接电话，制单。

岗位职责: 1. 熟悉公司内部部门规章及职能分工，负责老客户资料的维护、分类与归档工作 2. 为现有客户提供专业售后支持，深入理解客户需求，持续跟进服务进展，提高客户满意水平 3. 针对客户提出的意见或问题，快速响应并协调有效解决方案 4. 与团队成员协同协作，共同推进售后服务目标的达成 任职要求: 1. 年龄需在25岁以上，具备大专或以上学历 2. 具备积极进取的态度，乐于学习，无不良习惯，持有金融类相关资格证书者优先考虑 3. 具有良好的团队协作精神和责任意识，仅限全职人员应聘 工作时间： 上午9点至下午4点，享受法定节假日及周末双休待遇

本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已成交但缺乏持续跟进的老客户。 老客户售后支持专员，享有补贴，综合月收入8000元以上！ 关于平台：中国人寿与广发银行联合打造保险售后与银行业务协同发展的服务体系 关于培训：提供带薪系统化培训，根据职级匹配不同培训内容，培训期间食宿由公司统一安排 关于福利：每季度组织带薪旅游，享受年度带薪休假 奖励机制：涵盖国内、国外及省内短途免费旅游奖励 关于收入：薪资可面议，绩效无上限，支持日结、周结、月薪多种结算方式 关于晋升发展：晋升不依赖人脉，无内耗无压制，过程公开透明，每季度开放晋升通道，系统自动评估调级 职级路径：客户经理（年薪12w）金质主管（年薪18w）高级主管（年薪20w）部门经理（年薪30+）支公司经理（年薪50+） 工作职责： 1、公司提供保险及银行集团内的老客户资源（主要面向无专属客户经理或原客户经理已离职的国寿VIP老客户），通过电话与客户建立联系，通知其参与公司举办的VIP客户服务活动（如健康体检、国内旅游、户外采摘、节日礼品领取等），协助客户顺利完成报名与参与流程 2、对国寿VIP老客户进行电话回访与保单梳理，协助办理理赔事宜，指导客户通过手机端更新保单信息等操作 3、借助公司服务平台，协助客户解决子女教育、择校、婚恋介绍、出国规划等问题，同时提供养老规划、医疗保障、资金配置等方面的支持 任职要求： 1、发音标准，普通话流畅，语言表达具有亲和力与感染力 2、年龄：22-45周岁（低于22或超过45系统无法开通工号，敬请理解） 3、学历：大专及以上，条件优异者可放宽至高中学历 4、性格积极外向，思维敏捷，具备较强的进取心与团队合作意识 薪资福利： 1、收入构成：基本工资+绩效奖金+岗位津贴+季度奖励（含国内外旅游）+年度奖金+长期服务奖+各类补贴 2、公司提供：养老保险、医疗保险、工伤保险及商业保险等全面保障 上班时间：上午9:00-12:00 下午2:30-4:30，无需加班 特别说明： 前期需保持归零心态，无销售压力，本岗以售后服务为核心，销售为辅助，前有保底保障，后有高收入成长空间。但入职前三个月需同步学习专业保险知识、客户关系维护技巧及基础管理能力

对接商品售后跟投诉

【高成长・高保障・高幸福感】水滴正式在编岗 做有温度的健康服务，平台稳定不踩坑！ 【为什么年轻人都愿意来水滴】 1、保障拉满，安全感拉满 -入职直接签正式劳动合同、缴纳五险一金； -，自带补充商业医疗，日常门诊、住院都能报销，看病少花钱。 2、薪资透明，收入稳步上涨，不画大饼 -底薪最高 6400，能力越高底薪越高； -月度绩效奖 + 月度激励 + 续期奖金多重收入； 真实在岗收入参考： 入职 3 个月平均 8k+｜半年 11k+｜满一年稳定 15k+ 每季度开放晋升，支持跳级晋升，不用熬年限等空位。 3、作息友好，拒绝无效加班内耗 早 10 晚 7，午休充足，不用早起赶通勤； 周末和法定节假日休息； 不熬夜加班，工作与生活平衡。 4、5A 写字楼纯室内坐班，不用折腾 不用外出跑市场、不用应酬喝酒、不用陌拜拓客； 公司统一分配存量老客户，不用自己辛苦找资源。 5、超多暖心员工福利 每年免费体检，员工 + 直系家属都包含； 节日礼盒、生日惊喜、定期团建、全套免费行业培训资源。 【日常工作（轻松无压力，主打暖心服务）】 1、对接平台已有健康保障存量用户进行售后服务； 2、电话 + 企业微信温和沟通，倾听用户需求，做专业健康规划； 3、协助用户完善长期家庭保障，帮普通人抵御未知风险。 【我们希望这样的你】 1、23-35岁优先，大专及以上学历（有毕业证或学信网可查），有半年以上的工作经验； 2、擅长沟通、有耐心、共情力强，愿意换位思考帮助别人； 3、看好大健康赛道，零基础也没关系，带薪专人一对一带教； 4、主动好学，想长期稳定发展、稳步提升收入。 【在这里你能得到什么】 #一份有社会价值、能真正帮到普通人的工作 #清晰无天花板的晋升路线，收入逐年上涨 #年轻化团队，氛围简单，没有复杂职场内耗 【企业背书】水滴 2021 纽交所上市（股票代码 WDH），深耕国民健康保障，平台抗风险能力强。 有意向直接投递，快速安排面试沟通！

1.办公室 光谷芯中心高薪岗位火热招人！ 不用外出跑业务，公司直接派发抖音、淘宝、天猫店铺现成客户资源，全程办公室坐班。 工作很简单，只需要做好客户回访维护，用心做好服务就行，不用自己开拓客源。 薪资待遇实打实： 第一个月底薪4000，第二个月+社保+ 阶梯提成+阶梯奖金，收入上不封顶。 入职有人手把手带，免费带薪培训，零基础也 能快速上手。 月休6天，入职就交社保，公司包两顿工作餐，省下伙食费。 上班：早上8:00到11:30。下午14:00到18:00 月休6天休息，固定大小周 每周下午茶、水果，每月团建 生日福利、节假日福利全部配齐。 岗位职责： 1.负责抖音、淘宝、天猫等平台客户的售后咨询与问题处理，保障服务响应及时性与满意度 2. 开展客户回访与关系维护，提升复购率与品牌口碑 3.准确记录并反馈客户意见与产品使用情况，协助优化售后服务流程 4.协同运营及仓储部门跟进退换货、物流异常等售后事项，确保闭环处理 5. 参与每周服务复盘与茶话会，持续提升服务意识与沟通技巧 任职要求： 1. 1年以上销售或客服相关工作经验，优秀应届毕业生可酌情考虑 2.具备良好的沟通表达能力与同理心，耐心细致，责任心强 3. 服从工作安排，稳定性高，能适应朝八晚六、大小周作息节奏 4.熟悉主流电商平台基本操作，有电商售后经验者优先 5. 认同“高效工作、幸福生活”理念，重视团队协作与职业成长 到点下班 绝不“内卷”

岗位福利： 无责保底4000+绩效+日常激励，新人满月6000起!!!! 每月15号发薪，入职就买五险一金。公司有冰箱，微波炉，零食柜~不定时零食下午茶提供~工作时间： 早9晚6.30。周末双休，每月一次固定团建，绝不拖欠工资，准时下班，法定正常休息。招聘要求： 男女不限，18-35岁左右，具备良好的沟通能力，思维敏捷。有无相关行业经验都可以，会有带薪培训。

岗位职责: 1. 负责客户咨询、投诉等信息的接听、记录与跟进，确保信息准确完整 2. 及时响应客户需求，协调内部资源处理客户问题，保障服务效率与客户满意度 3. 主动进行服务回访，收集客户反馈，持续优化服务质量 4. 按要求整理数据,报表，核对订单，不需要参与销 任职要求： 1. 善于沟通，具备良好的服务意识和应变能力 2. 工作认真负责，能按时完成交办任务 3. 具备良好的团队合作精神，能快速融入工作环境 4. 有较强的学习能力，能适应服务流程的变化与优化 . 5.旺季5月-8月有加班情况，有补贴，非诚勿扰

已经26年1月份了，一晃一年过去了！ 如果不知道要找什么样的工作，手里又nomoney看过来~ 年前入职福利多多，水滴期待您的加入~ 【福利待遇】 1.无试岗期，入职即签订正式劳动合同！享有国家规定的所有法定假期及带薪年假，年假随工作年限而增加；同时享有婚假/产假/陪产假/育儿假等福利假期 2.除缴纳五险一金外，也提供生日礼/商业医疗险等额外福利提供； 3.关爱员工生活，每年组织团建/旅游（可带家属）/午餐交流会/俱乐部/运动会等多种活动；每周下午茶水果零食； 4.关爱员工健康，除每年5天全薪病假外，公司还向每位员工提供年度体检，补充医疗保险全额保障。 5.薪资:底薪（最高可达6400）+绩效10%-21%+奖金 入职三个月的员工，薪资收入不低于8000 入职半年的员工，薪资收入不低于1.1W 入职一年的员工，薪资收入1.5W-3W+ 6.每季度调整一次底薪，涨幅400-800，完整的培训晋升制度辅助员工成长 【工作内容】 1.公司提供优质精准客户资源，负责回复客户咨询的问题，解答疑问，办理相应业务。维护客户关系，转化！ 2.纯室内办公,不外出。为客户提供优质在线服务，入职企业培训 【上班时间】 早十晚七，午休一个半小时！固定周末单双休 （避开早晚上下班高峰期呦） 【岗位要求】 1.年龄21-35，大专及以上学历拿到毕业证 2.良好的沟通能力，责任心强 我们坚信高薪资和好的平台是留住人才的唯一标准！如果您期望长远发展，欢迎投递，互联网健康行业龙头企业，公司3年以上员工占比60%,福利待遇完善

主要工作： 定时仓库巡视、设备安全检查、阻止无关人员进入、记录每日值班情况 岗位轻松自由，无繁重体力活，不限经验学历，新人快速适应岗位 有意者电话随时沟通！ 工作地点：安徽合肥

武汉市东湖高新开发区豹澥一处工地食堂招聘厨师和食堂阿姨若干名。厨师薪资6500到9000，食堂阿姨薪资4000。有意向者可电话详谈。

武汉市江岸区招工地小工/杂工、工地力工

南海瑞安街疏通现在有师傅去吗。

工作地址位于东风佛吉亚排气管。每天上午10:00上班，10月薪资为24元/时，后续长期为22元/时。招聘年龄范围为18-45岁。

诚聘！！！ 【招聘岗位】：售后服务专员，人事助理 【工作内容】： 1. 售后服务专员：主要负责老客户的售后跟进，资料信息更新，递送通知文件，发放活动邀请函等事务。 2. 人事助理：协助开展人员招聘工作，办理员工晋升、离职等相关手续。 工作轻松，办公环境优越，团队氛围融洽，晋升通道顺畅，提供学习提升机会。无需相关经验，入职配备专人指导。 【岗位要求】：高中或大专及以上学历，条件优异者可适当放宽（年龄25-50岁） 【薪资待遇】：面议 【公司福利】：不定期组织团建活动、双休、法定节假日休息、薪酬上不封顶、 【工作时间】：8:30-11:30，13:30-16:30（每周双休） 【面试地址】：（奉化交投集团）后方办公楼

岗位内容 1.核对客户各类问题，快速梳理并给出合适处理方案 2.规整售后日常工作流程规范，线上同步基础资料，提升整体办事效率 3.妥善处理日常咨询反馈，维护日常服务口碑 任职要求 1.思路清晰，遇事反应快，有条理处理各类问题 2.了解基础售后流程，可协助完善工作规范 3.沟通顺畅，抗压性好，做事认真执行力强

招售后服务专员,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系吴经理

【岗位职责】 1.负责定期对公司老客户进行售后回访； 2.及时与客户沟通，了解客户需求； 3.对客户的资料进行整理，及时录入系统； 4.处理客户疑难，解决客户问题； 5.协助主管处理相关事宜。 【任职条件】 1.大专及以上学历； 2.具有较强的沟通能力和临场应变能力，口齿伶俐； 3.做事积极主动、认真负责、能吃苦耐劳，承受一定工作压力，有团队合作意识； 4.可以熟练运用各种办公软件。 【工作时间】 周一至周五，8:30-17：30，周未双休，法定节假日正常休息 【薪资及福利待遇】 1.薪资：服务津贴+绩效+月度奖金+企划奖金+工龄奖等 2.福利：周未双休、商业险、养老年金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、不加班、定期团建

职位描述 诚聘售后专员 5名 任职要求 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，征信良好。 薪资待遇 月薪4000-5000元，上不封顶 薪资构成：津贴+新人补贴+绩效奖金+多项福利 入职即缴纳意外险、医疗险， 免费专业培训、定期团建旅游，工作时间灵活，可兼顾家庭。 ? 工作时间 正常白班，周六半天班，周日及法定节假日正常休息 联系电话

工作内容】 1、负责电商平台在线接待工作，及时响应客户咨询，准确解答商品规格、库存及活动政策等问题； 2、熟练运用打字技能处理售前售后问题，高效引导客户下单，提升店铺转化率与客单价； 3、跟进订单物流状态，协调解决发货延迟、错发漏发等异常，妥善处理退换货及投诉纠纷； 4、定期整理客户反馈数据，记录常见问题并优化话术库，协助团队提升整体服务效率； 5、配合运营部门完成大促期间的流量承接，确保活动期间咨询回复率与满意度达标。 【任职要求】 1、中专及以上学历，专业不限，具备电脑快速打字能力，中文输入速度不低于45字/分钟； 2、熟悉主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多）操作规则及客服后台系统，有快消品行业经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力和情绪控制力，能耐心应对各类客户诉求，无不良职业记录； 4、具备较强的责任心和服务意识，能适应倒班工作制，节假日需配合轮岗安排； 5、熟练使用Office办公软件，对数据敏感，能独立完成基础报表统计与汇报工作。 职位福利：不加班、团队气氛活泼、试用期提前转正 （我司是苏泊尔小家电湖北经销商，经验线下商超20多年，线上多家店铺）

工作内容: 1。公司内部渠道提供精准客户资源，客户主动打电话加微信进来购买产品，仅需详细介绍产品信息，了解挖掘客户需求，解答疑问，进行最大程度完成产品销售;2。不用外出，不用陌生拜访，风吹不着，雨淋不着:岗位要求: 1。会电脑基本操作，如打字聊天，有销售经验者优先; 2.18-45岁，不限学历不限经验。 3。性格开朗，坚韧，自信，思维敏捷，有一定的沟通亲和力;薪资待遇: 1.4000+高提成+绩效，新人综合薪资上万，薪资体系无上限。 2。包住包两餐，过节礼品，生日会，特殊节日礼品等多项福利;3。工作氛围轻松积极愉快，期待你的加入。

可以接受新手小白！不加班！到点走！ 岗位职责： 1. 负责公司电商平台的售前咨询，解答客户关于产品问题。 2. 主动接待客户，引导客户下单，完成销售目标。 3. 跟进客户购买流程，处理售前相关问题，提升客户购物体验。 任职要求： 1. 熟悉主流电商平台操作，打字速度快，沟通流畅。 2. 有良好的服务意识和耐心，能适应快节奏工作。 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识和活动信息。 岗位福利： 薪资结构∶无责底薪（5000元）+提成（业绩1%～7%）＋奖金（每日50元～100元）＋社保 首月保底到手8k 公司提供精准客户资源，无需自己寻找 不加班！不加班！到点走！

部门招新！ 不加班！！到点走~ 岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核~ 不需要缴纳任何费用！ 薪资待遇：试用期底薪4500，转正8000+。 工作时间：早九晚六，不加班！到点走！节假日正常休！年假15天以上~ 工作简单，详情可以详谈了解一下~ 【我司优势】 朝九晚六不加班！到点走，生活和工作完全分开，逛街遛娃打游戏躺平不耽误。 岗位稳定性极高~ 公司氛围好，办公环境舒适，领导同事超nice。 公司规模大，有实力，稳定性好。 【工作地址】：江岸区淘京外滩中心B栋。 面试时间：10:00-11:30，14:00-17:00，求职者覆盖比较多，若不能及时回复，可自行到我司来考察工作环境，解锁很多对我司的认知，我基本都在公司，欢迎你的指点。

岗位职责： 1、公司提供资源，无需寻找，主要负责向中小企业推广公司财税代账业务服务平台 2、负责通过系统查询客户信息，解答客户问题(代理记账，工商注册，知识产权，法千家，抖音运营，税务筹划，资质办理，税务疑难)(有专业技术人员售后，无需记账) 3、思维清晰，具有较强的数据分析能力和良好的团队合作精神及沟通协作能力。 4、客户资源统一由公司提供 任职要求： 1、性别不限，男女均可 2、普通话表达流畅，具有良好的沟通能力，抗压力强，想挑战高薪 3、有财税行业工作经验或有销售行业工作经验者优先 薪资福利·超优配置 综合薪资8000-12000元 ( 阶梯式高提成（业绩越高提成比例越高，上不封顶） 神仙作息：早九晚六+双休，不加班，工作生活两不误 基础福利：法定节假日全休 + 生日专属福利 团队福利：定期团建/聚餐，轻松氛围无内卷，伙伴互助共成长 办公环境：甲级写字楼，环境优越、设施齐全，舒心办公

岗位职责： 1.负责民宿在抖音平台的客户咨询接待，及时响应用户私信、评论及订单相关问题 2.准确解答房型、价格、入住政策、设施服务等业务咨询，提升客户满意度与转化率 3. 协同运营团队反馈用户需求与常见问题，优化话术及服务流程 4.妥善处理客诉与突发情况，按标准流程升级或闭环问题 5. 定期整理咨询数据与用户画像，助力民宿精准营销与服务迭代 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2. 熟悉抖音平台基本操作，有电商客服、旅游/民宿行业经验者优先 3. 具备基础文字录入与多任务处理能力，能适应轮班制工作安排 4. 学历不限，责任心强，学习意愿高，能快速掌握业务知识 5. 具备基础办公软件使用能力，有客户服务相关证书者加分

【薪资待遇】 1.薪资结构：无责底薪4000起+绩效+提成+开单奖金+节日福利+员工旅游 +五险，月平均8000-20000！ 2.工作时间9：00-11:50 下午2：00-7:00，单双休 节假日正常休，超长年假 不加班 不加班！！ 3.公司提供有完善的新人培训计划，组长一对一辅导 4.每月员工大型活动和不定期聚餐，节假日，福利补贴 5.各种奖金奖品内部激励，让有能力的你拿到手软； 6.公司提供办公用品，有微波炉冰箱供大家使用，不定时下午茶。 岗位职责工作内容: 1.通过公司提供的精准资源，了解客户需求，邀约客户到公司面谈 2.登记相关客户记录，做好客户分析，总结相关经验，提高通话效率； 团队均为90后00后，活力有朝气，工作氛围非常好！！！ 【工作优势】 1.公司提供精准客户，没有各种严格死板的制度和通时要求； 2.无需经验，只要你拥有强烈的赚钱欲望，认真踏实，工作态度好，你就是高收入人群； 只要你有野心，可晋升管理层，发展空间大。 想要挑战自己，挑战高薪的可以来我们公司哦 欢迎你的加入！

主要负责网店客户咨询信息的回复，工作内容相对轻松。对工作认真负责，会用电脑就行。

工作内容： 1、负责对门诊老客户进行定期回访，落实后续服务工作，搭建医生与患者之间的沟通桥梁。 2、公司提供高质量客户资源，通过电话及微信与客户交流，及时向医生反馈患者情况并协助处理相关问题，推进复诊工作的开展。 任职要求： 1、年龄35-40岁，具备高中及以上学历，营销类或中药学相关专业者优先考虑。 2、有1年以上在保健品、药店或大健康领域从事销售工作的经验。 3、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，富有工作激情和职业责任感。 薪酬待遇： 1、薪资结构为底薪4000元+提成+部门奖励+活动奖金 2、提供五险、带薪年休假、系统带教培训、节日福利、团队建设活动及员工宿舍。 3、工作时间：周一至周六，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00

岗位职责： 1.跟进线上商城客户下单信息，获取客户收货信息后进行电话联系； 2.按照标准话术引导客户添加销售微信，客户成功添加微信后本次工作即完成 任职要求： 1.18-35岁，普通话标准，沟通表达流畅，有基本的语言组织能力； 2.有无相关经验均可，入职提供标准话术及带薪培训 岗位福利： 1.早九晚六不加班，带薪年假，团队氛围轻松不内卷; 2.过节礼品、生日会、特殊节日礼品等多项福利; 3.工作氛围轻松积极愉快，期待你的加入。

湖北武汉 1.维修人员:1名，主要职责:负责生产设备的维修保养要求:强电、弱电(24伏电压)熟悉金富尔H180型搅拌楼，50岁以下，身体健康。有电工证优先考虑。 工资:面议 2.客服经理:2名，主要职责:负责与项目协调、维护与项目的关系，协助销售经理完成其它事项。要求:高中学历，普于沟通，性格活泼，身体健康勤奋好学。工资:4900-5500 3.辅助工:1名，要求:，60岁以下，身体健康，能吃苦，服从安排。 工资:面议 4.司磅员:1名，要求:熟悉电及操作，长夜班。 工资:面议 5.质检员1名，主要职责:负责混凝土质量控制相关的开盘、取样、质检等负责监督混凝土产品实现的全过程，全面控制进厂原材料以及出站产品质量。要求:主动学习相关业务知识，提升自己的综合素质。熟手优先工资:5000-6000