实习或短期兼职勿扰！！！ 职位描述: 1.通过电话、线上渠道、展会及实地拜访等方式，拓展具有国际物流需求的直接客户或同行资源； 2.为客户制定合理的运输方案，提供报价并跟进订单执行情况； 3.持续维护公司与客户之间的长期稳定合作关系； 岗位要求: 1.大专及以上学历，性别不限； 2.具备良好的学习能力与沟通技巧； 3.工作态度积极，责任心强，拥有优秀的团队协作意识； 4.有货运代理行业从业经验者优先录用。 薪资福利: 1.每周两次下午茶，每月举办生日会，员工生日赠送礼品； 2.薪酬结构：底薪+全勤奖+提成+绩效奖金； 3.工作时间：09:00-12:00，13:30-18:00，周日休息； 4.提供住宿安排； 公司优势: 本公司核心优势在于：配备专业高效的清关团队，清关实力强劲，自有运输车队，可自主安排卡车配送，实现自主打单，当天生成转运单号，目前支持多种末端派送方式，包括UPS、GLS及自有卡车服务，业务范围覆盖整个欧盟地区。

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

公司业务需要多增加一名内销业务员年龄25-38周岁，有时候要在义乌市场店面跑销售放样品，要有一定销售工作经验，工资为4800-6000元，另有提成，上班时间8：00―下午17：00，月休四天日常工作上和客户沟通报价寄样

熟练掌握各类办公软件，具备良好的沟通能力，工作踏实肯干。

勤劳肯干，要会开车

25-55岁都能试，迷茫、曾经销冠、在家的宝妈、创业失败的广西老表们，先来公司喝茶聊聊呗~

招销售

寻找志同道合，共享利益伙伴。

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

求职福利： 1.年龄在18到28周岁之间 2试用期无责底薪5200＋奖金＋绩效，转正底 薪+提成＋奖金+佳宿＋其他福利，综合薪资7000+ 3.人性化管理，正常工作拿7千，认真做拿上万每个月都有小福利，目标奖、带薪培训、手把手培训教会优秀员工奖、冠军奖金 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐、提供广阔的发展空间和晋升平台等 4.最最最最最最最最重要的是公司免费提供宿舍高档小区2-3人间拎包入住！！！！！！！！ 岗位职责： 负责杭州市内及周边地区，新客户的开发，老客户的维护 短途出差（省内），短期出差(1周左右），出差时间可调控 费用公司全报，优秀者优先转管理层 心动不如行动吧！期待你的加入！！！ 公司地址：杭州市临平区临平地铁口九洲大厦304

招聘启事：汇富春天台州温岭现招聘验鞋员一名，同时需一名流水线包装小工加入。

同步 招铁板师傅杭州7000-7500包吃包住，法定节假日3倍工资，月休3天。每个月一次聚餐。有牛排经验的优先联系韩

岗位名称：前台主管；工程主管；PA技工。 岗位要求：1.良好的服务意识和团队协作能力；2.具备相关工作经验和专业知识；3.熟练掌握前台、工程或相关技工的工作流程和操作规范。 薪资待遇：面议，待遇包括包吃住、满勤奖、工龄奖、高温费、统筹、年假、年终福利等。

[工作内容] 1、通过手机软件接单（系统会自动派单），收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航，无需熟悉路况，简单方便，会用智能手机会看导航即可。 2、工作时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 [职位要求] 1、驾照满三年。 2、持有c1驾驶证。 3、符合法律法规规定的其他条件。 [薪资待遇] 1、每天8小时日收入最高240-600/天，日均流水最高400+，月流水最高15000+。 2、可日结可周结可提现，绝对不会拖欠。 3、可做主业也可做副业。 欢迎曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅等加入我们！

岗位名称：消控白班员工；主管；领班；前台。 岗位要求：1.消控白班员工：*年龄40岁以内。*国考中级（只招聘）。*上班时间：19:007:00。工资待遇6500，交社保税后工资5000，月休2天，法定节假日有高温补贴。2.主管：*年龄40岁以内。*工资6500。3.领班：*年龄40岁以内。*身高要求：身高173厘米以上，身材均匀，形象佳。*经验要求：语音表达能力强，有领班经验一年以上。月工资12小时制，6000元，月休二天，有住宿。4.前台：*。*身高要求：身高162以上，身材均匀。*年龄要求：年龄30周岁以内。每日工作时间为8:0010:00，每小时工作25元，长期工作。工作地点在杭州西湖区教工路附近。薪资及具体待遇未提及。薪资和待遇未明确说明，可咨询相关人事进行详细了解。是否提供住宿信息不明可具体详询。。薪资待遇和其他细节需要咨询相关负责人进行了解。以上岗位工作地点均在杭州西湖区附近。具体待遇和职责可咨询相关负责人详细了解。

钢材销售 负责开发新客户，销售各类钢管钢材产品 年龄20-40.可接受无经验 福利待遇 底薪提成全勤五险综合薪资5K-10K

能吃苦耐劳 有工作经验优先

有经验

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

贝壳找房，销售

(一)任职要求: 杭州区域就近安排！中专及以上学历， 20岁****，积极进取，踏实肯干，学习能力突出， 渴望高收入，目标明确想成为销售冠军，具备一年以上销售经验，会驾驶电动车， 有快驴、美菜或外卖餐饮类销售经历者优先考虑。 (二)工作内容: 面向区域内餐饮商户及流动摊主（如烧烤、炸串等）开展地推工作， 通过面对面沟通推介公司产品，促成合作。 当前市场占有率领先，产品品类丰富，价格竞争力强， 成单效率高，新人最快日开10单，业绩稳步提升，越做越轻松！ 薪酬待遇：试用期无责任底薪＋销售提成， 新人入职第二个月综合收入可达1万元以上， 提成比例区间为1.5%-5%，上不封顶。 工作时间：16:30-次日1:30 业务具备持续性，客户复购率高， 维护好客户关系可长期享受高比例提成收益。

一、【任职要求】 男女不限，18岁至50岁 二、【待遇】 高提成（新单＋续订）+奖金。公司业务员80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场等地段做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 五、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 六、【晋升】管培生-储备主管-主管-区域经理

职位描述： 1.负责客户资源的维护与拓展，独立开展销售业务。 2.协同市场部门，结合电子行业实际需求推广公司元器件产品及解决方案。 3.落实公司制定的销售策略，并自主达成各项销售任务目标。 任职要求： 1.年龄******，本科及以上学历，电子类相关专业毕业，具备大学英语四级或同等以上水平； 2.具备五年以上电子元器件销售工作经验，熟悉汽车电子、家电、电源、电表及通信等领域客户群体，有单片机产品销售背景者优先； 3.有大客户管理经验者优先录用； 4.工作态度端正，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队合作意识； 5.可接受短期出差安排。

公司有3位负债30万的销售，入职4个月后成功还清全部债务！ 不信？欢迎来公司查看真实还款记录 公司提供： 1、公司在江浙沪地区同行业中规模最大，平台大、发展稳、信誉高、行业认可度强 2、长期稳定提成机制，业内提成比例领先 3、所有经理均为月入10万以上的顶尖高手，亲自带教，助你快速上手并实现收入突破 福利待遇： 1、实际底薪+高比例提成+每月额外激励红包： 综合月薪4W+起步，上不封顶，等你来挑战！ 入职1-2个月：月收入2W-3W（经理全程指导，只要肯努力，就能成单）； 入职2个月以上：月收入稳定在3W-5W（平台资源充足，收入持续稳定）； 入职半年以上：月收入稳定7W+（公司高速发展，管理岗空缺多，晋升快，最快一个月提拔）。 以上收入均支持查看工资条，可实地到公司核实确认 2、新员工到岗即安排系统化入职培训： 3、入职满1个月即可参与晋升考核，机制透明公开，业绩达标即晋升，公司主动推动成长！ 4、管理层收入高度稳定！年薪百万起步！未来两年内计划新增3家分公司，需通过内部晋升储备数十名经理及分公司负责人，助力员工冲击百万年薪目标 5、团队以90后为主，年轻有活力，氛围轻松融洽，工作开心自在！只为你来得安心、干得痛快！ 我们希望遇见的你： 有负债没关系，只要你渴望赚钱！ 我们带你增收，助你彻底摆脱债务压力！ 我司目前集团在职员工超500人，已在南京、杭州、苏州、上海设立4家分公司，现正全力招募一批志在高薪的奋斗者。如果你渴望突破收入瓶颈，那就立即联系我们吧！

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岗位职责： 1.熟悉香港移民行业整体情况，能够精准整合与匹配相关资源； 2.独立开展渠道拓展工作，完成商务谈判及合作协议签署； 3.具备较强的市场开拓能力，性格积极主动，拥有良好的问题分析与解决能力； 4.主动并持续学习移民相关政策与业务知识，关注行业动态，保持专业度； 任职要求： 1.本科学历，熟悉香港专才计划，具备财税、法律、保险、金融或服务高净值客户等相关工作经验2年以上者优先，条件优秀者学历可适当放宽； 2.热衷销售工作，目标感强，具备出色的学习能力、沟通表达能力、团队协作精神及抗压能力，擅长主动交流； 3.形象良好，气质出众，具备一定的亲和力； 4.底薪6-7K（底薪+绩效+高额提成） 工作时间：9:00-18:00（午休12:00-13:30） 1.具有竞争力的薪酬结构：底薪+绩效+高额提成（项目审批高效，提成发放及时） 2.入职即缴纳五险一金 3.定期组织员工团建活动，提供下午茶点 4.高端办公环境，办公空间宽敞明亮，团队氛围年轻有活力 5.享受带薪年假 6.节假日发放专属礼品

工作职责： 1、运用互联网搜索获取拟在建的项目线索； 2、通过电话调研的方式，收集工程项目的进度、概况、采购需求等相关信息； 3、根据规范的标准和流程，将收集到的合格资讯第一时间上传到系统； 4、入职时无需建筑行业从业经验，公司会提供专业培训，让你从0到1成为一名工程信息合格的从业者。 岗位要求： 1、大专及以上学历，综合素质佳，优秀应届毕业生亦可； 2、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 3、认真踏实、耐心细致且有韧性，具有一定的抗压能力； 4、团队合作能力强，善于向团队其他成员学习并乐于分享。 专业的培训系统： 1、带薪培训：公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费带薪）； 2、一对一导师制：团队给你配备一名师傅，实行师徒制传带教模式； 3、上级支持：主管绩效仅与团队业绩挂钩，全力扶持员工业绩提升； 4、成长记录：公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，按国家规定购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假7天，最高可以享受14天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、福利多多：各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖； 5、珍视老员工：公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工父母的一方和双方购买大病保险； 6、员工活动：业务精英海外游（新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 7、健康关怀：每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴人人都有； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。 RCC，一个稳健有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力！实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

岗位职责: 1.对接客户，运用易货模式协助企业或商家解决积压商品或库存问题； 2.维系现有客户关系，定期进行回访，掌握客户最新的需求及资源变动情况，提升客户满意度； 任职要求： 1.能够迅速适应新环境，融入动态变化的团队工作氛围； 2.具备持续学习意识，不断优化和改进工作方式； 3.工作积极主动，拥有良好的沟通技巧与团队协作精神； 4.能合理规划工作任务，高效应对和解决问题； 5.有较强的责任心，面对问题不回避，认真履行岗位职责； 薪资福利： 1.上班时间：8:30至6:00，午休2小时，单休，缴纳五险； 2.节假日按规定休息，公司提供免费购物额度等相关福利。

职位详情 1.负责对接公司分配的客户资源，公司提供高质量意向客户数据，无需拨打白名单，无通话次数考核！ 2.通过电话、微信等方式与客户沟通，邀约到公司进行面谈，初期业务不熟悉由主管全程带教，提供系统化带薪培训，融入团队后仍享主管专项辅导，新人首月开单率高！ 任职资格： 1.大专及以上学历，工作认真负责，形象良好，具备咨询类销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力及较强的执行能力 3.具备主动学习意识，能快速掌握业务知识 4.有强烈的收入提升意愿和目标感 福利待遇 1.入职即缴纳五险！行业顶尖底薪+高额提成+多重奖金，转正后月收入轻松过万，公司人均月薪2w+！ 2.工作时间8:30-18:00，午休两小时，享受国家法定节假日及带薪年假，不强制加班 3.新员工享有带薪入职培训、专业课程培训及营销技能提升训练 4.公司为表现优异者提供广阔晋升通道，能者上位，晋升即缴纳双边2000元公积金 5.定期组织优秀员工及全员旅游，全程报销机票酒店费用！今年已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山！ 6.各类奖励丰富多样，戴森吹风机、苹果耳机、Switch游戏机，只有你想不到，没有我们送不了，团队年轻有活力，氛围极佳！

灯具销售兼配送