1、负责已成交客户的日常维护与定期回访； 2、分析客户群体的购买需求及消费行为； 3、积极参与并配合公司组织的各类营销活动； 4、在公司提供的客户资源基础上主动拓展转介绍客户； 5、妥善处理客户投诉及反馈意见，提升满意度； 6、协调部门间工作，落实各项推广活动的执行支持； 任职资格： 1、高中及以上学历，具备客户维护经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，富有团队协作意识； 3、学习能力强，愿意接受挑战，追求高收入发展； 工作时间：6小时工作制

1.负责公司产品的市场推广，包括但不限于银行收款码等，按推广件数获取提成，并享有长期持续提成权益 2.可独立开展工作，无需固定坐班，无需打卡，不涉及电话营销 3.公司初期提供免费专业培训，配备专人指导并分享实战经验，具备陌生拜访经验者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容 1.负责公司客户保单的核对、变更及归档等相关手续处理。 2.及时通知客户参与公司组织的各类活动，包括生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。 3.协助客户办理理赔事宜，收集并核实所需资料，确保流程顺利推进。 4.为会员客户提供保单年度检查服务，并给予资产配置方面的专业建议。 5.公司为新入职人员提供公平、公开、公正的晋升通道，免费安排系统化培训，帮助员工成长，提升服务水平。 任职要求 1.具备较强的责任意识，做到对自己负责，对客户负责。 2.拥有良好的沟通与协调能力，具备一定的书面和口头表达能力。 3.有强烈的收入提升意愿！！！特别欢迎宝妈及寻求副业机会的人群加入，公司将定期组织团队建设活动。需能长期稳定兼职。 工作时间：8:30-10:30 薪资福利：1800-5000，底薪1800，含绩效奖金，多劳多得。

薪资待遇： 1、底薪+补贴+绩效，综合薪资4000+ 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及国家法定标准的春节假期等； 3、不定期组织聚餐、发放节假日福利、安排年度旅游； 4、公司内配备微波炉，茶饮咖啡等饮品免费不限量供应； 5、发展晋升：具备丰富经验者，可晋升为团队管理者，进入公司管理层，成为核心骨干力量。 工作职责： 1、负责淘宝、天猫平台阿里旺旺的售前与售后工作，岗位分工明确，线上及时准确地介绍公司产品，解答客户疑问，高效沟通处理店铺中差评，提供耐心、专业的客户服务，妥善解决售后问题。 2、学习掌握商品相关知识，协助上级共同运营维护线上店铺，公司提供系统化的学习支持及职业发展规划指导。 3、定期汇总客户反馈信息，开展客户需求分析，助力优化产品内容与服务质量。 任职资格： 1、高中及以上学历，熟练操作计算机，打字速度较快； 2、了解天猫、淘宝、京东平台规则及后台基本操作； 3、具备良好的沟通表达能力与亲和力； 4、掌握基础营销知识或消费心理学者优先，学习适应能力强； 5、具有较强的团队协作意识和服务意识，工作认真负责； 6、需接受轮班制度（白班与夜班），早班时间为8:00-16:30，晚班时间为15:30-24:00

任职资格： 1：专业不限，综合条件优异者学历要求可适当放宽； 2：具备较强的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格外向、乐观进取、反应迅速、具备良好的职业操守； 4：普通话流利 工作待遇： 1、严格执行国家劳动法规，依法缴纳五险 2、享受各类带薪休假：病假、年假、产假、丧假 3、晋升通道明确：专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理； 4、定期组织团队建设活动（生日会、聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升专项培训） 5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+节日福利+年终奖。综合底薪N+月度绩效奖金+银行奖励，试用期薪资不低于3500元，转正后综合收入5000-8000元； 【工作时间】上午8:50至下午6:00，中午休息1.5小时；每月休息5-6天。 【福利待遇】五险、团建活动、优秀员工享奖励性旅游； 【培训提升】提供系统化入职带薪培训 【工作氛围】管理扁平化，杜绝办公室政治

高薪业务专员火热招募中！零经验可入职，带你轻松实现万元月薪目标！ 岗位亮点： 首月无责保底4000元+高额提成+奖金，综合收入轻松破万，能力越强回报越高！ 公司提供高质量客户资源，无需外出跑业务，办公室内完成高还款率订单！ 带薪培训快速上岗，资深导师全程指导，新人也能迅速成单！ 晋升机制公开透明，凭实力定岗位，发展空间广阔！ 工作内容： 完成专业培训后，通过高效沟通处理客户逾期账款（金额从几百至几十万元不等，回款率高，成单便捷）； 协助客户完成还款流程，操作简单，上手快； 采用团队协作模式，氛围融洽，业绩更有保障！ 我们希望你： 年龄20-40岁，学历高中及以上（能力突出者条件可适当放宽）； 具备良好表达能力，思维敏捷，有客服或销售经验者优先； 掌握基础电脑操作，具备团队合作意识； 个人征信状况良好，无不良信用记录。 超赞福利： •五险+带薪年假+法定节假日； •新人专属福利+节日礼品+定期团建活动； •免费技能培训，助力个人快速成长； •婚假、产假等法定福利全面覆盖！ 工作时间： 9:00-18:00，午休1.5小时，平衡工作与生活！ 加入我们，摆脱低薪困扰，开启高收入新篇章！ 只要你敢拼敢闯，这里就是你的财富起航地！

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责: 1、对公司已成交客户进行后续服务，做好售后指导和服务工作； 2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题; 3、与相关部门紧密配合，协调沟通; 4、维护客户关系，并进行后续再开发 工作时间：8.10-11下午大多自己安排工资福利:4000以上

岗位职责： 1、按时接听客户电话，针对不同类型的来电提供对应的服务支持与问题解决方案； 2、具备扎实的专业知识和优秀的沟通技巧，能够在与客户互动中准确理解需求并有效处理问题； 3、详细记录每次通话信息，包括通话日期、时间、来电人信息，并按类别进行整理归档； 4、结合日常工作中的实际问题及操作经验，持续优化服务流程； 5、主动参与团队内外的各项活动，充分发挥个人优势，助力团队协作与发展； 6、及时完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄18-38岁，高中或以上学历，普通话流利； 2、具备良好的职业素养和强烈的责任意识； 3、性格乐观外向，保持积极进取的工作态度； 4、思维严谨、行动主动、决策果断，能适应一定工作压力； 5、具有较强的团队协作能力和服务导向意识； 免费住宿

现招聘抖店售后客服专员2名年龄18-26岁熟练使用键盘，具备打字能力，试用期结束后签署正式劳动合同。 工作内容：负责抖音店铺售后工作台，处理店铺各类售后事务。 岗位要求：能熟练操作电脑键盘并打字，具备良好沟通能力，细致耐心，性格稳重。 试岗期7天，试用期1个月。 主要职责包括： 熟悉公司产品及服务体系， 1.为顾客提供售前售后咨询，妥善处理客户投诉，跟进并解决产品或服务相关问题 2.汇总客户反馈意见与建议，进行登记、整理并及时上报 工作时间安排： 早班8:00-16:00 晚班16:00-00:00 每10天轮班一次（两班制） 薪资结构：基本工资+岗位奖金+绩效奖金+提成 可灵活调休，也可与同事协商倒班休息 加班按15元/小时计算，综合月收入3000-5000元，10天休息1天 （若月度未休完，享有补贴工资及额外奖金） 每月工资按时发放 入职满6个月表现优异者可晋升为主管，享受专项奖金及补贴 工作满1年有机会申请调岗至店铺运营岗位 公司团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，无工作压力 日常任务简单，准时下班，无需加班 工作地点：河南省信阳市浉河区荣基广场南4栋111 不接受短期务工人员

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岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，提升客户满意度 2. 主动跟进服务进度，协调内外部资源完成问题闭环 3. 准确记录客户反馈与服务过程，及时更新系统信息 4. 执行预约安排与服务调度，确保时效性与准确性 5.配合质检与培训，持续优化服务话术与响应流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3.熟练使用办公软件及客服系统 4. 学历不限，有售后客服经验者优先 5. 能适应轮班制，具备基础抗压能力

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

可以带手机！！有宿舍有餐厅 主要负责审核用户提报的问题，并对问题给予解答和处理，工作简单易上手，无任何销售性质，无任何销售性质 月休8天

后台处理岗，不加班，不销售，有人带!年轻团队，工作氛围好，同事友好好相处 带薪培训，只要你稳定 【工作内容】 只需要后台处理当天工作，没有任何销售性质 【工作时间】 八小时工作制，不加班 【薪资待遇】 1.综合薪资4000-6000 2.享受五险一金、年假、婚假，产假，全勤奖、各种福利待遇优厚，不定时团建、聚餐、下午茶、传统节假日礼 品! 3.晋升透明

岗位职责： 通过在线聊天、电话等方式处理客户售后咨询准确记录客户信息与问题详情，确保闭环； 维护良好客户关系 任职要求： 熟悉基础电脑操作，打字流畅，有客服相关经验优先； 薪资福利： 月休 6 天，排班合理； 底薪 + 绩效 + 全勤 + 提成 / 奖金，收入稳定； 带薪培训、节日福利、团建活动、带薪年假等。

1、售前：通过淘宝、天猫平台的阿里旺旺及时响应客户咨询，促成订单成交，推动关联商品销售；售后：妥善处理客户中差评、退货退款申请、平台投诉及工单事项，跟进物流状态，完成评价回复与差评维护，并承接售前转接的售后问题； 2、售中环节问题处理，包含物流查询、退换货流程办理、仅退款纠纷协调等； 3、深入学习产品相关知识，配合上级开展线上店铺日常运营工作，公司提供系统化培训及清晰的职业发展路径； 4、定期汇总客户意见与建议，开展需求分析，助力产品优化与服务质量提升。 [任职资格] 1、具备基础计算机操作能力，打字速度较快； 2、性格开朗，工作主动积极，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧和亲和力； 4、具备较强的团队协作精神和服务意识，责任心强； 5、管理岗位需具备团队管理背景，擅长沟通协调，有带领10人以上客服团队经验者优先； 6、（早班：8:00-16:30，晚班：15:30-24:00，每周轮换一次）（具体排班根据小组实际情况微调） [薪资待遇] 1、试用期1个月，综合收入4000-5000元，表现优异者可提前晋升职级； 2、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家法定标准的春节假期； 3、不定期组织团队聚餐，发放节日福利，安排年度集体旅游； 4、公司内部配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费无限量供应； 发展晋升：具备丰富经验者，有机会晋升为团队管理者，进入公司管理层，成为核心骨干力量。

薪资待遇： 1、底薪+补贴+绩效，综合薪资4000+ 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，茶饮咖啡等不限量供应； 5、发展晋升：经验丰富的员工有机会晋升为团队管理者，进入管理层，成为公司核心骨干。 工作职责: 1、负责淘宝、天猫平台阿里旺旺售前与售后工作，岗位分工明确，及时准确地在线解答客户咨询，介绍公司产品，有效沟通处理店铺中差评，提供专业、耐心的服务，妥善解决售后问题； 2、学习掌握商品相关知识，配合上级共同运营维护线上店铺，公司提供系统的学习资源及职业发展路径； 3、定期汇总客户反馈信息，分析客户需求，协助优化产品和提升服务质量； 任职资格: 1、高中及以上学历，熟练操作计算机，打字速度较快； 2、了解天猫、淘宝、京东平台规则及后台基本操作； 3、具备良好的沟通能力和服务亲和力； 4、有基础营销知识或消费心理认知者优先，学习能力强； 5、具有较强的服务意识与团队协作精神，工作认真负责； 6、需接受轮班制（白班与夜班），早班时间为8:00-16:30，晚班为15:30-00:00

岗位职责： 1 、处理银行相关售后事务； 2 、核对并完善客户资料，及时收集与更新相关信息； 3 、在资料整理过程中，分析客户信息及行为特征，制定有效的还款解决方案； 4 、严格执行公司保密规定及信息安全管理制度。 任职要求： 1 、专业不限，综合素质突出者学历可适度放宽； 2 、具备良好的沟通技巧和语言表达能力，擅长与各类人群交流互动，协调能力佳； 3 、性格乐观积极，反应灵敏，具备良好的职业操守； 4 、能适应一定强度的工作节奏，具备团队协作意识； 5 、有销售或客户服务经验者优先考虑。 薪资 ： 无责底薪+提成 福利：五险+生日奖励+员工旅游 注：有意应聘者可通过电话咨询或直接投递简历，我们将统一安排面试事宜

工作职责： 1、负责淘宝、天猫、京东等平台旺旺/京麦的售前售后接待，及时准确回复客户咨询，高效沟通处理店铺中差评，提供专业、细致的服务，妥善解决售后问题。 2、处理售中事务，如物流查询、退换货流程、仅退款申请等； 售后工作涵盖：退货退款管理、投诉与工单处理、物流异常监控、评价回评及中差评应对，并承接售前客服转接的售后事项。 3、主动学习产品知识，配合上级完成线上店铺日常运营，公司提供系统培训及清晰的职业发展路径。 4、定期汇总客户反馈信息，开展需求分析，助力优化产品与服务质量。 任职资格： 1、大专及以上学历，熟练掌握电脑操作，打字速度较快； 2、熟悉拼多多、天猫、淘宝、京东平台规则及后台使用； 3、具备良好的沟通能力与亲和力； 4、了解基本营销逻辑与消费心理者优先，学习能力强； 5、具有较强的服务意识与团队协作精神，责任心强。 【薪资待遇】 1、无责任底薪+绩效奖金，综合收入4000以上； 2、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节假期； 3、定期组织聚餐，节日福利发放，年度集体旅游； 4、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食免费供应； 5、社会保险：养老、医疗、失业、工伤、生育保险齐全； 6、发展晋升：经验丰富者可晋升为团队管理者，进入公司管理层，参与核心运营。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容 1.负责客户保单的审核、信息更新及归档处理，办理客户资料的相关变更手续。 2.及时通知客户参与公司组织的各类活动，包括生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。 3.协助客户完成理赔流程，收集并核对所需材料，确保信息准确无误。 4.为会员客户提供保单年度检视服务，协助进行资产配置建议与咨询。 5.公司为入职员工提供公开透明的晋升通道，并免费安排专业培训，支持员工成长，提升服务水平。 任职要求 1.具备较强的责任意识，能够做到对自己和客户负责。 2.拥有良好的沟通协调能力，具备清晰的书面与口头表达能力。 工作时间：上午8:20-10:30！！ 薪资福利：2600-8000

1、售前：通过淘宝、天猫平台的阿里旺旺及时响应客户咨询，促成订单成交，促进关联商品销售；售后：妥善处理客户中差评、退货退款申请、平台投诉、工单跟进、物流异常监控、评价回复及由售前转接的售后问题； 2、负责售中环节各类问题处理，如物流查询、退换货流程跟进、仅退款申请审核等； 3、主动学习产品相关知识，配合上级完成线上店铺日常运营管理工作，公司提供系统化培训与清晰的职业发展路径； 4、定期汇总客户意见与建议，开展需求分析，助力优化产品功能与服务体验。 [任职资格] 1、具备基础计算机操作能力，打字速度较快； 2、性格开朗，工作积极主动，有相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧和亲和力； 4、具备较强的团队协作精神和服务意识，责任心强； 5、管理岗位需具备团队管理背景，善于协调沟通，有带领10人以上客服团队经验者优先； 6、（早班：8:00-16:30，晚班：15:30-24:00，每周轮班一次）（具体排班根据小组实际情况灵活调整） [薪资待遇] 1、试用期1个月，综合收入4000-5000元，表现优异者可提前晋升职级； 2、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假安排； 3、定期组织团队聚餐，发放节日福利，每年组织全员旅游； 4、办公区内配备微波炉，茶水间提供免费零食、茶饮、咖啡等，全天自助供应； 5、社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 [发展空间] 晋升通道：具备丰富经验的员工，可晋升为团队管理者，进入公司核心管理梯队，参与更高层级的业务决策与发展。

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作； 1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 收藏 4、维护客户关系，并开发新客户 工作时间：下午大多自己安排 分享 工资福利：3000以上 岗位正在招聘中，欢迎直接投递、

我们是一家专注于硬科技领域的财务顾问机构，致力于连接前沿科技创新企业与资本、产业及政府资源。核心业务涵盖科技企业股权融资的全流程服务，以及推动高精尖项目在地方实现产业化落地。深度聚焦人工智能、先进制造、半导体、新能源等硬科技方向。 岗位说明： 协助团队通过自动化系统完成项目线索的跟进与反馈信息处理。 不涉及电话销售，适合各类性格人员，内向或外向均可胜任。 岗位职责 1.依托线上平台回应客户咨询，提供及时、专业的支持服务； 2.负责流程中资料类问题的解答，跟进客户意见与反馈； 3.熟练操作公司内部系统，准确完成信息录入与维护； 4.出席部门日常会议及培训，积极提升专业素养； 5.熟悉腾讯会议工具使用，具备独立组织线上会议的能力； 任职要求 1.本科及以上学历（具备客服经验者可适当放宽学历条件）； 2.掌握电脑基础操作，打字速度较快； 3.具备良好的语言表达能力，语音亲切，举止得体，尊重客户感受； 4.公司尤为重视：工作认真细致，态度端正严谨； 薪资结构： 基础底薪：100/天 工作时间：一天7个小时 如双方匹配良好，有机会转为正式全职员工

淘宝客服负责回复店铺咨询信息（售前售后都有） 文职岗位无需推销无销售性质 做好售前售后的处理 上班时间8-44-12半个月倒一次班月休四天 试用期一个月2600次月转正3000薪资无责 要求会电脑打字，别的基本没有要求 阿广

【接受小白！一对一培训！】 【工作内容】 1.负责银行相关业务对接，提醒借贷逾期客户按时还款 2.接听客户咨询电话，说明还款金额、方式、时间等相关信息 3.准确记录并更新客户资料，确保信息完整 【薪资】无责底薪+提成+奖金+福利+五险，综合薪资5K-10K 【工作时间】8：50-12：00；13：30-18：00 固定周日休息，法定节假日正常休。 【晋升空间】专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 【福利】五险，年假，婚假，产假等，生日福利，节假日福利

光明高钙牛奶全国区域代理商招商工作 1.按照公司标准，对接全国范围内有合作意向的代理商，推进区县层级代理网点的布局与落地 岗位职责: 2.及时响应并处理客户咨询与需求，保障服务过程符合公司质量规范 3.协同团队成员，合力达成部门制定的服务业绩目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效应对和解决客户各类问题 2.能在既定时间内高质量完成上级交办的各项工作任务 3.富有团队协作意识，可快速融入团队工作节奏