岗位职责： 1。全面负责银龄门店的日常运营管理，制定并执行门店年度，月度经营计划，确保完成公司下达的经营目标 2。负责门店团队建设与管理，包含员工培训，绩效考核，激励等工作，打造专业化服务团队 3。组织开展市场推广与客户开发，建立并维护客户关系，提升客户满意度和复购率 4。负责门店服务标准与流程的制定与执行，确保服务质量符合公司标准，提升客户体验 5。统筹门店财务管理工作，包括预算编制，成本控制，收入核算等，确保门店经营效益 6。负责门店商品与物料管理，包括适老化产品陈列，库存管理，采购计划等 7。组织门店营销活动策划与执行，提升门店品牌知名度和市场影响力,负责门店安全管理，包括消防安全，设备安全，人员安全等，确保门店安全运营 8。收集市场信息和客户需求，为业务模式创新和产品优化提供建议 9。完成公司领导下发的其他任务 任职资格： 1,3年以上门店运营管理经验，有零售，服务行业或养老产业经验者优先； 2。具备团队管理能力和客户服务经验；3。熟悉门店运营管理全流程； 4。掌握客户服务与营销推广技巧；5。具备财务管理和成本控制能力。

招聘东山路9号爱仕达线上超市招聘店长一名，年龄20-40之间要求服务热情，服务态度必须要好，会简单的报账，一教就会，会做销售，工作态度认真工作时间早8:00-11.30下午1:30-晚6:00每周日休息一天底薪3500提成每月到手5000-6000左右联系电话

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岗位职责 1. 全面负责门店日常运营，完成销售目标，做好员工排班、绩效管理。 2. 管控商品陈列、库存盘点与生鲜损耗，优化货品结构，提升商品动销。 3. 落实顾客服务标准，处理客诉，提升顾客满意度与复购。 4. 落地营销活动及本地推广，提升门店市场份额。 5. 分析经营数据，输出运营报告，提出优化改进方案。 6. 实干顶岗：门店人手不足时主动顶上一线，亲力亲为完成门店各项实操工作。 7. 统筹团队，严格执行公司各项要求，结果导向，不找借口。 任职要求 1. 有生鲜超市门店管理经验，熟悉商超及生鲜品类运营、产品结构。 2. 吃苦耐劳、实操能力强，做事务实，忙时可顶岗一线。 3. 具备良好服务意识，既要做好顾客服务，也要带动团队树立服务理念。 4. 具备团队统筹管理能力，执行力强，服从公司安排。 5. 会基础电脑操作，可完成数据统计与报表工作。 6. 能够接受工作时间、工作地点的合理调动。 7. 连锁生鲜店长经验优先。 需要我帮你把这份招聘再改成招聘平台简短版，方便直接复制发布吗？

诚聘招聘蔬菜水果主管：1名薪资达标后7000+月休2天，包吃住要求：会叫卖，服从安排管理、服务态度好、（生手，酒鬼鬼勿扰）工作地点：佛山大沥同电话：

佛山连锁超市招聘：猪肉主管薪资：7000-8000三鸟主管薪资：6000-7000要求：勤快、服务好、半桶水勿扰包吃包住、月休两天上班地点：佛山市电话：联系人：钟生

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佛山市三水区生鲜超市招聘生鲜区主管薪资：8000+提成+奖金（要求会开4.2车）【要求：年龄30岁以上】注明上班时间凌晨2点包吃、包住、月休两天、上班10小时要求：有良好服务态度、服从安排工作地点：佛山市三水区西南电话：

佛山南海区生活超市寻找生鲜主管，待遇优厚，包括底薪7000-8000元、包吃住和高提成，要求精通水果品类管理和销售毛利控制，工作地点在广东佛山。

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佛山市禅城区招工地小工/杂工

招聘OP机修一名。

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招聘：永亮超市招聘店长、主管（五险+节日福利）薪资：5000-6000元/月招聘店长主管1名负责店面日常管理，要求有超市管理工作经验有较强沟通能力，品行端正，有责任心三十-四十五*工作地址在石岛

移动营业厅店长店长岗需1年以上团队管理经验，能扛业绩，有移动营业厅店员经验优先;快速转正：相关经验丰富，优秀者直接转正。熟练掌握移动业务并解决临时问题，管理团队、完成业绩目标、统筹厅内运营薪资福利:底薪+绩效红利，综合工资6000-10000每月会有业绩要求招工人数:10人年度旅游：一年一至两次次免费带薪游要热爱学习踏实认真负责工作地址:徐水县城徐水大王店漕河营业厅

奥阳商贸招聘岗位：店长2名家电安装工2名公司福利：社保、团建旅游、节假日补助、生日假、员工聚餐、带薪休假等经营品牌：万家乐/南洋迪克/林内/COLMO上班地址：榆林市榆阳区联系电话：

岔河包子铺招员工：招店长一名，工资4900+提成，包子熟练工两名，工资4000+提成，另招钟点工一名，时薪15元，联系电话：

招聘店长、维修岗位。店长要求有管理经验，善于沟通，负责运营管理。维修要求熟练电动工具、微耕机、水泵、水电暖等维修。年龄要求30至40岁，学历要求高中及以上。薪资待遇优厚，具体面议。工作地址位于魏县县标东50米路北。

龙江镇龙山招长期兼职一名，要求手脚快，吃苦耐劳，学习能力强，有团对精神，会粤语优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助整理商品陈列、保持收银区域整洁有序，参与门店日常运营支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

本店招聘前台收银一名 工作地点：佛山禅城区汾江南路康华盲人按摩， 岗位职责：负责前台接待、扫码收款、收银结算、维持店内前台整洁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有无经验均可 带薪培训 能吃苦耐劳

操作收银机下单，按照标准操作流程制作美食； 2、与顾客和同伴保持良好沟通，提供优质服务； 3、按照清洁标准，执行门店和设备清洁，保持干净和舒适的门店环境。

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，核对系统数据与实物差异，及时上报异常情况 3.维护货架整洁有序，做好商品保质期检查及临期品处理 4.准确识别各种打称商品 5.记录并反馈理货过程中发现的质量、包装或标签问题 任职要求： 1. 学历不限，吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏作业环境 2.无经验要求，有仓储、超市或电商物流相关经验者优先 3. 身体健康，能胜任搬运、站立、弯腰等基础体力劳动 4.具备基本识字算数能力 5.遵守规章制度，服从安排，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行及销售数据记录 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同公司服务理念

1.工作内容：核心是做好顾客服务，比如接待引导、点单送酒、解答消费疑问；同时要维护场地，像清理桌面、整理环境，保障营业区域整洁；还需配合场馆运营，完成货品上架、收银结算、酒水盘点补货等工作，部分需协助维持现场秩序，应对小型突发情况。 2.任职要求：年龄多要求18-35岁，身体健康、形象清爽即可，大多不限学历和经验；需性格开朗、有亲和力，普通话标准，具备基础沟通能力和团队协作精神；关键要能适应夜间工作节奏，佛山等地岗位常含包吃住福利，薪资保底多在8k左右，月休4天且支持连休。

招聘招聘招聘长促。门店:丹灶万民百货 薪资:底薪加提成 时间:按超市排班 要求:要主动卖货，有促销经验，主动叫卖，服从管理，有责任心。 有意者联系:蔡生 电话（微信同步） 木头人闲聊者飞机女公主病打酱油勿扰