管理店面运营，带团队 带领经纪人完成业绩指标

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.学历不限，有地产中介从业经验者优先 4.持有房地产经纪人协理证或经纪人资格证者优先 5.熟悉本地市场，具备一定社区资源或客户积累者更佳

岗位职责： 1、为顾客提供专业的产品咨询与优质服务，解答顾客疑问； 2、负责店内产品的展示与维护，确保商品陈列整齐有序； 3、处理日常销售事务，包括收银、商品销售等，保证交易流程的顺畅： 4、积极参与店铺促销活动，提升顾客购物体验与满意度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客互动： 2、有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成店铺目标； 3、对电子产品有一定了解，能够快速掌握产品知识与特性； 4、能够适应快节奏的工作环境，有责任心，注重细节。

保山硕捷商贸有限公司 招聘城区业务2名 主要负责： 2）旺仔牛奶系列 4）徐福记糖果系列 5）中沃体质能量功能饮料系列 主要负责城区终端客户维护+城区商超和连锁超市 年龄30-48岁 要求熟手新人勿扰 薪资待遇： 1）月休4天 2）底薪+全勤+绩效+提成（多干多得上不封顶）+绩效奖金。 [机智][机智]综合工资：5000-8000以上 地址：北航大市内 电话：

昆明业内人均薪资领先，提成优厚，团队氛围融洽！专注房屋出租与托管业务，纯租赁模式，不涉及买卖房源。 工作内容 1. 负责将公司房源信息在线上平台发布，接待意向客户并安排实地带看，促成租赁成交。 2. 业务聚焦于房屋出租，非传统房产中介服务！无需正装出席，沟通轻松自然，不刻意称呼客户为哥或姐。 3. 允许适度放松，但不可长期懈怠工作。 4. 可在办公时进食，但需分享给老板一份。 5. 可正常饮水，但不得频繁以上厕所为由离岗。 岗位要求 年龄18-30周岁 1. 需具备吃苦耐劳品质，不接纳混日子者，谢绝“佛系”态度。 2. 需反应灵活、乐于学习，理解能力弱者不适宜此岗位。 3. 需有强烈赚钱意愿，已有稳定多套房产者非目标人选。 4. 需服从团队管理安排，个性叛逆、难协作人员不予录用。 工作时间 每月休息4天，可灵活调休； 工作时段：上午9:30至下午5:30； 午休时长2小时（期间请勿影响同事休息）。 薪资待遇 具体面谈。你可以保持年轻心态，但不能长期依赖花呗度日；若连面试都不愿参加，又怎能在现实中突围？有趣的人很多，但现实是，别人负债尚能成家，你凭什么停滞不前？

工作地点:金童花园二期三号商铺 年纪:18到38岁都可以 工资待遇：底薪+提成+奖金，购买五险 上班时间早上7:30到公司，中午12点到13:40点休息吃饭，18点下班 午餐可以在公司吃 法定节假日正常放假，年假最少10天，根据每年的情况安排 公司购买社保 要求：有过店员，销售，促销经验的优先，也接受小白，但是有态度好认真学，老员工一对一带 吃饭公司可以提供，不用任何押金保证金，吃饭第一天上班就可以跟着吃，工作地点固定，注意：需要外出给自己的客户送货的，维护好自己的老客户，老客户越多工资越高 工作是较为自由的，销售大部分时间是在外面，拿高工资靠个人赚钱欲望 主要工作内容：前期负责开发新客户，维护好老客户。销售店内的商品 注：店内产品都是米面粮油一类的快消品，维护好一个老客户就是长期持久的提成，公司是北大荒旗下，主营就是山珍米面这些，可以到店上看商品，不难卖，不骗人，不强制性消费，产品过硬。欢迎咨询

本饭店长期，，工人数名有想做欢迎加入我们，为人也好处，店里人也好相处，工资打电话面议，月休4天，不会做没事我们包教会，欢迎你加入，联系电话：

西盟桥梁工程招聘外出作业人员，有意者可报名。

普洱市江城哈尼族彝族自治县招工地小工/杂工、砍伐工

招聘驾驶员，负责挖沟工作。

宁洱小黑江招聘挖掘机驾驶员，要求会使用夹子。薪资按周结算。

岗位职责： 1.负责B端客户对接与商务洽谈，挖掘并转化新房、楼盘营销等合作需求 2. 协同内外部资源推进项目落地，包括方案策划、合同签署及执行跟进 3.维护现有合作方关系，定期复盘合作效果并提出优化建议 4.整理行业动态与竞品信息，为业务策略提供数据支持 5. 配合团队完成市场拓展、活动执行及跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，欢迎应届毕业生加入，公司提供系统化带教培养 2. 沟通表达清晰，具备较强的服务意识与责任心 3.对房地产经纪或泛居住行业有基本认知或浓厚兴趣 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强、适应力佳 5.认可我爱我家价值观，愿在房地产服务领域长期发展 岗位职责： 1.负责B端客户对接与商务洽谈，深度挖掘新房、楼盘营销等合作需求并推动转化落地 2.协同内外部资源开展项目全流程推进，涵盖方案策划、合同签署、执行跟进及效果复盘 3.维护重点合作方关系，定期评估合作成效，提出可落地的优化建议 4.收集整理行业动态与竞品信息，为业务策略迭代提供数据支持与市场洞察 5. 配合团队完成市场拓展、营销活动执行及跨部门协同任务 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生加入，公司提供系统化带教培养体系 2.沟通表达清晰流畅，具备较强的服务意识、责任心与执行力 3.对房地产经纪或泛居住行业有基本认知或浓厚兴趣，愿深耕行业发展 4. 熟练使用基础办公软件，学习能力强，适应力佳，能快速融入团队 5. 认同我爱我家企业价值观，具备长期职业发展意愿

没有业绩要求，招管家 工作职责 1.房屋出租前后交接及费用结算 2.负责房屋物业交割、安全排查 3.安全提醒等租赁日常管理 业任职要求 1.统招专科及以上，1年物业公寓/酒店相关经验: 2.沟通亲和、抗压性强，具备团队服务意识与市场分析能力。

间早九晚六，准时下班 公司是做新房销售 岗位负责电话沟通意向客服进行邀约看房 资源有运营团队提供精准的客户名单！！公司提供手机和电话卡！！ 提供专业的话术 进行电话邀约 每日仅30个电话沟通 无经验新人有老人一对一教导，新人压力小 底薪4500+提成20%起阶梯式（提成至少4000+），阶梯式提成多劳多得，提成周结快速拿到

可以双休 时间自由 底薪2000加高提成 。有五险包住 岗位职责： 1. 负责二手房/新房房源的开发、维护与带看，精准匹配客户需求 2. 独立完成客户接待、咨询、谈判及交易全流程服务 3. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，保障交易合规高效 4. 定期跟进市场动态与竞品信息，提升专业服务能力 5. 积极参与团队协作与业务复盘，持续优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 具备较强目标感与抗压能力，能适应弹性工作节奏 4. 诚信正直，责任心强，认同房地产经纪行业价值观

未来科技城｜房产精英招募 不想再死工资、重复内耗？ 一份多劳多得的事业，欢迎你来 无需深厚行业经验，有人带教 完善新人培训，零基础也可上手 高提成，上不封顶，收入看自己努力 团队氛围简单，没有复杂办公室内卷 客户资源支持，不用单打独斗 适合：想换赛道、愿意跑、渴望高收入的小伙伴 不管你是刚离职、宝妈重返职场，都欢迎了解 平台大，客源稳，只要肯付出就会有回报 有志同道合的朋友，欢迎私信滴滴 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的目标感、抗压能力及自主学习能力 3.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4.有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4. 能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过电话、线上平台及线下活动等方式开展营销推广 3. 全程跟进客户看房、认购、签约及后续服务，提升成交转化率与客户满意度 4. 熟悉房地产政策、项目规划、户型优势及周边配套，提供专业置业建议 5.协同案场团队完成销售目标，及时反馈市场动态与客户意见 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强抗压能力与目标感 4.熟练使用办公软件，能适应弹性工作制与阶段性高强度节奏 5. 遵纪守法，诚信正直，认同公司企业文化

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进复购及转介绍机会 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化产品培训与销售技巧提升 4.有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务导向思维

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户成功 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与客户服务意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同签订 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范的业务报表 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚实守信，具备团队协作意识与服务导向思维

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

诚信！踏实！服从管理！好学习！做事有耐心，细心！

1、积极进取，具备强烈的学习意愿和明确的目标意识 2、拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识 3、年龄20-40岁，性别不限 福利待遇优厚，晋升通道透明清晰 4、主动学习行业前沿知识，持续提升个人专业能力 5、根据公司及部门制定的工作计划合理安排任务，达成既定目标 6、服务热情主动，举止得体，始终保持高水平的服务标准

店面销售

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街

招聘销售精英 销售人员： 第一个月保底3500元(无任务无责底薪) 第二个月转正 底薪6500+提成+补贴+孝爱基金 要求:年龄:25岁一45岁，吃苦耐劳，精神面貌佳，性格开朗，有随机应变的沟通能力,有销售经验! 上班时间:7:30-12:00，14:00一18:00 工作地址:振兴大道82号国培商业街

昆明到家直聘！！ 岗位职责： 1.沟通意向客户，公司提供意向客户线索，电话沟通意向客户之后达成签单； 2.跟进意向客户，根据公司的销售资源，对接客户需求，促成客户与服务者达成服务关系； 3.客情维护，跟进家政服务效果及客户满意度，提升客户体验，提高复购率； 4.负责售后处理，妥善解决客户问题和公司内部各类问题。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历；优秀可放宽哟！ 2.具备一定谈判能力，思维灵活、有抗压能力、执行力、责任感； 3.能够熟练使用办公软件。 薪资待遇： 1.每月平均7K-12K，上不封顶； 2.缴纳五险＋国家法定节假日＋春节假期20天＋奖金＋生日礼物＋父母礼物＋带薪年假； 3.入职配电脑，师傅一对一带教。 上班时间：9:00-18:00做六休一 上班地点：昆明市五华区龙泉路74号辉煌年代大厦5楼

实体店销售，外出销售，跑业务

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄32周岁以内； 2. 品行端正、具备能力、态度积极、诚实守信； 3. 有销售相关经验者优先录用。 （工作经验特别丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（提供食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000 元/月； 2. 食宿由公司统一安排，差旅期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月； 3. 工作满2年市场人员收入构成：底薪+提成+奖金；综合年收入普遍达24万元以上； 注：具备专业素养及实际操作经验者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位说明： 1、主营产品：国内热销的体质增产类农药单品（芸保凯系列） 2、市场范围：全国区域覆盖 3、区域划分：每人负责一个县域（可选省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额可达300万元以上 4、合作体系：县级代理商—乡镇零售点—种植大户终端 5、具体职责：开展农药产品的推广与销售工作，包括： ① 销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会议等形式）推动销售转化 ② 客户关系维护 ③ 区域市场秩序管理 ④ 其他交办事项 工作地点：您所在省份的各县域