金 尹小姐

铝板骨架一千平全平面包点的可以专业的自己有工具有人工期紧

招工地小工/杂工

公司从事新能源汽车租赁销售的，有五险，早八点半到下午六点，中午休息两个小时。大小周。底薪3500.加提成。

岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的汽车产品讲解和购车建议； 2、了解客户需求，推荐合适的车型，协助客户完成试乘试驾体验； 3、维护客户关系，跟进潜在客户，促进销售目标的达成； 4、配合门店开展各类营销活动，提升品牌知名度和客户到店率； 5、完成销售过程中的相关手续协助，推动交易顺利完成； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 2、热爱汽车行业，对汽车产品有浓厚兴趣，愿意长期发展； 3、具备较强的学习能力和抗压能力，能适应销售岗位的工作节奏； 4、有团队合作精神，工作积极主动，责任心强； 5、具备机动车驾驶资格，能熟练驾驶者优先；

朝阳区北京现代 4S 店招聘汽车销售、续保专员、机修大工，管吃住五险一金，有意者电话联系 （张经理）

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4. 具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5. 学历不限，有汽车销售经验者优先

岚图汽车——背靠东风汽车，上市企业，成都多家门店招聘，总部各种福利倾斜，汽车大定、绩效翻倍等等； 汽车销售：底薪（定职定级）+单车提成：综合月薪20000+； 入职享受五险一金、新人保护机制 更有汽车销售主管岗位！！！

招聘·美业业务员（全国出差） 薪资：底薪8000-20000元 福利：包吃住+，全国出差 任职要求： 1. 热爱美业，有美业/招商/地推/销售经验优先 2. 能接受全国出差，沟通表达好，执行力强 3. 性格外向，有客户开发、市场拓店经验更佳 工作内容： 负责美业市场已开发的门店、客户维护、协助品牌拓店与活动落地 待遇优厚，出差无后顾之忧，想赚钱、能出差的直接联系！

岗位职责： 1.利用线上渠道开展玻璃机械类产品的销售工作，涵盖产品上架、宣传推广及成交跟进等环节。 2.定期维护并优化网络销售平台的产品内容，保证信息真实、完整且具备展示吸引力。 3.主动与客户保持联系，及时回应咨询，妥善处理各类问题，增强客户体验与满意度。 4.收集并分析销售相关数据，结合市场动态优化调整营销方案。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及谈判协调能力。 2.对玻璃机械设备领域有兴趣，并有一定认知基础。 3.熟悉电脑及网络应用操作，具备较强的线上营销实操能力。 4.工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。 5.具备英语沟通能力者优先考虑。

我们是在云浮新开的外呼公司，主推佛山客户，套歺升档送手机，云电脑等业务，提成高，目标用户精准，月休6天，其中逢周日休息，单笔提成高，底薪2300，+全勤奖+日激励提成奖，每天上班时间为早上9点到12:30，下午2点至6点

岗位职责： 1、负责政企产品渠道的布局与运营，承担渠道质量管控及收入目标达成责任； 2、开展行业市场与分销渠道业务格局分析，制定切实可行的渠道扩展策略，并落实过程跟踪； 3、主导区域内分销商的筛选与管理，推动其完成渠道开拓、网络覆盖、产品推广及政策活动执行； 4、统筹协调合作伙伴整体运作，推进销售指标监控与数据分析，联动全国分销体系业务协同； 5、持续建设、维护并强化与分销渠道的长期合作关系，增强渠道认可度与口碑影响力。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备较强的项目操盘能力和招投标专业素养，能支持渠道客户开发，助力渠道能力提升； 3、具备市场深度洞察力、销售目标规划能力及业务沙盘管理经验。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

慕斯奢石 · 3月招聘｜石材销售（米黄/奢石） 诚聘石材销售1名，主营米黄、奢石品类 我们希望你 - 为人积极热情，年轻有活力、有干劲 - 性格开朗好沟通，形象气质佳 - 愿意学习，能承受一定工作压力 - 踏实稳定，想长期发展、长期共事 工作内容 - 负责门店石材销售、客户接待与维护 - 产品数据整理与调配 - 线上内容整理、日常宣传配合 - 场地卫生与环境维护 工作时间 8:30–18:00 工作地点 罗沙（靠近市区，交通便利） 关于能力：没有也没关系，我们愿意教！ - 有视频剪辑、会出镜、懂基础英文等技能者加分 - 只要你态度认真、愿意学、肯努力 - 公司愿意培养，有人带、有人教，一起成长 团队氛围 公司正在稳步扩建，重视长期稳定人才， 打造踏实、热情、有凝聚力的团队， 期待愿意长期共事、一起发展的你加入。 应聘方式 求职请准备简历+免冠照片 预约面试微信/电话：（请注明应聘）

【招聘要求】 1、 中专及以上学历，具备一定的销售经验（电话销售与面谈销售）； 2、 目标明确，愿意付出超常努力，全力以赴完成既定任务； 3、 能够承受工作压力，具备良好的职业道德和沟通技巧，善于主动学习并探索多种解决方案； 4、 擅长沟通，语言表达清楚，能根据客户具体情况制定有效沟通方案，推动合作达成； 5、 有会计或出纳相关经验者优先考虑，无经验者可参加统一培训。

1、收集并分析网络上同行业及相关竞品的市场动态，利用微信渠道进行产品推广，吸引客户到访并促成成交。通过电话、网络平台及短视频平台等多渠道开发新客户，及时解答客户咨询，提供专业的产品介绍与服务支持。持续维护微信客户关系，提升客户粘性与满意度。 2、熟悉石材行业市场，具备销售工作经验者优先，有短视频或直播带货经验者更佳。 3、工作地点：广东云浮云城

岗位职责： 1、负责厨具产品的市场拓展与销售工作，提升市场占有率； 2、开发并维护客户关系，确保销售任务的达成； 3、收集行业及市场动态，及时反馈客户需求，助力销售方案优化； 4、协助制定销售策略，提供产品培训及销售方法指导； 5、跟踪销售全过程，保障交易高效执行并持续改善服务质量。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进业务开展； 2、工作积极主动，具有敏锐的市场感知力和客户开拓能力； 3、熟练使用各类销售工具及客户管理系统； 4、具备良好的团队协作意识，适应一定强度的工作节奏； 5、有厨具或相关领域销售背景者优先考虑。

每天大约两小时的工作量，收入上不封顶。

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护存量客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及维护工作； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场实战的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为独当一面、带领团队冲刺业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理与专业双序列晋升方向； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期培养支持：①由企业高层管理者一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，助力价值输出；④健全的人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，成长路径清晰可见。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。