宁洱县 普洱临禾农业开发有限责任公司招聘招聘岗位：懂税务相关知识，熟手财务，熟练使用Excel各类表格，懂财务知识，对数据敏感，做事细心耐心、认真严谨，主要负责数据核对、表格绘制等相关工作。薪资待遇：月薪3500元 干得好可谈 忙不完会加会班 联系电话（微信同）：

岗位职责： 1、负责企业数据的采集与归类整理 2、制作每月业务运营报表 3、确保资料管理的规范性与完整性 任职要求： 1、具备扎实的数据分析水平和逻辑思考能力 2、工作细致，具有较强的责任意识 3、拥有良好的沟通技巧及团队协作精神

招文员，负责房地一体外业资料收集

工作职责 1. 负责小说录入团队的日常运作管理，制定阶段性工作计划与绩效目标，确保任务按时高质量完成。 2. 搭建并持续完善录入质量控制机制，通过抽样检查、内容复核等手段保障文本准确性和格式统一性。 3. 对团队作业数据进行统计分析，发现流程中的薄弱环节，并提出改进措施以提升工作效率与输出品质。 4. 开展定期培训与技能指导，增强团队成员的专业能力与执行水平，建设高效稳定的录入队伍。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上内容运营或团队管理经验，有文字录入或小说处理相关背景者优先考虑。 2. 具备良好的文本敏感度和细致入微的工作态度，能及时发现录入过程中的差错与格式不规范问题。 3. 熟悉内容制作流程，掌握基础数据分析方法，能够依据数据反馈调整团队管理与执行策略。 4. 具备优秀的组织沟通能力和团队带动能力，善于引导成员协同合作并实现既定目标。

要求形象好，气质佳，懂电脑

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

工作时间：早上九点到下午六点 （在工作时间中时间自由） 工资：3000-∞ 工作内容：1、门店接待为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、了解客户需求匹配提供合适房源进行商务谈判3、陪同客户看房促成房子买卖或者租赁业务 本人00后好沟通性格开朗乐观

招酒吧销售人员

堆场入矿卸车安全员岗位招聘，工作地点位于墨江县昌益矿业有限责任公司（普洱市墨江自治县联珠镇）。薪资范围为3000-4000元/月，试用期3个月，试用工资按标准工资的80%计发，转正后薪资按面议时所确定的工资为标准工资，并缴纳五险一金。 岗位要求：学历不限，具有矿山工作经验者优先；年龄与身体条件需满足矿山现场作业要求，无妨碍本岗位作业的疾病；熟悉矿石计量、票据开具与台账登记流程，掌握基本的表格记录与数据统计能力；了解堆浸工艺基本常识，包括入矿粒度、石灰添加等基本工艺指标；会正确使用地磅、计量设备及相关记录工具，能熟练填写；熟悉矿山现场安全操作规程，掌握车辆指挥手势和危险区域避险知识；了解粉尘、危化品（石灰）等职业危害防护知识，能正确佩戴和使用劳动防护用品；工作严谨细致，票据、数据记录准确无误，责任心强；能适应倒班和露天作业，抗压能力强。 工作内容包括：负责入场矿石的计量与登记，核对运矿车辆的车号、矿区及重量，如实开具、记录入矿票据；按批次整理入矿数据，及时录入台账，确保数据与票据、实物一致，做到“票、账、物”三相符；监督入矿秩序，维护进场车辆排队与卸矿流程，防止错装、混装；对排土场（排废）车辆的运输进行计量统计，准确记录车次、方量或吨位；开具排土作业票据，并定期汇总统计报表，为土石方核算和结算提供依据；核对车辆空重、往返次数，杜绝虚报、漏记，保证统计数据的真实性与可追溯性；严格执行现场行车安全规定，指挥、疏导进出场车辆，规范行车路线与卸矿点位；监督车辆限速、熄火卸矿、倒车指挥等安全操作，及时制止违章行为；发现道路隐患、车辆异常或安全风险立即上报，并协助应急处置；检查入矿矿石的粒度是否符合工艺要求，对超粒、块度过大的矿石及时拦截、反馈，将粒度超标情况反馈给相关岗位，督促整改后放行；对进场石灰进行取样，并送化验室检验；在筑堆/入堆环节监督石灰的均匀添加，核对添加比例与用量；记录石灰添加批次、数量，配合化验/工艺岗位调整用量。

墨江县昌益矿业有限责任公司（普洱市墨江自治县联珠镇）招聘堆场入矿卸车安全员1名，学历不限，具有矿山工作经验者优先。 岗位职责包括：负责入场矿石的计量与登记，核对运矿车辆的车号、矿区及重量，如实开具、记录入矿票据；按批次整理入矿数据，及时录入台账，确保数据与票据、实物一致，做到“票、账、物”三相符；监督入矿秩序，维护进场车辆排队与卸矿流程，防止错装、混装；对排土场（排废）车辆的运输进行计量统计，准确记录车次、方量或吨位；开具排土作业票据，并定期汇总统计报表，为土石方核算和结算提供依据；核对车辆空重、往返次数，杜绝虚报、漏记，保证统计数据的真实性与可追溯性；严格执行现场行车安全规定，指挥、疏导进出场车辆，规范行车路线与卸矿点位；监督车辆限速、熄火卸矿、倒车指挥等安全操作，及时制止违章行为；发现道路隐患、车辆异常或安全风险立即上报，并协助应急处置；检查入矿矿石的粒度是否符合工艺要求，对超粒、块度过大的矿石及时拦截、反馈，将粒度超标情况反馈给相关岗位，督促整改后放行；对进场石灰进行取样，并送化验室检验；在筑堆/入堆环节监督石灰的均匀添加，核对添加比例与用量；记录石灰添加批次、数量，配合化验/工艺岗位调整用量。 任职要求：熟悉矿石计量、票据开具与台账登记流程，掌握基本的表格记录与数据统计能力；了解堆浸工艺基本常识，包括入矿粒度、石灰添加等基本工艺指标；会正确使用地磅、计量设备及相关记录工具，能熟练填写；熟悉矿山现场安全操作规程，掌握车辆指挥手势和危险区域避险知识；了解粉尘、危化品（石灰）等职业危害防护知识，能正确佩戴和使用劳动防护用品。 薪资待遇：3000-4000元/月，试用期3个月，试用工资按标准工资的80%计发，转正后薪资按面议时所确定的工资为标准工资；缴纳五险一金。 工作时间为适应倒班。

墨江县昌益矿业有限责任公司（墨江金矿）招聘红岩车司机5人。 工作内容：负责红岩车的日常驾驶工作，确保车辆行驶安全；负责车辆的维护保养工作，包括检查机油、冷却液、刹车油等液位是否正常，检查轮胎的气压和磨损情况，保持车辆干净整洁等；安全驾驶，不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶，确保行车安全；维护车辆和公司形象，与客户、上级领导、同事之间保持良好的沟通和合作关系。 岗位要求：2年以上矿山红岩车或山地驾驶经验；身体健康、吃苦耐劳、有B2及以上驾驶证。 福利待遇：4500-6000元/月，工资构成为岗薪2000加计件；包食宿；五险一金；配发劳保用品。 工作地址：墨江县昌益矿业有限责任公司（普洱市墨江自治县联珠镇）。

墨江县昌益矿业有限责任公司（墨江金矿）招聘红岩车司机5人。 工作内容：负责红岩车的日常驾驶工作，确保车辆行驶安全；负责车辆的维护保养工作，包括检查机油、冷却液、刹车油等液位是否正常，检查轮胎的气压和磨损情况，保持车辆干净整洁等；安全驾驶，不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶，确保行车安全；维护车辆和公司形象，与客户、上级领导、同事之间保持良好的沟通和合作关系。 岗位要求：2年以上矿山红岩车或山地驾驶经验；身体健康、吃苦耐劳、有B2及以上驾驶证。 福利待遇：4500-6000元/月，工资构成为岗薪2000加计件；包食宿；缴纳五险一金；配发劳保用品。 工作地址：普洱市墨江自治县联珠镇。

急招挖小白芨临时工（大量要人）地点：老王寨民政村薪资：0.8元/公斤，计件多劳多得，随时结账、不拖欠工作简单，上手就做，适合短期务工联系电话：

在办公室内接待一下到访客户，分担当天工作辅助老员工完成当天任务要求，需要有一定的耐心和沟通能力

在办公室内接待一下到访客户，分担当天工作辅助老员工完成当天任务要求，需要有一定的耐心和沟通能力

，岗位职责： 1.负责对接人事部门所招到人员的基础面试，了解员工的基本情况。 2.维护在职员工的问题(工作中遇到的问题，迟到、请假、旷工、打卡异常、工作问题) 3.对接合作企业的招聘以及日常跟进维护中的问题 4.负责后勤的一些基本资料整理，合同保管 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4. 有文员或行政助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、协作性强的工作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料完整可追溯 2.协助完成数据录入、基础报表制作 任职要求： 1.学历不限，具备清晰表达能力与良好沟通协调素养 2.熟练操作Word、Excel、PPT等Office软件，打字准确率高、速度快 3.工作细致严谨，责任心强，具备基本保密意识与职业操守 4.形象端正、亲和力佳，能高效应对多线程事务与临时性任务 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

诚招车队内勤财务一名，公司主营港口码头洒水抑尘业务。 岗位职责： 1、建立车辆维保台账，登记车队车辆保养、维修记录，核对各项开支票据； 2、熟练Excel制作各类统计表，负责合同编辑、整理、归档； 3、对接港口、甲方，整理各类上报资料，对内协调司机、队长，处理日常协调事务； 4、基础对账，单据整理归档，完成领导安排的其他文职工作。 任职要求：熟练Word、Excel，会做表格，能够修改整理合同，做事细心，沟通能力好，有车队、物流、基础财务经验优先。 上班：长白班坐班办公，薪资面议，待遇优厚。 工作地点：/天津港区

实体店销售，外出销售，跑业务

本职位属于兼职销售的职位，不占用个人工作时间，可以全职在家做，无底薪，每卖一盒茶有对应的提成，多劳多得，阶梯式提成 1. 负责公司产品的市场推广与销售，拓展潜在客户资 源； 2. 策划并执行各类营销活动，提升产品市场占有率； 3.维护客户关系，挖掘客户需求，完成销售业绩指 标； 4. 收集市场信息和客户反馈，协助优化产品与服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，能独立开展 销售工作； 2.有较强的目标意识和执行力，能够适应快节奏的工 作环境； 3. 对销售工作有热情，具备一定的市场分析和判断能力 任职要求 1、热爱茶文化，对茶叶行业有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成 销售任务； 3、具有较强的市场分析及营销策划能力； 4、有相关行业销售经验者优先，欢迎茶文化爱好者 加入。

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与客户服务意识

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.学历不限，有地产中介从业经验者优先 4.持有房地产经纪人协理证或经纪人资格证者优先 5.熟悉本地市场，具备一定社区资源或客户积累者更佳

公司直聘，接受零基础，给新人提供发展机会。 一、【岗位职责】 1. 协助主动咨询的客户匹配合适的房源，陪同看房，带看区域主要集中在附近几个小区。 二、【上班时间】 1. 每日9:30打卡即可，打卡后时间自由安排，不限地点、不限形式。 2. 周六工作制，每周固定休息一天，法定节假日正常休假，带薪年假按规定享受。 3. 可灵活调休，根据任务进度自主协调，实现真正的时间自主。 4. 无需加班，无需坐班，注重效率，平衡生活。 三、【任职要求】 1. 不限经验，无论刚入职场还是已有工作经验，皆可加入。 2. 无业绩压力，不限年龄，更关注个人成长意愿与工作态度。 3. 愿意在工作中持续学习提升，有意向向管理方向发展的优先培养（晋升机制透明公开，能力决定晋升）。 四、【薪资待遇】 1. 薪酬构成：提成+多项奖金+分红等。相比传统模式“公司拿大头”，我们实行“你拿大头，公司拿小头”的分配理念。 2. 高额提成，每单提成800元起。 五、【晋升通道】 销售专员 → 主管 → 区域负责人 → 公司合伙人，晋升路径清晰，机制公开公平。 六、【公司福利】 1. 享有租房优惠，帮助你在武汉安家落户，拥有温暖居所。 2. 团队氛围融洽，定期组织团建活动、户外拓展，每日提供下午茶，丰富职场体验。 3. 提供带薪培训，由专业讲师授课，涵盖销售技巧、团队管理、线上运营等多方面内容，助力快速成长。 七、【加入我们】 我们招聘的不仅是员工，更是未来的事业伙伴； 有创业心态、想靠努力赚取收入的欢迎了解，也可直接到店面谈！ 年龄要求：18-35岁 职能类别：销售专员

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

18-35岁，性格开朗，有上进心，包吃住

岗位名称：渠道销售;渠道拓展专员;渠道销售经理。 岗位要求：1.贸易、企管、营销、经济等相关专业；2.具备良好的电话沟通技巧和人际交往能力；3.在相关行业具有较丰富的人脉关系，优秀的谈判能力。 薪资待遇：月薪35K。

奢侈品，21-23点下班，接受无导购经验，珠宝店，一天六小时很轻松，生日福利，工龄工资

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街