会处理圆通，极兔快递仲裁工单留言板现场业务的管理工作，有责任心，能长期

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

岗位职责: 1. 为客户提供专业的快递业务解答，保障服务体验与客户满意。 2. 及时受理客户反馈，准确记录并妥善处理各类问题。 3. 负责快件的上门收取与配送工作，确保操作精准、高效完成。 4. 配合完成退件及快件中转流程，保障各环节衔接顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2. 熟悉快递作业流程，保证快件处理的准确性与时效性。 3. 拥有良好的协作能力，能与团队成员保持良好互动与配合。 4. 学习能力强，可快速熟悉快递相关操作规范与业务知识。

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及具体需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与忠诚度； 4、配合团队达成设定的服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有同行业客户服务相关经验者优先录用。

要求识字，墨脱本地人

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

岗位职责： 1.为客户提供快递业务全流程咨询与解答，包括寄件、查件、异常处理等，确保服务专业性与客户满意度 2. 高效响应并妥善处理客户投诉与反馈，及时记录、跟进、闭环，提升问题解决时效 3.协同完成快件取件、分拣、派送及签收确认，保障操作准确、时效与服务规范 4. 独立处理退货、转寄、改址等特殊快件需求，确保流程合规、信息可追溯 5.配合团队完成日常数据录入、工单归档及服务复盘，支持运营优化 任职要求： 1.具备良好的语言表达与倾听能力，服务意识强，情绪稳定，抗压能力佳 2.能熟练使用办公软件及快递业务系统，具备基础数据处理能力 3.责任心强，注重细节，能严格遵守服务标准与操作规范 4. 具备团队协作精神，能主动沟通、积极配合跨岗位协作 5.学习能力强，能快速掌握快递行业政策、产品及系统更新内容

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

纯文字输入，无需接听电话，操作简单易上手 阶梯式提成+夜间值班补贴，综合月收入3500-5400元，表现优异上不封顶 首月保底2300元+200元全勤奖励，次月起底薪2500元+200元全勤，收入稳定有保障 薪资构成 底薪：2500元 全勤奖：200元 绩效提成：500-2000元 夜班补助：22:00后10元/小时 阶梯提成机制：业绩越高，单价越高，平均月薪3500-5400元 你的工作内容 通过在线文字方式回复客户售后咨询 处理订单跟踪、退换货申请、物流信息查询等售后事务 维护店铺评分，提升用户服务体验与满意度 我们期待你 年满18周岁，熟练使用电脑打字（速度达40字/分钟以上） 可适应轮班安排，愿意参与夜班者优先考虑 性格耐心细致，具备良好的客户服务意识 成长通道 客服专员→客服组长→培训讲师→质检专员 每季度开放内部竞聘机会，凭实力晋升，实现职业发展与薪资增长

阿里地区招机修大工中工小工多名，大工15000以上，包吃住，可月薪，可提成，联系电话

阿里淘宝销售人员 25～40男女均可 薪资福利:底薪3000＋提成+基础客户 有意面谈

阿里地区招100吨吊车驾驶员

阿里噶尔招挖机/钩机司机，持A2驾照，有需要老板联系

西藏阿里地区招开80吨6节臂驾驶员一名，需要三证齐全，要求熟悉车子，技术过硬，听话，爱惜车子，要有责任心，今年干到停工，一个月工资12000，有人来请联系。

快递客服（工单处理） 工作职责; 本岗位主要围绕快递工单展开工作，不仅要负责接打与工单相关的电话，还需对工单处理效能进行监控、把控质量、实施考核管理，同时与网点沟通协作提升效能，确保工单问题得到及时、有效的解决。具体可分为： 1.工单电话接听与拨打 耐心接听客户来电，详细记录客户反馈的问题和需求，跟进工单处理进度，向客户反馈处理结果，确保客户了解问题解决情况，提升客户满意度。 2.工单处理质量管控 按照既定标准，对即将关闭或已关闭的网点工单进行抽检，检查处理流程是否规范、处理结果是否准确。记录抽检过程中发现的问题，并及时反馈给相关处理人员，督促其改进，确保工单处理质量。 任职要求： 1.大专及以上学历，统计、物流、通信等相关专业优先。 2.具备1-2年快递、物流行业客服或工单处理工作经验，有电话客服经验者优先。 3.具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够清晰、准确地与客户和同事进行交流。 上班时间：8:30-18：00 单休 薪资待遇4000-5000

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环，提升客户满意度 2. 准确记录并跟进售后工单，协调内外部资源高效解决问题 3. 主动回访客户，收集反馈意见，推动服务流程优化 4. 维护客户档案与售后数据，定期汇总分析常见问题 5. 协助完成退换货、理赔等售后服务操作，确保合规及时 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 具备基础办公软件操作能力，打字速度不低于50字/分钟 3. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验可带教培养 4. 责任心强，耐心细致，能适应重复性工作并保持积极态度 5. 认同周末双休安排，稳定性高，具备团队协作精神

【岗位职责】 - 提供售后服务支持，处理客户问题 - 协助数据分析及办公软件操作 -有新能源充电桩售后客服从业经验者优先 【职位要求】 - 高中及以上学历，1-2年相关经验优先 - 普通话标准，具备良好沟通能力 - 熟练使用办公软件 【工作时间】 - 白班 【薪资福利】 - 薪资：4000-5000元/月

招聘：客服一名 有经验最好 小白爱学 也要！ 打单 配货 处理售后 工作内容：配货 打包 发货 回客服 能吃苦耐劳 地址：招商城附近工作时间8-10小时。月休一天，看能力给工资4000-7000。 联系方式：手机号直接备注来意

招聘：售后质检员 薪资：5K~6K/月 **任职要求** 1. 年龄25-35岁 最好有服装质检方面工作经验 2.懂电脑基本操作 做事认真细心 3.会熨烫衣服 整理衣服 打包装等 4.能服从部门主管安排工作 能灵活配合售后拆包人员完成每天售后退回服装重新规整包装 上班时间9点到7点中间一个小时休息 薪资5-6K

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，提供专业的咨询服务； 2. 回应客户疑问，协调处理客户反馈，保障客户体验； 3. 登记并追踪客户诉求，维护稳定的客户关系； 4. 配合团队推进电话服务流程的改进与完善。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于倾听客户意见； 2. 拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅沟通配合

工作内容： 根据平台要求及规范，为市民提供业务咨询、服务查询、记录客户反馈问题。纯文职接听客服，不带任何销售性质。工作稳定简单，可接受小白。 岗位要求 学历：大专或以上。 年龄：35周岁以下。 工作经验不限，接受小白！接受小白！有呼叫中心工作经验者优先考虑。 福利待遇： 五险一金、享受通讯补贴、交通补贴、用餐平台餐补。 依法享受加班费、病假、年假、年度体险、团建活动等。

岗位职责： 1.通过售后系统主动联系用户，解答售后服务政策，挖掘用户需求，尽一切办法揽件维修或者销售配件和电器给用户 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新售后系统工单状态 3.达成月度揽件比例和挖掘一定数量购买配件需求用户数量，持续提升转化比例。 4.积极参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位 为客户提供企业咨询服务 薪资待遇: 底薪5000+提成6%-46%+奖金，五险一金 时间: 中午休息1.5小时 过年带薪放假15-20天 年龄18-43岁，能力突出者条件可适当放宽 提供一对一指导，配套完善的专项培训体系，支持新人快速上手； 团队氛围积极融洽，无复杂人际，每月组织团建活动，日常安排惊喜下午茶，工作轻松高效，边干边赚！ 不守承诺者请勿打扰

坐班！负责为房客办理入住手续

业务阶段：M1电话提醒（逾期30天内，简单易上手） 需求：接受个人或团队形式参与 经验：不限经验，新手可加入 岗位职责：通过电话、微信、短信等方式与客户取得联系，协助客户沟通并处理30天内的逾期款项事宜 待遇：新人保底4500元 无责底薪（2800元）+提成组合； 月度业绩排名前50%者保底6000元； 不论经验深浅，项目平均薪资达7500+，真实可信； 缴纳五险一金；

农业是国家大力扶持的产业，近年来虽受大环境影响，多个行业面临挑战，但农资领域始终保持稳定增长，发展潜力巨大，政策支持力度强。集团旗下拥有20余家子公司，员工规模超1000人，行业领军企业，品牌荣登央视，市场口碑好，客户复购率高。 岗位职责： 公司提供潜在意向客户资源，通过电话或微信开展新客户拓展及老客户关系维护。工作内容清晰易上手，零经验可做，不设学历门槛，欢迎新人加入。 无责底薪5000元+高提成+绩效奖励+奖金+年终奖+工龄工资+社保+节日福利+13薪，另享长达20天的带薪年假， 任职要求： 1. 不限经验，不看学历，有赚钱动力，对销售工作有热情。 2. 工作时间8:30-17:30，午休1.5小时，日工作时长7.5小时，不加班，不加班，不加班。 3. 公司持续提供高质量客户资源，负责客户维护，掌握产品专业知识，提升销售能力。 4. 具备较强的学习力和适应力。入职安排系统培训，配备标准话术，导师一对一带教，纯办公室作业，无需出差。 公司福利： 1. 不加班，缴纳社保，发放13薪，办公环境舒适，团队氛围融洽，法定节假日带薪休息，综合待遇优渥。 2. 入职即享带薪培训，晋升通道广阔，路径清晰：业务经理—组长—主任—主管—总监—高级总监—副总经理

我们公司主营美加线路 岗位职责： 1. 维持与客户的良好沟通与联系 2. 核实物流相关信息数据 3. 持续追踪货物运输动态 4. 快速响应客户咨询与消息 5. 协调解决客户突发问题及异常情况 要求具备物流行业相关工作经验 单休，工作时间 9:00-18:00

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：午班 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 每日需与司机进行电话沟通。

职位描述 【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险的在线咨询，提供专业且满意的解答与解决方案。 2、全程室内办公，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差、跑客户或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 【工作时间】 1、采用周六日单双休制，每月休息5至8天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假；（包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+职级补贴+额外奖励；工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节礼品、圣诞节关怀、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，发放奖金并组织集体旅游活动