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专业：土木工程（工民建方向） 经验：具备15年以上相关工作经验，持有五大员证书者优先，熟悉南方电网内部项目运作流程者优先考虑 技能：参与制定施工进度计划及各类施工方案（含专项方案），组织项目部图纸会审，负责项目台账的建立、记录与归档，熟练掌握CAD制图及各类办公软件操作 其他：能够统筹安排项目部人员开展各项工作，监督并推动项目团队成员履职到位；吃苦耐劳，具备较强的主动性和责任心；擅长与甲方、总包单位及监理单位沟通协调；定期组织项目安全检查，跟进问题整改并形成闭环管理台账；全面负责项目部日常事务与工作调度，具备一定的对外接待能力 项目地点：海南省三沙市永兴岛

岗位职责：1.负责建筑防水工程的设计方案编制、技术交底及施工指导，确保符合国家规范与项目要求2. 对防水材料进行选型评估与进场验收，监督施工工艺全过程，把控质量与节点进度3. 处理现场渗漏、开裂等常见防水问题，提出有效整改方案并跟踪闭环 4.配合项目部完成防水专项验收、资料整理及竣工移交工作 5.参与新技术、新工艺、新材料的试点应用与经验总结 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术、高分子材料等相关专业优先2.具备防水施工或技术管理经验者优先，熟悉JS、聚氨酯、SBS、TPO等主流防水材料及工法3. 熟悉《屋面工程技术规范》《地下工程防水技术规范》等国家及行业标准 4.具备良好的现场沟通协调能力与责任心，能适应工地环境 5.持有防水工职业资格证、建造师证或相关上岗证书者优先

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岗位职责： 1。负责项目劳资管理的全流程，包括劳资计划编制与执行，人工费支付审核与台账维护； 2。建立并落实实名制用工，考勤与工资发放制度，监督分包单位合规履约； 3。协调项目，监理，分包等各方，处理劳资纠纷与异常情况，确保工程进度不受影响； 4。开展现场巡检与数据核验，参与工程进度款与结算审核，控制人工成本与风险； 5。整理并归档劳资相关资料，配合内外部审计及劳动监察检查。 任职要求： 1。熟悉劳动用工法律法规及建设领域劳资管理规范，了解人工费拨付与保障政策； 2。具备良好的沟通协调与问题解决能力，能在多方环境下高效推进工作； 3。细致严谨，数据敏感度高，熟练使用Excel及常用办公软件进行统计与台账管理； 4。具备风险防范意识，能及时识别并处置欠薪，人员流失等隐患； 5。具备现场巡检与资料审核能力，执行力强，责任心强。

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