
保险代理人【营销渠道】-周末双休不加班
8000-28000元/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限高中电话邀约二次开发客户支持运营维护电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
副部级“中国人寿”招募优秀的你,成为最优秀的保险代理人。
【岗位职责】
1.销售续保理赔个险产品养老险寿险;
2.综合金融银行保险。
【销售范围】
1.中国人寿综合金融的各类险种,如健康、意外、理财险、终身寿险、车险、团险等;
2.广发银行渠道个人信用卡、储蓄卡业务,短期理财业务。
【任职要求】
1.统招大专及以上学历(学信网可查,条件优秀者可放宽),金融、保险专业优先;
2.两年及两年以上相关经验,有同行业经验或者具有丰富销售经验者优先考虑;
3.年龄25-50周岁(以身份证为准,条件优秀者可放宽);
4.失信网无失信记录查询证明;
5.有AI视频制作,网络销售经验者优先;
6.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
7.认可保险行业,热爱保险工作,有营销热情,责任心强。
【薪酬福利 - - - - 收入上不封顶,多劳者多得】
1.薪资结构:有责底薪+提成+津贴【津贴包含不限于:高额佣金+续期佣金+业务奖励+准星奖励+达星奖励+新人专项津贴(15个月)等】;
2.绩效奖金,月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励(旅游、数码等实物产品等);
3.长期权益,管理津贴、团队育成奖等(晋升主管后);
4.福利保障,商业保险,团建活动,带薪培训等。
【工作时间】
1.弹性自主的工作时间早8:30-10:30,其余时间自由展业,赋予我们掌控时间的权利(如有宝妈也不影响接小盆友)。
2.周末双休、法定节假日正常放假,不用朝九晚五坐班。
加入我们,您不仅是销售者————
更是风险管理的设计师,家庭财富的终身伙伴!
在这里,你将有弹性的办公时间,结果导向;
在这里,你将与非常多优秀的小伙伴共同成长,持续学习;
在这里,你将获得丰富的培训支持,学习最前沿的行业知识和市场政策;
在这里,你将拥有非常开放的晋升机会和自我挑战的可能;
我们希望你有不断探索行业,探索自己的动力,如果你也对保险行业感兴趣,用努力成就自己的未来,欢迎你的加入!
销售储备经理
300-600元/天
保险销售6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC保险公司留学生优先健康险养老险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险旅游险保险产品营销续保业务优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
保险销售储备经理(储备干部方向)-我们寻找未来的团队领袖
岗位描述
我们正在寻找一位充满激情、渴望成就事业的你!作为保险销售储备经理,你不仅仅是销售前沿的战士,更是我们未来管理层的核心储备。我们将通过系统化的培训和实践,让你在帮助客户管理人生风险的同时,快速成长为一名兼具专业素养与领导魅力的综合性人才。
你的核心职责:
客户开发与关系经营:我们会提供所需服务的客户名单,不必动用自身的熟人圈子就有源源不断的客户,主动开拓并维护,通过专业的需求分析,为客户量身定制风险管理与财富保障方案。
专业化销售流程执行:学习并掌握公司专业的销售流程,从客户接触到需求分析、方案呈现、成交及售后服务,提供全流程的卓越体验。
专业知识体系构建:深入学习保险、金融、法律等相关知识,通过公司及行业资质认证,成为客户身边值得信赖的风险管理顾问。
团队管理与领导力初步实践:作为储备经理,你将有机会在导师指导下,初步参与团队的活动管理、新人辅导及业务推动,提前历练管理技能。
个人品牌塑造:通过线上线下渠道,持续输出专业价值,塑造你在特定领域的专家形象,吸引并影响潜在客户。
我们希望你具备:
硬性条件:
学历大专及以上(我们更看重你的学习能力和进取心);
年龄22-45岁(我们相信,热情与潜力不分年龄);
对销售工作有浓厚兴趣,渴望通过努力获得高回报。
核心技能与素质:
共情力与沟通力:能够换位思考,倾听并理解客户的深层需求和担忧,用真诚和专业建立信任桥梁。
韧性(逆商)与目标感:保险销售是一场马拉松,需要你有强大的内心,能积极面对挑战,并始终保持对目标的渴望和专注。
快速学习与适应能力:行业与产品迭代迅速,希望你保持空杯心态,持续学习,不断进化。
基本的团队协作精神:懂得分享与协作,愿意在团队中相互成就,为未来带领团队埋下种子。
诚信与责任感:这是保险行业的基石。我们要求每一位成员都将客户的利益置于首位。
符合以下条件者优先/放宽考虑:
拥有同业、销售、服务、教育、创业或社团领导经验者;
具备良好的社会人脉资源或社群运营能力;
对保险行业有强烈认同感,个人或家庭有过被保险保障的积极体验。
职位亮点:
【不是跑单,是创业】我们提供的不只是一份工作,而是一个零成本创业平台。你将在这里积累客户、打造个人品牌、学习管理,为未来统领团队打下坚实基础。
【专属导师,非放养式】我们拒绝“自生自灭”的培养模式。入职即配备资深业务导师与团队长,进行“一对一”的传帮带,从技能到心态,全程护航你的成长。
【清晰路径,看得见的未来】明确的“专业序列+管理序列”双通道发展路径。我们投入资源,旨在将你培养成明日的销售精英和团队管理者。
【价值驱动,成人达己】在这里,你销售的不仅是保单,更是爱与责任。每一次专业的服务,都是在为万千家庭构筑风险防线,成就他人,也实现自我。
保险顾问
6000-10000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金3-5人1-3年大专电话销售较多外勤回款提成TOB企业服务国内院校优先意责险财产险工程险海外险保险产品营销保险产品设计规划客户服务保险市场需求分析核保风控销售工作经验高净值客户开发经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
1、大专以上学历;
2、较强的沟通、协调能力;
3、国际贸易、物流、英语专业优先;
4、具有团队合作精神,高度责任感,为人诚信。
工作职责:
1、积极协助经纪人开拓保险经纪业务,利用各种资源寻找潜在客户;
2、配合经纪人与客户进行接洽、为其设计方案、安排承保事宜;
3、为客户提供专业的风险分析服务,为客户提供紧急事件应对建议和技术支持;
4、为客户提供承保、续转、理赔等经纪服务的维护工作;
5、为公司的项目进行报价、维护等专业支持等。
加入盛安国际的四大理由
理由一:高薪稳岗,告别业绩焦虑
固定底薪6k-10k,不设个人考核,聚焦团队目标。无需背负业绩压力,安心深耕专业服务。
理由二:双师带教,加速职场成长
专业实战导师全程指导,覆盖风险分析、方案设计、理赔维护全流程,手把手带教实操,快速提升核心能力。
理由三:透明管理,团队彼此信任
扁平化管理模式,公司经营、项目动态全员公开共享,在信任的氛围中高效协作。
理由四:深耕赛道,成就专业顾问
超级专业赛道:进出口运输保险和信用保险,积极扩大财产险、责任险和人员保险领域,业务稳健增长!我们不是产品销售,我们是专业风险解决大师,实现职业价值。
综合金融保险规划师
1.8-3万元/月
保险销售20人以上经验不限大专综合金融代理商销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成保险公司财产险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
【岗位职责】
1、为家庭与企业提供风险规划、财富管理与保全传承等综合金融专业顾问工作,业务范围涉及保险、银行、投资;
2、所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售任务指标;
3、销售合同的签订、履行与管理等相关工作及协调处理各类市场问题;
4、保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。
【任职资格】
1、年龄25-45周岁,特别优秀者可放宽;
2、金融相关专业,有保险、银行、证券、基金等从业资格和理财师等资格证书者优先;
3、具有金融机构个人理财产品销售工作经验或高端地产、高端会所销售经验者优先;
4、具有良好的行业资源和客户资源、良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力;
5、品行端正、性格坚毅、勤奋好学。
【薪资待遇】
1、完善的薪酬体系,公开透明的晋升机制;
2、终身免费享受公司系统专业化培训;
3、法定假日休息,双休,可弹性办公;
4、丰富的团队福利:境内境外旅游、团队活动、津贴补助等。
销售经理
4000-8000元/月
保险销售社保保险五险一金年终奖11-20人经验不限大专面销/陌拜区域销售直销较多外勤销售额提成TOC保险公司互联网金融留学生优先健康险养老险意责险人身险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划续保业务
职位亮点
1、签订劳动合同,有五险一金;
2、公司提供精准客户资源,客户网格集中划分,不用东奔西跑;
3、基本工资不挂钩业绩;
4、不加班,朝九晚六,周末双休,法定节假日休息;
5、不是电销,不用陌拜,专注社区网格客户运营;
6、线上线下联合经营,每位专员配备专属PAD;
7、晋升机制公平透明,公司提供丰富的学习资源,比如北大游学等;
8、产品多样化,包含平安集团旗下的所有产品。
保险康养顾问
1-1.5万元/月
保险销售3-5人经验不限大专较多外勤按单提成
面试与工作地点在华熙五棵松写字楼A座!!!
公文撰写与发放
员工绩效
会议记录
客户信息整理约访节日问候、接打电话资料整理与录入
能够熟练使用各种办公软件
工作时间:8:30-12:00,2:00-6:00,每周周日单休,节假日正常休息,不加班!!不提供食宿,需要线下面试。
岗位职责:1.资料录入与管理,安排工作日程与计划
2.组织安排与记录办工会议、例会等
3.负责公司日常信息的收集与整理
4.上传各部门的文件,下达公司审批、签批,对流程跟进
5.在授权范围内进行客户的联系、维护等工作
保险顾问/人身保障/养老规划/资产配置/传承规划/
1-1.1万元/月
保险销售年终奖20人以上经验不限大专区域销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
公司简介:
中国太平作为中国险资企业中成立最久,持续经营业务最久的保险公司。引进在国外多年经营的先进理念和良性的价值观。致力于打造高素质人才的专业保险顾问团队来对接客户需求,提供一系列从保险到养老和医疗资源的闭环,希望热爱关注中国保险事业的有志者来发展自己的事业。专业、严谨、合规是一名保险顾问的基本从业准则,希望你的工作成为你的兴趣,你的兴趣成为你的工作。合法合理合规、真诚用心的为客户配置需求规划,做好医疗资源的链接者、健康生活的守护者、养老服务的提供者。
【1】公司性质:国有副部级央企、中华人民共和国财政部全资控股。世界500强。也是中国第一家在海外上市的保险公司,在海外拥有最多分支机构的保险公司。中国保险业成立最久(95年),持续经营业务96年不间断的保险公司。中国太平是中国12家综合保险集团唯一一家拥有保险全牌照的公司。
招聘单位:中国太平北京市分公司海淀支公司(是中国太平致力于打造一支高素质、高品质、高绩效的试点单位,学历要求本科及以上,优秀者适当放宽)
工作内容:
【1】为客户提供:保险规划,财富传承,家族办公室会员权益服务,高端医疗资源服务,全国高端养老社区对接,保险金信托等综合服务。
【2】为高净值客户提供:法律咨询对接服务,资产继承规划,资产隔离配置,海外资产配置,高端私人医疗资源服务,全国70余家高端养老社区对接,全球汇客厅高端会议室对接使用,子女海外常春藤名校留学规划,毕业后世界500强企业实习,家族家风养成等规划方案。
【3】团队建设,管理运行。管理路线:从基础岗位做起,可晋升至主管-部经理-区域总监等管理路线;
【4】年度不定期团建国内及出国游。与客户一起国内国际境外游玩。(全程官方带队!不去缅甸!!!)
【5】清华北大及新加坡游学培训,不断提高认知,打破社交圈层,持续自我突破。
任职要求:
【1】学历本科【学信网可查】。条件优秀者可放宽大专。
【2】年龄25-45,条件优秀者适当放宽条件。
【3】法律,保险,金融,市场,会计,人力专业优先。
【4】有职场工作经验优先。
【5】照顾孩子,接送孩子上下学的家长优先。
【6】有创业经历者优先。
【7】优秀同业走特殊人才引进计划,入职即主管或部经理。
【8】责任心强、具有团队合作精神、优秀的沟通协调能力,不赞同劳心劳力,只提倡开心工作,自由安排时间,轻松热爱中拿到足够的收获。
公司待遇:
1、专属福利政策。央企正规有保障、适合长期稳定发展。
2、入司满一年员工免费体检,购买商业团体险。
3、公司不压奖金,不拖欠收入,每月20号前后发放所有奖励。
4、提成(20%+续期奖金)+对应底薪最高80000+现金奖励方案+项目津贴*
5、工作时间:上午9:00前打卡。其余时间自行安排工作,时间灵活自行掌握。
太平寄语
保险是国家与社会的稳定器和助推器,保险公司当以严谨,合规,客户至上为准则。保险合同是一份【承诺】,保险公司在契约关系中是【承诺者】的身份,作为中华人民共和国财政部全资控股的副部级央企。坚持“国之所需,太平所向”的战略定位!在服务国家实体经济建设领域和保障民生需求方面都做出了巨大贡献。本部门是太平人寿高素质高品质重点打造部门,全北京唯一以优质人才为核心的部门,提供精准服务客户资源,不需自己开发。成立近两年以来吸引大批优质同业、卓越人才、留学生和优质宝妈进入,争相享受前期资源红利。宽松自由的时间安排,无封顶的高薪收入,各行各业客户都可以成为你的朋友和资源。
家庭风险规划师【双休、不坐班、时间自由】
8000-28000元/月
保险销售年终奖经验不限高中资产配置理财规划家庭风险保障客户维护二次开发
岗位职责
1. 为客户提供专业的家庭风险分析、保障规划、理财配置建议,量身定制保险方案;
2. 维护客户关系,做好后续保单跟进、理赔协助等服务,建立长期信任;
3. 参与公司专业培训,提升行业知识与业务能力,自主规划工作节奏与业绩目标;
4. 无需陌拜拓客,公司提供优质客户资源与全方位业务支持,专注做好服务即可。
任职要求
1. 年龄21-60岁,学历不限,有无经验均可,公司提供全程免费带薪培训;
2. 沟通表达流畅,有责任心、亲和力,认可保险行业的价值与发展前景;
3. 有销售、客服、房产、汽车、教培、银行从业经验者优先,宝妈、转行待业人士优先;
4. 渴望高收入、有上进心,能抗压,愿意通过努力实现自我价值。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪+高额提成+绩效奖金+新人补贴+年终奖,综合月薪8000-20000+,上不封顶,业绩优异者月入3万+;
2. 时间自由:弹性工作制,不打卡、不坐班,可兼顾家庭与工作,宝妈也能轻松平衡;
3. 成长体系:零基础手把手带教,资深导师1对1辅导,晋升通道透明,不靠关系,只看能力,从顾问到主管、经理、总监,快速实现职场进阶;
4. 额外激励:新人开单奖、业绩冲刺奖、团队荣誉奖,多重奖励拿到手软。
岗位亮点
拒绝行业偏见!我们做的是有温度的保障事业,不是单纯推销,而是为千万家庭抵御风险,收获尊重与成就感。不用看老板脸色,自己当自己的老板,付出与收入完全成正比,时间自由、收入无上限,是转行、副业、长期发展的优质选择!
欢迎直接投递简历!看到会第一时间回复,预约面试!
优才招募顾问【专人1对1培养】-双休
6000-26000元/月
保险销售保险年终奖1-2人1-3年大专电话邀约二次开发运营维护服务支持电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
企业背景:
中国人寿保险股份有限公司是中国领先的人寿保险公司,总部位于北京。中国人寿500强,寿险行业龙头。长期以来,公司始终心怀“国之大者”,坚守保险本源,以“头雁”之姿引领行业发展,向着建设世界一流寿险公司的目标稳步前行。
岗位职责:
1.根据公司提供的老保单客户资源,持续提供,不用自己找客户,电话邀约客户到现场,为客户办理保单保全服务;
2.公司提供电话系统和数据,通知老客户办理保单相关业务,生存金领取、分红领取,续交保费、办理理赔,添加受益人等售后服务,协助客户办理保单相关业务;
3.春节、端午、中秋等重大节日,通知老客户或成交客户领取相关礼品和服务;
4.根据客户需求,风险偏好,配置相关的保险产品。
任职要求:
1.有强烈的企图心,目标感,有为客户服务的耐心,有长期从事保险的决心;
2.为人踏实认真,不骄不躁,沉下来心来做好客户服务工作,有长期主义;
3.听话照做,前期愿意打电话邀约客户,有合作意识,不怕拒绝,有销售经验的优先;
4.做过销售不能玻璃心,要乐观,自信,不怕困难,抗挫折能力强,有毅力;
5.对保险有信仰,认可保险行业,愿意终身从事这项事业优先。
硬性要求:
1.统招大专及以上学历(学信网可查,条件优秀者可放宽),金融、保险专业优先;
2.两年及两年以上相关经验,有同行业经验或者具有丰富销售经验者优先考虑;
3. 年龄21-60周岁(以身份证为准,条件优秀者可放宽);
4.失信网无失信记录查询证明;
5.有AI视频制作,网络销售经验者优先;
6.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
7.认可保险行业,热爱保险工作,有营销热情,责任心强。
薪酬福利【收入上不封顶,多劳者多得】
1.有责底薪+提成+津贴【高额佣金+续期佣金+业务奖励+达星奖励+新人专项津贴(15个月)】
2.绩效奖金,月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励(旅游、数码等实物产品等)
3.长期权益,管理津贴、团队育成奖等(晋升主管后)
4. 福利保障,商业保险,团建活动,带薪培训等。
工作时间:
1.弹性自主的工作时间早8:30-10:30,其余时间自由展业,赋予我们掌控时间的权利(如有宝妈也不影响接小盆友)。
2.周末双休、法定节假日正常放假,不用朝九晚五坐班。
加入我们,您不仅是销售者————
更是风险管理的设计师,家庭财富的终身伙伴!
在这里,你将有弹性的办公时间,结果导向;
在这里,你将与非常多优秀的小伙伴共同成长,持续学习;
在这里,你将获得丰富的培训支持,学习最前沿的行业知识和市场政策;
在这里,你将拥有非常开放的晋升机会和自我挑战的可能;
我们希望你有不断探索行业,探索自己的动力,如果你也对保险行业感兴趣,用努力成就自己的未来,欢迎你的加入!
综合金融保险顾问
1.2-1.8万元/月
保险销售20人以上经验不限大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成保险公司
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户开发、关系维护及续保服务,提升客户满意度与忠诚度
3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策,协助客户完成投保与理赔手续
4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业服务能力
5.遵守行业监管要求及公司合规制度,确保展业行为合法合规
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
3.学历不限,金融、经济、市场营销等相关专业优先
4.有保险从业经验者优先,无经验者提供系统化带教培训
5.持有保险销售从业人员资格证书者优先
奶茶店店员
4000-6000元/月
调饮师有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 产品标准化制作出品
严格按照门店配方SOP,独立完成传统粤式糖水、新中式糖水、炖品、甜品小食的熬煮、调配、蒸制、分装;精准把控火候、甜度、食材配比,保证每一份出品口味、分量、颜值统一稳定,按时高效出餐。
2. 原料管控与成本把控
每日完成食材预处理、浸泡、熬制、备货;做好食材入库、保鲜、保质期管理,定期盘点库存;合理控制食材损耗,杜绝浪费,严控出品成本。
3. 食品安全与后厨卫生
严格遵守餐饮食品安全规范,操作全程做好食材生熟分离;每日清洁操作台、厨具、设备,做好消毒工作,保持后厨环境干净整洁;个人持有效健康证上岗,遵守门店卫生管理制度。
4. 设备日常维护
熟练操作电磁炉、煲锅、搅拌机、蒸箱、冷藏柜等设备,做好日常清洁、保养、简单故障排查,保障设备正常运转。
6. 门店协同配合
高峰期配合前厅完成打包、出餐辅助工作;服从门店排班与管理,和前厅、后厨团队高效协作,保障门店整体运营顺畅。
任职要求:
1. 年龄30岁以下,男女不限,身体健康,持有有效健康证;
2. 能适应餐饮行业工作节奏,接受站立作业、晚班、周末及节假日轮班,吃苦耐劳,抗压能力强。
薪资福利:
月薪5000-7000元,含底薪+绩效+全勤+提成;节日福利、带薪培训、,经验丰富者薪资可面议。
营业时间:9:00-22:00 三班倒
任职要求:男女不限、30岁以下
糖水铺服务员
4000-6000元/月
服务员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 产品标准化制作出品
严格按照门店配方SOP,独立完成传统粤式糖水、新中式糖水、炖品、甜品小食的熬煮、调配、蒸制、分装;精准把控火候、甜度、食材配比,保证每一份出品口味、分量、颜值统一稳定,按时高效出餐。
2. 原料管控与成本把控
每日完成食材预处理、浸泡、熬制、备货;做好食材入库、保鲜、保质期管理,定期盘点库存;合理控制食材损耗,杜绝浪费,严控出品成本。
3. 食品安全与后厨卫生
严格遵守餐饮食品安全规范,操作全程做好食材生熟分离;每日清洁操作台、厨具、设备,做好消毒工作,保持后厨环境干净整洁;个人持有效健康证上岗,遵守门店卫生管理制度。
4. 设备日常维护
熟练操作电磁炉、煲锅、搅拌机、蒸箱、冷藏柜等设备,做好日常清洁、保养、简单故障排查,保障设备正常运转。
6. 门店协同配合
高峰期配合前厅完成打包、出餐辅助工作;服从门店排班与管理,和前厅、后厨团队高效协作,保障门店整体运营顺畅。
任职要求:
1. 年龄30岁以下,男女不限,身体健康,持有有效健康证;
2. 能适应餐饮行业工作节奏,接受站立作业、晚班、周末及节假日轮班,吃苦耐劳,抗压能力强。
薪资福利:
月薪4000-6000元,含底薪+绩效+全勤+提成;节日福利、带薪培训、,经验丰富者薪资可面议。
营业时间:9:00-22:00 三班倒
强电包吃月结
物业公司直招兼职高压运行人员,工作地点为办公楼。
工作时间:白夜休休,8点至8点。
要求持有高压电工作业证。
薪资为3800元/月,包吃不包住。
工作地址位于海淀区六里桥东地铁站附近。
养老规划师
1.5-5.5万元/月
保险销售保险年终奖1-3年本科网络销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验
岗位职责:
1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务;
2.根据客户的财务状况和需求,设计个性化的养老规划方案;
3.定期跟踪客户的养老规划执行情况,并提供调整建议;
4.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度;
5.与团队成员合作,共同完成养老规划目标。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求;
2.对养老规划领域有浓厚的兴趣,愿意不断学习和提升自我;
3.具有基本的办公软件操作能力,能够制作PPT等办公文档;
4.具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通和协作;
5.有责任心,能够独立完成工作任务。
保险销售
2000-3000元/月
保险销售保险3-5人经验不限大专面销/陌拜区域销售直销按单提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力
我们在招保险家庭保障顾问
️工作:给客户做保障规划、保单服务
️优势:时间自主、新人带教、免费专业培训、晋升公开
️不强制囤单、不搞硬性推销,主打长期客户服务
可以先过来简单了解,合适再考虑,没有压力。
保险销售
2000-3000元/月
保险销售保险20人以上经验不限大专代理商销售面销/陌拜区域销售直销较多外勤按单提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
【保险团队招募|寻找想踏实增收的伙伴】
不用盲目推销,我们主打家庭保障规划、资产配置服务
️ 成熟带教,新人一对一辅导,小白也能上手
️ 时间自主,兼顾家庭与收入,不用坐死班
️ 正规平台,完善培训体系、晋升透明
️ 客户服务型赛道,不靠硬推销,靠专业长期经营
适合:想提升收入、愿意学习、重视长期发展的朋友
欢迎了解,不强制,先看清再决定
中国平安星海计划保险康养顾问
1-1.5万元/月
保险销售社保保险五险一金年终奖高温补贴五险3-5人5-10年本科电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOB保险公司互联网金融互联网/科技留学生优先国内院校优先健康险养老险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
此岗位本月急招,招满为止!!!
员工制销售顾问
六险两金、劳动合同、终身固薪!
(本科毕业,学士学位证双证齐全学信网可查)
上班时间:早上9:00-12:00大课,下午14:00-18:00自展,周末双休,带薪年假,不加班
工作内容:针对现有客户做好维护,解答客
心户问题,根据客户需求提供保险解决方案、
医疗、养老资源配置。通过多种形式做好新
客户的开发和推荐,做好日常公司事务,树
立公司的形象
薪资待遇:无责固薪(5000-10000)+提成
+高额奖金+福利:综合收入20K-40K,上不封顶
福利待遇
周末固定双休,法定节假日正常休息!带薪
年假!
入职签订正编劳动合同,世界500强企业福
利等你解锁!入职即缴纳六险二金,并提供完善的晋升通道,两条晋升路线,一般6个月即可晋升;入职提供专业的培训,快速上手,为员工提供多途径的业务提升方案
5A级办公写字楼,入职配备平板电脑等设
备
社保基数按照综合收入缴纳.最高社保封
顶值。
五险一金公司缴纳比例约32.3%,其中住房公积金按照16%缴纳(个人8%,单位相当于每个月公司最少交400)
节日红包2000元,免费体检,工会福利,高温降温补贴500元,生日红包300元,全年福利累计在3000元以上!
年底特别奖金
车险销售
2090-2100元/天
保险销售经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售TOCTOGTOB保险公司互联网金融企业服务健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等多种方式拓展新客户并提升续保率
3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务,确保服务响应及时、专业合规
4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升保险专业知识与销售服务能力
5.遵守监管规定及公司合规要求,恪守职业操守,维护客户信息安全与公司声誉
任职要求:
1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.行业经验不限,有保险、银行、证券等金融行业从业经历者优先
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心
4.持有保险从业资格证(如《保险销售从业人员资格证书》)者优先
5.积极进取,具备目标导向与团队协作精神
销售(客户经理)
8000-28000元/月
客户经理包吃生日福利五险一金1-2人10年以上大专面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOC医疗/大健康服务意识沟通能力社群运营能力较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约产品/服务定制
职位描述:
1.负责客户的接待、咨询、套餐销售、参观和客户关系维护工作;
2.负责咨询、签约脐带血及禧月阁月子会所;
3.负责客户个人信息的录入及信息归档工作,负责客户入院拜访工作;
4.负责解答客户问题,随时接听电话中心转接的咨询电话;
5.负责客户一般投诉,并及时向上级汇报;
6.完成上级领导安排的其他工作。
职位要求:
1.大专及其以上学历,5年以上销售工作经验;
2.形象气质佳,沟通能力强,能从容应对客户提出的需求及问题,并能及时解决;
3.具备敏锐的洞察力,出色的人际关系开发能力,根据客户特点开展品牌宣传、推广、跟踪工作;
4.具备较强的公关、谈判能力及较强的分析问题和解决问题的能力,具有很强的执行能力;
5.在医疗行业从事过大客户销售岗位的优先考虑。
电话销售
6000-9000元/月
销售专员1-2人3-5年大专电话销售TOB不接受居家办公互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
【岗位职责】:
1、客户回捞与筛选:运用AI工具多维度盘点高优客户(注册资本、企业标签、主营业务、企业规模、营收等),建立有效联系;
2、客户建联与维护:每日电联约客户,建立并维系客户关系,做好线索CRM系统管理;
3、价值传递:熟悉公司产品及解决方案,精准传递产品价值,持续迭代优化销售话术;
4、线索清洗与推送:梳理线索,挖掘潜在客户真实需求,对线索进行整理、分级和清洗,提炼核心内容并精准推送给商务销售;
5、数据复盘:按周更新复盘数据,调整工作方向和策略;
6、客户长期培育:对有价值但短期暂无商机的客户进行长期维护,并负责市场活动的客户邀约。
【 任职要求】:
1、有电话销售/B端客户开发/销售支持等相关经验优先;
2、熟练使用AI工具进行客户筛选和盘点,具备信息整合能力;
3、了解BANT原则(预算/权限/需求/时间),能独立判断客户质量与转化潜力;
4、目标感强,具备良好的客户沟通能力和抗压能力;
5、有CRM系统使用经验,具备基础的数据整理和复盘意识
销售工程师
8000-10000元/月
销售工程师社保3-5人经验不限学历不限网络销售基本坐班阶梯式提成TOB混合办公计算机相关学历微电子相关学历电气相关学历智能硬件计算机软件通信/网络设备电子/半导体/集成电路
岗位职责:
1.负责服务器配件 显卡 硬盘 内存条产品的售前技术支持与方案讲解
2.深入客户现场了解需求,提供定制化技术解决方案并协助完成选型与报价
3.配合销售团队完成项目推进,参与招投标、技术谈判及合同技术条款确认
4.开展产品培训、应用案例分享及售后技术协同,提升客户满意度与复购率
5. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求至研发与产品部门,助力产品优化
任职要求:
1. 具备销售工程师相关工作经验,熟悉B2B工业品销售流程
2.具备良好的工科背景(如自动化、电气、机械、电子等专业优先)
3. 具备较强的技术理解力、沟通表达力和客户导向意识
4.能适应短期出差,具备独立开展技术交流与项目跟进能力
5.学习能力强,责任心强,有团队协作精神
电话销售
1.2-1.8万元/月
电话销售1-3年中专/中技
岗位职责:
1.电话咨询:使用商务通、电话等即时通讯软件为意向客户提供口腔咨询服务,邀约患者到院;
2.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的*大潜力;
4.网络咨询:通过互联网,使用商务通、QQ等即时通讯软件为意向客户提供口腔咨询服务,邀约患者到院;
5.回访工作:提前一天完成预约上门客户的回访工作,并于系统登记;
6.回访配合:配合现场咨询做好上门未成交客户的回访工作,并于系统登记;
7.市场调查:及时报告客户或其它渠道反映的市场新动向,完成每季一次的市场调查工作。
任职要求:
1.18-40岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2.大专以上学历,医疗专业或相关电话销售工作经验者优先;
3. 熟练使用办公软件,打字速度快,掌握娴熟的销售与客服技巧;
4.一年以上医院线上咨询工作经验优先考虑;
5.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
6.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
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渠道销售3-5人经验不限学历不限
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销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保交通补助五险1-2人1-3年大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤回款提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务先进制造电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 主动挖掘客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案
3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务
4.定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通协调与抗压能力
2.有销售意识和客户服务意识,结果导向
3. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态
4.具备基本办公软件操作能力
5.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人才加入
销售专员五险电话销售地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOB
岗位职责:
有教培经验优先
有教培经验优先
1、负责市场推广活动的执行与落地,完成获客目标;
2、通过地推、社区宣传、线下活动等方式开拓潜在客户资源;
3、收集市场反馈及客户需求,定期整理并提交有效信息;
4、配合团队完成区域市场的品牌宣传与推广任务;
5、根据计划开展日常外拓工作,提升市场覆盖率和品牌认知度。
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力,能够主动与客户建立联系;
2、有较强的执行力和抗压能力,能适应户外工作环境;
3、热爱市场营销类工作,具有服务意识和团队协作精神;
4、熟练使用办公软件,具备基本的数据记录与整理能力。
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6000-15000元/月
渠道销售6-10人经验不限学历不限
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销售代表
8000-20000元/月
渠道销售社保五险一金3-5人1-3年高中代理商销售电话销售网络销售基本坐班销售额提成企业服务具有线上渠道销售经验具有硬件/通信从业经验较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验渠道/机构客户开发渠道关系维护
工作内容
1、负责国产硬盘(忆恒创源、大普微、忆联、英韧、鹏钛等)服务器(华为、超聚变、浪潮、H3C、DELL)等产品的销售工作,实现销售目标
2、维护现有客户关系,拓展新的客户渠道、有硬盘销售2年经验者优先
薪资待遇:
1:无责任底薪+提成+奖金,团队旅游,节日福利,年底奖金分红。
2:每月准时发放工资,对优秀员工给予奖励,对新人有完善系统的培训,帮助员工提升销售技能和管理技能。
任职要求:
1、有1-2年硬盘、服务器、网络产品、安全产品、软件行业的销售经验优先
2、优秀的商务谈判及客户管理能力
3、能够独立完成销售任务,具有较强的市场分析能力
栏目概述
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