招聘岗位为GX01-林业技术岗。要求全日制大专及以上学历，专业为林业大类或计算机大类，年龄38周岁以下。应聘者需能吃苦耐劳，适应长期一线野外工作，；具备较强的工作热情、敬业精神和职业责任感，沟通协调能力良好；专业知识扎实，善于学习，工作认真细致；具备调查和规划能力、数据分析和报告编写能力。有林业工作实际经历者优先。全日制本科及以上学历者专业不限。工作地址为新干县鑫森林业有限公司（新干淦欣两山资产经营有限公司一级子公司）。联系人：张女士。

招聘护林员一名，工作地点为通天岩分部。工作时间07:30-16:00。，65岁以下，腿脚利索，能扛装备上山下坡。日常负责巡护、查火患、劝阻毁绿行为，遇险需立即上报。有护林防火经验者优先。薪资2100-3000元。

招聘护林员一名。，65岁以下，腿脚利索，能够携带装备上山下坡。日常工作包括巡护山林、排查火灾隐患、劝阻毁绿行为，遇险情需立即上报。有护林防火经验者优先。薪资为2100-3000元。

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岗位职责： 1. 负责校园绿化区域的苗木种植、修剪整形、施肥浇水及病虫害防治等日常养护作业 2. 参与绿化施工实施，完成乔木、灌木、草坪等植物的栽植、造型与景观提升 3. 定期巡查绿地状况，及时补植缺株、更换枯死苗木，保障整体绿化效果与整洁度 4. 配合开展季节性专项工作，如花卉布置、冬季防寒、夏季抗旱及雨季排涝等 5. 规范使用与日常维护绿化工具设备，严格遵守园林作业安全操作规程 任职要求： 1. 绿化种植相关工作经验不限，有学校、公园或物业绿化实操经验者优先 2. 具备基本植物识别能力及常见养护知识，了解土壤、水分与光照对植物生长的影响 3. 身体健康，能适应长期户外作业，吃苦耐劳、责任心强、注重细节 4. 学历不限，热爱园林绿化事业，有持续学习意愿 5. 遵守劳动纪律，具备良好沟通能力与团队协作意识

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岗位职责】 1.负责接送平台乘客 2.公司提供合规营运车辆，一人一车，车辆24小时归司机自己保管(司机负责自己汽车保洁) 3.自动派单模式，司机根据系统规划路线按导航接送乘客。 【工作时间】 每天工作时间、地址司机自行安排,上班自由无限制 目前仅支持全职司机 【福利待遇】 每日薪酬500-800元，具体薪酬以司机本人出勤时间决定，多劳多得 综合月收入9000-15000元，工资每周结算，早晚高峰额外奖励，多劳多得，上不封顶 【职位要求】 1.年龄21-58岁,男女不限,身体健康。 2.驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪记录、无酒驾记录、无醉驾记录、无吸毒史。 【车源配套】 1.由平台提供合规营运车 2.所有车辆平台上保险，包保养 3.车辆本身质量问题由平台承担 4.24小时免费车管司管、保险专员提供服务 如有意向欢迎咨询!

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招聘镇村生态护林员2名。要求具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行，具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。坚持年轻化（年龄55周岁以下）、知识化、专业化的方向，遵循公开、公平、公正、择优的原则招募选聘，不得由村两委成员兼任。具有电脑和手机办公软件操作基础，能熟悉应用手机App。优先选用应届毕业生、表现优秀的退伍军人、精准扶贫对象、有建设工程经验的人员。遵纪守法，无犯罪记录。薪资面议。报名时间为2026年7月6日至2026年8月31日。工作地址位于亭江镇镇村规划建设服务中心。

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招聘森林消防应急管理员。岗位职责包括：负责森林日常巡护和检查防火机制履行情况；担负森林火灾勘察、扑救、控制和人员救助等任务；参与技能训练、应急管理和消防设备维护。薪资待遇：新队员首月工资4500元（底薪4000元+绩效500元）；，；在沈阳大东地区工作满一年后有进一步薪资福利待遇。

招聘护林员1名。要求年龄18-60岁，身体健康，吃苦耐劳，熟悉山林情况者优先。工作内容包括山林巡护、防火、制止乱砍滥伐以及上报林地隐患。薪资为1700元/月，由林草局发放。报名地点为永昌街道海棠社区。工作地址位于海棠社区后山。

招聘林业工程师1名。要求有工作经验者优先，具备职业素养。薪资面议。工作地址位于库尔勒市石化大道邮政大厦902室。

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招聘绿化班长，年龄要求35至50岁。薪资面议。每日工作8小时，每周单休，享受国家法定假期及过年放假。提供包餐。一年三节有礼品福利。熟练操作园林机械者每月加200元，熟练驾驶汽车或挖机者每月加200元。有带班经验、能吃苦耐劳或有特长技能（如B驾照）者工资面议。有意者可直接电话联系。工作地址位于城门乡派出所旁。

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