岗位职责： 1. 负责项目劳务人员进场资料的收集、审核、归档与动态更新，确保人证合一、信息真实有效 2. 编制、复核及提报月度工资表，对接银行完成工资，保障农民工工资按时足额支付 3. 协助办理劳动合同签订、续签、解除等手续，配合开展实名制管理及考勤数据统计 4. 对接总包、分包单位及属地监管部门，及时响应劳务用工相关检查与整改要求 5. 参与劳务纠纷初步协调，整理佐证材料，协助维护项目用工合规性与稳定性 任职要求： 1. 学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、建筑工程类等相关专业优先 2. 具备劳务员/劳资员相关工作经验者优先，熟悉建筑行业劳务管理流程 3. 熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与文档处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 遵守劳动法律法规，认同合规用工理念，无不良从业记录

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岗位职责： 1.按图纸和施工规范完成砌筑、抹灰、贴砖等泥瓦工作，确保工艺质量达标 2.独立完成钢筋的下料、调直、绑扎及安装作业，符合结构安全与验收标准 3.配合项目进度安排，与其他工种协同作业，保障施工流程顺畅 4. 负责作业区域材料清点、工具保管及现场文明施工管理 5.严格遵守安全生产规程，落实个人防护与现场安全措施 任职要求： 1.泥瓦工或钢筋工相关工作经验，能独立承担相应工种作业任务 2.熟悉建筑施工基本流程及常用材料性能，具备实操能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 4. 具备基础识图能力，能理解简单施工图纸和技术交底 5.无不良从业记录，服从管理，有团队协作意识

建筑工种（木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工等） 岗位要求： • 2-5年以上相关经验，熟练掌握本工种核心技能，如模板制作、瓷砖铺贴、钢筋绑扎、管道铺设或刷漆喷涂等。 • 能独立阅读图纸，操作专业工具，注重施工质量和安全规范。 • 身体健康，吃苦耐劳，团队协作能力强，持有相关证书优先。

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诚信招聘: 1、喷粉工:6名，保底9000➕计件，综合薪资12000-14000 2、车间主任:数名，薪资待遇详聊 以上工种均提供住宿和工作餐 工作地址:安徽省萧县 联系方式:王总

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资，确保数据准确及时 3.协助制定并执行考勤管理制度，统计分析出勤异常情况 4.处理劳动关系相关事务，包括劳动合同签订、续签、解除及争议协调 5.配合完成人力资源基础报表编制及上级交办的其他劳务支持工作 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策 2.具备良好的数据处理能力，熟练使用Excel等办公软件 3. 责任心强，细致耐心，具备较强保密意识和沟通协调能力 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5.学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

岗位职责： 1. 负责施工现场工人进场安全培训及台账归档管理 2. 办理施工机械设备报审手续，确保资料合规、及时、完整 3. 组织材料进场报审工作，核对质保资料与现场实际一致性 4. 整理、编制、移交工程全过程技术资料，配合竣工验收 5. 协同项目部完成日常资料收发、登记、归档及信息化系统录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2. 无经验要求，接受应届毕业生或转行人员，提供带教培养 3. 工作细致认真，具备基础办公软件操作能力 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境 5. 持有资料员岗位证书者优先

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工地实名制管理员，年龄要求45以下（男女不限），身体健康，无不良记录，负责进场人员门禁录入，劳务人员进出场登记，劳务人员薪资派发等等

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