招火锅店店长一名待遇8000到12000.工作地点中国华西科创中心2栋2楼！张先生

招聘店长1名。年龄要求25岁至40岁。需勤快、服从安排、吃苦耐劳、认真负责。主要负责线上订单拣货、门店商品陈列及门店基础日常事务。薪资待遇为2500元基本薪资加加400元全勤奖加拣货收货提成。月休4天，轮休，节假日三倍工资或节后调休。两个班次一周轮一次，均为排班制。工作地址位于阿坝藏族羌族自治州红原县邛溪镇瑞庆东路聚鑫宾馆旁边的厉臣超市。

招火锅店店长一名待遇8000到12000.工作地点中国华西科创中心2栋2楼！张先生

彭州急聘二手机门店店长 薪资 6000-15000，上不封顶 有 2 年以上二手机行业管理经验 懂机型检测、估价、会带队、有资源优先 门店全权放权管理，业绩提成 + 经营分红 成熟老店客源稳定，不用从零做起 想稳定赚高薪的来聊

超市直招： 园艺山鲜品集超市双语店 便利店+快递，两班倒。 依据班次和能力定工资。 多种班次模式选择 早班07:00-15:00,晚班15:00-22:30。半个月倒一次班。 接班后：对5S进行整理。扫地、拖地、货物打扫卫生，货物上架、规整； 上班中途：对货物再次确认补货，整理。 交接班：做好人、机、料、环、法的交班工作。 晚班收班：收拾货物入店，确认水、电全部关闭。 工作总要求：收银、整理货物、卫生打理、快递入库。货物摆放整齐有序，随时保持货物饱满、地面、台面等干净整洁。对缺货随时记录。研究销售方法交流销售 快递入库，协助客人出库

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符、操作规范 4.协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐与优质服务体验 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先考虑 5.学历不限，初中及以上文化程度，身体健康，形象端正

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，有零售服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有快消、商超、便利店等行业经验者优先 3. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 4.服从管理，具备团队协作精神和学习意愿 5.无不良从业记录，身体健康，形象端正

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与基础售后服务 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及现金管理 4.协助开展促销活动执行、数据登记及销售情况反馈 5.配合店长完成盘点、交接及临时性运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度 5.具备基础计算机操作能力，学习意愿强

寻找空闲的修理工，有意者可联系。

招聘：阿坝县丽宽酒店招聘一名帮厨工资根据经验来谈月休两天包吃住

若尔盖地区招聘大挖机带班人员，工作时间为五天以上，需立即到岗。

九寨沟漳扎镇一中餐馆要一个师傅，主要做中餐江湖菜，汤锅有人做，8000保底，工资自己去谈

阿坝藏族羌族自治州马尔康市招通风安装/维修

犇鑫珠宝招聘加入我们招聘岗位珠宝店长1名珠宝导购 2名 要求:年龄20-40岁每月公休4天有经验者优先电话同步:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘山姆超市招外场队长一名*退役军人*持得。

店长年龄20-35，男女不限学历不限，倒班制，性格开朗善于沟通，语言表达能力强优先。薪资福利:4500-5000元/月工作地址:嫩江江畔广场

大健康体验馆招聘店长，店员：若干名年龄（30—50）男女不限。性格开朗，五官端正、有耐心和责任心，能自由支配时间。工资3500+提成（大健康产业）上班时间:7:30--11:30、2:30--6:00联系人：店长地址:兴国县五福广场旁、红军北路与筲箕街交叉口，筲箕街2号（大健康体验馆）

招聘收银员3名。要求年龄18至26岁左右，长期工，，对工作认真负责、有责任感。薪资面议。工作地址位于茂县中心大道茂州时代广场1-3-3号。

超市招聘临时工3名，主要工作摆货，，手脚灵活动作麻利一点的，联系电话

负责前台收银，销售旅游特产

招聘店员2名。要求年龄20岁至45岁，勤快、服从安排，吃苦耐劳，认真负责。主要负责线上订单拣货、门店商品陈列及门店基础日常事务。薪资待遇为基本工资2500元加、400元全勤奖及拣货收货提成。月休4天，轮休，节假日三倍工资或节后调休。工作班次为两个班次，每周轮换一次，排班制。工作地址位于阿坝藏族羌族自治州红原县邛溪镇瑞庆东路聚鑫宾馆旁边的厉臣超市。

零小约零食正在招聘营业员1名。薪资为300。要求长期工作，年龄20至40岁，爱干净，沟通能力强，服务意识强，责任心强，会简单的电脑操作。

移动公司招聘营业员1名全日制大专30周岁以内！三方合同，五险一金工资3000左右具体薪资以实际发放为主业务培训即将开始

侠游电竞招人啦！地址：阿坝县王花园侠游电竞岗位要求：1.熟练汉藏双语，沟通流利，接待本地顾客2.性格积极乐观，服务态度好，待人热情有礼貌3.手脚勤快干活麻利，客人离场后快速打扫机位、桌面卫生4.主要负责店内公共区域、机位桌面清洁整理，服从门店安排5.有无工作经验均可，工作简单易上手联系电话：，直接电话咨询，到店面谈薪资

超市营业员，20岁至45岁

GOLDEN BEAR（黄金熊） 店长 福利待遇： 1：底薪+提成+社保+加班补贴+晋级激制奖金+工龄补贴，综合薪资6000-12000上不封顶 2: 早晚班 月休四天 3: 晋升通道:导购-高导-储备店长-店长-区域主管 要求 1）：良好的表达和沟通能力，执行力强。 2）：性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验者以上优先 3）：适应零售业工作环境和工作时间。 4）：20岁-35岁，具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力。

不要短期工，不要兼职，不包吃住！！！不要短期工，不要兼职，不包吃住！！！ 手机的家&希尚潮品是一家全国连锁直营的手机配饰零售公司，总部位于河南郑州，现有2000多家直营门店遍布全国各地市。 ［手机的家］和［希尚手机潮品馆］经营范围： 手机壳，膜，耳机，充电线，充电宝等等，所有和手机有关的配件配饰。 店面环境： 店铺均进驻在各地大型商超，工作环境优美，晋升空间大，待遇好！ 公司不断扩张，急需招聘营业员，公司在各个区域都有门店，可就近安排，欢迎有志之士加入我们，共创美好未来！ 工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对，按规定完成销售统计工作； 3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格： 1、年龄21-38周岁 2、从事过门店销售工作的优先考虑； 3、身体健康，口齿清晰。 发展方向： 店员—门店店长—一大区经理——股东； 我们的开店速度非常快，优秀店员1-3个月可晋升为店长； 店长上行政班，保底5000元/月； 平均薪资： 店员平均：3000-5000元/月 店长平均：8000-20000元/月 大区经理平均：20000-50000元/月 上班时间： 根据当地商超营业时间，由店长安排早晚班