专职劳资专员45周岁以下，全日制大专及以上学历；有三年以上人力资源管理经验优先。具有极强的责任心，能吃苦耐劳，具有较好的沟通协调能力。落实监督农民工进场实名登记、合同签订及日常考勤管理；精准核算工资（依据合同、考勤、工程量），监督分包单位通过专户按时足额支付到农民工本人银行卡；管理/对接工资专户，建立并维护完整、规范的工资支付台账及凭证。薪资福利:薪酬4000-7000元/月。入职即买五险一金，包食宿。招工人数:1人此次招聘的员工为派驻式用工，以劳务派遣的方式派遣到惠州交投公路建设有限公司工作工作地址:惠州市惠城区水口街道

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东莞市铧盛工程服务有限公司【熟手质检资料员二名，应届毕业生一名】岗位要求：熟手资料员要求3年以上相关经验，有广东省内高速公路（路基、路面、桥梁、隧道等）项目完整竣工资料经验者优先。熟悉微柏、东方思维、万维等资料系统；熟练掌握Word、Excel、CAD等办公软件；工作细致、有责任心；【工作地点】东莞【薪资待遇】面谈【联系人】黄小姐

总包劳资专员负责项目分包实名制资料录入和工资发放管理等工作！，有文职经验的学习能力强能快速上手的也可以考虑，有意直接联系

市政工程，安装充电桩，土建

【岗位职责】 1. 对数据负责，实现数据的采集、入库、提取、更新、维护和备份等操作； 2. 对工地相关数据熟悉。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机相关专业优先； 2. 具备扎实的计算机基础知识，精通Excel； 3. 熟悉数据库开发及维护； 4. 具备一年以上相关工作经验，有大数据处理经验者优先考虑。

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明天有姐妹有空吗。

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一、岗位职责 1. 实名制与人员管理 负责项目所有施工人员实名制录入、人脸考勤、人员进退场登记、人员花名册动态更新，保证平台数据真实、同步、可查，对接住建、人社实名制系统。 2. 劳动合同管理 负责工人进场劳动合同签订、审核、归档、退场终止，严格按照法规执行用工流程，杜绝无合同上岗、代签、漏签等问题。负责工人班前教育台账整理、签字归档。 3. 考勤、工资核算与发放管理 负责日常考勤统计、异常考勤核对，按月编制考勤表、工资表；对接总包工资专户，配合农民工工资发放流程，整理工资发放凭证、公示资料，留存全套台账。 4. 劳务资料台账归档 建立完善劳资台账：人员台账、合同台账、教育台账、考勤台账、工资台账、退场台账、特种作业人员台账等，资料分类归档、完整规范，满足竣工归档及主管部门检查要求。 5. 劳资维稳与纠纷处理 负责现场工人劳资答疑、工资政策宣贯，排查劳资隐患。 6. 日常对接工作 按时报送各类报表、月报、资料，完成领导交办的其他劳资管理工作。 二、任职要求 1. 学历：中专/大专及以上，建筑工程、工程管理、人力资源、行政相关专业优先。 2. 经验：1–3年建筑施工现场劳资、劳务员经验，熟悉房建/市政项目劳资全套流程，熟练工地实名制、工资专户、住建平台操作。 3. 技能：熟练 Word、Excel，能独立做全套劳资台账、工资表、报表。 4. 优先条件：持有劳务员证、劳资专管员证书、有总包/劳务公司从业经验者优先。 5. 素质：细心严谨、责任心强、抗压能力强，沟通协调能力好，旭驻项目。

财务助理兼房建劳资员，工资表，做账，公平公正吃苦耐劳任劳任怨，乐观积极向上

岗位职责： 1. 负责项目劳务实名制管理，工人进退场登记、合同签订、花名册及考勤台账维护； 2. 按月核算农民工工资，编制工资表，跟进工资，管理工资专户相关资料； 3. 劳资资料收集归档，按时填报各类劳务报表，对接主管部门检查； 4. 排查用工风险，妥善处理劳资纠纷，落实农民工工资相关政策。 任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，建筑工程、人力资源相关专业； 2.工作经验：2年以上建筑项目劳资管理经验，熟悉农民工实名制、工资专户相关政策； 3.资格证书：持有劳务员岗位证书者优先； 4.能力要求：熟练使用Excel，能够独立制作工资台账，会操作劳务实名制平台； 5.素质要求：工作细心严谨，原则性强，沟通能力好，能和班组、工人、主管部门对接；能驻项目，接受工地现场办公。

珠海工地新项目急聘 劳资员1名，熟手。男女不限，中专以上学历，熟悉住建平台操作、劳务实名制管理、环境相关资料。 薪资待遇：包吃包住5000元，月休4天

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

1. 大专及以上学历，建筑、工民建类相关专业。 2. 良好的沟通、协调、学习能力。 3. 熟练掌握Windows操作系统以及Office办公软件，会基本的CAD操作。 【岗位职责】 1. 负责管理施工过程中所有工程资料（包括施工单位报审资料、监理内部资料、相关单位往来文件等），并按公司资料体系要求做好整理、分类、传递与存档。 2. 运用公司信息平台管理手段对项目信息进行管理，确保项目信息及时准确、有效。 3. 负责图纸资料保管及技术档案的管理，制定收发文件编号及存储办法。 4. 负责各专业的设计图纸、材质保证书、试块报告、技术核定单、隐蔽工程验收单等有关资料的编号整理及登记工作。 5. 监督检查施工单位施工资料的编制、管理，做到完整、及时，与工程进度同步。 6. 参加工程例会，记录并整理会议纪要。 7. 负责完成竣工资料的归档工作（包括向业主、城建档案馆、公司档案室的档案移交工作等）。 8. 负责本项目人员考勤监督及报表制作，协助人事部办理新员工入职手续等。

1. 资料收集与整理 ​ -收集施工过程中的技术文件，包括施工图纸、设计变更、技术交底记录、隐蔽工程验收记录、试验检测报告（如土工、混凝土、原材料检测等）。 ​ -整理工程管理资料，涵盖开工报告、施工组织设计、进度计划、会议纪要、监理通知、工程款支付资料等。 ​ 2. 资料编制与报审 ​ -按水利工程资料归档规范（如SL176-2007《水利工程建设项目档案管理规定》），编制施工日志、质量评定资料、竣工图等。 ​ -负责资料的报审流程，对接监理单位、建设单位及质量监督部门，确保资料审批通过。 ​ 3. 资料归档与移交 ​ -按档案管理要求，对资料进行分类、编号、装订，建立电子和纸质档案台账。 ​ -工程竣工后，向建设单位、档案管理部门等移交完整的工程档案，并办理移交手续。 ​ 4. 必备技能与工具 ​ -熟悉水利工程施工流程、质量验收规范及档案管理相关法规。 ​ -掌握Office办公软件、CAD绘图软件，部分项目需熟练使用工程资料管理专用软件。

广东惠州招聘油鞋工两名和上底工一名，薪资每日240元，周六加班有钱，工作期限至年底，明天即可上班。

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工程文员 1 名：负责工程部门各类文件、图纸、技术资料、合同协议的 收发、分类、编号、归档与保管工作，确保档案完整且便于查阅。技能要求： 需熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件，要求会使用 CAD 绘图或查看图纸， 熟悉 ERP 系统。有螺丝厂、冲压厂或车加工五金厂工作经验者优先录用。工资： 5000-8000

【岗位职责】 1. 负责土建工程项目资料的收集、整理、归档及日常管理； 2. 协助完成施工过程中各类文件的编制、传递、收发及登记工作； 3. 负责项目资料的内部核对与信息更新，确保资料的完整性和准确性； 4. 配合项目进度，参与资料报审、送检等现场相关事务； 5. 在公司指定办公场所完成资料管理工作。 【岗位要求】 1. 具备一定土建资料管理经验，熟悉工程资料流程； 2. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶车辆； 3. 可稳定在公司固定地点办公； 4. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力。

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招聘：现场预算资料员一名 项目性质：园区室外给排水工程EPC项目（包含室外给水施工、室外消防主管园区消防栓管网施工、室外园林给水系统施工、室外雨水排水管网、室外污水管网系统施工） 应聘施工员主要负责：1.负责审核项目施工图纸及过程中的变更、签证等的算量及报价；2.督促设计单位（或急时向领导反馈）按要求对图纸进行修改和完善；3.负责每月进度款申报及跟踪申报进度；4.收集、归档整理施工过程中的各种资料、图纸、配套、预决算等工作;5.进场工人的花名册造册及实名制录入；6.掌握施工现场进展情况，协助领导工作。 为人勤快乐观，具有主观能动性。 技能要求：熟悉室外水电施工工艺预算套价（熟练操作广联达软件）、会简单的CAD制图、Word、Excel等办公软件操作，有驾照。 工作经历要求：有一个以上同类型项目工作经验，1年以上安装造价预算经验。大专以上学历（硬性要求） 工资待遇：月薪面议（6-8K）,包住宿，包中餐晚餐，。