
财税销售主管
6000-14000元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责代理记账等财税业务的开展和管理,确保服务质量
2.与客户进行有效沟通,了解需求并提供专业建议
3.管理销售团队完成日常工作任务,保持工作效率。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够高效完成任务,有2年及以上财税团队管理经验
2.能够适应快节奏的工作环境,具有良好的团队合作精神
3.不断学习和提升自己的专业技能,以适应不断变化的业务需求
【福利待遇】
底薪:4000-5000+绩效:阶梯性提成最高提成35%
付出决定回报,上不封顶!
灵活转正:试用期1个月,业绩达标可提前转正,绝不拖沓
资源扶持:不限制获客方式、优质过硬的产品服务、精准客资提供
上班时间:9:00-17:30(中午2h休息)周末双休,假日照休
【未来发展】
管理通道:销售主管→销售经理→销售总监→运营中心总经理→公司合伙人
事业合伙通道:优秀者可通过激励机制直接成为合伙人,共享发展红利,共创一份事业。
与我们同行,你将收获的不仅是高薪,更是一份值得奋斗的事业!
欢迎强者自荐,期待您的加入!有意向的直接聊,非诚勿扰!
建材大客户销售经理,珠海
7000-10000元/月
销售经理/主管包住包吃3-5年中专/中技
一、岗位职责:
1、负责公司工程管道配件、消防器材、钢管等建筑材料的销售与市场推广,达成销售目标;
2、独立开展客户开发工作,拓展新市场,推动公司整体销售业绩提升;
3、维护现有客户关系,及时掌握老客户的最新需求,并跟进货款回收进度;
4、能适应较强的工作压力,具备 occasional 出差的灵活性。
二、任职要求:
1、具备中专或以上学历;
2、有销售工作经验者优先,尤其熟悉建材行业背景者更佳;
3、性格开朗,具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧;
4、对销售岗位有热情,并希望在家装、工装或建筑领域长期发展;
5、有家装、工装或建筑工程相关从业经历,拥有一定客户资源者优先考虑。
岗位福利:
1、享受带薪年假
2、提供食宿
3、享有多种补贴(含交通补贴、油费补贴、节日福利等)
三、公司简介
广东鸿贸达管业有限公司专注于卫浴、消防、市政工程、电力通信、中央空调等领域,致力于构建集管道及配套产品为一体的一站式供应链体系。公司旗下设有多个分支机构,佛山分公司现有员工60人,以业务团队为核心。团队成员主要为90后、00后,工作氛围积极活跃,管理风格扁平高效、人性化。佛山与珠海分公司年总销售额突破亿元大关!公司曾参与广州白云机场、珠海金湾机场、韶关大桥、深圳会展中心、广州奥园康威广场等多个重点项目合作。期待您的加入,携手共进,助力企业迈向更广阔的舞台!
客户销售经理无责保底7k
1.5-2万元/月
销售经理社保大专
薪资待遇:
1、无责保底6300-6900,综合薪资15000-20000,且入职满半年即可享有3000激励奖金,入职买社保;
2、职业晋升快,每3个月晋升一次;
3、上班时间9:00-19:00,午休2小时,月休4天;
4、如有需要外出拜访客户,公司免费提供行政专车接送;
5、带薪培训相关专业技能,大牛总监一对一专业带教;
6、依法享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、病假、产假、陪护假等等。
岗位职责:
1、负责维护公司提供的老客户,积极跟进老客户的需求,建立良好长期的合作关系;
2、负责搜集新客户的资料,寻找销售机会,挖掘潜在客户以及开发新客户;
3、负责月底客户款项跟进。
任职资格:
1、大专及以上学历,非函授也可以;
2、熟练使用办公软件;
3、性格活泼外向,有较强的沟通表达能力,思维敏捷,责任心强;
4、对销售工作有较高的热情,有较强的学习能力和抗压能力,有相关销售工作经验者优先哦。
业务员/主管
8000-10000元/月
销售经理包住社保包吃20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
职位名称:业务员/主管
性别年龄:男女不限,22-45岁
语言要求:语言不限,粤语会听
工作要求:具备开拓市场能力,有3-5年业务经验,有摩托车牌照优先考虑
(午休1小时),月休4天
薪资待遇:MOP8000(视乎经验可调整)+提成(上不封顶)+包吃住,具体面议其他跟劳工法
面试方式:珠海现场
工作时间:面议
收银员、销售经理
4000-15000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限直销基本坐班按单提成TOC弹性工作制公关/传媒其他产品/服务无经验要求
岗位职责:
1. 为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务,包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等
2. 根据顾客身体状况及需求,制定个性化理疗方案,并做好服务前后的沟通与记录
3. 保持操作区域清洁卫生,规范使用按摩用品及器械,定期消毒维护
4. 主动学习中医养生、解剖生理等相关知识,持续提升专业技能与服务水平
5. 配合门店开展健康咨询、客户回访及基础会员维护工作
任职要求:
1. 热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与亲和力,无不良从业记录
2. 持有国家认可的《保健按摩师》职业资格证书(中级及以上优先)
3. 具备基础人体解剖学、经络穴位及常见亚健康问题认知能力
4. 身体健康,仪容整洁,双手灵活有力,能适应站立服务及弹性工作时间
5. 学历不限,有1年以上正规养生馆/SPA中心从业经验者优先
销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专分销企业(To B)渠道销售
岗位职责:
1、负责公司产品的市场销售与推广工作;
2、制定销售目标、销售策略、销售模式及预算方案,并设计相应的激励机制;
3、优化销售流程,确保销售任务的顺利完成;
4、评估现有及潜在销售渠道的市场前景、销售数据与运营成本,进行盈亏分析;
5、聚焦提升公司在行业中的市场竞争力与客户满意度;
6、配合参与产品及品牌推广方案的策划与实施,并跟进执行效果;
7、收集各类市场动态信息,及时向上级及相关职能部门汇报。
任职要求:
1、具备打印耗材领域销售经验者优先,能适应出差安排;
2、至少2年产品销售及渠道管理相关工作经验;
3、具备出色的沟通协调能力、文案撰写能力以及线上推广能力;
4、市场洞察力强,反应敏捷,具备独立开拓市场的能力,学习能力突出;逻辑思维清晰,语言表达流畅;
5、积极进取,精力充沛,心理素质良好,性格开朗,富有拼搏精神;
待遇:缴纳社保,薪资结构为底薪+提成,综合收入10K-15K以上。
具体事项:面议
联系电话:***********
酒店销售·双休·五险一金·朝九晚六
5000-15000元/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年大专面销/陌拜团购销售直销基本坐班阶梯式提成销售额提成其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
学历与专业
• 学历要求:要求大专以上学历,
旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先,有相关专业知识有助于更快适应工作。
工作经验
• 行业经验:有酒店销售或相关行业销售经验者优先,熟悉酒店市场和客户需求,了解竞争对手情况。
• 客户资源:具备一定客户资源和销售渠道者可获加分,能快速为酒店带来业务。
知识与技能
• 销售技能:出色的销售技巧,如客户开发、谈判、促成交易等能力,能有效推广酒店产品与服务。
• 沟通能力:良好的沟通表达能力,与客户、同事、上级等有效沟通,清晰介绍产品,处理投诉和需求。
• 办公软件操作:熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件,制作销售文档、报表和演示文稿。
个人素质
• 服务意识:以客户为中心,能提供优质服务,满足客户需求,提升客户满意度和忠诚度。
• 团队合作:善于与不同部门同事合作,共同完成销售目标,有良好的团队协作精神。
• 抗压能力:面对销售指标和工作压力,能保持积极心态,有效应对挑战,完成销售任务。
• 应变能力:灵活应对各种突发情况和客户需求变化,及时调整销售策略和方案。
养老社区推荐官
1-1.5万元/月
区域销售11-20人3-5年大专网络销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标
2.带领销售团队开展大健康产品推广与客户开发,深耕中老年及亚健康人群市场
3.洞察行业趋势与客户需求,协同研发与运营部门优化健康解决方案
4.组织培训与赋能,提升团队专业能力与服务意识
5.维护重点客户关系,推动长期合作与口碑传播
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉大健康、保健品或医养服务行业者优先
2. 具有较强的市场洞察力、团队领导力与跨部门协作能力
3.热爱健康事业,认同“帮客户过上更健康更长寿更富足的生活”使命
4.大专及以上学历,有成功带团队打胜仗经历者更受青睐
5.责任心强,具备抗压能力与持续学习意愿
珠海香洲区连锁品牌装修,公司勿扰,只要工长,做所有纯人工(材料公司提供),非专业人士勿扰,非专业人士
1-1.5万元/月
工长
连锁品牌装修,公司勿扰,只要工长,做所有纯人工(材料公司提供),非专业人士勿扰,非专业人士勿扰
铝模3-5人
珠海市香洲区招铝模,还有十四层,因内部原因换个小班主,六百多方,差四到五个人,天气热最好5个人做,十七块五,不做炮楼花架,有意联系代班老李.最好来现场看看再决定做不做,电话上说不清楚!
分公司业务经理
6000-20000元/月
业务经理社保交通补助保险生日福利高温补贴五险餐补3-5人3-5年高中区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O企业服务先进制造医疗/大健康批发/零售电子商务建材其他产品/服务快消品房地产招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉物流相关领域管理,有行业资源者优先
餐饮销售经理
5000-8000元/月
销售经理包住包吃3-5人3-5年学历不限门店销售基本坐班按单提成电话销售经验
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客投诉与特殊需求,提升服务满意度
5.保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
职业经理人 销售专员
8000-28000元/月
销售经理包住社保五险一金年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班销售额提成其他产品/服务无经验要求电话销售经验
岗位职责:
1.负责公司产品和服务的市场推广与客户开发,
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎转行人士加入
6.年龄35--60
销售经理
8000-13000元/月
销售经理保险生日福利年终奖五险20人以上1-3年大专区域销售TOCTOB弹性工作制金融产品房地产销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
1,中国人寿徐州公司售后总部
2,完成下发区域老客户的售后维护
3,挖掘老客户的潜在需求
销售经理和销售助理,内勤
5000-10000元/月
销售经理交通补助生日福利年终奖五险餐补初中及以下电话销售网络销售区域销售渠道销售直销基本坐班销售额提成TOB
销售经理 / 销售助理 / 销售内勤 岗位区别&职责明细
一、销售经理(管理+业务核心)
核心定位
统筹管理+业绩负责,销售团队负责人,偏对外开拓、团队管理、战略落地。
主要职责
制定销售目标、年度/月度计划,拆解指标并带队完成业绩;
开发大客户、渠道合作,维护重点客户关系,商务谈判、合同洽谈;
管理销售团队,招聘、培训、考核、日常工作安排;
市场调研、竞品分析,制定销售策略、促销方案;
处理重大客诉、疑难订单,把控回款、风控;
向上汇报业绩数据、市场情况,协调公司各部门资源。
岗位特点
薪资高(底薪+高额提成+管理奖)、压力大、权限高、出差多、综合能力要求强。
二、销售助理(业务辅助+外联配合)
核心定位
配合销售业务执行,衔接销售前端,介于业务+内勤之间,偏对外辅助。
主要职责
协助销售/经理对接客户,日常沟通、报价、资料发送;
跟进订单进度、整理客户档案、登记销售台账;
协助商务谈判、合同初稿整理、样品寄送;
跟进回款提醒、对接售后基础问题;
销售会议筹备、数据统计、报表整理、行程协助。
岗位特点
偏业务辅助,少量对外沟通,压力中等,可积累客户资源,适合转销售。
三、销售内勤(后台支撑+行政流程)
核心定位
纯后台内务支撑,不直接拓客,负责销售全流程手续、台账、内务。
主要职责
订单录入、下单、排产对接、发货跟踪、物流核对;
合同归档、单据整理、开票申请、对账核算;
销售数据统计、日报/月报、库存核对、往来账务;
客户资料存档、流程审批、部门行政事务;
对接财务、仓库、生产,保障订单流程顺畅。
业务经理/业务员
1-1.5万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
【工作时间】9:30-18:00 周末双休 包含午休
【工作内容】线上跟进客户,促进成交
【福利待遇】不打卡,不加班,不外出,不电销
【其他】没有业绩要求
百威啤酒销售员
6000-10000元/月
渠道销售五险一金年终奖高温补贴1-2人1-3年高中较多外勤按单提成消费品/快消具有快消从业经验较强的沟通协调能力
岗位要求:
1、负责百威啤酒,哈尔滨啤酒,蓝妹啤酒等,在餐饮,商超,流通渠道开发维护;
2、执行公司各项销售政策,保证各项销售策略有效实行;
3、25-40岁,口齿清晰,普通话流利,有销售经验优先;
4、对销售工作有较高的热情,具有良好的沟通和应变能力;
5、自备交通工具,薪资待遇:5K-12K。
上班地点:
斗门乾务、西埔
【淘宝闪购】爆品团运营专员
8000-11000元/月
BD经理经验不限大专
公司福利:
1、本招聘为直招,非中介、非代招、非外包,入职即为阿里巴巴本地生活正式员工;
2、提供具有竞争力的薪资待遇,六险一金(含额外商业保险)、年终奖金、餐补、交通补贴、通讯补贴、员工旅游、带薪年假及节日福利;
3、团队年轻化,工作氛围积极活跃,拥有广阔的职业发展空间;
4、工作地点:珠海市香洲区、斗门区、金湾区
岗位描述:
1、负责推动外卖新商户入驻平台,协助商家规划线上运营及成长路径。
2、维护区域内现有商户关系,通过有效沟通与谈判争取优质合作资源,建立长期稳定的合作机制。
3、主动联动配送团队、KA部门及新零售等相关业务线,协同推进区域整体业绩增长。
4、及时响应并处理商户的投诉、意见与建议,持续提升商户满意度与合作体验。
任职要求:
1、不限行业背景,具备餐饮、线下销售或O2O相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
2、具备较强的市场开拓能力,擅长陌生客户开发与潜在客户挖掘;
3、表达清晰流畅,具备出色的沟通协调能力;
4、服务意识强,能适应快节奏工作环境,愿意接受挑战性任务;
5、心理素质好,能独立承担指定区域的销售目标与推广职责
信用卡、网贷停息挂账(兼职可选)
8000-13000元/月
城市经理经验不限学历不限客户/渠道开发及运营团队招募及培养资产配置及管理
目前公司主营业务
个人债务领域:
一站式化解债务难题,助力债务人重启履约之路!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
1:承接各大银行信用卡逾期业务:实现停息挂账,规避催收、避免法律诉讼,停止罚息及违约金等费用,最长可分60期还款
2:对接互联网金融/网贷平台债务:摆脱催收困扰,降低高息负担,减免超出司法保护利率上限的利息部分
3:提供企业与个人相关的法律咨询服务支持
公司扶持体系:
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教助力新人顺利起步;
2. 一对一帮扶机制:为合作人提供专属辅导,规划从入门到精通的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持;
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导;
5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的姿态高效解决客户诉求;
6. 持续研发新项目,紧跟市场节奏,保障业务持续更新迭代
岗位要求
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行;
3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考能力,为达成目标积极行动;
5. 勤奋踏实,能承受压力与挑战,耐得住辛苦,抗得住干扰,经得起挫折,守得住信念;只要你资源突出或能力出众,吃苦耐劳,我们的合作即可开启!
曾从事过负债处理、POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收服务、保险金融、旅游行业、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员,均可快速实现资源变现!
家装顾问
4000-8000元/月
客户经理1-3年中专/中技个人(To C)服务意识沟通能力客户签约客户拜访房地产网络营销经验客户关系维护
1、负责客户接待及后续跟进工作。
2、进行公司介绍,梳理客户需求并推荐匹配的设计师。
3、签单前的客户持续跟进与面谈预约安排。
4、配合设计师完成合同签署相关事宜。
5、定期开展客户回访,维护客户关系。
任职要求:
1、形象气质佳,具备良好的沟通表达能力。
2、了解高端客户群体的交流习惯及消费偏好。
3、有家装行业经验者优先考虑。
4、积极主动,具有较强的服务意识。
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
1.1-2.2万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历团
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力赛道,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:办理停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长支持分60期偿还
2、网络金融平台借贷纠纷:减少催收干扰,减免超出法律保护范围的利息与罚息
3、房产相关综合解债服务:断供房屋保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、导师带教模式:实行师徒制一对一辅导,助力新人实现从入门到精通的成长跨越
3、深度支持体系:向下延伸赋能链条,提供全方位运营支撑
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业精神高效处理各类个案
6、持续创新机制:不断拓展新业务方向,保障项目长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及互联网工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司配备高精准度客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(证书、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专项活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格认证资助
高薪网销+免费培训+优质资源+五险一金
8000-12000元/月
网络销售五险一金餐补1-3年大专微信营销课程销售互联网/科技教育培训网络营销经验课程顾问
非电销!!!主要负责各渠道进线用户的转化,公司提供优质精准资源
【岗位优势】
1. 纯无责底薪4000元/月+阶梯提成,月均收入8k+,上不封顶;
2. 公司提供已筛选的高意向客户【无需外出,室内办公,线上成交】;
3. 可选早班或晚班,每月休息6天;
4. 入职即缴【五险一金】+每年10天带薪年假(满两个月即可享受,按入职时间折算);
5. 工作氛围轻松,新人配备专业导师【带薪培训】,后续持续安排成长培训,晋升通道畅通!!
【工作内容】
1. 负责将来自不同渠道进入私域流量的用户转化为正式课程付费学员,对课程转化结果负责;(前端客服已完成初步需求筛选,精准客户直接分配)
2. 维护已报名学员关系,定期回访学习进展,推动转介绍与续费;
3. 深入了解学员学习难点与实际需求,结合现有销售流程和话术进行优化迭代;
【岗位要求】
1. 具备1年以上销售工作经验;
2. 性格外向,有亲和力、沟通能力强,做事细心有耐心;
3. 执行力强,抗压能力佳,具备良好的服务意识;
4. 热衷于销售岗位,渴望高收入,有强烈晋升意愿和发展目标。
在同桌工作你还可以收获:
1.拓展人脉:团队成员整体素质高,多数毕业于国内外知名高校!
2.晋升机制:不看年龄资历,双通道晋升路径清晰明确;
3.五险一金+每年10天带薪年假!
4.岗前培训:系统化新人带薪培训,全面掌握岗位技能,助力快速成长!
5.年度健康体检(员工免费,家属可同步参与);
6.每月组织团建活动;
7.美食体验:花茶、咖啡、奶茶、下午茶、小零食自由搭配,随意享用;
8.免费配备健身卡:涵盖游泳、瑜伽、健身等全方位运动支持;
同桌教育成立于2011年,是国内较早专注在线教育领域的留学考试培训品牌之一。我们秉持“匠人”与“队友”的核心价值观,坚持与优秀人才同行,不用担心伙伴掉队,我们一起精进、共同成长。
同桌教育官方淘宝店铺为平台认证12年老店,品质经得起时间检验。第三方数据表明,我们在多项服务指标上的评分均领先行业平均水平。目前全网粉丝超100万,淘宝店铺好评率高达99.5%!
在线语培领域TOP1:连续多年位列淘宝双十一语培类目销售额榜首的专业雅思培训机构(2018-2023);
自创立以来,累计服务学员达35万名,助力众多学子成功迈入理想院校,赢得广泛口碑认可。
诚邀更多热爱互联网教育事业的伙伴加入我们~
业务主管/业务专员
4000-5000元/月
销售经理/主管包住社保包吃年终奖1-3年学历不限其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
1. 根据部门销售目标,拟定并落实相应的销售策略与执行方案;
2. 负责重点客户的开发、联络与维护,策划并推进合作方案的实施;
3. 协助上级开展各区域重点客户的拓展、沟通及日常关系管理;
4. 具备良好的抗压性与沟通技巧,掌握商务谈判能力,富有亲和力,具备团队协作意识和强烈的责任感;
5. 配合上级完成其他日常事务性工作;
6. 具备一定的管理能力和市场推广经验,有机械、电气类销售经历者优先考虑,退伍军人同等条件下优先录用;参考薪酬:底薪+提成,上不封顶,具体面议。包吃包住,买社保和商业保险,年底奖金及有薪年假。
大客户销售 双休
6000-11000元/月
大客户代表社保生日福利年终奖1-3年大专定制解决方案面销/陌拜经验电话销售经验业务开拓能力客户关系维护新客户开发
岗位职责:
- 负责维护公司现有客户资源,积极开发新客户(日常包含一定比例的电话销售工作);
- 熟悉基础办公软件操作,能熟练处理文档类事务;
- 具备独立应对和解决客户投诉的实际经验;
应聘要求:
1. 年龄23-38岁,大专或以上学历,粤语流利(必备条件);
2. 拥有1年以上销售相关工作经验,若销售能力突出,学历要求可适当放宽;
3. 形象气质佳,思维灵活,具备良好的语言表达、沟通协调能力,能够独立开展客户拓展工作;
上班时间:
9:00-13:00,14:00-18:00,
标准8小时工作制,周末双休,享受国家法定节假日,入职即享6天带薪年假(逐年递增),另提供6天带薪病假;
真实薪酬待遇:
无责任底薪 + 实动奖金 + 双重提成(上不封顶)+ 销冠激励 + 年终分红,综合月收入6K-20K;
福利待遇:
社保、月度奖金、生日福利、国家法定假期、带薪年假、年终奖、工作日团队建设等多元化员工福利;
公司环境:
位于森宇富通大厦,全新写字楼,办公环境整洁舒适,风格简约,团队氛围积极向上,年轻化且富有活力。如果你充满激情与斗志,认同轻创业理念,为人正直诚信,抗压能力强,立志在人力资源领域发展并成长为行业创业者,我们热烈欢迎你的加入;
广东珠海招聘:企业经理薪资:4500.0-6000.0职位详情:具备广告行业经验,进行业务
销售经理
招聘:企业经理
薪资:4500.0-6000.0
职位详情:
具备广告行业经验,进行业务拓展
月子中心销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专月子中心销售经理个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验酒店销售经验房地产门店/柜台销售面销/陌拜软件/企业服务产品汽车销售经
一、聘用要求
年龄与形象:******,身高158cm以上,体重120kg以内,外形端正,具备良好的仪态气质及基础化妆技巧。
学历背景:大专及以上学历,有销售行业销冠经历者优先考虑。
工作经验:需具备至少两年销售岗位经验,具有母婴领域、月子会所或相关服务行业一线客户服务经验者更优。
能力素质:具备出色的沟通表达、灵活应变与组织协调能力,富有亲和力、同理心、耐心,善于倾听并主动解决客户问题。
二、岗位职责
客户关系管理:开发并维护客户资源,达成公司下达的业绩目标。
产品知识掌握:全面了解公司业务内容与服务体系,特别是月子中心各项收费标准与服务亮点,准确解答客户咨询,推动成交转化。
销售流程执行:负责合同签署、费用收取、退费处理及相关资料归档管理。
客户跟进服务:持续追踪潜在客户动态,整理分析需求信息,提供个性化方案建议,助力签约达成。
市场推广支持:配合开展宣传工作,参与社交媒体账号的内容更新与日常维护。
个人成长提升:积极参加企业组织的培训课程与学习项目,不断提升专业能力与服务水平。
其他工作事项:完成店长安排的其他相关任务。
三、工作待遇
工作时间:每日9:00-18:00,享受五险保障。
福利待遇:提供工作餐食,定期发放下午茶点,另有节日福利等员工关怀措施。
职业发展:配备完善的培训体系与透明晋升通道,优秀客户经理可纳入储备店长培养计划。
薪资结构:底薪加绩效奖金,绩效按月度任务完成情况提取1%-2.5%,超额完成享额外激励。综合月薪区间为8k-2w,高绩效人员可达2-5万,业绩顶尖者可参与公司组织的团队旅游活动。
信用卡/网贷逾期处理、债务优化(可兼职)
1-1.4万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验软件推广经验信用卡网贷停息挂账较少出差和外勤制定区域营销计划房地产债务优化师客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金
信用卡逾期、网贷逾期/债务优化(可兼职)
个人负债解决方案:
专注提供一站式债务管理服务,助力负债者重建信用履约能力!行业前景广阔,万亿级潜力市场,业务网络遍布全国!
债务重组合伙人招募:
欢迎曾有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的伙伴加入,实现快速变现!
主营业务涵盖:
1:银行信用卡逾期处理:协助办理停息挂账,规避催收与诉讼风险,减免罚息及违约金,最高支持60期分期还款
2:网贷平台债务优化:解决催收困扰,降低高息负担,依法减免超出司法保护利率上限的费用
公司支持体系:
1. 全方位培训机制:覆盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新人顺利起步
2. 专属导师陪跑制度:一对一精准扶持,规划从入门到精通的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴
4. 完善售后支持:操作无忧,问题及时响应与解答
5. 联合多家专业律师事务所,以合规、专业的服务保障客户权益
6. 持续推出创新项目,确保业务持续更新与竞争力
岗位需求:
1. 具备独立资源渠道;
2. 认同公司运营理念与服务宗旨,并能切实执行于日常工作中;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5. 勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性与信念——只要你实力出众、态度坚定,我们的合作即可开启
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