
餐饮主管
一、核心岗位职责
1.日常运营管理:协助店长统筹前厅/后厨日常工作,合理安排员工排班,监督服务流程、出品速度与品质,确保餐厅运营顺畅。
2.人员管理:负责员工的岗前培训、日常指导与绩效考核,协调团队关系,提升员工服务意识与专业技能;处理员工的日常问题与诉求。
3.客户服务:主动跟进顾客用餐体验,及时处理客诉与特殊需求,维护良好的客户关系,提升顾客满意度与复购率。
4.成本与安全管控:监督物料领用、消耗情况,控制食材与易耗品成本;落实餐厅卫生标准、消防安全规范,排查安全隐患。
5.报表与沟通:协助店长完成营业数据统计、交接班记录等报表填写;及时向店长反馈运营问题与改进建议,对接供应商或相关合作方。
二、任职要求
1.经验要求:1-3年餐饮行业相关工作经验,有同岗位或前厅领班工作经历者优先。
2.能力要求:具备良好的沟通协调、组织管理能力;熟悉餐饮服务流程与卫生安全规范;能灵活应对突发状况,抗压能力强。
3.素质要求:工作积极负责,有服务意识和团队精神;具备基本的电脑操作能力,能熟练使用办公软件。
4.其他要求:身体健康,持有健康证;能适应轮班、节假日加班的工作节奏。
三、薪资与晋升
•薪资结构:基本工资+绩效奖金+全勤奖+提成(部分餐厅有),具体根据城市、餐厅规模有所差异。
•晋升路径:餐厅主管→餐厅店长
领班和熟手服务员
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、管理餐厅日常运营,确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成;
2、负责开展餐厅营销活动,提高品牌知名度和影响力;
3、主动向客人推荐菜品,掌握售卡技巧,完成私域流量的客户积累;
4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。
任职要求:
1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正;
2、服从领导及公司的安排。
行业经验:从事过餐饮业一年以上
本店包吃不包住,过年过节有礼品和奖金,过年不休息有补薪补息,月休3天,每月有聚餐,工作氛围融洽不搞小团体
工作时间:9:30-14:00,16:30-21:00含两餐吃饭时间
餐饮主管
比格比萨自助餐厅招聘
通化市中东新天地店:
高薪招聘管理组:(2人)
底薪6000-7000之间,
+绩效(1000-2000),入职缴纳五险一金,提供员工餐,转正后月休6天,年假,节假日补贴等。
有健康证,有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历,高中及以上学历。
高薪招募员工:
员工30人:
底薪4000,满勤200,一个月试用期,通过考核后为转正员工,有对应岗位津贴400-600元,开业后有绩效奖金,综合薪资5000+
每班次10-11小时,中间休息1-1.5小时,月休四天!节假日三薪!
要求:
1.有食品健康证
2.因通化市首店,没有培训门店,需要在四平市门店学习1个月,包吃住。
3.招聘长期固定员工!18-55周岁之间
地址:通化中东新天地购物中心
/电话:,:同步电话号
餐厅领班
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点单服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品,确保上菜效率与服务质量
4.解答顾客基本咨询,处理用餐过程中的需求与反馈
5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务
任职要求:
1.有无经验均可,愿意学习基础服务流程,工作认真负责
2.具备良好的沟通能力,态度热情,服务意识强
3.能适应轮班制工作安排,服从门店管理调度
4.身体健康,持有有效健康证明者优先录用
5.工作地点位于本地市区范围内,需就近居住方便通勤
昌都贡觉县地址包吃包住工资40006000年龄1830电话
4000-6000元/月
临时工包住包吃月结
地址 贡觉县 包吃包住 工资 4000 6000 年龄18 30 电话
砼工/打灰/浇筑仰拱建筑木工
西藏昌都察雅县高铁隧洞需仰拱关模打灰工人10人,过年不放假,有意年内出门的工友联系入不了职!非专业勿扰!
西藏昌都招一名随车吊驾驶员过年不放假明年接着干要求Q2证技术好爱护车工资电意电话
随车吊长期1-2人
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西藏昌都要挖机司机过年不放假有过节费工资15000每个月发,白班夜班两个人干来的联系我
15000元/月
挖机/钩机司机1-2人月结
西藏昌都要挖机司机过年不放假有过节费工资15000每个月发,白班夜班两个人干来的联系我
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
诚 聘
荔浦泊雅斯智能酒店(现招聘:
1、前台接待:
2500-2800+提成(月提成300-1400元)、有相关工作经验优先;
2、领班或主管:
3500-4000+提成,要求1年以上工作经验。
3、专职夜班1名:上班时间为12点到第二天8点
联系电话:
地址:荔浦市泊雅斯智能酒店(原荔波宾馆)
湖北十堰店助有酒店管理经验。协助店长完成酒店的日常管理和公司考核目标及任务,协调各部门工作
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
店助
有酒店管理经验。协助店长完成酒店的日常管理和公司考核目标及任务,协调各部门工作。
薪资福利:4000-5000元
招工人数:1名
工作地址:武当山元和观科三候考室斜对面
酒店前台
酒店前台接待
1. ,普通话流利,具备优秀沟通能力与服务意识;2. 责任心强,能在快节奏环境下冷静处理多任务;3. 熟练操作办公软件,基础电脑技能扎实;4. 有酒店前台或文旅行业相关工作经验者优先;5. 形象气质佳,拥有团队合作精神,能适应轮班制度。
薪资福利:4500 - 6000元/月(详谈);包吃包住,解决生活后顾之忧;完善的岗位培训与职业发展机会,和谐友好的团队氛围。
工作地址:芒康县曲孜卡乡
酒店前台酒店迎宾员
瑞庭假日酒店现招聘前台接待、收银员数名,(仅 过年不回家),形象气质佳,长期,会电脑.工资面议,有意者请联系
酒店前台酒店迎宾员
瑞庭假日酒店现招聘前台接待、收银员数名,(仅 过年不回家),形象气质佳,长期,会电脑.工资面议,有意者请联系
餐饮主管
岗位名称:大型火锅厨房主管;前厅经理
岗位要求:1.有大型火锅厨房管理经验者优先;2.具备良好的团队协作能力和领导能力;3.熟练掌握餐饮行业相关知识及技能。
薪资待遇:大型火锅厨房主管和前厅经理的底薪为8000至10000起,另有效益奖、年终奖和工龄工资等福利。
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店经理岗位要求:
1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计
划,完成工作报告。
3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入
4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。
5、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责
任,随时调整工作部署。
6、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投
诉。
7、负责酒店日常及大型采购。
8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排,吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成,能者赚的更多
延安宝塔区1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控,各类流程发起,…
餐厅领班
1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控,各类流程发起,…
餐饮主管
督导餐厅日常经营,编排员工班次,检查仪容仪表及出勤。
主持班前/班后会,传达任务并检讨服务问题,确保服务标准化
处理突发情况,紧急事件
栏目概述
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