职位描述 1.负责动态场景下的新能源汽车销售工作，根据销售目标，制定工作计划，包括但不限于： -利用换电站、超充站等各类新能源服务场景主动挖掘潜在客户，完成试驾邀约与订单转化； -通过试驾车等移动化场景实时演示车辆功能，讲解产品核心卖点，完成从种草到订单签约全流程； 2.负责渠道资源整合，搭建新能源汽车服务场景下的异业合作生态，包括但不限于： -建立区域客户资源网络，包括但不限于超充站运营方、商场物业等，维护关键场地合作关系； -搭建小型异业合作生态，包括但不限于新能源服务场景周边餐饮/洗车/维修等，通过资源整合置换，策划小型营销活动，完成销售指标； 3.数据驱动运营，包括但不限于： -通过销售管理系统实时录入客户画像及跟进记录，通过销售过程数据管理，达成销售目标； -收集竞品动态及用户反馈，形成区域市场洞察、分析管辖区域转化率等； 职位要求 1.高中及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2.1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3.掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4.良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5.强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6.热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库; 7.此岗位为第三方性质岗位。

重庆交鸿运汽车销售有限公司运营大型汽车综合展厅，为重庆规模领先的综合性汽车商超，汇聚大众、红旗、长安、奇瑞、比亚迪、凯迪拉克、北汽、路虎等多个主流品牌，打造本地最具影响力的汽车展销平台。 一、岗位职责： 1、通过公司直播及短视频获取的客户线索，进行有效邀约到店 2、对接意向客户，深入了解并跟进其购车需求 3、持续维护已成交客户关系，挖掘转介绍机会 二、任职要求： 1、年龄18-40岁，综合素质突出者可适当放宽条件 2、学习能力强，具备强烈挣钱意愿 三、薪资待遇： 底薪5000元+高比例提成（30%-50%，单台提成3000-7000元）+五险+签单奖励 四、上班时间： 1、上午9点至下午6点 2、每周单休，可灵活调休，工作时间安排弹性 欢迎零经验人员加入，入职即享带薪系统培训！

重要事情说三遍，不加班，不加班，不加班，绝对到点就走人 工作时间:9:00-5:30 待遇:3000+提成 单休享受国家法定节假日 要求:22-45岁，踏实认真，头脑灵活，口齿伶俐，有责任心，拨打接听求职者电话，通过网络端口微聊，跟司机进行初步了解，以及预约线下面试。司机到访之后完成面试接待工作，入职手续办理，以及入职跟进。有工作经验都可，前期有专门培训。 我们欢迎职场小白，只要你愿意学习，都有老人带你;我们也欢迎想要稳定工作的你来加入到我们。

岗位职责: 1. 向意向客户详细介绍汽车品牌及各车型核心信息； 2. 策划并开展试乘试驾活动，与客户保持高效互动； 3. 主导价格协商环节，全力完成既定销售任务； 4. 持续跟进客户关系，提升客户满意程度与长期信赖； 5. 定期汇总市场动态与竞品数据，辅助优化销售方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与主动服务客户意识； 2. 了解汽车销售流程及相关合规政策； 3. 可熟练操作常用办公软件处理日常事务； 4. 能适应高强度工作节奏，具备积极协作的团队精神； 5. 具备基础市场营销认知，能有效落实销售策略。

1、产品具备较强的市场竞争力。 2、首付低至999元起全包提车，真实用车需求客户均可办理。 3、可为汽贸店及4S店客户提供专业支持，解决各类分期购车难题。 工作内容： 1.开发车商资源，持续维护并提升合作关系 2.达成公司下达的金融产品销售指标 3.定期为所负责车商提供金融产品培训及最新政策解读 4.提升金融产品在所属区域的市场覆盖率 5.按时完成上级安排的其他相关工作 薪资待遇：底薪2000无责，每台车佣金4000-6000，综合收入每台可达6000-8000（上不封顶） 工作时间：早上9点打卡，晚上6点打卡，工作时间灵活，不强制坐班，高提成高回报

职位描述 1.负责动态场景下的新能源汽车销售工作，根据销售目标，制定工作计划，包括但不限于： -利用换电站、超充站等各类新能源服务场景主动挖掘潜在客户，完成试驾邀约与订单转化； -通过试驾车等移动化场景实时演示车辆功能，讲解产品核心卖点，完成从种草到订单签约全流程； 2.负责渠道资源整合，搭建新能源汽车服务场景下的异业合作生态，包括但不限于： -建立区域客户资源网络，包括但不限于超充站运营方、商场物业等，维护关键场地合作关系； -搭建小型异业合作生态，包括但不限于新能源服务场景周边餐饮/洗车/维修等，通过资源整合置换，策划小型营销活动，完成销售指标； 3.数据驱动运营，包括但不限于： -通过销售管理系统实时录入客户画像及跟进记录，通过销售过程数据管理，达成销售目标； -收集竞品动态及用户反馈，形成区域市场洞察、分析管辖区域转化率等； 职位要求 1.高中及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2.1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3.掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4.良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5.强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6.热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库; 7.此岗位为第三方性质岗位。

岗位职责：线上做推广获客，对接下单车辆交付岗位福利：五险一金，季度免费旅游，销冠奖励行业经验：无需经验

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾安排 2.挖掘客户需求，为客户推荐合适的车型配置和购车方案 3.完成销售目标，跟进订单进度，协助客户办理购车手续 4.维护老客户关系，促进转介绍及售后服务的衔接 5.及时更新市场信息，反馈客户意见，配合门店营销活动执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售经验者优先考虑 3.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 4.持有有效驾驶证，能够熟练驾驶各类车型

注：不是门店销售不是4S店哦，不是电销（每月1号发薪）可接受无障碍残疾 职位：汽车销售（不是网约车）急招3名（可接受实习生） 公司简介：公司从事燃油，新能源，等品牌新车批发业务，客户群体为国内云贵川渝四大地区的汽车经销商（包括部分4S店）工作内容单纯，易上手，不出差，因业务发展需要，诚邀汽车资源熟手和有志在此行业发展的业务高手加入我们，详情如下： 一，工作内容：公司提供客户资源，对接客户，并发布公司优质车源，收集订单 二，薪资福利：无责底薪+高额销售提成+正常到手1万+） 带薪生日假，生日红包 三，岗位要求：高中以上学历，理解能力，表达能力优秀，喜欢挑战，不墨守成规者。 四，公司管理：公司实力雄厚，工作时间自由，在国内业界拥有良好口碑，没有反人性的管理条例，也没有莫名其妙的罚款制度，准点上班，准点下班，不加班，几乎不出差 五，团队氛围：新人有专人带领，可快速进入状态，没有政治斗争，氛围融洽，欢迎喜爱汽车销售的伙伴加入我们！ 汽车销售部薪资：无责2000底薪＋30％提成[交车利润达到15000元底薪2800，交车利润达到25000元，提成40%，交车利润达到50000，提成50％] 待遇:五险+定期体检+日常小零食+带薪休假+节假日休息。 工作时间：上午9:30-12:00，下午14:00-18:00 午休2小时，月休四天根据自己的时间选择调休，可休周末

明天下午 渝中油烟机清洗2米左右，加净化器一小个 400。

招聘A2驾驶员一名，能吃苦耐劳，适应开超载挂车，主营石材，钢材，适应开夜车，底薪加提成，保底8000一月，重庆市内打短，有意者联系

和润抖坡上大冻库，耙耙柑分拣装框，要求熟手，会分级。现结，联系

重庆市两江新区招电焊师傅焊店招钢结构基层。400元/9小时，。

鼎能天玺15-801 明天约打压

客户信息管理 及时、准确地将潜在客户及成交客户的信息录入销售管理系统（如 CRM 系统），涵盖客户基本信息、购车需求、沟通进展、订单状态等内容，确保客户资料完整可查、跟进连贯，防止客户资源遗漏或流失。 产品与政策掌握 全面熟悉所负责品牌全系车型的核心参数（如动力性能、配置水平、车身尺寸、油耗或续航表现）、产品优势与不足，并能进行同级竞品对比分析； 持续更新对各类购车政策的认知，包括厂商优惠补贴、金融贷款方案（利率、首付要求、还款周期）、购置税减免政策以及新能源车相关的牌照规则，确保为客户提供专业、精准的购车指导。 展厅与展车管理 配合展厅运营规范，保持展示车辆的良好状态（外观清洁、内饰整洁、功能正常，如灯光、空调、中控系统可正常演示），协助布置宣传物料（如海报、折页、价格标识），维持展厅环境整洁有序，提升客户到店体验感。 销售数据反馈 按要求定期向销售主管或经理提交销售相关数据报表，包含每日/每周/每月的线索量、邀约到店比例、试驾转化率、成交转化率及个人销售业绩等，结合数据分析自身环节中的薄弱点（如到店率偏低、转化效率不高），协同团队优化应对策略。

岗位内容： 1. 开拓潜在客户资源，同时做好现有客户的日常维护，达成个人销售目标并助力团队整体业绩提升； 2. 制定合理的客户拜访规划，识别客户类型、特点及实际需求，针对性地提供专业的产品讲解与销售解决方案； 3. 达成公司设定的各项考核任务，主动参与培训课程，持续精进自身销售能力与专业素养。 任职要求： 1. 拥有3年以上汽车销售工作经验，工作态度积极主动，过往销售成绩优异； 2. 精通各类销售技巧与方法，熟悉汽车行业市场动态及客户消费偏好； 3. 具备较强的市场拓展与客户维系能力，擅长运用多种销售策略，具备良好的谈判技巧和沟通协调能力； 4. 抗压能力强，认同团队协作价值，能与团队成员高效配合。

岗位内容： 1. 负责达成销售任务目标，提供专业的售前咨询与售后支持，提升客户满意水平； 2. 收集整理客户资料，分析客户需求情况，制定针对性的售后服务方案； 3. 按时提交销售数据报表，并参与相关销售工作会议。 任职要求： 1. 具备一定年限的销售从业经历，了解汽车市场动态及销售业务流程； 2. 拥有良好的沟通协调与组织能力，能独立推进并完成各项工作安排； 3. 工作积极主动，富有激情，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较强的客户服务理念和实际服务能力。

新媒体销售 公司急招急招急招 1.为客户提供优质的销售服务，包括解答疑问、提供产品信息等。完成销售目标，包括汽车销售、保险和贷款的销售。 3.保持与客户的良好关系，定期跟进潜在客户，提高转化率。 4.协助市场部门进行市场推广活动。 职位要求: 1.有工作经验和汽车销售行业为者优先，汽车等相关专业 2.具备良好的沟通技巧和客户服务技巧。 3.积极主动，能够在压力下保持冷静，处理复杂问题 4.熟悉汽车产品知识和相关法规。 5.不接受兼职不接受署假工 薪福利:5000综合薪资，底薪2000+高提成，厂家补贴，单休，包吃住法定节假日，生日福利，不定 组织下午茶，购买社保 一个半小时

这个招聘是我费了24小时写出来的 欢迎销售精英挑战高薪工作 诚招有梦想并且志同道合的年轻人 想挑战自己 挑战高薪工作 月收入上万几万不是梦 我也不喜欢画大饼努力付出就会有收获 1.工资行业内最高.做销售的就怕没有客源 而我这里刚好不缺的就是客户2.来的精准客户给你们 如果缺客户直接来骂我 3.但是我们提成又高 又不让你缺客户、你在赚不到钱 我劝你换个行业. 懂的都懂 做销售是不靠底薪吃饭的.想着有着三千两千底薪的你也不可能做得好 对自己都没有信心 谁还对你有信心你说是不是 .志同道合的人我们一起努力进步实现人生的价值 欢迎咨询财富热线

25% 提成无上限！每周结算、不用坐班、不看学历、不卡经验，灵活自由，敢陌拜、能汇报，就能赚钱！ 你要卖什么？ 我们的产品是可以根据需求定制的营养素，支持个性化产品组合，营养素均通过 FDA、cGMP、EFSA 等国际认证，服务 B 端客户（健康医疗类机构、健身运动类机构、医美、spa会所、老年服务中心、母婴早教机构等），市场需求旺、成交快、复购高，推广无阻力！ 你要做什么？（3 件事搞定赚钱） 1. B 端客户开发：通过地推、陌拜或自身资源找到目标客户，用公司提供的资料介绍产品，达成合作意向； 2. 进度每日同步：每天花 1 分钟，汇报当日进展； 3. 每周提成结算：根据开发客户的销售金额，每周可申请结算提成！ 高额提成（及时结算 + 转正机会！） 1. 兼职提成：B 端结算价 25%，每周可申请结算！一单提成几百不等，多劳多得，上不封顶； 2. 转正机会：开发的客户单月销售 50 单，直接签订正式劳动合同，告别 “打零工”； 3. 转正待遇：底薪 5000 元 + 10% 提成，试用期 3 个月（待遇与转正一致），稳定收入 + 长期发展！ 为什么选我们？ 1. 产品硬：资质齐全，海关全程监管，客户认可度高，谈单不用 “硬吹”； 2. 无投入：不用垫钱，公司提供电子版推广物料，纯赚提成； 3. 灵活自由：不限地域，你在哪就开发哪的客户，时间自己说了算！

【我们的优势】 1.公司提供精准客户资源，无需盲目外呼！ 2.内部沉淀大量老客户群体，获客渠道多元、资源高效，到手即可直接邀约！专业渠道团队支撑强大，这里没有甲方无休止的催促，只有奶茶畅饮、零食自由的轻松氛围，我们不讲空话大饼，只给看得见的成长与收入！ 3.嘉州路轻轨站，距离观音桥轻轨站仅两站路程！ 4.5A级写字楼办公环境，冬暖夏凉，配备空调、冰箱、微波炉、独立工位 5.公司配备工作手机、话费补贴、交通补助及高温津贴 一、【薪资待遇】 1.底薪3K～5K，叠加全勤奖+提成+绩效+奖金+社保+年终奖+多项福利 2.入职即签劳动合同，当天起计薪，试用期薪资全额发放，绝不克扣或拖欠 3.每月8号准时发放工资（底薪、提成、绩效、奖金同步到账） 4.晋升通道清晰：客户经理—储备主管—团队主管—团队经理—分公司门店经理（全部内部提拔，无空降机制，转正后每三个月开放晋升机会，人人皆可参与！） 二、【福利待遇】 1.提供带薪岗前培训，享受节假日福利及生日礼金礼品 2.每周安排下午茶，水果、零食、糕点、奶茶不断供，每月组织团建活动与生日会 3.享有年假、婚假、病假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期 4.团队成员均为年轻伙伴，工作氛围轻松融洽，没有职场内耗，只有并肩作战的默契战友 5.公司定期开展专业知识技能培训，并搭建完善的人才发展晋升体系 三、【工作时间】 1.每日9:00-18:00，周末双休，无需加班 2.法定节假日正常休假，午间休息时长2小时 四、【岗位要求】 1.对销售岗位有热情，对高收入有追求！ 2.具备销售经验或同行业从业经历者优先考虑！ 看到这里，想必你也心动了，快来投递简历，加入我们吧！

喜欢猫咪吗？我们正在招人！ 一、岗位职责 1.商品销售 ●主动热情接待顾客，深入了解顾客需求，挖掘潜在需求，结合客户需求推荐合适的宠物品种，积极推动销售目标达成。 ●熟悉掌握店内各类宠物、宠物用品及玩具的特性、优势与使用方式，能准确向顾客讲解并解答相关疑问。 ●负责商品陈列、摆放与日常整理，保持货架整洁有序，提升商品展示效果，激发顾客购买兴趣。 ●承担线上邀约到店与线下客户接待工作，线上利用公司资源进行有效沟通并引导到店，线下根据顾客需求提供专业推荐与养猫指导，帮助寻找合适的猫咪新主人。 ●维护客户关系，积极与顾客互动，收集反馈意见，及时处理顾客问题与建议，提升服务满意度。 ●为顾客提供宠物养护咨询服务，涵盖饮食、健康、日常饲养等方面，建立顾客信任感与长期依赖。 二、岗位要求 1.热爱宠物行业，对动物有爱心与耐心，具备基础宠物相关知识。 2.具备良好的表达能力与销售技巧，能与不同类型的顾客顺畅沟通。 3.服务意识强，具有团队协作精神，能主动为顾客提供优质服务体验。 4.了解宠物领域，看好行业发展前景，愿意长期投身宠物行业。 5.性格开朗，乐于与人交流，对销售工作充满热情。 6.有高奢品、化妆品、母婴、汽车等强销售属性行业工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1.提供具有市场竞争力的薪资及绩效奖励机制。 2.拥有系统化培训支持与清晰晋升通道，助力员工职业成长。 3.工作环境舒适，团队氛围融洽。 4.定期开展员工活动与团队建设，充实业余生活。 工作时间：12点-22点 欢迎符合条件且希望在宠物行业长期发展的伙伴投递简历，加入我们的大家庭！

重生前，我为别人活了一辈子，唯唯诺诺，最后却落得个身败名裂。重生后，我攥紧了手中的简历，眼神坚定地走进了盛佰颜的大门。我不再是那个任人欺负的小透明，我用一年时间，从最基础的打电话开始学起，每一个电话我都当成家人对待，用心去感受她们的需求。汗水浸湿了我的衣衫，但我从未放弃。终于，我凭借着自己的努力，开上了梦寐以求的车。两年后，我站在属于自己的房子面前，看着那扇为我而开的门，我知道，这是我靠自己打拼来的。盛佰颜，不仅给了我一份事业，更给了我重生的勇气和力量。现在的我，自信、独立，活成了自己想要的模样。如果你也和我一样，渴望改变，渴望重生，那就来盛佰颜吧，让我们一起，用双手创造属于自己的辉煌！

润滑油销售专员 岗位职责： 1.开拓新客户，维护和增进与客户的业务关系； 2.理解市场动态，收集竞争对手信息； 3.制定销售策略，完成销售目标； 4.提供专业咨询和解决方案给客户； 5.定期参与销售会议，分享市场反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.具有较强的市场分析、营销、推广能力； 4.有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

9羊奶粉店招聘销售人员，年龄35-50岁，长白班，节假日休息，春节带薪长假，底薪3000，详询

岗位职责： 1.负责开展销售相关工作，包含客户开发、关系维护及业务拓展； 2.按照公司市场营销规划，达成团队销售目标； 3.协助参与销售策略与方案的制定。 公司实行人性化管理，提供两种薪酬模式自主选择： 1、保底薪资4500元＋业绩提成，月结工资＋提成＋奖金＋补贴＋福利＋晋升奖励＝综合收入8000-18000元，上不封顶，能力决定收入；支持日结 2、纯提成模式：按营业额30%计提＋阶梯式每日激励奖金； -岗位要求 1、不限性别、学历，年龄18-30岁，接受零经验人员； 2、具备责任心，能承受工作压力，适应高强度作业节奏； 3、对销售岗位有热情，性格积极，诚实守信； 三、晋升通道（内部晋升体系） 1、成长路径：销售代表—主管—副经理—城市经理—大区经理—董事 2、退役军人优先录用 四、公司福利待遇 1、入职即安排免费住宿（配备被褥，家电齐全），宿舍地处南坪商圈，出行便捷； 2、提供系统化岗前培训，资深导师一对一指导，实现老带新快速上手； 3、每年组织两次集体旅游，参与集团夏季年会与冬季年会，优秀员工可赴总部交流学习； 4、设有独立管理学院，定期邀请知名高校教授授课，综合表现优异者可推荐至总部管理学院进修； 5、定期举办户外拓展、烧烤、聚餐、K歌等活动，为员工举办专属生日派对，氛围热烈； 6、节假日免费发放礼品及福利； 7、多重现金激励：日奖励、周奖励、月奖励、季度奖、年终奖、集团总部专项奖励； 岗位福利：五险，包住，生日福利，节日礼品，团建聚餐，年假 注：不接受兼职或短期实习；无任何收费及押金要求

进口电气/仪表成套设备 电气/仪表销售工程师 岗位职责： 1、熟悉公司代理及主推产品的核心功能、竞争优势、适用领域及相关销售规则； 2、积极拓展新客户资源，维护现有客户关系，推进商务沟通并实现销售任务目标； 3、协助客户完成产品选型与报价，协调售后技术团队提供支持服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，经验不限。机电一体化、机械自动化、电气等相关工科专业优先（其他专业条件优异者亦可考虑）； 2、具备良好的适应力、表达能力，有协作意识和客户服务思维； 3、工作认真负责，踏实肯干，抗压能力强； 4、主营进口工业自动化元器件，如PLC模块、触摸屏、变频器、流量计、液位计、分析类仪表等，广泛应用于工业自动化领域客户，产品复购率高，合作关系稳定后可长期供货。 薪资待遇 社会招聘待遇：无责任底薪3500-4500（面试后根据能力定薪） 销售工作经验：1-2年以上 优秀者薪资可面议 注：3-6个月成长期，进入业绩考核阶段后：待遇另行协商。 福利待遇：五险一金，节日慰问，生日关怀，年假制度，旅游福利，弹性作息政策，定期组织团队活动等。 工作时间：双休，享受国家法定节假日，不包吃住。 工作日：08:30-18:00 中午休息：12:00-13:30 岗位人员结构： 1、期望方向：对销售岗位有兴趣或认同感，追求业绩成就感或高收入者优先 2、工作背景：有线下销售、市场推广、电话销售经验者优先考虑 3、专业方向：机械自动化、机电一体化、电气工程、测控技术与仪器、过程装备与控制等相关工科专业优先 4、现实需求：有房贷、车贷、育儿等经济负担者优先考虑 5、发展目标：有明确职业规划、进取心强、志向清晰者优先录用 6、初期每日需完成数十通外呼，无法接受电销模式者请勿投递，避免耽误双方时间；后期进入报价签约阶段，事务性工作增多，外呼量逐步减少，双休制，无需加班。 面试时间：每周一、三、五 上午10:00 下午14:30 入职时间：每周二、周四

试用期无责底薪3000元（转正后底薪3K-4.5K）+5%-11%提成。要求如下： 1、年龄20-35岁，表达清晰，普通话标准，语言具备较强沟通力。 2、具备电话销售从业经历者优先考虑。 3、积极主动，有进取意识，充满活力。 福利待遇： 1、朝九晚六，周末双休，缴纳五险，节假日遵循国家法定休假安排。 2、无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+丰厚年终奖励，整体收入水平较高！！！ 3、每月15日准时发放薪资。 4、公司统一为员工办理五险，带薪年假与春节假期合并统筹安排。 工作地址：重庆市南岸区海铜路1号钻石国际28层（办公场所为公司自有产权，已稳定运营超9年），地处轻轨三号线工贸站正上方，交通指引：乘坐轻轨3号线至工贸站，从2号出口出站后右后方步行30米即达！！！

职位描述：新人贷款销售 接受零经验小白，想赚钱，就来挑战！纯无责底薪5000！！！ 薪资待遇： 1.无责任底薪5000++，叠加最高40%提成+销售冠军奖励+节日福利+五险，月薪过万轻松实现！ 2.公司提供系统化管理机制，为员工制定清晰的职业发展路径，晋升通道广阔 3.新员工入职即享带薪培训，并配备一对一导师指导 4.欢迎有冲劲、有目标、敢拼搏的年轻人才加入 岗位职责： 1.处理客户通过线上渠道主动提交的贷款申请（无需外呼骚扰电话） 2.分析客户资质与需求，匹配合适的解决方案（无需低声下气求客户） 3.负责客户邀约、面谈沟通、合同签署及后续流程跟进（无需看人脸色行事） 4.提供全流程优质服务，提升客户满意度，推动二次成交（无需盲目拓客） 任职要求： 1.年龄18-30周岁 2.性格外向，积极主动，抗压能力强，具备良好的沟通能力和应变能力，核心是有强烈的赚钱动力 3.具备电销、网销工作经验者优先考虑 4.拥有信用卡、保险、证券、房地产、汽车等行业销售经验者可加分 选择往往比努力更重要！金融贷款行业正处红利阶段，入行半年实现购车购房目标的大有人在！

（接受新手）重庆交鸿运汽车有限公司西南地区拥有5家直营店，已为20+万客户提供服务，展厅涵盖50+汽车品牌，合作30+家汽车金融机构，支持全国交付提车。因业务拓展需求，现诚聘销售精英若干 一、工作内容： 1.负责全品类汽车销售及客户咨询，精准把握客户需求，推动线上线下载体成交 2.客户资源丰富且优质，行业领先（有意从事新车销售者优先） 二、任职要求： 1.目标明确，渴望高收入（2天快速上手，旺季收益可观，无需专业背景） 2.具备学习意愿与执行能力 3.欢迎应届毕业生及零经验人员，入职配备专人指导 4.公司提供系统职业发展路径，晋升通道畅通 三、公司福利及工作安排 1.工作时间9:00-18:00（含90分钟午休） 2.每月休息4天，享带薪年假 3.可自主申请调休，工作时间安排灵活 4.享有节日礼品、生日福利、团队建设及公费旅游（团队氛围积极，稍加努力即可月入2W+）