
部门主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上市政工程工业建筑经验水利工程经验其他市政工程经验房屋建筑经验
1、全面把控公司所有施工项目的工程质量和专业技术工作;
2、主导公司核心技术管理,组织制定并落实重大技术决策与实施方案;
3、协调处理施工现场关键技术难题;
4、组织对重大质量事故进行技术鉴定并提出处理措施,定期或不定期巡查施工现场,持续监督工程质量,发现异常立即组织相关人员处置;
5、审核并指导招投标过程中相关技术文件的编制工作;
6、审定项目部提交的施工组织设计和施工方案,明确施工工艺参数要求;
7、参与建设单位组织的图纸审查及技术方案论证会议;
8、主持工程基础、主体分部及整体单位工程的质量验收工作;
9、落实国家科技法律法规及相关政策要求,建立完善技术管理制度体系;
10、依据现场自检结果及第三方检测机构的初步报告,评估工程质量状况,并制定相应应急响应预案;
11、牵头交竣工技术资料的整理与编制,参与竣工验收,组织施工技术总结及学术论文撰写,并负责审核后向上级汇报。
职位要求:
1、具备5年以上设计院工作经历,同时拥有5年以上企业综合经营管理经验;
2、掌握建筑专业相关设计规范;
3、具备良好的人际协调与沟通技巧,具有较强的书面表达与语言表达能力;
4、能够独立承担设计任务,完成设计图纸输出。
经验与学历:
建筑或土木工程类专业,大专及以上学历,5年以上行业工作经验。
薪资范围:
8K-12K,发放12个月。福利待遇(面议)基本工资+绩效奖金+交通补贴
家装项目主管(偏销售方向)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上销售型项目经理住宅小区熟悉成本控制方法房屋翻新局部改造内装熟悉工程清单造价家装经验
【岗位职责】
1、接到客户咨询后,负责上门测量房屋尺寸、制定报价方案,并与客户深入沟通需求,完成签约(主要涉及家装局部改造项目,如厨房、卫生间、阳台等空间及整体房屋翻新)。
2、负责签单后的项目推进与交付管理,确保施工流程顺畅、按时履约。
【任职资格】
1、具备中专或高中及以上学历,有3年以上在一线城市从事家装局部改造相关领域的工作经历,涵盖设计、项目管理或工程监理等方向;
2、具备良好沟通技巧,能准确把握客户需求,提供专业建议,善于解决实际问题,具有顾问型销售意识;
3、精通项目管理,熟悉各类施工工艺流程与行业标准,擅长成本控制,能够有效把控施工关键节点,协调各方资源保障进度;
4、踏实肯干,服务意识强,责任心强,工作积极主动,乐于面对挑战,思维开放,持续保持正向心态。
【薪酬福利】
1、薪资结构为底薪加项目利润分成,综合月收入区间为10000至15000元;
2、员工享受六险一金及额外意外险保障;
3、公司提供系统化能力提升培训支持;
4、绩效达标者每月可参与晋升评定与资质认证;
5、月度销售业绩第一名将获得专项奖金及其他激励政策和荣誉表彰;
6、员工每年享有10天带薪年休假;
7、每月安排4天休息日并可结合法定节假日灵活调休;
8、定期发放节日福利,并组织多样化团队建设活动。
【公司优势】
1、公司成立于2016年,历经八年发展,已成长为专注房屋改造与翻新的专业型企业,是行业内率先布局连锁化运营的品牌之一。现拥有员工超500人,在全国开设30余家直营门店,覆盖成都、广州、佛山、上海等多个重点城市,正处于快速且稳定扩张阶段,持续深化全国市场布局。
2、业务订单充沛,人均每月可承接30至40个客户项目,收入来源稳定且可观。依托线上线下多渠道推广体系,局部改造需求旺盛,竞争压力小,项目周期短,成单率高。
项目管理(2026届应届生)
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上英语汽车项目项目管理
【岗位职责】
1、制定项目整体管理方案,监控项目执行进度,明确各阶段关键时间节点,保障开发任务按期高效完成,并动态调整优化项目计划。
2、负责月度、季度、年度报告的数据采集与归档工作,跟踪并汇总项目会议决策执行情况。
3、记录项目相关会议内容,推进会议决议事项落实,每周更新并汇总项目进展情况。
4、管理部门内部文件资料,包含收发登记、分类整理及归档管理。
5、统筹安排项目周期性会议,完成会议纪要的撰写、归档与保管。
6、组织开展重点项目的阶段性成效评估,推动客户服务质量提升。
【岗位要求】
1、2026届应届毕业生;
2、本科及以上学历,英语、汽车、机械类专业背景,具备大学英语六级或以上水平者优先;
3、熟练掌握PPT、EXCEL等常用办公软件操作;
4、具有良好的沟通表达能力,思维条理清晰,有学生社团或组织经验者优先考虑;
【福利待遇】
基础福利:五险一金、提供食宿、带薪年假、节日福利、各类福利津贴、年度健康体检、免费班车等
奖金激励:年终奖金、月度绩效奖金、工龄奖、年度评优奖金等
培训体系:完善的入职培训体系,一对一导师带教机制,助力个人成长发展
晋升机制:健全的职级晋升通道,设置专业序列与管理序列双路径发展方向,支持多元成长
员工活动:定期组织团建活动、拓展旅游、员工生日会及多种兴趣俱乐部活动等
装修工程主管
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限
岗位职责:负责施工现场的统筹管理,对接施工环节,及时处理现场问题,协调工人作业
任职要求:具备十年以上家庭装修行业从业经验
行业经验:熟悉空间功能划分,能提出合理化布局建议,具有团队管理能力
校园物业管理
5000-8000元/月
物业经理包住社保1-2人月结全职
男女不限,年龄50岁以下,大专文凭,懂电脑操作,沟通能力强,能住校。有物业管理经验者优先。
项目经理(超声探头)
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上通信/网络设备硬件产品开发经验硬件项目管理经验机械设计制造相关专业电子/电气/自动化相关专业通信相关专业硬件开发流程结构项目管理
岗位职责:
1.全面负责项目管理工作,保障项目目标高效达成。
2.组织并主持项目会议,确保项目按计划节点交付。
3.跟踪项目实施过程,把控项目质量达到既定标准。
4.预判潜在项目风险,落实相应的防控策略。
5.统筹团队协作,持续优化项目运作流程。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业;
2、具备3年以上机械或电子领域研发实践经验,2年以上医疗电子设备类产品的项目管理经历,掌握集成产品开发流程,熟知电子产品生产与制造工艺;
3、熟悉质量管理体系规范,了解医疗器械相关法规要求,具有风险预判与问题处理能力;
4、清楚开发团队中各角色的职责划分与协作关系,拥有良好的跨部门沟通协调能力;
5、熟练应用各类项目管理工具与方法,包括目标设定、团队搭建、计划拆解、责任分配、关键路径识别、瓶颈分析、过程跟踪及风险管控等;
6、具备牵头完成产品从研发至量产全过程的经验。
运营主管
7000-8000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
#招聘食品加工中心运营主管
岗位职责
1.负责园区商户食品安全巡查;
2.负责园区物业服务管理工作;协调物业各部门(安保、保洁、工程等)工作,确保高效运转;
3.监督园区公共设施(水电、电梯、消防、网络等)的维护、保养及报修,确保正常运行;;
4.负责跟进商户装修施工管控及巡查工作;
5.负责跟进项目工程类事项(工程立项流程发起);园区各类应急维修工程(含发起应急维修流程、造价任务联系单、维修物资采购等流程)
6.负责园区安全管理工作(组织年度消防、燃气应急演练;跟进各级安全检查问题落实整改;落实项目安全生产管理各项工作;组织园区召开商户月度安全生产工作会议)。
任职要求
1.大专以上学历,40周岁及以下;
2.食品相关专业,有食品行业从业经历;
3.具备一定园区物业管理经验;
4.熟悉安全生产管理知识,有安全管理经验;
5.较强的责任心和执行力,富有工作热情和客户服务意识。原则性强,纪律性强;
6.有较强的沟通协调能力、较强的执行力,熟悉办公软件
9:00-18:00,做五休二
工作地址:珠海市香洲区三溪路1845号(界冲)
其他陶瓷类1-2人
招聘 枫溪枫一日用瓷厂招聘:
上釉2名。临时长期都可以,年底结清。
地址:枫溪镇枫一工业区银槐路
电话/:
质检员品检工月结
招聘:高级质检员
薪资:6666.67-7500.0
职位详情:
1.负责车间内部日常巡检工作,负责原材料成型、素烧、上釉等生产流程标准SOP执行巡检以及终检管理及质量抽查;
2.对重大质量问题进行记录、反馈、事故分析与协助车间进行整改措施,事后责任认定与处罚(整理产品质量事故,处理报告单);
3.推动质量管理提升,每月召开质量分析管理会,整理并更新质检作业标准、流程文件、记录表单并归档。
广东潮州招高压艺术盆一家,两个人或三个人做都可以,两条线,工资年底结清,厂里放假,厂在孚中
其他陶瓷类3-5人
招高压艺术盆一家,两个人或三个人做都可以,两条线,工资年底结清,厂里放假,厂在孚中,电话联系:
项目主管
3000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下学历不限
全国所有领域企业在发展中期都需要进行企业高新技术企业申报,瞪羚企业申报,则需专业咨询师给辅助
项目经理维修电工钳工
常州项目,电话面试。通过率很高,项目经理负责人是自己人。需求电工100人,钳工100人,电工大工43,电工中工36,钳工大工41,钳工中工36,
物业经理1-2人月结
招聘信息
市区某单位找一名物业主管,
要求:55岁内,有相关工作经验
工作范围:负责管理保洁和绿化
上班时间:正常日班,周休一天
待遇:4000
联系电话:,唐经理
潮州潮安区设备维护员学历与年龄:高中及以上学历,40周岁以下;经验灵活:有停车场、路侧设备
3500-4000元/月
综合维修工1-2人月结
设备维护员
学历与年龄:高中及以上学历,40周岁以下;经验灵活:有停车场、路侧设备巡检维护相关工作经验者,学历或年龄要求可适当放宽,欢迎经验丰富的从业者投递;工具要求:需自配交通工具,电动车为必备条件(便于高效开展现场巡检维护工作)。负责停车场及路侧相关设备的日常巡检与定期维护,保障设备正常运行;处理设备常规故障维修、技术问题排查,快速定位并解决设备运行异常;应对现场突发设备问题,及时响应并妥善处理,降低故障对运营的影响;积极配合公司领导安排的其他相关工作任务。
薪资福利:五险、节日福利,3500~4000元/月
招工人数:1名
工作地址:潮州潮安区亨安商业中心6楼
餐饮主管
招聘:西餐出品部主管
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
1、熟悉西餐产品流程、从事西餐管理3-5年;2、团队管理、培训、品控、成本控制
广东潮州招聘:储备店长(节假日双薪)薪资:4000-8000/月负责调制茶饮,店铺卫生,服
4000-8000元/月
餐饮店长月结
招聘:储备店长(节假日双薪)
薪资:4000-8000/月
负责调制茶饮,店铺卫生,服务顾客。
楼面经理月结
招聘:楼层主管(营运)
薪资:4000元以上/月
1、购物中心商铺及所属区域现场管理,各事项的协助沟通;2、收集、统计并核查商户业绩;建立健全商户档案3、根据公司活动节点与商户进行活动洽谈及收集;4、负责商户租管费及其他的收缴;任职要求:大专及以上学历;
广东潮州招聘:肯德基楼面经理薪资:2500-4000/月1、拥有大专及以上学历,应届毕业生
2500-4000元/月
楼面经理月结
招聘:肯德基楼面经理
薪资:2500-4000/月
1、拥有大专及以上学历,应届毕业生优先;2、热情开朗,良好的顾客服务意识和沟通能力;3、良好的协调沟通能力,具备领导意愿和团队合作精神;4、自我激励且具有不断学习的能力;5、诚信正直、乐观积极,责任感强;6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班(晚班(16:00-01:00);24小时餐厅会涉及3~4天/月通宵班;法定节假日如需上班,会支付3倍加班工资)
楼面经理
岗位名称:肯德基楼面经理
岗位要求:1.拥有大专及以上学历,应届毕业生优先;2.具备良好顾客服务意识和沟通能力;3.具备领导意愿和团队合作精神,有良好的协调能力。
薪资待遇:月薪25004000元,具体薪资根据个人能力和工作经验面议。喜欢快节奏的工作并能适应轮班,法定节假日如需上班会支付3倍加班工资。
服务员后厨切配洗碗工
庵埠镇卜蜂莲花优客有友烤肉店招聘✔
服务员:3600-4500洗碗工:3600-4000后厨切配:3600-4500后厨主管:6000-8000以上岗位待遇从优,月休四天,包吃包住!职位津贴➕全勤➕店龄奖➕法定节假日补薪➕生日红包➕生日蛋糕➕每月聚会
联系方式:()
工作地址:潮州市潮安区新安大道卜蜂莲花 1 楼
广东潮州招聘:西餐服务部经理薪资:5000-7000元/月职位详情:1、熟悉餐饮服务流程、
5000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘:西餐服务部经理
薪资:5000-7000元/月
职位详情:
1、熟悉餐饮服务流程、从事餐饮服务行业3-5年;团队管理、培训,成本控制、人员招聘
潮州湘桥区岗位职责1.精通粵菜制作;2.负责员工餐厅厨房及服务区域顺利、有效运作;3.负责
6000-7000元/月
厨师长月结全职
岗位职责1.精通粵菜制作;2.负责员工餐厅厨房及服务区域顺利、有效运作;3.负责厨房出品、准备及展示;4.参与设计员餐菜单和成本控制;55.发展新菜肴及产品;6.保证出色的菜肴烹调技术;7.保证员工餐厅达到当地卫生局标准;8.指导餐厅厨房、服务区域、储备室及设备;9.建立食品质量和展示标准,并保证严格执行;10.保证员工餐厅服务区域干净、整齐、舒适;11.管理、分析及报告预算差异;12.发展及管理实施采购程序;13.负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到营养卫生的质量标准;14.检查存货及成品;15.检查所有食品的准备情况;16.清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识;17.研究当地餐饮市场,极积开创新菜;18.负责酒店住客的早餐出餐;19.其他领导交代的事务。岗位要求1.有酒店厨师相关工作经验,或烹饪工作经验3年以上;2.接受过专业技术训练,具有厨师技术水平。福利待遇:1.公司免费提供员工三餐(伙食干净卫生);2.节假日三倍工资。3.上班时间05:30-13:3017:00-18:00发薪日是10号月休4-5天地址,潮州城新西路阿朵酒店聯絡人:晗溪
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮州项目经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘潮州建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。