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招聘：超市店长薪资：4000元以上/月超市店长

店长熟悉家装建材业务,熟悉基本办公软件薪资福利:5000+提成+五险招工人数:1名

资深店长3年以上零售业管理工作经理，具有较强的店务管理经验;有过眼镜店工作小伙伴优先考虑;管理店面销售。

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店长 1.男女不限，25 - 42岁，高中以上文化；2.熟练操作办公软件；3.具有较强的沟通协调能力和服务意识，能吃苦耐劳；4.做事积极主动，原则性强；5.具有相关工作经验优先考虑。1.主要负责门店安全、卫生管理，处理门店日常事务；2.负责派单安排，录入及统计每日销售数据；3.门店配送员考勤登记；4.传达公司的制度、通知、通告等；5.门店钢瓶回流管理和登记；6.领导安排的其他工作。 薪资福利:3500 - 4500元/月；☑办公室双休；☑购买五险一金、意外商业险；☑年度健康检查；☑高温补贴；☑免费提供工作午餐；☑带薪年假；☑优秀员工奖，优秀员工旅游；☑节假日礼品；☑司龄奖；☑学历津贴；☑职称津贴；☑年终奖；☑多渠道晋升空间 休息安排：面议 工作地址:佛山区域

招聘：加油站站长（有经验） 薪资：7000-13000元/月 【岗位职责】 一、HSSE管理（健康、安全、消防与环境）： 1、全面负责加油站的健康、安全、消防及环境管理工作，确保员工充分理解并严格遵守HSSE相关政策； 2、主导制定并执行加油站安全计划，负责防火、防盗、防损坏及环境卫生管理，及时干预和纠正不安全行为； 3、定期组织安全培训和演练，提升员工安全意识和应急处理能力。 二、合规管理： 1、严格执行公司各项管理制度，确保员工了解并遵守相关规定； 2、落实公司财务制度，确保报表、凭证、记录及账目准确、真实、完整； 3、监督加油站运营合规性，确保各项操作符合法律法规及公司要求。 三、运营与销售管理 1、负责加油站日常运营管理，制定并落实运营目标及销售计划，确保完成销量任务； 2、监控商品质量、库存及损耗情况，优化库存管理，制定合理的供货计划； 3、分析销售数据及市场趋势，制定针对性措施，积极开发新客户； 4、监督油品接卸及储存管理，制定进货计划并上报公司，确保油品供应稳定； 5、策划并执行公司营销活动，带领团队完成销售目标； 6、掌握加油站设备性能及操作规范，指导员工正确使用设备； 7、管理油站的设备日常检查与维护，确保设备处于良好工作状态； 8、管理加油站资产，组织年度资产盘点，确保资产安全。 四、顾客服务管理 1、树立优质服务理念，提升员工服务意识，确保员工熟悉产品并提供专业、热情的服务； 2、及时处理顾客投诉，分析问题根源并制定改进措施； 3、监督员工服务行为，对不规范服务及时纠正和处理。 五、团队管理 1、负责团队培训、指导与激励，营造积极向上的团队氛围； 2、严格执行公司人事制度，优化团队管理，提升团队效率； 3、定期开展员工绩效评估，及时反馈并制定改进计划； 4、加强员工培训与发展，为公司培养和储备优秀人才。 六、外部关系维护 1、与当地政府及相关部门保持良好沟通，维护加油站外部关系； 2、及时了解行业政策及市场动态，为公司决策提供支持。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、化学、化工、安全或工商管理等相关专业； 3、具有5年及5年以上加油站管理或相关行业工作经验； 4、持有危险化学物品经营单位安全主要负责人证优先； 5、熟悉加油站日常运营管理，熟悉加油站设备的使用、维护与保养，熟悉本行业涉及的所有标准、规范及法律法规； 6、具有良好的

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